企業加班費審批及發放辦法

加班費審批及發放辦法

根據《勞動法》及有關法律規定，結合本單位實際，對公司全體員工法定節假日、公休日加班的規定如下：

一、加班原則

為保障員工休息的權利，公司嚴格控制加班。各部門如因需要可安排員工加班。按部門實際情況核定月加班數，根據實際需要，確定加班人員。

二、加班審批程序

加班應先提出申請，填寫申請加班表，（申請加班班表內容包括：申請部門、加班日期、申請加班事項、加班人員）經由領導審批，審批通過後，申請表留存財務部門，以作加班費分配憑據。

三、加班費的核定  

法定節假日加班費/天=崗位工資/21.75*3

公休日加班費/天=崗位工資/21.75*2

另領導在法定節假日加班時，給予加班費，公休日加班時，不給予加班費。

四、加班費的發放

加班費每月發放一次，按實際加班天數加算加班費後發放，由各部門根據實際情況填寫加班審批表，落實個人金額後，進行下發。