網站首頁 個人文檔 個人總結 工作總結 述職報告 心得體會 演講稿 講話致辭 實用文 教學資源 企業文化 公文 論文

開展隊伍內部人際關係整頓專項活動的工作方案

欄目: 安全生產公文 / 發佈於: / 人氣:2.39W

為深入貫徹落實“堅持政治建警 全面從嚴治警”教育整頓活動,進一步加強隊伍管理、嚴明紀律規矩,結合我鎮實際情況,經**派出所研究,制定關於**派出所開展隊伍內部人際關係整頓活動的方案:

開展隊伍內部人際關係整頓專項活動的工作方案

一、指導思想

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,牢牢把握“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”總要求,堅持政治建警、全面從嚴治警,弘揚延安精神,以領導幹部為重點,以自我革命的勇氣,着力強化忠誠教育,着力整治突出問題,着力純潔公安隊伍,着力加強政治能力,着力提升履職水平,打一場刀刃向內、正風肅紀的攻堅戰。

二、工作目標

通過教育整頓,進一步嚴明紀律和規矩,提升公安形象,努力打造一支政治堅定、紀律嚴明、作風優良、業務精通、勤政為民的公安隊伍。

三、整頓內容

我鎮作為全國涉電信網絡詐騙問題突出的重點鄉鎮之一,要切實加強隊伍管理和廉政教育,重點排查民警、輔警與轄區涉電人員的關係,組織開展全面細緻的查擺,及時發現隊伍中存在的各種問題苗頭,針對排查出來的風險隱患,制定相應的整改措施,持續加強教育管理。

四、方法步驟

(一)加強宣傳引導

充分發揮宣傳優勢,利用led屏、橫幅、微博微信、電視媒體等多種渠道,擴大教育整頓的影響力,及時反映進展情況和實際成效,爭取社會各界和廣大人民羣眾的支持監督,為教育整頓行動營造濃厚的社會氛圍

(二)建立“自查、互查、評查”三級長效機制

1、自查治苗頭。制定《**所民輔警與**鎮重點人員人際關係自查表》,要求全所人員對照開展自查,主動發現自身存在的苗頭性問題,並及時上報整改。

2、互查找問題。制定《**所民輔警與**鎮重點人員人際關係互查表》,要求全所人員進行交叉換位檢查,開展批評與自我批評,不留情面,動真碰硬,嚴查隊伍中的隱患因素。

3、評查嚴落實。通過發放調查意見表、設立舉報箱、公佈舉報電話等多種措施,對前一階段隊伍教育整頓自查互查情況進行全面評查,持續保持正風肅紀高壓態勢。對於排查出的問題,進行認真梳理,分析研究發生問題的根本原因,堅持邊查、邊改、邊規範的原則,區別共性和個性問題,制定整改方案。

(三)梳理我鎮重點人員

1、重點人員對象包括:敏感前科人員、涉電信詐騙人員、經濟收入異常人員、“中介”....

2、根據表格、根據片區逐條摸排,就重點人員的動向,與我所民警、輔警的往來關係,進行定期跟蹤調查,並及時更新。

(四)懲戒措施,採取三步走

1、第一步,進行談心談話

2、第二步,進行批評檢討

3、第三步,......

(五)提升總結

對照整頓的重點問題,認真進行“回頭看”,將整頓工作開展情況、經驗特色、主要成效進行認真總結,並完善相關制度。

五、工作要求

(一)提高認識,加強領導。要充分認識開展此次活動的目的和意義,主要領導牽頭部署、親自指導,按照分工具體抓,確保活動有計劃、按步驟進行,緊抓緊實教育整頓工作。

(二)明確責任,務求實效。此次活動,具有很強的針對性。對於問題突出的人員,領導要分工負責,督促教育整改,做到“五個不放過”:認識不提高不放過,問題不找準不放過,重點人員排不出不放過、根源挖不深不放過,整改不落實不放過。

(三)強化督導,狠抓落實。對流於形式、走過場,成效不明顯,紀律作風、執法執勤仍發生問題的,要嚴格責任追究。