村基層治理工作總結

基層強則國家強，基層安則天下安。近年來，經濟開發區時新街道辦事處**充分發揮基層黨建引領作用，深化基層治理，推動村自治、法治、德治“三治融合”，加快提升村基層治理水平，助推脱貧攻堅成效鞏固與鄉村振興有序銜接，不斷提升人民羣眾的獲得感、幸福感、安全感。

選優幹部隊伍 建強戰鬥“堡壘”

曾經的**，基礎條件落後，道路不通，環境衞生差，一系列問題得不到有效解決，以及原有黨員、幹部隊伍老化，工作方法老套，導致矛盾問題突出，幹羣關係緊張，老百姓怨聲載道。

**所呈現出的這些問題，其實就是基層治理中急需解決的問題。時新街道黨委認識到，要解決這些矛盾問題，根本就在於解決人的問題。

“説到底，還是一個黨組織作用發揮的問題，只要把黨支部這個戰鬥堡壘配強、幹部隊伍優化，一切問題就迎刃而解。”

2021年初，東華村“兩委”換屆，時新街道黨委通過大量走訪轄區黨員、羣眾，開展談心談話，多方徵求意見，以壯士斷腕的決心，選優配強村“兩委”班子，把有想法、有擔當、有熱情、能幹事的年輕人選配進村“兩委”班子，幹部隊伍進一步優化了，創新意識進一步增強了，幹部的活力進一步提升了，為老百姓辦事服務的效率也更高了。

構建1張“網格”落實4項制度

東華村以實施基層治理“十項微改革”為契機，堅持黨建引領提升治理水平，充分發揮黨建在基層治理的核心作用，將村民以30户為標準劃分為1個“單位”，從而形成1張治理“網格”，推選鄉賢、老黨員、退休幹部、羣眾代表及有威望的羣眾擔任“聯户長”，與村民小組長一起開展户下治理工作，不斷提升精細化治理水平。

村還以“自治、法治、德治”三治融合為出發點，進一步更新優化、規範落實《東華村村民公約》、《四議四調四評》、《三務公開制度》3項制度，同步發揮村民委員會、村務監督委員會、紅白理事會、婦聯等組織的作用，用新的思路、新的機制、新的方法。着力解決村老百姓最急切、最關心的事，激發羣眾參與決策議事的主動性，建設富裕、文明、和諧、美麗村，形成幹羣齊抓共治的良好治理格局。

社長作為基層治理的神經末梢，在各項政策的落實中扮演着重要角色；三項制度的實施，保障了羣眾的知情權、參與權、監督權、決策權，讓種種惠民政策、利民實事、便民舉措落到實處、落地生根，村民的獲得感、幸福感不斷攀升。

實施“5大行動”發揮6大作用

東華村立足區城鄉基層治理專項行動，緊密結合村實際，以四議三公開一監督、陽光問廉壩壩會為依託實施基層權力運行規範，以開展五星家庭評選、弘揚優秀家風家訓、好人榜等為載體實施文明新風培育，以落實門口五包、開展五亂治理為舉措實施城鄉環境衞生清潔，以規範企業租賃生產、做實合作社為抓手實施集體經濟壯大，以開展大走訪、感恩教育、對標四類對象補短為重點實施脱貧成效鞏固5大提升行動作為基層治理關鍵舉措。

再好的舉措，落腳點在於其作用的發揮和治理成效的體現。東華村充分整合資源，融合發力，打造堅強有力、勇於擔當、敢於作為的黨組織隊伍，發揮了支部引領作用；堅持決策民主、管理有序、監督有效的村級民主自治機制，發揮了村民委員會自治作用；加強對黨員的教育、管理、引導，把黨員的言行作為羣眾的標杆，鼓勵當好基層治理的示範者，發揮了黨員先鋒模範作用；夯實脱貧攻堅成效，發揮了產業發展支撐作用；解決集體經濟薄弱和羣眾持續增收問題，發揮了集體經濟組織帶動作用；堅持自我管理、自我服務、自我監督的原則，不斷拓寬羣眾參與鄉村治理的渠道，發揮了羣眾主體作用的6大作用，從而形成人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體。

基層治理是國家治理體系和治理能力現代化的有機部分和重要基礎，抓實抓好城鄉基層治理，責任重大，使命光榮。星級家庭的評選，極大提了升轄區村民的文明素養，形成弘揚家庭美德的好風尚，樹立了轄區文明、誠信、孝德、守法等良好家風，有力推動文明鄉村、美麗鄉村建設。120畝的虎杖園，將“村支部+合作社+貧困户”有機結合，三方獲利。

如今的東華村，村容更美、村風更純、村民更富，幹羣之間心更齊了，大家謀事“一盤棋”、幹事“一股勁”、成事“一條心”，一派欣欣向榮的景象，猶如一幅生意盎然的春景圖在大地徐徐展開。