一、2018年度黨建工作開展情況
（一）黨支部基本情況簡介
2018年，在公司黨委的正確領導下,結合公司黨建重點工作部署及“旗幟領航·三年登高”計劃對標管理年要求，黨支部切實履行黨建工作主體責任，緊緊圍繞學習貫徹十九大會議精神，大力推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化，加強規範黨內政治生活制度，完成黨支部標準化建設，不斷夯實黨支部黨建工作基礎。黨支部緊緊圍繞我公司的中心工作，紮實推進黨建工作，為推動我公司各項工作順利開展提供堅強的組織保障。
（二）把方向、管大局、保落實
一年來黨支部認真貫徹落實省公司黨委、公司黨委決策部署，牢固樹立“四個意識”，有效執行《國家電網公司基層黨支部工作規則（試行）》。提高廣大黨員幹部的政治紀律和政治規矩意識，重點繼續深入學習十九大會議精神，組織開展“兩學一做”專題性系列教育活動，幫助和引導黨員幹部樹立正確的人生觀，價值觀和權力觀，進一步增強政治敏鋭性和政治鑑別力。
（三） 加強黨支部標準化建設
1、2018年，我黨支部認真貫徹落實省公司黨委、公司黨委決策部署。黨支部組織全體員工完成“4+2”全員黨建責任書的簽訂工作，明確了主要責任、第一責任、直接責任和一崗雙責的責任落實，牢固樹立了“四個意識”，堅持以上率下，加強了廉潔自律，強化了作風建設。
2、2018年在黨建標準化信息系統中完成“換屆選舉”、“黨員信息”、“三會一課”、“黨費收繳”“信息管理”等相關內容的錄入工作，完成率達到100%，在運用平台的過程中，用嚴、細、深實現了支部工作的標準化、常態化、多元化，使支部工作逐步的標準化。
3、根據公司黨委的部署和要求，建立合用的黨員活動室。公開2018年黨建重點工作任務及學習計劃，完善“三亮三比”活動資料，讓黨員亮出身份、亮出承諾，顯現黨員先鋒模範作用；針對工作中發現的問題、困難，通過收集到的“黨員連心羣眾服務卡”和“黨員生產經營問題整改卡”誠信機具公司及時進行解決，並定期進行公示。活動室不僅是黨員活動的載體，還是黨小組開展黨員活動的重要陣地，也是黨員幹部與廣大職工羣眾的系通道。
4、我黨支部按照要求，設立“三本六盒一證”，由兼職政工人員負責檔案整理工作，對支部黨員名冊、會議材料、組織生活記錄、黨支部活動等資料進行及時更新整理、系統規範的做好資料存檔。
5、手機下載“卓越國網”APP系統，實現對黨員和普通員工的遠程教育和管理，逐步實現黨建“互聯網+”管理。
（四）發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用
1、積極開展創建電網先鋒黨支部工作，支部工作融入我公司中心工作中，切實發揮黨支部戰鬥堡壘作用。
2、務實開展“三亮三比”“黨員示範崗”等創建活動，讓黨員在單位裏把自己的身份亮出來，在崗位上把良好的形象樹起來，在羣眾中把先鋒模範作用顯出來的目標。劃分了黨員責任區，把黨員責任區建設成為黨組織密切聯繫羣眾的橋樑和紐帶，使黨的正確主張變為羣眾自覺行動的重要渠道。
3、黨員“雙卡雙帶雙聯”活動紮實有效，充分發揮了黨員先鋒模範作用。
（五）從嚴從實抓好基層黨組織建設
1、按照公司要求順利完成我公司吸收合併的工作，依據《國家電網公司基層黨支部工作規則（試行）》，及時進行支部支委的改選增補工作，支委分工明確，職責清晰。
2、完成黨支部標準化建設工作，結合我公司實際制定黨支部年度工作計劃，黨費收繳及時規範，認真組織開展民主評議黨員、召開黨支部組織生活會；組織好中心組學習，黨員日常教育，制定全年“三會一課”計劃，並認真實施。
3、認真宣貫2018年公司各類會議精神，全面梳理我公司各項工作，嚴格落實公司各項工作部署，着力發現問題，解決問題，明確努力方向，做好誠信機具製造公司各項工作。
（六）嚴格黨員教育管理監督和服務
1、加強黨員學習教育，制定全年“三會一課”計劃，堅持中心組及黨小組集中學習，統一學習筆記，截止目前組織中心組學習12次，支部書記對學習筆記定期進行檢查。
2、將“兩學一做”學習教育制度化、常態化，認真組織進行學習，重點學習黨章黨規，習總書記系列講話，開展專題討論5次。
3、全體黨員認真執行黨費收繳、組織關係接轉等方面的黨員管理制度，嚴格黨籍管理，引導黨員嚴格履行義務，保障黨員充分行使權利。
（七）認真落實黨風廉政責任制
認真學習貫徹中央紀委二次全會精神，省公司2018年黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，通過學習提高了黨員幹部及員工廉潔自律的自覺性。按照黨風廉政建設責任制的要求，把責任分解到部室、車間、細化到個人，形成既承擔工作任務又承擔廉政責任的“一崗雙責”良好局面。進一步強化監督制約，加強對黨組織執行各項工作制度和工作程序的監督檢查，確保黨建工作的健康發展。
二、工作中存在的主要問題、困難和麪臨的形勢
（一）黨建基礎工作不紮實，基礎資料不夠完善。
1.黨建資料統一化。根據公司黨委的要求，將黨建內容歸納、整理，建立起六個資料盒，統一資料盒標識和目錄，規範管理黨建工作的資料。黨建思想政治工作資料管理必須做到專人負責，專人管理，注重及時性，貫穿全過程。
2.過程控制程序化。按照公司黨委明確黨建資料的管理流程，做到資料管理過程程序化。一是由黨支部按照對應工作，統一發放中心組學習、黨小組學習資料，要求政工人員、各黨小組組長按照管理標準，做好日常資料的收集與積累。二是黨支部書記定期或隨機檢查文件資料管理與使用情況，發現問題、解決問題。
（二）黨建融入中心工作不深不細，還需進一步增強針對性和實效性。
1.選準切入點，融入中心。以培訓為切入點，構建多層面多渠道的培訓體系：安全生產、業務技能、企業文化等方面。以黨政工齊抓共管安全穩定為切入點，尤其要明確黨建工作在安全管理上的責任和義務，探索參與安全管理的形式，制定相應的制度和措施，積極主動地配合主管職能部門，督促、協助、參與安全生產。
2.立足本職，融入中心。黨建工作是每個黨組織、黨員應承擔的任務。企業黨建是推動各項工作的“發動機”，也是黨員崗位成才的“催化劑”，黨員在為工作做貢獻的同時，與企業共同成長，達到事業和人生“雙贏”的境界。
三、2019年工作思路和下一步工作計劃
1、認真落實“三會一課”制度，加強黨員職工的學習教育，努力提升全員素質。黨支部要引導黨員和積極分子主動學習，切實加強人生觀、價值觀、世界觀的認識，提高政治思想覺悟，要進一步突出服務意識、奉獻精神，使一個黨員就是一面旗幟。
2、強化黨員隊伍建設，切實發揮戰鬥堡壘作用。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，進一步加強黨員的先進性、純潔性教育活動，充分發揮黨員在“兩學一做”學習教育中和日常工作中的先鋒模範作用，形成“關鍵崗位有黨員，困難面前有黨員，突擊攻關有黨員”的局面。
3、優化黨支部工作，推進黨風廉政建設。
（1）加強廉政建設，黨支部要求領導幹部要自覺做羣眾的表率。即要求職工做到的，黨政領導要首先做到，工作不以權謀私，要勇於犧牲個人利益，顧全大局;要關心職工生活，給職工排憂解難;要帶頭講奉獻，苦幹勤政並廉政。
（2）加強服務意識，深化廠務公開工作，做到真公開、真落實。認真執行公司的各項管理制度，嚴格執行“三重一大”決策制度。
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