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人民法院精神文明建設工作自查報告(精選多篇)

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人民法院精神文明建設工作自查報告(精選多篇)
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正文

第一篇:人民法院精神文明建設工作自查報告

人民法院精神文明建設工作自查報告

人民法院精神文明建設工作自查報告縣文明委:二00四年,××法院在縣委、人大、政府的領導、監督、支持下,在縣文明委的具體指導下,把“文明單位”創建工作列入重要工作日程,以司法公正為主線,以司法為民為根本,大力弘揚司法文明,以廉潔、公正、文明的執法活動,維護社會的公平與正義,促進了我院物質文明、精神文明和政治文明建設的全面深入開展。一、強化組織領導,完善工作措施人民法院作為國家的審判機關,通過審判活動,向社會昭示和評斷是與非、美與醜、善與惡。因此,人民法院不單是司法文明的實踐者,還應當是社會主義精神文明的倡導者和傳播者。為此,我院黨組始終把抓好精神文明建設作為樹立法院形象、實現司法公正、促進《公民道德建設實施綱要》全面落實的長期基礎性工作,抓緊抓好不放鬆。專門成立了由院長任組長的精神文明建設工作領導小組,並由政治處作為領導小組的辦事機構,具體負責對精神文明建設的部署、督促和檢查落實。為確保精神文明建設取得切實效果,我院將精神文明建設的相關內容和要求,量化細化到年度《綜合考評實施細則》中去,成立專門考核機構,每月與審判工作一起考評和檢查,年終統一獎懲,有力促進了我院精神文明建設的深入開展,確保了精神文明建設的各項內容落到實處。二、強化表率作用,建設過硬領導班子我院始終把領導班子自身建設擺在突出位置,按照“三個代表”的要求,抓好班子的勤政務實和廉潔奉公,使我院領導班子始終保持良好的精神狀態,成為帶領全院幹警不斷開創工作新局面的堅強核心。1、認真落實黨的路線、方針、政策,做幹事創業的領路人。院領導班子平時注重認真學習黨的一系列路線、方針和政策,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,對於上級的指示、決定和工作部署,及時召開黨組會進行學習研究,制定貫徹措施,並認真抓好落實。堅持以身作則,班子成員敢於向全體法官和幹警喊出“向我看齊”的口號,帶頭講學習、講政治、講正氣,為幹警做出了表率;平時班子成員注重深入基層開展巡迴指導工作。一些重大疑難案件親自調查瞭解案情,親自參加合議庭開庭審理;認真搞好調查研究。注重把縣委出台的一系列重要決策和會議精神,同審判工作有機結合起來,增強為經濟發展服務的主動性、自覺性和有效性,為單縣經濟發展提供了優質高效的司法服務和法律保障。2、密切聯繫羣眾,樹立良好的工作作風。我院領導班子始終把密切聯繫羣眾作為推進各項工作開展的力量源泉,把樹立羣眾觀點,自覺接受黨員和羣眾的監督,作為提高決策能力,克服官僚主義,充分調動幹警工作積極性,促進自身建設的重要措施。平時,黨組成員帶頭以一名普通黨員的身份,深入所在支部,認真過好組織生活,努力加強黨性修養;認真開展談心活動,傾聽幹警的要求和呼聲,瞭解自身不足,加強與幹警的思想交流。同時,班子成員注重搞好團結,小事講風格,大事講原則,使領導班子內部始終充滿融洽健康的民主氣氛;堅持民主集中制,認真開展批評與自我批評,凡事求得思想上的一致和諒解。以良好的作風為各項工作的開展打下了堅實的基礎。3、帶頭端正黨風,秉公執法,廉潔奉公。黨組一班人堅持帶頭廉潔自律,認真落實黨風廉政建設的有關規定,自覺抵制各種不正之風和腐敗現象,做反腐倡廉的模範,做嚴肅執法的表率。辦案中不徇私情,生活中不搞特殊,切實做到了“一身正氣做人,兩袖清風為官”。三、抓好法官隊伍建設,確保公正、文明、廉潔執法實現司法公正,弘揚司法文明,關鍵在於建設一支高素質的幹警隊伍。今年以來,我院按照內強素質,外樹形象的思路,嚴格教育、管理和監督,努力提高幹警的思想道德素質。1、強化思想政治教育,大力抓好作風建設。我院堅持經常性的思想教育不能丟,不間斷的政治學習不能丟,隊伍建設好的做法不能丟的思路,堅持不懈地抓好了宗旨教育、廉潔勤政教育、紀律作風教育和法官職業道德教育;開展了作風整頓和經濟發展軟環境集中整治活動,認真查擺在紀律、作風及審判、服務方面存在的問題和不足,正確定位自身職能,制定整改措施,切實改進工作,促進了各項工作的開展;充分發揮了典型帶動作用。2、加強業務培訓,提高業務技能。一是加強崗位培訓。民庭組織民商審判幹警共召開業務講座5場次,舉辦理論研討2場次,組織開觀摩庭3次,形成了良好的學習習慣和氛圍,有效提高了業務素質;二是通過鼓勵幹警參加學歷教育、司法考試等方式,為幹警搭建學習的“平台”,五名同志通過自身頑強努力,順利通過了全國統一司法考試。三是認真開展好了“訴訟文書大練兵”活動,審委辦兩次組織庭審觀摩,積極開展訴訟文書評比,有效提高了幹警整體辦案水平。我院在全市法院訴訟文書封閉競賽中,是唯一四名選手全部獲獎的法院,團體成績位居全市第二;在全市法院優秀訴訟文書評選活動中,共有11篇裁判文書入選,數量位居全市第一,體現了較高的綜合業務實力。3、強化了班子和中層幹部隊伍建設。開展了缺位中層幹部競爭上崗活動。我院按照條件平等、程序平等的原則,嚴格按照公佈職位、個人報名、羣眾測評、筆試、面試、競職演講、組織審查的程序,使19名年富力強、德才兼備的幹部脱穎而出,充實到中層正副職空缺崗位,另有28名幹警進行了崗位交流,優化了幹部年齡、文化結構,整個中層管理能力明顯提高、隊伍活力明顯增強。同時,我院按照上級法院加強基層建設的有關精神,加強充實了領導班子,提請縣委對10名法庭庭長明確了副科級,為人民法庭更好地發揮作用打下了基礎。4、認真抓好了黨風廉政建設和反腐敗工作。我院把廉政建設放到突出位置,從制度層面上不斷加強和完善法院黨風廉政建設和反腐敗工作的新思路和新做法,實行了黨風廉政建設責任分工,落實了“黨風廉政建設責任制”和“一崗雙責”,實行了重點人員重點管理制度,形成一套包括“不願為”的自律機制、“不敢為”的懲戒機制、“不能為”的防範機制在內的制度體系,在日常管理中發揮了重要作用,全年我院無一人因違法違紀受到處理。四、以發揮職能作用為根本,做精神文明的傳播者人民法院的根本任務就是審判案件。今年以來,我院堅持以科學的發展觀為指導,積極開展審判工作,收結案件數位居全市第二名,經二審發回改判案件數量大大低於全市平均水平,案件質量名列前茅。1、依法開展刑事審判,努力促進“平安×縣”建設。繼續堅持“嚴打”方針不動搖,把嚴厲打擊嚴重刑事犯罪作為一項長期戰略任務,突出重點,強化力度,繼續保持了對嚴重刑事犯罪的高壓態勢,全年共新收各類刑事案件96件136人,審結94件132人,其中判處10年以上有期徒刑5人,5-9年23人,五年以下及其它刑罰104人。審判中,注重把“平安建設”的措施落實到辦案的各個環節,加大了刑事附帶民事案件調解力度,努力鈍化矛盾,刑事附帶民事案件調解率達到87%;積極貫徹教育、感化、挽救方針,妥善審理未成年人犯罪案件15件27人,促進了少年罪犯的改造自新;對40餘名“管、緩、免”人員開展了巡迴幫教活動,努力將不利於改造、不利於穩定的因素處理在萌芽狀態;認真審理“法輪功”犯罪案件2件5人,嚴把案件事實關、證據關、程序關和適用法律關,全部做出了有罪判決,有效遏制了“法輪功”頑固分子的干擾破壞活動。2、積極開展民商事審判,依法調處經濟關係和社會矛盾。我院充分發揮經濟發展“促進器”和社會矛盾“減壓閥”作用,通過加大民商事案件審判力度,努力營造健康和諧的發展環境。全年共新收民商事案件4718件,審結4728件(含舊存),比去年增長21%。工作中,注重發揮調節疏導職能,扶正去邪,制裁違法。依法審理好婚姻家庭糾紛,妥善處理離婚、贍養、撫養案件,保護婦女、老人、未成年人和無過錯方的權益,弘揚傳統美德,促進家庭幸福;正確處理債務、賠償、相鄰權等案件,弘揚社會公德,建立健康的人際交往關係,促進鄰里團結、和睦相處,實現社會文明進步;審慎處理好涉及企業下崗職工、低保失業人員等弱是羣體的案件,保護他們的合法權益。從維護社會穩定出發,認真審理羣體訴訟案件及婚姻家庭、債務、賠償、相鄰權糾紛等案件,努力化解社會矛盾;注重審理好涉及民營企業的經濟糾紛案件。認真解決其在生產經營活動中發生的用工、勞資、用地、用水、用電等合同糾紛,切實保障正常的生產經營活動,促進了民營經濟的發展。3、依法開展行政審判,促進行政機關依法行政。我院站在全局的高度認真、妥善處理每一件行政案件,一方面依法履行司法審查職責,保護行政相對人合法權益,全年共新收行政案件142件,審結141件。另一方面,依法支持和促進行政機關依法行政,新收行政非訴執行案件102件,執結97件。同時,高度重視行政法律法規的宣傳,針對我國第一部《行政許可法》頒佈實施,就《行政許可法》、行政審判理論和實務等內容,為行政執法單位舉辦了講座,收到了良好的效果。4、進一步加強執行工作,有效維護了法制的權威。執行工作是實現司法公正的重要環節,我院一方面加強對執行工作的領導、調度和考核,深入挖掘內部潛能;另一方面,積極爭取黨委、人大、政府和全社會的大力支持,努力創造良好的執法環境。同時,更新執行觀念,創新執行方法,強化申請人舉證責任和被執行人財產申報義務,改革執行管理模式和運行機制,推動了執行工作的開展。全年共新收執行案件897件,執結899件,執行標的額1000餘萬元。在執行工作面臨普遍困難的客觀形勢下,我院新收執行案件基本上能在法定期限內執結,保持了收、結案的良性循環。5、抓好宣傳工作,做精神文明和政治文明的傳播者。我們充分利用審判工作的優勢,通過各種手段,廣泛宣傳社會主義法制。工作中,我們結合辦案,就案講法,以案釋法,教育公民以法律為準則,樹立正確的人生觀、榮辱觀、幸福觀和道德觀;通過公開審判、公開宣判、利用電視、廣播進行宣傳等方式,提高了公民的法制觀念;通過積極參與以法治校、以法治村等專項治理活動,推動了《公民道德建設實施綱要》的落實;積極拓展渠道,通過報刊雜誌等媒體宣傳法院工作,一年來,我院共在國家級和省市縣級媒體發表稿件23篇,樹立了人民法院和人民法官的良好形象。五、結合審判特點,做好黨建工作我院堅持從制度創新、強化管理入手,建立了黨建工作的有效機制,保證和促進了法院工作的開展。一是認真落實《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》。黨組高度重視並積極支持機關黨組織開展工作,在全院形成了黨組書記、機關總支書記、支部書記“一把手”抓黨建的格局;確立了黨建工作在整體工作中的位置。做到了黨建工作與審判工作同部署、同檢查、同獎懲;選配一名年富力強的同志負責黨建工作,根據需要,列席黨組會和民主生活會,在人事任免等方面吸收總支負責人蔘加考察組,與政工部門一起制定人事任免方案,交黨組討論。二是堅持制度創新,把黨建工作納入規範化管理。制定《黨組議事制度》、《黨建工作制度》、《機關黨總支工作運行程序》等制度,在日常工作中嚴格按制度和程序辦事,減少了工作隨意性。三是做好結合文章,加強法院文化建設。按照公正、高效、文明的要求,開展精神文明創建活動和“雙爭”、“雙比”等活動,增強了幹警爭先創優意識;積極開展各類活動,建立了閲覽室、文體活動室,豐富了幹警文化生活。我院單獨組隊,代表縣參加了“福彩杯”“兩個條例”知識競賽,勇奪全市第二名,為我縣爭得了榮譽,受到縣委領導的高度讚揚。我院參加了全縣迎七一歌詠比賽,精心組織,刻苦訓練,獲得了二等獎。通過這些活動,凝聚人心,增強廣大幹警的集體榮譽感。六、擦亮窗口,大力弘揚司法文明司法文明,是社會主義精神文明的重要組成部分,我院把接待、立案工作作為人民羣眾感受司法文明的“窗口”,以親民、便民為主線,通過建好硬件、完善軟件來強化利民措施;通過實實在在的司法服務,增強公眾對司法的親近和信賴,切實解決人民羣眾告狀難、申訴難的問題,樹立人民法院高效、文明的司法形象。1、抓好硬件建設,完善服務設施。優質的司法服務需要完善的服務設施作保障。服務設施跟不上,再好的便民舉措也不能很好地落實。為此,我院積極籌措資金,積極抓好了立案大廳和信訪大廳建設,設立當事人休息室、候訪室,配備必要的硬件設施,使前來訴訟的當事人有喝水、看報、休息的場所。同時,積極營造莊重、整潔、文明的執法辦公環境,重新修訂了《衞生管理制度》,制定了環境衞生標準,定期進行檢查,以良好的執法環境營造公正司法氛圍,展示幹警良好的精神狀態和風貌。2、堅持“兩便”原則,提高服務水平。落實好立案聯絡員制度,通過在各人民法庭設立的立案聯絡員,及時將羣眾要求起訴的案件送到院立案庭,由立案庭統一審查立案,方便羣眾訴訟,解除邊遠地區羣眾到院機關立案的奔波之苦;實行了立案“一站式”服務、“流水式”作業,簡化環節,提高效率,努力為公眾和當事人提供優質、快捷、方便的服務;注重從小處做起,通過和藹、真誠、周到的服務,消除當事人的無助、茫然和緊張心態,解決當事人訴訟可能遇到的種種不便,增強司法工作的親和力,使當事人切實感受到了人民法院的人文關懷。3、推行審判公開,實行“陽光操作”。強化庭審功能。突出認證環節和庭審説理,公開舉證、質證、認證,公開斷理,使贏者贏得堂堂正正,敗者敗得明明白白;抓好了裁判文書改革。增強了裁判文書的説理內容,使法院裁判文書成為公正文明司法的載體。另外,我院還規範法官庭審活動中的言行舉止,樹立莊重、中立的文明司法形象。4、加強訴訟指導,方便羣眾訴訟。為使當事人正確行使訴訟權利,履行訴訟義務,明白訴訟風險和法律的禁止性規定,我院實行了“訴訟明白卡”制度。通過向前來訴訟的當事人發放“訴訟明白卡”,告訴當事人起訴的條件、起訴時應提交的證據材料、享有的訴訟權利和應當履行的訴訟義務、申請執行的程序和期限等。同時向當事人交待清楚訴訟中可能遇到的風險,以便增強當事人對訴訟結果的可預見性,使其謹慎選擇訴訟手段,防止不必要的訴累。5、建立聯動機制,做好信訪工作。我院以人民滿意為出發點,建立“大信訪”格局,形成聯動機制,及時解決羣眾反映的熱點難點問題。工作中做到文明用語,熱情服務,來有迎聲,問有答聲,走有送聲。對來訪者的陳述做到“四心”、“五多”,即熱心幫助、耐心解釋、細心解決、誠心感化(請繼續關注好 範文網:);多貼近、多瞭解、多傾聽、多講理、多解憂。我們還將有關信訪制度公佈上牆,使來訪者一目瞭然。根據來訪問題的不同情況,分別採取説服教育、書面答覆、複查聽證、依法再審的措施,做到事事有着落,件件有迴音,切實解決來訪羣眾的實際問題和思想疙瘩,收到良好效果。由於我院對信訪工作高度重視,措施有力,方法得當,連年被評為縣“信訪工作先進單位”,也贏得了人民羣眾的讚揚。六是體察羣眾疾苦,實行司法救助。弱勢羣體是全社會普遍關注的熱點問題,也最需要司法文明的關懷庇護。為此,我院對這部分羣體格外關心,重點幫助,誠心誠意辦實事,盡心歇力解其憂。認真執行法律和上級法院關於司法救助的各項規定,對經濟確有困難的當事人依法減、免、緩訴訟費用,讓社會弱勢羣體打得起官司,讓有理無錢的羣眾打得贏官司。今年以來,共為當事人減、緩、免訴訟費用10萬餘元,切實體現出了現代司法的人文關懷。七、加強辦公場所的整治和建設,樹立整潔文明的機關形象。我院着眼於審判事業的長遠發展,打緊開支,努力加大了基層基礎建設力度。一是對院機關前辦公樓重新進行了整修,對院大門進行了改造,綜合審判樓裝修後已經投入了使用,為各審判庭配備了高標準的審判桌椅,使我院機關審判辦公面積達到了近7000平方米,大小審判法庭達到了10處,已能夠滿足審判工作需要,執法環境和辦公條件更加莊重整潔。二是針對法庭建設欠賬多、任務重的狀況,我院不等不靠,充分發揮主觀能動性,實行了黨組成員分工負責制,定期調度,選擇條件比較成熟的法庭重點突破,以點帶面,促進了工作開展。目前,各法庭機動車輛和微機全部配齊,內部設施及辦公用具也得到了充實和更換,執法條件得到了很大改善;三是堅持科技強院的現代理念,提高物質裝備的信息化含量。建起了本院局域網,使我院立案、審理、執行、歸檔都能實現網上運行,案件在各訴訟階段的情況一目瞭然。在機關重要部位安裝了攝像頭,建成了能夠對重點防範部位、庭審活動進行全程錄像的監控系統。信息化建設,不但實現了資源共享,提高了工作效率,也規範了管理,提高了管理科學化水平。

第二篇:人民法院精神文明建設工作自查報告

縣文明委:

二00四年,××法院在縣委、人大、政府的領導、監督、支持下,在縣文明委的具體指導下,把“文明單位”創建工作列入重要工作日程,以司法公正為主線,以司法為民為根本,大力弘揚司法文明,以廉潔、公正、文明的執法活動,維護社會的公平與正義,促進了我院物質文明、精神文明和政治文明建設的全面深入開展。

一、強化組織領導,完善工作措施

人民法院作為國家的審判機關,通過審判活動,向社會昭示和評斷是與非、美與醜、善與惡。因此,人民法院不單是司法文明的實踐者,還應當是社會主義精神文明的倡導者和傳播者。為此,我院黨組始終把抓好精神文明建設作為樹立法院形象、實現司法公正、促進《公民道德建設實施綱要》全面落實的長期基礎性工作,抓緊抓好不放鬆。專門成立了由院長任組長的精神文明建設工作領導小組,並由政治處作為領導小組的辦事機構,具體負責對精神文明建設的部署、督促和檢查落實。為確保精神文明建設取得切實效果,我院將精神文明建設的相關內容和要求,量化細化到年度《綜合考評實施細則》中去,成立專門考核機構,每月與審判工作一起考評和檢查,年終統一獎懲,有力促進了我院精神文明建設的深入開展,確保了精神文明建設的各項內容落到實處。

二、強化表率作用,建設過硬領導班子

我院始終把領導班子自身建設擺在突出位置,按照“三個代表”的要求,抓好班子的勤政務實和廉潔奉公,使我院領導班子始終保持良好的精神狀態,成為帶領全院幹警不斷開創工作新局面的堅強核心。

1、認真落實黨的路線、方針、政策,做幹事創業的領路人。院領導班子平時注重認真學習黨的一系列路線、方針和政策,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,對於上級的指示、決定和工作部署,及時召開黨組會進行學習研究,制定貫徹措施,並認真抓好落實。堅持以身作則,班子成員敢於向全體法官和幹警喊出“向我看齊”的口號,帶頭講學習、講政治、講正氣,為幹警做出了表率;平時班子成員注重深入基層開展巡迴指導工作。一些重大疑難案件親自調查瞭解案情,親自參加合議庭開庭審理;認真搞好調查研究。注重把縣委出台的一系列重要決策和會議精神,同審判工作有機結合起來,增強為經濟發展服務的主動性、自覺性和有效性,為單縣經濟發展提供了優質高效的司法服務和法律保障。

2、密切聯繫羣眾,樹立良好的工作作風。我院領導班子始終把密切聯繫羣眾作為推進各項工作開展的力量源泉,把樹立羣眾觀點,自覺接受黨員和羣眾的監督,作為提高決策能力,克服官僚主義,充分調動幹警工作積極性,促進自身建設的重要措施。平時,黨組成員帶頭以一名普通黨員的身份,深入所在支部,認真過好組織生活,努力加強黨性修養;認真開展談心活動,傾聽幹警的要求和呼聲,瞭解自身不足,加強與幹警的思想交流。同時,班子成員注重搞好團結,小事講風格,大事講原則,使領導班子內部始終充滿融洽健康的民主氣氛;堅持民主集中制,認真開展批評與自我批評,凡事求得思想上的一致和諒解。以良好的作風為各項工作的開展打下了堅實的基礎。

3、帶頭端正黨風,秉公執法,廉潔奉公。黨組一班人堅持帶頭廉潔自律,認真落實黨風廉政建設的有關規定,自覺抵制各種不正之風和腐敗現象,做反腐倡廉的模範,做嚴肅執法的表率。辦案中不徇私情,生活中不搞特殊,切實做到了“一身正氣做人,兩袖清風為官”。

三、抓好法官隊伍建設,確保公正、文明、廉潔執法

實現司法公正,弘揚司法文明,關鍵在於建設一支高素質的幹警隊伍。今年以來,我院按照內強素質,外樹形象的思路,嚴格教育、管理和監督,努力提高幹警的思想道德素質。

1、強化思想政治教育,大力抓好作風建設。我院堅持經常性的思想教育不能丟,不間斷的政治學習不能丟,隊伍建設好的做法不能丟的思路,堅持不懈地抓好了宗旨教育、廉潔勤政教育、紀律作風教育和法官職業道德教育;開展了作風整頓和經濟發展軟環境集中整治活動,認真查擺在紀律、作風及審判、服務方面存在的問題和不足,正確定位自身職能,制定整改措施,切實改進工作,促進了各項工作的開展;充分發揮了典型帶動作用。

第三篇:人民法院精神文明建設工作自查報告

人民法院精神文明建設工作自查報告縣文明委:二00四年,××法院在縣委、人大、政府的領導、監督、支持下,在縣文明委的具體指導下,把“文明單位”創建工作列入重要工作日程,以司法公正為主線,以司法為民為根本,大力弘揚司法文明,以廉潔、公正、文明的執法活動,維護社會的公平與正義,促進了我院物質文明、精神文明和政治文明建設的全面深入開展。一、強化組織領導,完善工作措施人民法院作為國家的審判機關,通過審判活動,向社會昭示和評斷是與非、美與醜、善與惡。因此,人民法院不單是司法文明的實踐者,還應當是社會主義精神文明的倡導者和傳播者。為此,我院黨組始終把抓好精神文明建設作為樹立法院形象、實現司法公正、促進《公民道德建設實施綱要》全面落實的長期基礎性工作,抓緊抓好不放鬆。專門成立了由院長任組長的精神文明建設工作領導小組,並由政治處作為領導小組的辦事機構,具體負責對精神文明建設的部署、督促和檢查落實。為確保精神文明建設取得切實效果,我院將精神文明建設的相關內容和要求,量化細化到年度《綜合考評實施細則》中去,成立專門考核機構,每月與審判工作一起考評和檢查,年終統一獎懲,有力促進了我院精神文明建設的深入開展,確保了精神文明建設的各項內容落到實處。二、強化表率作用,建設過硬領導班子我院始終把領導班子自身建設擺在突出位置,按照“三個代表”的要求,抓好班子的勤政務實和廉潔奉公,使我院領導班子始終保持良好的精神狀態,成為帶領全院幹警不斷開創工作新局面的堅強核心。1、認真落實黨的路線、方針、政策,做幹事創業的領路人。院領導班子平時注重認真學習黨的一系列路線、方針和政策,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,對於上級的指示、決定和工作部署,及時召開黨組會進行學習研究,制定貫徹措施,並認真抓好落實。堅持以身作則,班子成員敢於向全體法官和幹警喊出“向我看齊”的口號,帶頭講學習、講政治、講正氣,為幹警做出了表率;平時班子成員注重深入基層開展巡迴指導工作。一些重大疑難案件親自調查瞭解案情,親自參加合議庭開庭審理;認真搞好調查研究。注重把縣委出台的一系列重要決策和會議精神,同審判工作有機結合起來,增強為經濟發展服務的主動性、自覺性和有效性,為單縣經濟發展提供了優質高效的司法服務和法律保障。2、密切聯繫羣眾,樹立良好的工作作風。我院領導班子始終把密切聯繫羣眾作為推進各項工作開展的力量源泉,把樹立羣眾觀點,自覺接受黨員和羣眾的監督,作為提高決策能力,克服官僚主義,充分調動幹警工作積極性,促進自身建設的重要措施。平時,黨組成員帶頭以一名普通黨員的身份,深入所在支部,認真過好組織生活,努力加強黨性修養;認真開展談心活動,傾聽幹警的要求和呼聲,瞭解自身不足,加強與幹警的思想交流。同時,班子成員注重搞好團結,小事講風格,大事講原則,使領導班子內部始終充滿融洽健康的民主氣氛;堅持民主集中制,認真開展批評與自我批評,凡事求得思想上的一致和諒解。以良好的作風為各項工作的開展打下了堅實的基礎。3、帶頭端正黨風,秉公執法,廉潔奉公。黨組一班人堅持帶頭廉潔自律,認真落實黨風廉政建設的有關規定,自覺抵制各種不正之風和腐敗現象,做反腐倡廉的模範,做嚴肅執法的表率。辦案中不徇私情,生活中不搞特殊,切實做到了“一身正氣做人,兩袖清風為官”。三、抓好法官隊伍建設,確保公正、文明、廉潔執法實現司法公正,弘揚司法文明,關鍵在於建設一支高素質的幹警隊伍。今年以來,我院按照內強素質,外樹形象的思路,嚴格教育、管理和監督,努力提高幹警的思想道德素質。1、強化思想政治教育,大力抓好作風建設。我院堅持經常性的思想教育不能丟,不間斷的政治學習不能丟,隊伍建設好的做法不能丟的思路,堅持不懈地抓好了宗旨教育、廉潔勤政教育、紀律作風教育和法官職業道德教育;開展了作風整頓和經濟發展軟環境集中整治活動,認真查擺在紀律、作風及審判、服務方面存在的問題和不足,正確定位自身職能,制定整改措施,切實改進工作,促進了各項工作的開展;充分發揮了典型帶動作用。2、加強業務培訓,提高業務技能。一是加強崗位培訓。民庭組織民商審判幹警共召開業務講座5場次,舉辦理論研討2場次,組織開觀摩庭3次,形成了良好的學習習慣和氛圍,有效提高了業務素質;二是通過鼓勵幹警參加學歷教育、司法考試等方式,為幹警搭建學習的“平台”,五名同志通過自身頑強努力,順利通過了全國統一司法考試。三是認真開展好了“訴訟文書大練兵”活動,審委辦兩次組織庭審觀摩,積極開展訴訟文書評比,有效提高了幹警整體辦案水平。我院在全市法院訴訟文書封閉競賽中,是唯一四名選手全部獲獎的法院,團體成績位居全市第二;在全市法院優秀訴訟文書評選活動中,共有11篇裁判文書入選,數量位居全市第一,體現了較高的綜合業務實力。3、強化了班子和中層幹部隊伍建設。開展了缺位中層幹部競爭上崗活動。我院按照條件平等、程序平等的原則,嚴格按照公佈職位、個人報名、羣眾測評、筆試、面試、競職演講、組織審查的程序,使19名年富力強、德才兼備的幹部脱穎而出,充實到中層正副職空缺崗位,另有28名幹警進行了崗位交流,優化了幹部年齡、文化結構,整個中層管理能力明顯提高、隊伍活力明顯增強。同時,我院按照上級法院加強基層建設的有關精神,加強充實了領導班子,提請縣委對10名法庭庭長明確了副科級,為人民法庭更好地發揮作用打下了基礎。4、認真抓好了黨風廉政建設和反腐敗工作。我院把廉政建設放到突

的重要組成部分,我院把接待、立案工作作為人民羣眾感受司法文明的“窗口”,以親民、便民為主線,通過建好硬件、完善軟件來強化利民措施;通過實實在在的司法服務,增強公眾對司法的親近和信賴,切實解決人民羣眾告狀難、申訴難的問題,樹立人民法院高效、文明的司法形象。1、抓好硬件建設,完善服務設施。優質的司法服務需要完善的服務設施作保障。服務設施跟不上,再好的便民舉措也不能很好地落實。為此,我院積極籌措資金,積極抓好了立案大廳和信訪大廳建設,設立當事人休息室、候訪室,配備必要的硬件設施,使前來訴訟的當事人有喝水、看報、休息的場所。同時,積極營造莊重、整潔、文明的執法辦公環境,重新修訂了《衞生管理制度》,制定了環境衞生標準,定期進行檢查,以良好的執法環境營造公正司法氛圍,展示幹警良好的精神狀態和風貌。2、堅持“兩便”原則,提高服務水平。落實好立案聯絡員制度,通過在各人民法庭設立的立案聯絡員,及時將羣眾要求起訴的案件送到院立案庭,由立案庭統一審查立案,方便羣眾訴訟,解除邊遠地區羣眾到院機關立案的奔波之苦;實行了立案“一站式”服務、“流水式”作業,簡化環節,提高效率,努力為公眾和當事人提供優質、快捷、方便的服務;注重從小處做起,通過和藹、真誠、周到的服務,消除當事人的無助、茫然和緊張心態,解決當事人訴訟可能遇到的種種不便,增強司法工作的親和力,使當事人切實感受到了人民法院的人文關懷。3、推行審判公開,實行“陽光操作”。強化庭審功能。突出認證環節和庭審説理,公開舉證、質證、認證,公開斷理,使贏者贏得堂堂正正,敗者敗得明明白白;抓好了裁判文書改革。增強了裁判文書的説理內容,使法院裁判文書成為公正文明司法的載體。另外,我院還規範法官庭審活動中的言行舉止,樹立莊重、中立的文明司法形象。4、加強訴訟指導,方便羣眾訴訟。為使當事人正確行使訴訟權利,履行訴訟義務,明白訴訟風險和法律的禁止性規定,我院實行了“訴訟明白卡”制度。通過向前來訴訟的當事人發放“訴訟明白卡”,告訴當事人起訴的條件、起訴時應提交的證據材料、享有的訴訟權利和應當履行的訴訟義務、申請執行的程序和期限等。同時向當事人交待清楚訴訟中可能遇到的風險,以便增強當事人對訴訟結果的可預見性,使其謹慎選擇訴訟手段,防止不必要的訴累。5、建立聯動機制,做好信訪工作。我院以人民滿意為出發點,建立“大信訪”格局,形成聯動機制,及時解決羣眾反映的熱點難點問題。工作中做到文明用語,熱情服務,來有迎聲,問有答聲,走有送聲。對來訪者的陳述做到“四心”、“五多”,即熱心幫助、耐心解釋、細心解決、誠心感化;多貼近、多瞭解、多傾聽、多講理、多解憂。我們還將有關信訪制度公佈上牆,使來訪者一目瞭然。根據來訪問題的不同情況,分別採取説服教育、書面答覆、複查聽證、依法再審的措施,做到事事有着落,件件有迴音,切實解決來訪羣眾的實際問題和思想疙瘩,收到良好效果。由於我院對信訪工作高度重視,措施有力,方法得當,連年被評為縣“信訪工作先進單位”,也贏得了人民羣眾的讚揚。六是體察羣眾疾苦,實行司法救助。弱勢羣體是全社會普遍關注的熱點問題,也最需要司法文明的關懷庇護。為此,我院對這部分羣體格外關心,重點幫助,誠心誠意辦實事,盡心歇力解其憂。認真執行法律和上級法院關於司法救助的各項規定,對經濟確有困難的當事人依法減、免、緩訴訟費用,讓社會弱勢羣體打得起官司,讓有理無錢的羣眾打得贏官司。今年以來,共為當事人減、緩、免訴訟費用10萬餘元,切實體現出了現代司法的人文關懷。七、加強辦公場所的整治和建設,樹立整潔文明的機關形象。我院着眼於審判事業的長遠發展,打緊開支,努力加大了基層基礎建設力度。一是對院機關前辦公樓重新進行了整修,對院大門進行了改造,綜合審判樓裝修後已經投入了使用,為各審判庭配備了高標準的審判桌椅,使我院機關審判辦公面積達到了近7000平方米,大小審判法庭達到了10處,已能夠滿足審判工作需要,執法環境和辦公條件更加莊重整潔。二是針對法庭建設欠賬多、任務重的狀況,我院不等不靠,充分發揮主觀能動性,實行了黨組成員分工負責制,定期調度,選擇條件比較成熟的法庭重點突破,以點帶面,促進了工作開展。目前,各法庭機動車輛和微機全部配齊,內部設施及辦公用具也得到了充實和更換,執法條件得到了很大改善;三是堅持科技強院的現代理念,提高物質裝備的信息化含量。建起了本院局域網,使我院立案、審理、執行、歸檔都能實現網上運行,案件在各訴訟階段的情況一目瞭然。在機關重要部位安裝了攝像頭,建成了能夠對重點防範部位、庭審活動進行全程錄像的監控系統。信息化建設,不但實現了資源共享,提高了工作效率,也規範了管理,提高了管理科學化水平。

第四篇:人民法院精神文明建設工作自我檢查報告

人民法院精神文明建設工作自我檢查報告

縣文明委:

二00四年,××法院在縣委、人大、政府的領導、監督、支持下,在縣文明委的具體指導下,把“文明單位”創建工作列入重要工作日程,以司法公正為主線,以司法為民為根本,大力弘揚司法文明,以廉潔、公正、文明的執法活動,維護社會的公平與正義,促進了我院物質文明、精神文明和政治文明建設的全面深入開展。

一、強化組織領導,完善工作措施

人民法院作為國家的審判機關,通過審判活動,向社會昭示和評斷是與非、美與醜、善與惡。因此,人民法院不單是司法文明的實踐者,還應當是社會主義精神文明的倡導者和傳播者。為此,我院黨組始終把抓好精神文明建設作為樹立法院形象、實現司法公正、促進《公民道德建設實施綱要》全面落實的長期基礎性工作,抓緊抓好不放鬆。專門成立了由院長任組長的精神文明建設工作領導小組,並由政治處作為領導小組的辦事機構,具體負責對精神文明建設的部署、督促和檢查落實。為確保精神文明建設取得切實效果,我院將精神文明建設的相關內容和要求,量化細化到年度《綜合考評實施細則》中去,成立專門考核機構,每月與審判工作一起考評和檢查,年終統一獎懲,有力促進了我院精神文明建設的深入開展,確保了精神文明建設的各項內容落到實處。

二、強化表率作用,建設過硬領導班子

我院始終把領導班子自身建設擺在突出位置,按照“三個代表”的要求,抓好班子的勤政務實和廉潔奉公,使我院領導班子始終保持良好的精神狀態,成為帶領全院幹警不斷開創工作新局面的堅強核心。

1、認真落實黨的路線、方針、政策,做幹事創業的領路人。院領導班子平時注重認真學習黨的一系列路線、方針和政策,始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,對於上級的指示、決定和工作部署,及時召開黨組會進行學習研究,制定貫徹措施,並認真抓好落實。堅持以身作則,班子成員敢於向全體法官和幹警喊出“向我看齊”的口號,帶頭講學習、講政治、講正氣,為幹警做出了表率;平時班子成員注重深入基層開展巡迴指導工作。一些重大疑難案件親自調查瞭解案情,親自參加合議庭開庭審理;認真搞好調查研究。注重把縣委出台的一系列重要決策和會議精神,同審判工作有機結合起來,增強為經濟發展服務的主動性、自覺性和有效性,為單縣經濟發展提供了優質高效的司法服務和法律保障。

2、密切聯繫羣眾,樹立良好的工作作風。我院領導班子始終把密切聯繫羣眾作為推進各項工作開展的力量源泉,把樹立羣眾觀點,自覺接受黨員和羣眾的監督,作為提高決策能力,克服官僚主義,充分調動幹警工作積極性,促進自身建設的重要措施。平時,黨組成員帶頭以一名普通黨員的身份,深入所在支部,認真過好組織生活,努力加強黨性修養;認真開展談心活動,傾聽幹警的要求和呼聲,瞭解自身不足,加強與幹警的思想交流。同時,班子成員注重搞好團結,小事講風格,大事講原則,使領導班子內部始終充滿融洽健康的民主氣氛;堅持民主集中制,認真開展批評與自我批評,凡事求得思想上的一致和諒解。以良好的作風為各項工作的開展打下了堅實的基礎。

3、帶頭端正黨風,秉公執法,廉潔奉公。黨組一班人堅持帶頭廉潔自律,認真落實黨風廉政建設的有關規定,自覺抵制各種不正之風和腐敗現象,做反腐倡廉的模範,做嚴肅執法的表率。辦案中不徇私情,生活中不搞特殊,切實做到了“一身正氣做人,兩袖清風為官”。

三、抓好法官隊伍建設,確保公正、文明、廉潔執法

實現司法公正,弘揚司法文明,關鍵在於建設一支高素質的幹警隊伍。今年以來,我院按照內強素質,外樹形象的思路,嚴格教育、管理和監督,努力提高幹警的思想道德素質。

1、強化思想政治教育,大力抓好作風建設。我院堅持經常性的思想教育不能丟,不間斷的政治學習不能丟,隊伍建設好的做法不能丟的思路,堅持不懈地抓好了宗旨教育、廉潔勤政教育、紀律作風教育和法官職業道德教育;開展了作風整頓和經濟發展軟環境集中整治活動,認真查擺在紀律、作風及審判、服務方面存在的問題和不足,正確定位自身職能,制定整改措施,切實改進工作,促進了各項工作的開展;充分發揮了典型帶動作用。

2、加強業務培訓,提高業務技能。一是加強崗位培訓。民庭組織民商審判幹警共召開業務講座5場次,舉辦理論研討2場次,組織開觀摩庭3次,形成了良好的學習習慣和氛圍,有效提高了業務素質;二是通過鼓勵幹警參加學歷教育、司法考試等方式,為幹警搭建學習的“平台”,五名同志通過自身頑強努力,順利通過了全國統一司法考試。三是認真開展好了“訴訟文書大練兵”活動,審委辦兩次組織庭審觀摩,積極開展訴訟文書評比,有效提高了幹警整體辦案水平。我院在全市法院訴訟文書封閉競賽中,是唯一四名選手全部獲獎的法院,團體成績位居全市第二;在全市法院優秀訴訟文書評選活動中,共有11篇裁判文書入選,數量位居全市第一,體現了較高的綜合業務實力。

3、強化了班子和中層幹部隊伍建設。開展了缺位中層幹部競爭上崗活動。我院按照條件平等、程序平等的原則,嚴格按

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第五篇:精神文明建設工作自查報告

精神文明建設工作自查報告

社區黨支部:

我社區是縣級文明單位,在過去的工作中,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以學習宣傳貫徹黨的十六大精神為主線,全面落實十六大提出的各項任務。進一步統一思想,凝聚力量,弘揚和培育民族精神,切實加強思想道德建設,深化文明創建活動,圓滿完成全年各項衞生執法工作任務,全大隊職工始終保持昂揚向上的精神狀態,堅持與時俱進,開拓創新,現將主要工作報告於後。

一、領導重視,機構健全,三個文明一起抓

加強精神文明建設,是保證單位各項工作任務完成的關鍵。一是把精神文明工作納入重要議事日程,併成立精神文明建設工作領導小組,由大隊長任組長,科主任任成員;二是把精神文明建設工作與業務工作同規劃、同部署、同落實、同檢查、並納入科室目標管理,同獎懲掛勾;三是制定各項管理制度,設置政務公開欄,將單位職能,各科室職責,執法程序,收費項目和標準等公佈於眾,每個職工配崗職卡和上崗證上崗,積極開展機關效能和民主評議行風工作,並聘請行風監督員8名,廣泛接受社會監督,使單位的機關作風和行風得到根本轉變,做到文明執法和程序執法,服務質量和執法水平有明顯提高。樹立了良好衞生執法形象;四是積極開展思想政治理論學習,切實轉變執法理念。把每週星期五下午定為時事政治及法律法規的學習時間,認真組織幹部職工學習政治和法律法規以及業務知識。並請浙江寧波對口支援衞生監督的老師和專家進行業務培訓指導,不斷增強衞生執法人員的政治思想及業務素質,增強依法行政的能力;五是積極開展愛國主義教育活動和“三德教育”活動,通過這些活動的開展弘揚民族精神,在全大隊形成一個創文明科室、文明職工、五好家庭的新風尚;六是愛國衞生工作落到實處,衞生打掃實行包乾負責,堅持每天打掃,定期檢查,發現問題及時整改,並與獎懲掛鈎,保持了市級衞生先進單位稱號;七是環境衞生優美、亮化、舒適,職工着裝整潔,舉止文明大方,禮貌熱情地接待服務對象;八是加強職業道德建設,積極開展各項道德實踐活動,開展豐富多彩的文體活動和社

會公益事業活動;九是加強社會治安綜合治理工作,在重要節日安排帶班領導和值班人員,全年無刑事、治安案件及安全事故發生。十是堅持改革開放,堅持社會主義政治文明、精神文明和物質文明同步發展,促進了各項工作地完成。

二、加強黨風廉政建設和行政效能建設

(一)單位把黨風廉政建設作為頭等大事來抓,認真抓好領導幹部廉潔自律工作。加強思想道德和紀律教育,使廣大黨員幹部樹立正確世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,築牢思想道德防線,增強拒腐防變能力。切實加強對領導,特別是“一把手”的監督管理。堅決糾正超標配備使用小車、濫報話費,違規住房,違規考察旅遊等問題。

(二)積極開展機關效能建設,着力解決羣眾反映集中的熱點、難點問題。及時制訂整改方案、落實整頓措施,確定幫扶責任領導,逐一整改每個問題。認真開展行風評議工作,廣泛徵求羣眾的意見和建議,對照問題找差距,端正工作作風和行風。努力提高執法水平和辦事效率,不斷豐富業務知識,使我們這支衞生執法隊伍真正做到政治素質優、執法水平高、業務能力強、廉政自律、秉公執法和辦事高效。因此未出現以權謀私和“吃、拿、卡、要”的人和事,無奢侈腐化,貪污受賄的行為,真正做到服務社會、服務人民。

(三)認真貫徹執行黨的各項方針、政策。嚴格執行省政府關於執法人員“十不準”和省衞生廳“五嚴禁”,學習《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《四川省行政執法監督條例》等有關法律、法規。實行政務公開制度,向社會和服務對象公開承諾服務的內容、程序、範圍以及收費標準,特別是地震災害後針對經營户的實際情況和困難,嚴格按縣物價局的收費標準,減免了辦證的費用。為廣大經營户提供了高效、快捷、優質的服務。

(四)認真執行黨風廉政建設責任制,加強財務管理,強化內部財務審計,切實加強資金、物資管理和使用的監督。

三、以宣傳培訓為抓手,強化指導服務功能

一是為搞好災後衞生防疫工作,確保大災之後無大疫,針對食品、餐飲業、飲用水、公共場所的衞生狀況,我們採取進村入户,深入災民安置點廣泛開展衞生法律法規、衞生防病等宣傳諮詢活動,進一步強化了人民羣眾衞生防病意識,改正了其不良衞生習慣,自覺加強健康防護。出動衞生執法人員60餘人次,出動宣傳車9餘台次,書寫宣傳標語12幅,發放宣傳資料5000餘份,接待羣眾諮詢700餘人次。

二是是認真開展衞生法律法規知識培訓。組織食品、餐飲業、公共場所、生活飲用水從業人員700餘人進行衞生法律法規培訓,採取集中培訓和現場培訓相結合,發放培訓資料700餘份。

四、嚴格執法程序,規範執法行為,依法開展衞生執法監督工作

為了更好地開展衞生行政執法工作,規範執法行為。一是建立和落實執法證件管理和執法人員資格確認制度及培訓考核制度。按規定申請領取執法證,並做到亮證執法,無未經資格確認或經確認不合格上崗執法的,能按規定按時審驗執法證件,無使用失效證件執法情形,執法人員必須通過行業法律和公用法律培訓考試合格才能上崗執法;二是實行政務公開制度,嚴格做到公平、公正、公開的原則,嚴格按照縣物價局審批的收費項目,增強透明度,自覺接受社會監督。努力提高辦事效率,做到公開辦事程序和辦事標準,堅持做到一視同仁,秉公執法;三是依法行政許可、審批制度,嚴格按照行政許可項目,按國家的減免政策特別是“5.12”地震後針對經營户的特殊情況和困難,鼓勵他們生產自救和災後重建,辦理食品衞生許可證時未收取任何費用。真正做到為青川災後經濟振興保駕護航;四是認真清理並公示審批事項。全年無國家行政賠償、無亂收費、亂罰款、亂集資、亂攤派的行為。未向所屬機構和執法人員下達罰沒款指標,無擅自將執法權委託給其他組織,個人設施的行為;五是加大日常衞生執法監督力度,規範經營行為。六是開展食品衞生安全專項整治執法檢查6次,出動衞生執法人員40餘人次,共檢查食品餐飲單位315家,檢查學校食堂41個,收繳過期變質食品50餘公斤。對全縣食品衞生進行了登記,建立台賬,做到家底清,情況明。截止2014年3月底辦理食品衞生許可證97户;公共場所22户;七是加強

傳染病防治監督。災後對44家醫療機構和11個臨時醫療救治點的傳染病防治工作分別進行了362户次和185點次的監督,重點規範醫療垃圾處理,強化傳染病登記、報告制度的落實;八是強化生活飲用水的監督。共對10家集中式供水單位監督246户次,對76家分散式供水點監督365户次。高度重視水源保護工作,進一步加強災後飲用水的監督監測工作,確保了食品,飲用水衞生安全。目前無介水傳染病和食物中毒等突發公共衞生事件發生。共計處罰食品生產經營單位1家,處罰金0.05萬元;非法行醫1户,收繳罰金0.05萬元。

二○○九年三月三十日

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