xxxx年在秦都區委、區政府的統一領導下堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，認真學習和貫徹黨的路線、方針、政策，全面落實黨風廉政建設責任制，加大違紀案件的查辦力度，認真做好羣眾的來信來訪工作，加強黨員幹部的政治思想教育，繼續糾正行業不正之風，現就黨風廉政建設自查自檢報告如下：
一、加強領導、全面部署
加強領導，全面部署。按照“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責”的領導機制，把黨風廉政建設責任制當大事、要事來抓，將經濟發展與黨風廉政建設責任制一併安排部署，一併檢查落實。今年以來，我們多次召開會議，就政府黨風廉政建設工作進行了具體安排，並明確了班子成員責任，對機關各部門主任的勤政廉潔、監督管理、幹部作風、工作完成情況等方面提出了明確要求。利用正反兩方面的典型，教育幹部要從身邊人、身邊事中吸取經驗教訓，對中央、省、市明令禁止的事，做到令行禁止，確保了政令暢通。
二、大力營造黨風廉政建設良好氛圍
採取“一塊黑板、兩面教育、三種載體”的宣傳教育模式，把黨的方針政策、紀檢會議精神等進行了廣泛宣傳。“一塊黑板”就是充分利用鄉、村、組現有的黑板進行制度宣傳、知識普及、紀律要求、會議精神傳達。“兩面教育”就是加強正反兩方面的典型教育，大力宣傳刀會祥同志先進事蹟，弘揚優秀黨員幹部廉潔奉公、勤政為民的奉獻精神，積極開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動，不斷鞏固和拓展深入學習實踐科學發展觀活動成果，為黨的建設樹立正確的輿論導向;以黨員幹部違紀違法典型案例作為教育課件，深入剖析違紀違法的根源，揭露違紀行為對國家、黨、集體及至個人所造成的巨大危害，通過警示教育，增強黨員幹部拒腐防變的能力。“三種載體”就是以教育培訓、文藝演出、網絡服務為載體，加強黨員幹部的理論學習，加強對流動黨員的網絡管理，加強鄉村文化站建設，開展豐富多彩的廉政文化活動，編排羣眾喜聞樂見的廉政文藝作品。半年來我鄉共開展基層幹部反腐倡廉教育培訓x期，xxx餘人次，不斷增強基層黨員幹部的廉潔從政意識和為民服務意識。利用讀書觀片等形式組織全鄉黨員幹部開展警示教育活動，半年共組織幹部職工觀看教育片x次。
三、認真落實黨風廉政建設的各項措施
按照“一崗雙責”的要求，我們把廉政建設各項任務目標與政府日常工作有機結合起來，納入目標責任制考核，做到經濟發展和其他各項社會事務工作同部署、同檢查、同考核。今年，我們嚴格按照《秦都區xxxx年度黨風廉政建設考核辦法》的相關規定，通過採取單位自查、定期和不定期檢查等方式，對機關各部辦、各村、社區黨風廉政建設情況進行檢查驗收，把檢查結果作為年終考核的重要依據，同時，我們把責任追究作為落實黨風廉政建設的關鍵環節來抓，嚴格按照責任追究的內容、方式等方面進行操作，進一步加大了責任追究的力度，使政府機關廉政建設納入了經常化、制度化、規範化軌道。
心繫人民，認真解決羣眾反映的熱點問題。堅持領導幹部接訪制度、一把手親自接待制度、領導幹部批閲羣眾來信制度、批辦案件並要結果制度、定期排查矛盾制度，努力為人民羣眾辦實事、辦好事，密切了黨羣、幹羣關係。真正做到羣眾的利益高於一切，羣眾的疾苦急於一切，羣眾的呼聲先於一切。針對個別工作人員身上存在的冷、橫、硬、推及吃、拿、卡、要等不良現象，認真逐一地加以研究，分析問題產生的原因，提出切實可行的整改意見和措施，並認真抓好落實。做到件件有着落，事事有結果。切實改善了行業作風，提高了服務質量，提升了政府形象。
四、格考核、落實責任
(一)是狠抓工作部署。堅持年初與各單位簽訂反腐倡廉目標責任書，明確責任，狠抓落實制。同時每半年召開工作座談會，檢查工作落實情況，適時對工作任務進行再佈置、再安排;強化“一崗雙責”工作機制。在年初明確黨委班子成員黨風廉政建設的職責基礎上，每季度向黨委作一次黨風廉政建設情況的彙報，研究落實黨風廉政建設的工作措施。
(二)是狠抓宣傳教育。進一步完善黨風廉政建設“大教育”格局，通過建立黨風廉政建設承諾書、組織考試、舉辦學習專欄等多種形式，推進廉政文化建設，形成廉政建設的“大氣候”;組織全鎮黨員幹部認真學習《廉政準則》、《黨政機關違紀違法行為正反典型教育材料彙編》等文件和規定，提高黨員幹部的思想認識;在鎮機關定期組織觀看反腐倡廉電教片，利用正反典型案例進行警示教育，培養全體幹部自覺抵制各種腐敗現象，真正做到警鐘常鳴。
狠抓領導幹部隊伍建設。堅持把廉政建設擺在黨委工作的重要位置，經常帶領班子成員認真學習中、省、市的大政方針、工作部署和廉政方面的政策規定，並對照學習，結合自身展開剖析，談認識、談不足、談舉措，使班子成員在思想上築起了廉潔自律的堅強防線。特別是在重要工作、重大事項的決策安排上，廣泛徵求班子成員的意見和建議，注重調動和發揮班子成員的主觀能動性，促進全鎮各項工作的順利穩步推進。近年來，班子成員沒有發生違規違紀行為，樹立了清正廉潔的良好形象。
(三)是狠抓制度建設。近年來，我鎮招商引資項目較多，徵地拆遷成為政府工作的重中之重，大量資金運行要確保羣眾利用不受侵害，每個項目徵地拆遷我都安排最少三人以上的工作組包抓，互相監督，分工明確，確保項目資金運轉安全。在羣眾徵地款、地附補償方面直接兑現到羣眾户，堅決村級挪用公款現象的發生。並且先後完善了渭濱鎮《政務公開制度》、《接待制度》、《機關財務管理制度》等一系列制度，把治理重點放在領導幹部權力的運行上，進一步規範領導幹部的從政行為，強化對領導幹部權力運用的約束，從根本上剷除滋生腐敗的土壤。
(四)是狠抓監督防範。建立健全黨內監督、幹部羣眾監督和服務對象監督的“三位一體”監督體系，用有效的監督來促進黨風廉政建設工作。堅持重大問題集體討論、個人向黨委彙報情況制度，使班子成員起到互相監督的作用。凡涉及到重大事項都及時在機關公示，及時對科以上幹部進行廉政測評，接受全體幹部職工的監督。設立舉報電話和舉報信箱，聽取基層羣眾的意見，接受服務對象和羣眾的監督。高度重視對工作落實情況的檢查，每季度我都要召開專題會議，聽取黨風廉政建設目標責任制執行情況彙報。對出現的苗頭性問題，及時解決，決不拖延。
(五)是開展廉政談話。帶頭堅持與幹部進行經常性廉政談話制度，徵求意見，研討問題，相互批評，相互提醒。今年以來，我與中層以上領導幹部進行了x次集中談話，與xx多名同志進行了個別談話，與有反映的個別幹部進行了重點談話，及時提醒，防微杜漸，爭取不讓每一位同志掉隊。
五、反腐倡廉、不斷向前
半年來，全鎮各級認真落實黨風廉政建設責任制各項任務，廣大紀檢幹部認真履行職責，全鎮沒有發生影響惡劣的重大腐敗案件，黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的局面繼續向着好的方向發展。儘管我能認真落實黨風廉政建設責任制，在反腐倡廉方面做了一些工作，但與上級要求和人民的期望相比，還有不少差距，主要表現在：一是忙於全區重點項目建設，在學習上不深入不繫統，存在急用先學的現象。二是在完善反腐倡廉長效機制的調查研究還不深入、不繫統。三是開展批評與自我批評的質量不高，是黨風廉政建設工作還不細，個別工作存在落實不夠深入的問題，在今後的工作中，我將更加珍惜人民賦予的權力，繼續堅持把學習作為築牢拒腐防變思想防線的基礎，認真履行反腐倡廉職責，堅決執行廉政建設責任制，切實加強廉潔自律，自覺做到為政以誠、為政以德、為政以廉、為政以勤，以反腐倡廉促進我鎮經濟和社會各項事業的發展，以卓有成效的工作業績來檢驗反腐倡廉工作的效果，為全區經濟社會的健康發展創造良好的環境。
反腐倡廉建設工作自查報告
為認真貫徹《關於對全縣反腐倡廉制度執行情況進行督查的通知》(平紀發〔20**〕73號)精神，進一步加強交通運輸系統反腐倡廉制度建設，提高制度執行力，我局對照《xx縣落實<建立健全懲治和預防腐敗體系工作規劃>;實施方案》要求，結合行業實際，對20**年來反腐倡廉制度建設及執行情況進行了認真細緻的自查，現將有關情況報告如下：
一、提高認識，加強領導，認真部署自查工作
我局歷來十分重視反腐倡廉制度建設自查工作，在收到通知後，迅速召開專題會議安排部署，成立了由分管領導為組長，相關科室負責人為成員的反腐倡廉制度建設執行情況自查領導小組，明確工作重點和責任分工，安排專人對系統近年來反腐倡廉制度及執行情況進行系統梳理歸類，着力查找存在的問題和不足，為整改完善打下了基礎，提供了保障。
二、精心組織，認真梳理，紮實開展自查工作
對照自查內容，我們重點從以下幾個方面全面開展自查:
(一)執行黨風廉政建設責任制情況
一是能夠堅持把黨風廉政建設工作列入重要議事日程，與交通運輸業務工作同安排、同部署、同檢查、同落實。黨風廉政建設責任制各項任務細化分解，層層簽訂責任書，把責任落實到科室，落實到人。進一步明確了各級、特別是領導幹部在反腐倡廉中的主要任務和責任，形成了人人肩上有壓力，個個身上有責任，一級抓一級、層層抓落實的格局。二是建立健全預防機制。一方面認真落實民主集中制原則，凡涉及重大決策、幹部任免、重大項目安排和大額資金使用，都通過相關的會議集體討論決定。另一方面深入推進風險防控管理，印發了《xx縣交通運輸系統廉政風險防範管理工作實施方案》，全面分析本部門廉政制度方面存在的漏洞和薄弱環節，深入排查崗位風險點，提出有針對性的防控措施，初步構築起覆蓋全系統的廉政風險防控管理體系。三是加強行風建設。採取多種形式，深入開展羣眾評議機關和幹部作風活動，聘請了9名同志作為交通運輸系統政風行風監督員，對全系統政風行風工作進行明察暗訪，及時反饋，促進了基層工作作風的改進。
(二)開展廉政教育情況
黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的一項基礎工作。一是堅持中心組學習制度和機關政治學習制度，組織幹部職工深入學習《xx縣落實<建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃>;實施方案》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》和中央、省、市、縣廉政會議精神等，切實增強反腐倡廉教育的針對性和有效性。二是結合“學黨章、守紀律”集中教育活動和“正風肅紀、勤政為民”教育實踐活動，通過組織全體黨員幹部收看系列反腐倡廉影片、參觀反腐倡廉圖片展、組織知識測試等形式，積極開展示範教育、警示教育、崗位廉政教育，進一步築牢了黨員幹部的思想道德防線。
(三)重點崗位和關鍵環節監管情況
1、加強財政專項資金的使用管理。一是嚴格按照《會計法》等相關財務管理法規規定，加強專項經費和補貼資金管理，做到專款專用。定期對基層交通建設專項資金使用管理情況和惠民資金落實情況進行專項檢查，促進了專項經費的規範管理。二是加強事業單位預算外資金管理，嚴格執行“收支兩條線”，堅決禁止 “小金庫”。結合中央“八項規定”，修訂公務接待、公車使用管理方面的制度，嚴格落實接待標準，採取限定油耗、改裝天然氣等措施，切實降低“三公”經費開支。
2、繼續深化工程建設領域突出問題專項治理。一是規範公路工程建設招標投標活動，嚴格落實工程項目規劃、評審及招投標相關程序，堅持項目建設流程公開、公正、透明實施，杜絕工程項目“人情招標”和“暗箱操作”現象，不斷促進招投標市場健康發展;二是落實市場準入制度，加強施工單位信用考核，強化交通基礎設施建設市場的監督管理，確保工程建設行為更加規範。三是通過定期組織檢查、督查等形式，加強對工程建設施工、監理等各參與方、各個環節的監管，落實工程建設質量和安全生產責任制，確保工程質量和施工安全，減少和杜絕工程建設領域腐敗的滋生。
3、加大行政審批管理和政務公開工作。修訂完善交通執法責任追究制度，梳理規範行政審批事項，落實行政執法“四統一”要求，制定《辦事指南》，做好交通執法執法依據、處罰標準、辦理程序等事項的公開工作。制定政務、黨務公開實施辦法和細則，充分利用網絡公開和公開欄公開等形式，依法公開黨務、政務情況，廣泛接受各界監督，打造“陽光政務”。
4、重視審計監督工作，強化幹部考核管理。以重點項目資金使用管理和重大專項決策為重點，定期邀請縣審計部門開展領導幹部任期、離任經濟責任審計，切實糾正資金使用監管和決策制定等方面存在的不足。落實幹部“幹事檔案”制度，修訂考核細則，明確責任分工，按季度、按程序做好乾部工作述職、民主測評打分工作，激勵、激發幹部幹事創業熱情，努力形成“獎優罰劣、獎勤罰懶”的良好工作機制。
5、主動辦理答覆代表意見建議和政協委員提案，積極爭取上級政策資金支持，結合“下基層”活動，想方設法解決人大代表、政協委員、服務對象和社會各界羣眾提出的道路建設、運輸市場監管、客貨運輸服務及公路管理養護方面的難題，提升交通運輸行業羣眾滿意度。
(四)健全完善各項制度情況
我們結合工作實際，按照科學化、系統化、規範化和建設“廉潔高效政府部門”的原則要求，分類整理，逐條核對，逐步健全完善交了通運輸系統各項風險防控措施和反腐倡廉制度。截止目前，已建立完善《xx縣交通系統行風建設十項制度》、《xx縣交通運輸局機關財務管理制度》、《xx縣交通運輸局公務車輛管理暫行規定》、《xx縣交通運輸局機關考勤制度》、《公路工程管理六項制度》、《xx縣交通運輸局黨務政務公開工作各項制度》、《xx縣交通運輸局廉政風險防控工作責任追究辦法》、《廉政風險防控五項制度》等各項制度數十項，涵蓋工程項目管理、幹部選拔任用、資金使用監管等方面的領導幹部約束制約機制初步建立，真正實現了把權利關進制度的“籠子”裏來。
三、存在不足和下一步工作打算
我局在反腐倡廉制度建設方面取得了一定成效，但也存在一些不足，主要表現在：一是部分制度過於原則寬泛，標準和細則大而化之，或界定模糊不清，缺乏針對性和可操作性;二是個別制度同現階段相關法律規定、上級要求精神不相適應，需進行修改完善;三是制度的執行力度不足，存在“失之於寬，失之於軟”的現象，制度執行時緊時鬆，不能做到持之以恆;四是對各項制度的宣傳教育不夠，領導幹部及普通職工掌握瞭解不全面，對制度的執行監督還有待於進一步加強。
針對上述問題，今後我們將重點做好以下幾方面的工作：
一是提高思想認識，健全完善制度。要充分認識到加強反腐倡廉制度建設是懲治和預防腐敗體系建設的重要內容，是從源頭上預防腐敗的重要保證。我們要在現有各項制度的基礎上，繼續不斷健全完善反腐倡廉各項制度，把反腐倡廉教育機制、監督機制、懲處機制通過制度來固定、來保障、來促進，為深入推進交通運輸系統黨風廉政建設和反腐敗鬥爭提供有力的保證。
二是強化制度創新，切實發揮效力。要着眼於反腐倡廉面臨的新情況新問題，緊密結合羣眾評議機關和幹部作風活動，按照中央關於下大力氣對“四風”現象進行整改的要求，從工作實際出發，科學嚴密的制定各項反腐倡廉制度，不斷增加反腐倡廉制度的針對性、預見性和可操作性，確保各項制度發揮應有的作用和效力。
三是加強學習宣傳，堅決貫徹落實。在修訂完善制度的基礎上，通過多種形式加強學習宣傳，使黨員幹部能夠做到帶頭學習制度、嚴格執行制度、自覺維護制度，切實發揮好反腐倡廉制度的效能。加大制度執行監督檢查力度，把監督檢查反腐倡廉制度當作重要的、經常性的工作來抓，維護反腐倡廉制度的權威性和嚴肅性，切實提高制度的執行力。
反腐倡廉建設
縣紀委:
一年來，市政局黨組嚴格貫徹執行黨風廉政建設責任制，通過強化班子建設，轉變工作作風，提高工作效率，純潔幹部隊伍等措施，各個方面均取得了良好的效果。現結合豐都縣紀委、監察局《關於轉發<中共**市委組織部關於認真落實科學發展觀嚴格遵守廉潔自律制止侈奢浪費行為等規定的通知〉的通知》（*紀發〔**〕29號）,將**年加強廉潔自律重點工作落實情況報告如下：
一、加強學習，思想重視
一是學習相關文件精神。利用黨組會、局長辦公會、職工會等形式，組織講解和層層傳達中、市、縣黨風廉潔自律的相關規定和文件精神。進一步深化理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮鬥教育。做到了早打招呼、早敲警鐘，預防為主，督促廣大黨員幹部保持清廉從政、執政為民的公僕本色。二是充分利用報紙、廣播、電視、互聯網等新聞媒體和廉政公益廣告等載體，加強輿論引導，營造以廉為榮、以貪為恥的社會氛圍。三是學用結合。注重將理論、業務知識用於指導日常的思想、工作和生活，不斷地思考新問題，樹立新觀念，讓思想和行為跟上時代發展的步伐和適應黨風廉政建設的具體要求。四是黨組書記李紹平同志經常深入到下屬單位和部門，通過座談、聽取彙報等形式，開展黨風廉政建設教育，全面掌握基層廉政建設情況，並根據實際，制定工作方案，狠抓責任追究，有力推動了行政系統的反腐倡廉工作。五是樹立典型，強化自勉。經常以反面典型事例，提醒和教育班子成員，以高度負責的態度，嚴格執行中央和省、地關於領導幹部廉潔自律的各項規定，做到自省、自重、自警、自勵。班子成員都堅持從自身做起，從點滴做起，嚴格執行廉潔自律的有關規定，努力築牢思想防線，使班子的廉潔自律意識明顯增強。
二、完善制度，落實責任
一是健全完善規章制度。逐步完善“崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問責任制、效能考評制、責任追究制”等規章制度。二是繼續堅持把黨風廉政建設責任制工作與城市管理工作緊密結合起來，在黨組統一領導下，動員方方面面的力量共同參與，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，一起獎懲，進一步促進了“一崗雙責”、齊抓共管的良好局面。三是認真做好黨風廉政建設責任制各項任務的分解、細化工作。年初制定下發了《**年市政系統黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》、《**市政系統黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解表》，細化了措施，明晰了一把手、分管領導和科室的職責，促使我局的廉潔自律和反腐敗工作部署縱到底、橫到邊，落實到基層。使廣大幹部有令可行、有禁可止，規範約束了幹部的行為，杜絕“吃、拿、卡、要”等不正之風。四是民主決策，凝聚力量。局黨組始終堅持貫徹民主集中制，採取集體領導、集體決策，從不主觀臆斷，搞“一言堂”和自己説了算，時時處處自覺維護班子的團結。同時，堅持把開好民主生活會作為交流溝通思想、增進班子成員團結信任、增強班子凝聚力和向心力的有效方式，會前認真徵求意見，會上能夠開誠佈公，實事求是地總結回顧，認真開展批評與自我批評，勇於承擔責任，促進了班子團結。五是堅持實行外出考察學習審批制度，並組織召開外出考察學習經驗彙報會，實行結果滿意度測評。
三、加強措施，強化監督
（一）嚴格執行中央紀委《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》、廉潔從政“五個不許”等廉潔自律相關規定。本單位領導幹部做到了不以過節或爭取項目、資金等為由向上
級黨政機關及其工作人員送錢送物，做到了春節不違反規範公務員津補貼政策濫發錢物，做到了領導幹部不利用婚喪嫁娶等事宜大操大辦、收錢斂財，做到了黨員、幹部不參與賭博，不擅自駕駛公車和公車私用。
（二）堅決落實中央和我市有關厲行節約、制止奢侈浪費的要求，牢固樹立過緊日子的觀念，大力發揚勤儉節約、艱苦奮鬥的良好作風，禁止各種奢侈浪費行為。做到了領導幹部到基層調研、檢查工作從簡接待。春節期間堅決杜絕公款搞相互走訪、相互送禮、相互宴請等拜年活動及節假日期間利用工作關係進行公款支付的遊玩消遣活動。
（三）優化行政審批程序。對廣告、攤點、道路開挖等方面的行政許可進行規範和優化，在辦公室顯著位置設立公開舉報箱和舉報電話，廣泛接受人民羣眾監督。採取多種形式，利用電視、廣播新聞媒體等各種方式，大力宣傳市政管理的法律法規、政策規定，杜絕領導幹部“吃、拿、卡、要”等不正之風。
（四）強化紀律勤政建設。直屬單位人事任免、聘用問題，必須以局黨組會研究決定為準，憑市政局介紹信接收安置工作；直屬單位負責人外出縣境必須經主要領導同意，並告知分管領導，實行外出登記制；加大對專項經費督促檢查，紀檢組每半年邀請審計、財政對專項用款單位進 行督促檢查，另外局黨組對直屬單位各項工作責任分解落實情況進行跟蹤督查，確保工作落實到位。
（五）領導幹部嚴格遵守《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，牢記黨的宗旨，全心全意抓好本系統工作，為基層服務。在大討論.推進年活動中，有機結合優化發展環境暨作風建設年活動，縣局向社會公開作出“簡化辦事程序、提高辦事效率、提供便利條件、講求廉禮服務”的服務承諾。
(六）嚴格招待費的管理。一是嚴格控制接待標準，分別明確了市縣級接待標準，嚴禁公款到高消費的娛樂場所進行消費。二是嚴格控制接待範圍，嚴禁用公款隨意支付消費費用。三是明確出差住宿標準，出台財務管理辦法明確幹部職工出差住宿標準，從而嚴格控制了公款浪費，達到了建設節約型機關的目的。
四、立足實際，查找問題
**年以來，我局反腐倡廉建設重點工作雖然取得了一些成績，但還存在一些不足：一是職工學習氛圍不濃。主要表現在學習持續性較差，因事務性工作繁多，不能按計劃組織學習的現象時有發生；學習內容的系統性不強，學習方式比較單一。二是應加強對反腐倡廉工作特點、規律的研究，增強工作的預見性、創新性和有效性，通過預防減少不廉潔現象的發生。三是執行紀律不嚴，主要表現在對局機關職工和下屬單位的管理中，重批評教育，輕嚴管重處。在以後的工作中我們將認真整改存在的問題，力求把工作做到最好。
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