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教學常規管理培訓心得體會多篇

欄目: 教學心得體會 / 發佈於: / 人氣:2.44W

教學常規管理培訓心得體會多篇

教學常規管理培訓心得體會篇1

20XX年12月5日至6日我參加了我縣“十二五”領導幹部再提高培訓。培訓的內容是《國小教學管理常規》在這次學習中讓我深刻地明白教學常規是學校教學管理實現規範化、制度化的保證,是維持教學秩序,提高教學質量的重要舉措。

在這次學習中我進一步瞭解了我縣新的教學常規的內容主要包括教學目標、教學計劃、備課、上課、作業輔導、教學評價等內容。常規給我們在備課上課方面提出了具體要求,在作業輔導和教學評價方面為我們制定了標準。明確了我們教學工作的每一個細節。這使我們今後的教學工作更加規範。

教學常規在人們的心中,頗為反感,一説查常規,眾人反對。大家開始補、寫查缺補漏,忙了半天,效果甚微。不是人們水平太高,而是人們認識欠妥,沒有認識到常規的重要性及考評的科學性。作為一項考評制度,他的執行與評估必須要嚴密。有了這項常規,執行就必須嚴格,不徇私情,這樣才有説服力。

通過學習,使我更深刻地體會到:教師要不斷加強自身的學習,提高認識,努力提高理論上的修養,自覺的加強業務的鍛鍊,在鑽研業務上狠下功夫。經常以教學常規為鏡子,不斷地審視自己。對照自己的教學行為,把更多的知識傳授給學生。

在今後的工作中我認為教學常規應從以下幾方面入手:

1、認真備課,鑽研教材。

備課不僅備教材,還要備學生。熟悉教學大綱,明確考核要求,做到有的放矢。加強集體備課。針對所教學生的學習情況,制定恰當可行的教學目標,並完成詳細的教案,才能胸有成竹地應對學生各種動態的生成情況,才能對症下藥,遊刃有餘。準備好學生上課所需要的材料,使我所教的科學課真正意義上讓學生有所收穫。

2、認真上課,提高效率。

抓住重點,突破難點,不能為了課堂氣氛的調動而故意離題千里。真正的課堂活躍,讓學生主動探究做學習的主人。培養學生的小組合作能力和具備一定的科學素養,課堂中建立在師生教學相長的基礎之上的。精講精煉,因材施教。

3、認真佈置作業及時批改。

我們的作業的佈置主要是課外觀察和記錄,和語文數學的作業是不同的,不是加重學生負擔。而是培養學生學習科學的興趣,在生活中一點一滴地培養學生學科學、愛科學。同時也要及時檢查作業,其實是觀察記錄的情況。要有鼓勵與批評,及時調動學生的積極性與主動性。

通過學習,我開闊了眼界,新的常規學習,使我在新的課標下對教學有了新的認識,有了新的方向。它不僅告訴我,作為教師如何做好自己的“教”更使我懂得怎樣才能引導學生更好的去學、讓學生真正地成為課堂的主角。展示學生的風采。讓學生自導自演。老師旁觀。多多的去鼓勵學生,讓學生演好。常規中還有很多條例學了以後讓我

深受體會,學常規不是多餘的,而是十分必要的。只有學好常規,才能自覺地遵守常規,指導自己的教學,才會取得良好的教育教學效果

在今後的工作中,我將按教學常規管理辦法,結合“以學為主,多元互動”的教學模式,積極吸收他人在教學常規中的先進經驗,補充完善自己,努力縮小差距,爭取更大的進步。

教學常規管理培訓心得體會篇2

我們不少教師在課堂上總會重複一些語言,久而久之,它會作為一種課堂慣用語存在。稍不注意,這些課堂慣用語就會給我們引發麻煩。比如:一位教師講課時有一句口頭禪:“我想大家都知道……”有一次,後排角落裏的一名學生因為沒興趣聽課,又怕被老師責備,正在悄悄數老師説的“我想大家都知道”時,這位老師又説了一句“最近,我想大家都知道……”這時,這個學生自言自語地説:“我什麼都不知道。”頓時,周圍的同學礙於老師的尊嚴雖沒鬨堂大笑,但有好幾名學生忍不住低下了頭在竊笑。

在教學中,不少教師都有或多或少地存在慣用語不當的問題,因此,我們有必要對此進行認真反思。

一、反思導入語

我們常説,興趣是求知慾的動力,興趣是創造的先導。教師的課堂導入語會直接影響到學生學習探究的興趣,影響到師生互動,在平常的教學中,導語不能“公式化”。如:“同學們,請打開書,今天我們繼續學習第×課。”當學生聽到老師這樣的開場白時,可以想象學生在課堂上有什麼樣的精神狀態?

導入語,應誘發學生的靈感、激活學生的思維,促進學生學的動力。

二、反思提問語

在聽課時,我常常看到這樣的情形,老師提問時,用手指直接指向一名學生,大聲説:“×××,你來,這個問題怎樣回答?”我想,對於這個帶有命令式的話語,時間一長,學生中會有很多都會怕老師這句話吧。其實,作為教師,提問應該多樣化,講求藝術性,老師的提問應激起學生思維的漣漪,才是更有利於學生心靈的發展。

三、反思評價語

有許多教學高年級的教師感歎學生年級越高,發言越不積極。一次,我聽了一位教師上的高年級的課。課堂上,這位教師對學生提了許多問題,每當學生回答完他的問題後,他連看都不看這名學生,直接朝學生做了一個坐下的手勢,學生一次次的坐下後,學生回答問題的熱情怎麼還會有?教學生,教師不能用一種簡單的方式、慣用的方式去評價所有的學生,教師的課堂評價應像音樂家指揮那樣,應對每個樂於參與的每個細節進行評價。

四、反思總結語

在一堂課快要結束時,有的教師喜歡説:“好了,這節課就上到這裏吧。”這就好像是一個程序,這樣的課堂真難以讓人説是成功的。

課堂總結是教學過程中的一個重要環節,好的總結就在課堂教學中起到畫龍點睛、昇華主題以及引申、拓展、深化課堂內容的功效。

教學常規管理培訓心得體會篇3

教師是蠟燭,照亮了別人燃燒了自己,教師是人類的工程師,培育着祖國未來的希望,教師是陽光底下最崇高的職業,所以我從小就希望自己長大後能成為一名人民教師。如今,我終於實現了兒時的夢想成為了一名光榮的、一名培育祖國花朵的人民教師。

時光飛逝,一個月的時間很快的就這樣過去了,在這一個月裏,在教育局和學校領導的幫助下,我無論在教學方面還是在班主任工作方面都有很大的進步。回顧一個月的工作,我的收穫真是很多很多,下面我就具體來談一下我這一個月來在教學工作和班主任工作方面的收穫:

一、教學方面

初登講台時,我上課的時候雖然能很流利的把本節課知識講授完,但就好象一個人在表演一樣,我似乎忽略了學生的存在,講課時不能面向全體學生,而且組織課堂的能力也不是很好,而經過一個月來的歷練與學習,在學校領導和有經驗的老師的幫助下,我有了很大的進步。我現在上課時,能以學生為主體而把自己擺在一個組織者、參與者和引導者的地位上,能面向全體學生了。所以在這裏我還想再一次的感謝教育局的領導和學校的領導以及有經驗的老師對我的幫助。使我在教學方面有所進步。經過這一個月來的工作我覺得要想做一名合格的教師,我認為首先在教學方面做到以下幾點:

1、認真鑽研教材,對教材的基本理論和基本概念,每句話、每個字都弄清楚,深入瞭解教材的結構、重點與難點,掌握知識的內在邏輯,知道應補充哪些資料;深入瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會出現的困難,及時採取相應的預防措施;精心設計教學方法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

2、精心組織課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悦的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,佈置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

3、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,國小的學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美着手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。我們班有個女同學,學習成績十分的不理想,一開始我也是訓她,可我發現一點也不管用,反而是越訓越差,好象讓我給訓“傻”了,後來我就對她從友善開始,先從她愛勞動這一優點着手,重用她,和她談心,鼓勵她,現在她自己知道學習了,成績較以前有了很大的提高。

4、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。

5、培養多種興趣愛好,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

6、"進無足赤,人無完人",在教學工作中難免有缺陷,例如,課堂語言平緩,語言不夠生動等。因此做為一名合格的教師,應當嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

二、管理工作方面:

管理是學校工作中的重中之重,而班主任管理工作的祕訣我覺得就是"愛"。師愛是偉大的、神聖的。師愛是人類複雜情感中最高尚的情感,它凝結着教師無私奉獻的精神。師愛是"超凡脱俗"的愛。高爾基就曾經説過:"誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。"這種愛沒有血源和親情,沒有私利與目的,然而這種愛卻有一種巨大的力量。

1、愛就是關懷。

師愛是教育的"潤滑劑",是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂於接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內向拘謹的更要愛;"金鳳凰"要愛,"醜小鴨"同樣也要愛。關於這一點我就是這樣做的,我們班46名學生我都很喜歡,無論是“金鳳凰”還是“醜小鴨”我都喜歡他們,關心他們。所以在這裏我可以説下這樣一句話:在我們班裏的46名學生沒有一個學生是不喜歡我的,每當我走在校園裏的時候,只要我們班的學生看見我,他們就會全圍過來,和我手拉手一起走;每當下課的時候只要我在教室裏坐着他們也會圍個水泄不通。雖然當班主任很累,但我喜歡這種感覺。

2、愛就是尊重。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應該是平等的,所以我時刻的提醒自己教師是不能盛氣凌人的,更不能利用自己地位和權力污辱學生;我應該從他們的心理髮展特點出發,理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛鍊,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與我縮小心理距離。

3、愛就是責任。

在開家長會的時候我從許多家長的口中瞭解到我在孩子心中是個“平時很和藹可親,而犯錯誤時又很嚇人的老師”,其實,愛學生要深入地愛,要理智地愛。也就是説要嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、決不放任。師愛既藴含着強烈的情感色彩,又表現出深刻的理智,不僅着眼於學生目前的得失和苦樂,更應注重學生未來的發展和前途。

一份春華,一份秋實,在這短暫的一個月裏,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧於我心,我無悔於我的事業。在今後的日子裏,讓我把一生矢志教育的心願化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

教學常規管理培訓心得體會篇4

李老師的這次培訓給我們國中英語教師提供了一次相當不錯的學習機會。通過這次學習,我覺得在教育教學方面收穫很多。有很多值得我學習借鑑的東西。下面談一談我此次培訓的體會。

首先,李老師回顧了我縣英語教師在20xx年至今在省市縣各項比賽所取得的輝煌成績,及xx年來我縣各校英語在會考和聯考中所取得的巨大進步。這些成績令我們每個教師都非常振奮,備受鼓舞。同時也讓我看到了自己的不足和與他人的差距。

然後,李老師為大家講解了英語學科的特點,分析了英語教學的現狀,解讀了英語學科教學操作系統,如何落實三維目標,並對英語教學提出了具體要求五大問題,講解認真、細緻,特別是英語學科操作系統,李鳳斌老師詳細解讀以“導學議練”教學模式為指導思想。

靈活多樣的教學方法來自哪裏?來自不斷更新的教育理念,來自我們孜孜不倦的探索研究和學習,來自我們永不停息、充滿愛的心靈深處。我們可以多從別人身上學到優點,相信只要用心去嘗試,我們就能有靈活多樣的教學方法,就能讓我們的學生喜歡英語,盼望下一節課的到來,並且提高教學成績。課堂是我們教學的主陣地,要切實的提高教育教學效率,課堂就是我們的主戰場。所以,我們得把好多工作拿到課堂上來做。那麼,就要求我們在設計導學案時,切合我們的實際情況。

培訓活動雖然結束了,但是留給我的思考還很多,我將在今後的教學中不斷探索,不斷嘗試,我將把學到的新知識與我的同行一起落實到教學實踐中,不斷提高我們的課堂教學能力。

此次培訓,更新了我的新課程教學理念,提高了我駕馭英語課堂的能力,為我的英語新課堂教學打開新天地。在今後的工作中,我都會銘記李老師為我們培訓的日子,在英語課堂教學中乘風破浪,揚帆遠航。

教學常規管理培訓心得體會篇5

聽了金戈校長關於《有效教學管理和有效教學管窺》的講座,讓我獲益匪淺。這次講座不僅讓我知道了有效教學的含義,同時也意識到有效教學對於我們教師來講在新課程教學中有着很多實際的意義。

回顧這麼多年的教學歷程,備課無疑是經歷最多,變化也是最多的。從教學初期的盲目抄教案,到現在汲取別人的教案精華,融合自己的特點備課,這變化的過程中經驗起着很大的作用。總是認為自己能夠把握住語文教學,還是在一些環節上出現失誤,從而使有些課堂出現重複講解的現象。

近幾年國家教育部一再強調減輕學生課業負擔,但如何減輕學生課業負擔一直困擾着我,這次師德學習使我知道了有效教學就是在課前做足準備,在教學活動中,採用各種方式和手段,用最少的時間,最少的精力投入,取得儘可能多的教學效果。那麼如何進行有效教學呢?以下是我的一點體會:

一、備而能用並備而有效

大凡成功的課必定是充分準備的課,備好課是上好課的前提。備課應該備而能用,減少無效備課。課前有效的備課要制定明確、具體、科學的教學目標。目標是方向,只有方向正確才會使課堂收到良好效果。

有效的備課還要把握適量、適度的教學內容。一節課的教學內容並沒有明確規定,教師要遵循教育規律和學生身心發展規律,不能貪多失效,也不能求少圖方便。

二、導之有“方”並導之有“效”

新教材最大的特點和優點之一就是許多知識的引入和問題的提出、解決都是在一定的情境中展開的。設計有方的導入能緊扣學生心絃,集中學生注意力,使學生情緒高昂,思維活躍,將學生帶入課堂的情境中,水到渠成,導入方能有效。

教學過程是教師向學生傳遞教學內容,並使學生掌握知識的過程。教學過程是一個互動的過程,因此,一個教師,課堂上一定要組織好教學語言,做到清晰精煉、重點突出、邏輯性強。不僅如此,課堂上的時間也要把握好,各個環節的時間分配要調控好。雖然有時候因為課堂上的突發因素,或許是非重點內容佔用了一些時間,教師一定要從整堂課的角度來安排時間。可是,教學組織要面向全體學生,課堂教學應使全體學生都受益,即使不能完成本節課的教學內容,也要從學生的角度出發,寧願減少教學內容,也不能因為要完成教學任務而忽視了學生接受能力。

三、題不在多而在精

練習設計是教學過程中重要的一環,它起着監控、鞏固、反饋的作用,是教學不可或缺的關鍵環節。課堂作業和家庭作業必須服務於教學,不僅對學生有意義、有價值,還要有趣。練習設計要有梯度,數量要適當,目的要明確。以後我還要做到有練習教師要先做,有練必選,有練必收,有收必批,有批必評,有錯必改。

教學的藝術在於激勵、喚醒和鼓舞。有效教學給當代的教育注入了活力,課堂上靈活的應變能力,熟練的駕馭能力,爐火純青的教育藝術,都有賴於教師各方面持之以恆的鍛鍊。在今後的教學中,我將關注學生,力求每節課的教學都是有效教學。

教學常規管理培訓心得體會篇6

自從事教育行業以後一直都有這種説法:沒有學不會的孩子,只有教不好的老師。起初我聽了這句話的時候很氣憤,心想:不是你當老師,直接面對學生,脱離實際。我們做老師的,誰不希望自己的學生有出息,有哪個老師不希望自己的學生將來能成材,我們總是在盡心盡力地教,可他們不學啊?我們有什麼辦法,有的時候真恨不得能代替他去學。

前些天,學校的校長和主任一起給我們80後的年輕老師做了一下交流。聽了田主任的《教育教學管理和課堂中的技巧》後,我覺得有些地方確實是很實用的,他能讓我們能更好的加強課堂管理和更好地解決師生間在課堂上的矛盾。就學習簡單的説説我的幾點感受:

1.學生之所以不愛學習這一學科,確實是基於教師沒有吸引力。有一天中午,我沒有回家,在辦公室時發現有個學生在辦公室,就隨便和她聊聊,得知她是很樂於學物理,問其原因,她説:“物理要是學不好就覺得對不起田老師”一句話使我深深地感覺到了田老師的人格魅力對學生的影響。如果每一個學生都抱着這種態度學習的話,還怕學不好嗎?這正是“親其師,而信其道”的道理。

2、學生自尊心受到了傷害,比如遭到諷刺,挖苦,那麼他就會對這個老師產生抵抗心理,進而就會影響學習。我自己本身就是個很好的例子。我在中學的時候物理可以説是學的比較不錯的',經常研究一些題目的新解法或者是較為簡單的解法,我也經常找物理老師去探討,有時經常和老師爭論。後來上課時老師總説自己講的是最笨的方法。後來我經常是他講課的時候,我不聽講。長大後才發現自己當時的愚蠢。

3、教師缺乏課堂管理的技巧,沒有建立新的課堂學生行為規範,如有的老師發現學生上課不專心,明知學生因為不專心答不上來,就故意提高嗓門:“某某同學,你回答一下我我的這個問題。”明明知道他沒有聽講還故意讓他回答,這樣做可以説什麼目的也達不到,如果再跟上一句:“我剛講過的問題怎麼就不會呢?”這樣很有可能就會激發師生間的矛盾,導致課堂教學難以進行下去。

4、如果課堂過於死板,就激發不起學生的學習興趣。我在教學生做excel中的用公式法和函數法計算的時候,剛開始是我也是按照教材中練習開始的,我發現,有的學生始終都是用函數法進行計算的,用公式法計算只知道“求和”的利用,簡單操作後,學生的操作興趣明顯下降了,尤其是利用公式法。我靈機一動,把某單位工資表格給學生讓他們計算每個成員的工資,很明顯學生的積極性提高了。因為這個練習既講明瞭公式法的好處,並且使學生意識到學有所用。

所以為了做一個好老師,一個能被學生認同的好老師真是太不容易了,首先要不斷學習增強自己的教育教學素質,要想給學生“一碗水”,教師自己要有“一桶水”;其次還要營造一個好的學習氛圍,這樣學生才能進入專心的學習狀態;在課堂上要建立民主與規範,不能把課堂管死(畢竟愛玩是孩子的天性),但是課堂的學習行為規範必須使其明確;然後接着要在課堂上確立合理的教學內容,中學生的注意力最多也就20分鐘,所以必須要抓住這有限的時間把具體任務交代下去,這樣才能讓學生自覺控制注意力。當然還要多設計一些學生感興趣的操作練習;還有就是對課堂問題的處理要機智巧妙,比如:穿插法、停頓休整法、個別提醒法以及幽默調侃法都值得借鑑的。最後是對學生的評價,在評價時要準確,肯定評價多於否定評價,只有這樣,學生才能更為專注地投入到學習中來。因為我認為任何一個人的在肯定中才會的更快、更好的成長。

只有努力做到了這些,能被學生所認可、接受,那麼教育教學想必應該不算是件難事了!

教學常規管理培訓心得體會篇7

今年暑假,我有幸參加了縣教育局對各國小數學教師的培訓,雖然只有短短的七天,但卻讓我受益匪淺。在本次培訓中,班主任做到了精心安排,嚴密組織,培訓知識切合我們教學實際,理論的提升,課例的充實,使我的教育觀念得到進一步的提高與更新。

一、老師新理念的引入,使我深刻反思

在培訓過程中,老師闡述了自己對國小數學的獨特見解,比如:轉變學生的學習方式,引導學生自主探索,創設民主和諧的教學氛圍,鼓勵學生和他人合作學習、交流分享,在老師的引領下,我的思想深深受到震撼,作為一名數學教師,我思考得太少,平時對如何上好一節課,對於學生的長期發展考慮得並不多,甚至是忽視了這一方面。以前重視知識的落實,忽視知識的形成過程;重視單一解答方法的教學,忽視數學思想方法的滲透,聽了本次培訓後,使我明確了以後努力的方向,在今後的教學生涯中,我要不斷地學習理論知識,學習新的課改經驗,使自己成為一名學習型的老師,真正做到“活到老,學到老”。

二、同行之間的交流,使我得以取長補短

本次培訓,彙集了幾十所學校的老師,每個培訓小組都推薦了一名教學經驗豐富的老師上了一堂示範課,他們豐富的教學經驗和課堂駕馭能力。讓我學到了很多。在課餘閒暇時間,則是我們交流的時候,我們每天都有研討的問題,有課堂教學方面的,也有班級管理方面的,還有對某一細節討論的,在交流過程中,我還了解到其它學校的新課程開展情況,並且注意到他們是如何處理新課程中遇到的一些困惑,以及對新課程教材的把握與處理,從中涉取一些先進的經驗充實提高自己。

總之,此次培訓,猶如為我打開了一扇天窗,撥雲見日,使我豁然開朗。培訓之後,我會以的姿態迎接新學期的到來。

教學常規管理培訓心得體會篇8

最新整理《新課標》中指出,動手實踐、自主探索與合作交流是學習數學的重要方式。每個學生的個性發展都有獨特性,每個學生都有自己的需要、興趣和特長,都有自己的認知方式和學習方式,小組合作學習為滿足每一個學生的個性發展的需要創造了廣闊的空間。因此開展小組間的合作學習,能夠實現優勢互補,培養學生的合作意識,給每一個學生創造主動參與學習過程的機會,促進學生的個性發展等。那麼,在教學中如何進行合作學習,怎樣才能在數學教學中更有效地開展小組合作學習呢?以下是我在教學過程中的一些見解。

一、合作學習應正確處理好組內優生和學困生的'關係

小組合作學習的目的是要人人蔘與學習過程,人人嘗試成功的喜悦,但是,如果處理不好優生與學困生的關係,非但達不到目的,相反會加劇兩極分化,從而優生更優,差生更差。為此,可採取以下處理方式。

首先,要做好學困生的思想工作,鼓勵他們積極動手,大膽發言,勇於説出自己的意見;其次,在組內安排他們優先發言,讓學困生先説出最容易想到解題策略,使他們體驗成功的快樂;再次,要求他們認真聽取別人意見,聽完再動手操作,細緻分析一下過程;最後,教師應重點指導學困生學習操作活動,瞭解他們的學習思維狀況,幫助他們解決操作困難。

二、引導學生在合作學習中友善互助。

教師要通過恰當的方式多鼓勵學習有困難的學生多思考、多參與、多發言,保證他們容入小組討論中,同時,既要為學有餘力的學生提供機會發揮潛能,也要特別注重學生的合作技能培養。在合作學習中,學生要善於接受異質的組員,能夠接受不同個性、不同水平的組員在一起合作;要善於傾聽他人的意見,特別是不同的意見,並積極思考;能對別人的觀點提出疑問或建議,能圍繞發表意見同學的思路積極思考;樂於幫助其他,共同進步等。在合作學習時,教師還要積極引導學生對合作夥伴要友善。學會讚美別人,對同學的精彩發要學會給予鼓勵,在互相讚美和鼓勵中激發自信心。對學習暫時有困難的學生不歧視,要以朋友式的關愛去幫助他們。要建立互相信任、團結互相的關係。互助、互幫、團結、協作,共同提高,這也正是合作學習的本質。

總之,小組合作學習,是課堂教學中充分發揮學生主體作用的一種有效方法,也是當前引導學生主動學習交流的重要途徑。課堂中利用小組合作學習,有利於培養探究意識和合作精神,也有利於發展學生的思維能力和語言表達能力,有利於增加教師、學生、教材之間的互動,有效的合作學習能挖掘學生合作的潛能。