本學期教務處工作總結

第一學期教務處工作總結

一學期過去了，教務處在學院領導的正確指導下，各職能部門、各教學單位的大力支持下，堅持以學校的工作計劃為指導，以教學工作為中心，以全面提教育質量為主線，以重實際、抓實事、求實效為教學工作的基本原則，以提高師資隊伍的綜合素質為根本，認真落實課程計劃，積極推進課堂教學質量，加強教學常規管理，充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能，進一步增強服務意識，深化教學改革，加強教學檢查、規範教師的教學行為.本學期教務處只有4個人，在人手高度緊張，工作人員超負荷運轉情況下，較順利完成本學期教學工作任務。現將本學期教務處工作總結如下：

一、常規工作

教務處是教學工作的中樞部門，承載着教學、教務及學籍等所有工作的監督、檢查、整合、安排、推進、實施、指導。因此事情變得多而雜，本學期順利完成各專業的開課計劃及課程表的編排，教師教學工作量的計算、上學期補考、本學期期末考試、全國計算機等級考試，全國英語等級考試，文件處理、審批簽字、非統招五年專畢業及畢業平台處理、學籍異動處理、學籍核查、學籍證明開具等。

二、高職入學考試工作

根據省考試院關於2018高職入學考試的通知，學院領導高度重視，分管院領導親自掛帥，教務處、學工處負責組織協調，各系部積極配合，10月份完成了未錄取往屆生的補習分班，上課地點和教師安排，並在1月5日前完成小大學聯考補習全部工作。雖然補習工作進展順利，但學生到課率始終不高。因此教務處在12月對補習進行兩項改革，將大部分課程從以前晚上補習移至白天上課，將教師點名不到的學生及時通知輔導員處理，學生到課率有一定提高。10月份我院共有294人蔘加2018高職入學考試報名，成功確認294 人，回原籍考試 119 人，學院統一組織 178人。1月2日教務處、學工處成功組織174人蔘加福州高職入學考試體檢，5日成功組織174人到福州參加2018高職入學考試，考試工作由於周密安排，各項工作進展順利。高職入學考試是我院的生源的新源泉，打好高職入學考試的攻艱戰，是學院所有部門共同的目標，尤其是教務處、學工處、招生辦。因此做好學生補習、網上報名、現場確認、體檢、文化考試、技能測試各個環節的的組織安排、學生安全、外部聯絡、內部溝通等工作是本次高職入學考試成功的關鍵。

三、教學過程管理及評價工作

1、課堂教學檢查

本學期根據學院學年工作計劃，圍繞以到課率為突破口，加強我院學風、教風建設。教務處安排一個月4次的查課活動，並草擬《廈門安防科技職業學院課堂教學檢查要點及處理辦法》，通過查課，統計各班到課率，各系的平均到課率、各輔導員的平均到課率，深入分析到課率數據，認真總結影響到課率的因素，並將統計數據及時上報院領導，讓院領導對學院管理做出更準確的決策。

2、期中教學檢查

為了進一步促進學風建設，深化教學改革，結合我院2017-2018學年工作要點，切實加強我院的教學工作，本學期期中教學檢查時間定於第9周開始，第10周結束，即2017年10月30日～11月10日進行。本次期中教學檢查主要是針對常規項目，如教案及教學進度、教師手冊及作業佈置、聽課情況及學生考勤、教研教改情況等。教務處對各系檢查發現不規範之處提出指導性意見，對教學改革中有顯著成效給予表揚。如：思政部參與的“一馬當先”比賽、信息系100%的實踐開出率及院級重點專業建設的啟動、人文系訂單班開展、安防系的市級、院級重點專業建設的規劃。

3、視頻聽課

我院自2014年開始開展視頻聽課，到目前為止已有近四年的時間，實踐表明視頻聽課雖然有它的不足之處，但是總體來説利大於弊。因為視頻聽課對教師業務水平和綜合素質起到了一定的促進作用，對教務處掌握課堂教學情況起到了反饋和監督作用，也為教師的年度考核、職稱評定、評優評先等起到了一個數據參考作用。本學期共對66位專任教師開展視頻聽課，視頻聽課評價結果優差各取總人數的10%，即前後各取6名，前6名分別是秦丹、林晴、張志雲、鄧琳惠、黃文靜、魏雲。

4、學評教工作

學評教是調查學生對教師課堂教學滿意度的參照依據，根據教務處每學期工作安排，本學期末對在校專兼職教師進行學評教活動，本次參評教師共計79名，專任教師67人，其中平均分排名前列的有陳君璐、林宋發、林晴、卓小雙。

5、教材管理

教材管理是高職人才培養及教學工作中的重要組成部分，是學院深化教學改革，提高教學質量的基礎性工作，也是學校專業、課程建設的重要內容。本學期根據學院的整體安排，教務處對15-16學年、16-17學年、17-18學年第一學期教材進行核查，通過核查發現了教材徵訂中出現了一些漏洞，如部分教材價格選定偏高、退學學生小部分書籍未及時退回、教材徵訂審批及發放手續不齊全、教材選定偏離專業需求。針對上述問題教務處及時整理出現的問題，並在本學期末教務處出台《廈門安防科技職業學院教材管理補充規定》，讓各系教師更全面、更規範的進行教材的徵訂、發放、保管、退訂等，從而提高教材管理的效率。

四、師資隊伍建設

教學的核心工作是教師，教師是保證正常教學秩序、提高教學質量、提升學校辦學名譽的重要角色，因此教務處自始至終不斷鼓勵教師積極參與教學及科研活動，認真細緻做好本職工作，積極探索教學改革的出路，在一段時間的鍛造和打磨中，本學期職稱評定增加了3名副教授、12名講師、3名助教。青年骨幹教師經評審委員會評定通過後增加5名，專業帶頭人增加0人。教學能手評審將增加6名。

五、專業建設

專業建設是學校辦學的一個基礎工作，只有不斷提高專業建設層次，才會突顯專業特色和優勢。我院智能樓宇化工程技術專業被確定為省、市重點專業後。安防系積極推進專業建設，不斷打造專業需求，並在本學期安防系主任和教務處共同參加了教育局組織的重點專業建設彙報會，安防系主任對我院重點專業建築智能化工程技術進行第二輪彙報，通過彙報教育局聽取了我院重點專業建設情況併發放第二輪重點建設經費12萬。2017上半年我院根據各專業建設情況，結合學院實際確定了安防系消防工程技術，信息系軟件技術、動漫製作技術2兩個專業為院級重點專業，並經院領導同意每個專業給予8萬元的建設經費。2017年12月份經教務處對院級重點專業建設情況開展檢查，發現院級重點專業建設步伐緩慢，建設經費未曾使用，專業建設大多停留在課程建設、材料拼湊、面上的校企合作，專業建設力度不夠。因此當前加快省市重點專業、院級重點專業建設，打造我院專業品牌，提高我院辦學質量是我院教學部門的共同目標，教務處將一如既往的做好監督和檢查工作。

3、人才培養方案修訂

人才培養方案是學院人才培養的指導性文件，它整合並規劃了專業需求、市場需求，並預設了學生要求達到的職業技能水平和綜合素質目標。因此要學期根據學院要求，全面修訂2017級人才培養方案，針對專業課程及專業課時，做到優選專業課程，精減專業課程。針對公共課，做到按國家要求開設課程、按學生需求開設課程，合併類似課程、精減公共課課時。各系在教務處指導下，1月份完成2017級專業人才培養方案的修訂。人才培養方案三年總課時控制在2300左右，周課時控制在22節以內。

4、專業申報

我院2018年起經教育廳同意開設的專業增至25個見附件1，其中2017年底教務處根據教育廳關於2018年新專業申報的通知，新增4個專業。分別是經管系的互聯網金融、人文系電子競技運動與管理、信息系電子商務技術、航旅系幼兒發展與健康管理。其中安防系建築裝飾工程技術、航旅系的民航安全技術管理未審批。

另外本學期根據2017年教育廳的文件，向教育廳職成處申報了6個五年制專業，其中3個與同安職校聯辦的3+2五年專專業，分別是建築智能化工程技術、旅遊管理、信息安全管理。另外3個 是“五年一貫制” 自辦專業，分別是社會體育、動漫製作技術、新聞採編。

六、實踐教學

1、實訓室建設

本學期學院組織各系部領導及實訓中心等相關部門的負責人召開的實訓室建設協調會，會議由主管院長崔副院長主持，葉院長在會上提出了“按需建設、先急後緩、分步建設、保證重點、優先建設”的建設意見。各部門負責人在崔副院長的主持下，討論了我院現有實訓室的狀況，各系部急需建設的實訓室等議題，最後大家形成了共識，本着“資源共享、使用率要高、效益最大化”的原則，根據各自專業建設的需求，保證教學順利運行，分步建設一批專業急需的，且各專業之間能形成資源共享的實訓室。其中五個系的共申請9個項目，6個實訓室新建、2個實訓室擴建、1個改建，合計預算542814元。

2、技能大賽

為提高教學實踐能力，提升我院在職業院校技能大賽中的排名，我院各系積極組織技能大賽第二課堂，我院獲省市技能大賽一等獎0個，二等獎1個（市賽），三等獎10個，其中市賽3個三等獎，1個二等獎，省賽6個三等獎，具體見附件2。其中2017年市技能大賽主要成果：航旅系徐大威、康惠玲指導的中餐主題宴會設計獲三等獎，信息系周敏指導的動漫製作獲三等獎，信息系張志雲、徐珍妮指導的計算機網絡應用獲三等獎，吳向梅、李嘯虎指導移動互聯網應用軟件開發獲二等獎。2018省技能大賽主要成果：航旅系徐大威指導遊英語三等獎、航旅系徐大威、康惠玲指導的中餐主題宴會設計獲三等獎安防系趙少輝、魏雲指導建築工程識圖三等獎、安防系鄭曉鴻、吳各俊指導建築CAD獲2個三等獎。安防系田永海指導的電子製作獲三等獎。人文系許聘婷指導的英語口語（非專業組）獲三等獎。

七、學籍管理

學籍是學院的核心數據工作，因此教務處高度重視學生學籍的異動，及時對學生各項數據進行更新，每學期兩次的人數普查。本學期截止到2018年1月2日一年級統招及非統招817 人、二年級統招及非統招809人，三年級統招非統招908人，全校一、二、三年級總人數2534人。其中17統招三年專642人、16統招三年專503人，三年15非統招五年專117人，16統招五年專94人、15統招五年專74人、14統招五年專74。本學期因退伍復學20 人，本學期全校退學169 人，全校退學率佔在校一、二年級學生總數8.42%。（其中五年專未錄取、三年專預科未錄取退學共計128人，統招41人）。統招一、二年級合計1302人，統招退學率佔在校一、二年級統招學生總數的3.14%。另外還有參軍3人、轉專業 155 人，留級7人。

八、二元制工作

本學期為做好下學期二元制的申報工作，根據院領導的指示，由教務處牽頭提前做好二元制申報材料的準備和企業洽談工作，本學期計劃與機電學校合作申報民族傳統體育專業，計劃與廈門白鷺洲大酒店合作旅遊管理專業。目前與機電學校合作進展緩慢，與廈門白鷺洲大酒店合作已達成一定的共識，校企合作協議、合作辦學方案、申報書已蓋章，只有行業協會未蓋章，其它材料準備基本齊全。