關於深入開展作風建設年活動集中整治形式主義、官僚主義自查自糾報告

按照縣委、縣政府《關於深入開展作風建設年活動集中整治形式主義官僚主義的實施意見》的統一部署，我局高度重視，結合工作實際，把整治形式主義官僚主義工作作為作風建設年的重點工作及時在全系統進行了安排部署，在廣泛動員的基礎上，逐條對照整治形式主義官僚主義實施方案內容，進行了深刻的自查，以實際行動積極參加全縣作風建設年集中整治工作。現將自查自糾情況彙報如下：

一、 高度重視，加強學習

局黨組及時召開黨組會議， 傳達習近平總書記關於作風建設的重要指示和視察甘肅時提出的“八個着力”重要指示講話精神，學習縣委、縣政府《關於深入開展作風建設年活動集中整治形式主義官僚主義的實施意見》、《中共隴南市市場監督管理局關於深入開展作風建設年活動集中整治形式主義官僚主義的實施方案》(隴市監黨發[2019]24 號)的精神，切實提高思想認識，引導廣大幹部積極改進工作作風、精簡文風會風、厲行勤儉節約、提升工作效能，並將相關要求融入日常工作，確保自查自糾工作見實效。

二、明確責任，落實分工

強化組織領導召開開展形式主義、官僚主義問題集中排查活動自查自糾工作動員部署會，成立縣市場監管局深入開展作風建設年活動集中整治形式主義官僚主義活動領導小組，由黨組書記、局長張小紅任組長，班子其他成員任副組長，機關各股室負責人、各鄉鎮工商所（分局）、食藥監所負責人為成員，實行主要領導親自抓、分管領導具體抓、領導班子成員共同抓、股室、局屬單位負責人協助抓的工作機制，細化責任分工，明確自查自糾要求，層層傳導壓力，堅決把自查自糾工作貫徹落實，執行到位。

三、紮實認真，積極自查

局黨組認真履行黨風廉政建設主體責任和監督責任， 強化責任意識和看齊意識，明確黨組書記、班子成員牽頭， 嚴格按照自查工作要求，積極開展自查自糾，深入細緻查死角、防細節、排隱患，確保自查自糾不漏項，不走過場。經對照自查，截至目前，在形式主義、官僚主義問題表現方面，共發現我局主要存在以下幾個方面的問題:

1.執行機關紀律不堅決、搞變通，不按規定程序辦事，機關內無原則“一團和氣”，工作制度落實不徹底。

主要表現在:一是貫徹執行考勤制度不嚴格，到崗不簽到，簽到不簽退，到市場檢查不報告。二是個人學習制度未落實，學習不認真，個人學習筆記無記錄。

2.以文件落實文件，寫文件、制文件機械照搬照抄,內容不是來自實地調查,而是源自抄襲拚湊，超篇幅、超範圍發文，文種、文號、函件該精簡的不精簡，已精簡的違規啟用。能一句話安排的工作不簡易安排，向基層下發文件，導致基層文山會海，形式主義氾濫。

3.存在浮在機關多，實地調研少，習慣於辦公室聽彙報、電話中問情況、資料上找數據，致使對實情摸得不準，對底子吃得不透，影響到決策的科學性和措施的精準性。安排部署的工作與基層市場監管部門工作步調不一致，導致工作有安排，無結果。

4. 對經營主體實地督查檢查馬虎，走形式、走過場， 搞走秀式檢查。主要表現在:到經營户檢查的時候，注重寫記錄、留痕跡，對存在問題提出了整改要求，一紙整改文書下達後，沒有再次對整改問題進行實地檢查，限於聽彙報，看報告，對查出的問題未落實整改。

5.藐視羣眾疾苦，不作為、慢作為，“門好進、臉好看”， 但“事難辦”，服務意識淡薄。主要表現在:業務受理、現場核查部門，對需要準備的材料説清了，講明瞭，但對於文化程度低，反應慢、理解能力差的辦事羣眾，對受理審核人員提出的材料仍然準備不充分，不會做。存在“問事一次，跑腿幾次”現象。精準扶貧方面，對貧困户走訪多，瞭解少，駐村幫扶時間多，但幫扶成效不顯著。

四、對照問題，制定方案

通過開展形式主義、官僚主義問題自查自糾工作，經過分析存在問題、表現形式和產生的原因主要有以下幾點：

1.對加強思想建設和作風紀律重要性認識不足。對思想建設和作風紀律重視不夠，缺乏剛性規範的制度和有力有效的舉措，不能很好地運用主觀意志、思考問題、研判形勢、指導實踐。

2.“抓鐵有痕、踏石留印”的作風養成不夠。滿足於開會、發文的傳統工作方式，缺乏步步為營、環環相扣的跟進措施，未能很好地做到“扛着責任往前走、帶着大家一起幹”。

3.“為民人服務” 的宗旨意識樹立得還不牢固。人生觀、價值觀改造得還不徹底，與羣眾的感情不夠深厚，未深入領會社會主義核心價值觀。

針對我局在自查自糾工作中存在的問題，將從以下方

整改提高：

1. 強化理論學習，加強作風紀律建設。健全完善機關紀律考勤制度，自覺把工作紀律作為一種責任來履行、一種習慣來培養、一種能力來提升，切實做到學以致用、學用相長，切實提高機關幹部的自覺意識、責任意識和看齊意識。

2. 加強工作過程中“釘釘子”精神。牢固樹立“幹就幹大事，爭就爭一流” 的高遠之志，真抓實幹，工作有安排，安排有依據，辦理有結果。

3. 強化“為民服務意識”。切實踐行羣眾路線，堅持作決策前看一看、幹工作時問一問、看成效時想一想，從羣眾最不滿意的地方改起，從羣眾最急盼的地方做起，確保各項工作建立在深厚的羣眾基礎之上。

五、 下一步工作計劃

我局將認真履行“兩個責任”，進一步健全完善各項工作制度，實現以制度規範行為，以制度管權管事管人，對發現存在的問題，找準差距，認真整改，持之以恆開展作風教育，推動作風建設常態化、長效化。