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大討論活動整改措施

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大討論活動整改措施
第一篇:大討論活動的整改措施第二篇:大討論活動的整改措施第三篇:解放思想大討論活動整改措施第四篇:解放思想大討論活動整改措施第五篇:富巖鄉解放思想大討論活動整改措施更多相關範文

正文

第一篇:大討論活動的整改措施

大討論活動的整改措施

自開展“解放思想、搶抓機遇、加快發展”為主題的大討論活動以來,按照市委和街道黨工委的統一安排,通過集中學習和自學,系統全面地學習了市委書記在全市解放思想大討論活動動員會上的講話。通過學習和討論,深刻地認識到這次大討論活動的必要性,是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想,解決如何加快發展、如何服務發展,解決黨員幹部在發展中如何發揮作用,如何提高創造力、凝聚力和戰鬥力的迫切需要。作為街道的一名工作人員,針對自己在工作中存在的滿、窄、散、懶、軟、浮六個方面的問題,並特制定整改措施如下:

一、查找存在的問題

1、系統的理論學習不夠。我本身理論根基不實,更需要用科學的理論武裝自己。然而近年來不能持之以恆地堅持理論學習,特別是工作忙的時候,終日埋頭於紛繁複雜的事務堆裏,常用老眼光、老辦法、老經驗去對待和處理新問題,頭疼醫頭,腳疼醫腳,對於一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠,理解不深。

2、對待工作有時只滿足於認真完成單位領導交給的任務,常常只是根據單位佈置的工作,説一步,走一步,開拓意識還不夠,常常求穩怕亂。由於自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、缺乏知難而上、困難而進的工作態度和勇氣。

3、平時只顧忙着盡力去做好本職工作,不太注意周圍發生的事情,對與自己無關的或關係不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關心羣眾,與其他同事交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。

4、工作作風簡單,缺乏創新精神。對在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析,僅看表面現象、思考不深刻,缺乏應有的政治敏鋭性和洞察力。工作中時有急躁情緒,有時瞭解情況不多時僅憑感覺和自己的想法去解決,處理方法比較簡單,沒有創新精神。

5、在實際工作中,思想不夠解放,觀念陳舊,更新不到位,遇到問題還是習慣於用老方法去理解,思想上出現懶惰心理,沒有腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理。

二、整改措施:

針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,加強學習,不斷提高理論水平。在身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進步,做好工作。

1、強化“學習”意識。今後將進一步端正學習態度,改進學習方法,理論聯繫實際,抓住學習重點。實際中要像對待業務工作一樣,制定出詳細的政治理論學習計劃,擠出時間予以落實,通過學習,不斷用新知識、新文化、馬列毛澤東思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦,不斷提高個人政治水平,增強分析問題,解決問題,辯別是非的能力,並注重理論與實際結合起來。

2、強化“監督”意識,發揚與時俱進精神。作為財會人員要,搞好監督、嚴格把關。在財務檢查中,堅持原則,守法執法,勇於監督,不怕打擊報復,使財審工作發揮監督作用。

3、強化“開拓”意識。作為一名共產黨員,我要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,要自覺地加強黨性鍛鍊,在工作中學會善於總結和觀察,解放思想、轉變觀念,提高開拓創新的精神,積極進取、大膽開拓,才能適應市場經濟的變化。

4、努力做好本職工作。把本次開展“解放思想、搶抓機遇、加快發展”大討論活動落實在行動上。不斷改進工作,在具體的工作中大膽參與實踐,堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求,自我加壓。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,勤勤懇懇,兢兢業業,做好本職工作。

5、這次解放思想大討論活動,對個人來説,既是一次用新思想、新觀念重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會,更是讓自己進一步增強責任感、壓力感。通過學習討論和對照檢查不足,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,我決心進一步解放思想、更新觀念,用全新的思想、全新的理念,提高自身素質,為加快我市經濟的發展做出自己的貢獻!

第二篇:大討論活動的整改措施

自開展“解放思想、搶抓機遇、加快發展”為主題的大討論活動以來,按照市委和街道黨工委的統一安排,通過集中學習和自學,系統全面地學習了市委書記在全市解放思想大討論活動動員會上的講話。通過學習和討論,深刻地認識到這次大討論活動的必要性,是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想,解決如何加快發展、如何服務發展,解決黨員幹部在發展中如何發揮作用,如何提高創造力、凝聚力和戰鬥力的迫切需要。作為街道的一名工作人員,針對自己在工作中存在的滿、窄、散、懶、軟、浮六個方面的問題,並特制定整改措施如下:

一、查找存在的問題

1、系統的理論學習不夠。我本身理論根基不實,更需要用科學的理論武裝自己。然而近年來不能持之以恆地堅持理論學習,特別是工作忙的時候,終日埋頭於紛繁複雜的事務堆裏,常用老眼光、老辦法、老經驗去對待和處理新問題,頭疼醫頭,腳疼醫腳,對於一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠,理解不深。

2、對待工作有時只滿足於認真完成單位領導交給的任務,常常只是根據單位佈置的工作,説一步,走一步,開拓意識還不夠,常常求穩怕亂。由於自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、缺乏知難而上、困難而進的工作態度和勇氣。

3、平時只顧忙着盡力去做好本職工作,不太注意周圍發生的事情,對與自己無關的或關係不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關心羣眾,與其他同事交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。

4、工作作風簡單,缺乏創新精神。對在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進行深層次的分析,僅看表面現象、思考不深刻,缺乏應有的政治敏鋭性和洞察力。工作中時有急躁情緒,有時瞭解情況不多時僅憑感覺和自己的想法去解決,處理方法比較簡單,沒有創新精神。

5、在實際工作中,思想不夠解放,觀念陳舊,更新不到位,遇到問題還是習慣於用老方法去理解,思想上出現懶惰心理,沒有腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理。

二、整改措施:

針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,加強學習,不斷提高理論水平。在身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進步,做好工作。

1、強化“學習”意識。今後將進一步端正學習態度,改進學習方法,理論聯繫實際,抓住學習重點。實際中要像對待業務工作一樣,制定出詳細的政治理論學習計劃,擠出時間予以落實,通過學習,不斷用新知識、新文化、馬列毛澤東思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦,不斷提高個人政治水平,增強分析問題,解決問題,辯別是非的能力,並注重理論與實際結合起來。

2、強化“監督”意識,發揚與時俱進精神。作為財會人員要,搞好監督、嚴格把關。在財務檢查中,堅持原則,守法執法,勇於監督,不怕打擊報復,使財審工作發揮監督作用。

3、強化“開拓”意識。作為一名共產黨員,我要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,要自覺地加強黨性鍛鍊,在工作中學會善於總結和觀察,解放思想、轉變觀念,提高開拓創新的精神,積極進取、大膽開拓,才能適應市場經濟的變化。

4、努力做好本職工作。把本次開展“解放思想、搶抓機遇、加快發展”大討論活動落實在行動上。不斷改進工作,在具體的工作中大膽參與實踐,堅持科學

的態度和求實的精神,兢兢業業地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求,自我加壓。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,勤勤懇懇,兢兢業業,做好本職工作。

5、這次解放思想大討論活動,對個人來説,既是一次用新思想、新觀念重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會,更是讓自己進一步增強責任感、壓力感。通過學習討論和對照檢查不足,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,我決心進一步解放思想、更新觀念,用全新的思想、全新的理念,提高自身素質,為加快我市經濟的發展做出自己的貢獻!

第三篇:解放思想大討論活動整改措施

解放思想大討論活動查擺問題及整改措施

根據縣委《關於在全縣組織開展“解放思想、深化改革、擴大開放、科學發展”大討論活動的實施意見》的要求,縣科技局、科協班子高度重視、精心組織、周密部署,緊緊圍繞“九個討論主題”、“八個一活動”和雲南省行政問責辦法等四項制度的施行,按照“一切妨礙發展的思想觀念都要堅決衝破,一切束縛發展的做法和規定都要堅決改變,一切影響發展的體制弊端都要堅決廢除”的要求,認真宣傳動員,組織全體黨員幹部職工開展瞭解放思想大討論活動。在深入學習,提高認識的基礎上,採取個別談話、召開座談會、民主評議等方式,廣泛聽取本部門幹部職工和基層服務對象的意見,結合單位的實際,認真查擺了局班子思想、工作和作風方面存在的問題。並針對存在的問題,局領導班子進行了認真梳理剖析,制定整改措施如下:

一、存在的問題

(一)思想觀念問題。解放思想,大膽開拓創新工作方面還有差距。在個別同志身上還不同程度地存在着人浮於事,養尊處優;不思進取,混天度日;觀念僵化,因循守舊;頭腦空泛,思路狹窄;好大喜功,小進即滿的思想觀念。

(二)精神狀態問題。精神空虛、萎靡不振;心不在焉、 1

狀態不佳;有工作不履責、無所事事,遊手好閒,甚至不幹正事;小病大養,無病呻吟的低迷狀態在個別同志身上還時有表現。

(三)工作標準問題。工作上超前思維不足,創新性不夠。個別同志工作中存在着標準不高,畏難守舊,被動應付;工作跟不上節奏,質量不高;不願精細謀劃,不願調查研究,不願出力流汗;工作能推則推,能躲就躲,只求過得去,不求過得硬的問題。

(四)作風漂浮問題。深入基層調研不夠,因循守舊,反應遲鈍,行動遲緩;重心沉不下去,知行不一致,説做脱節;工作不嚴謹,環節不嚴密,辦事拖泥帶水等習慣在個別同志身上還時有發生。

(五)紀律渙散問題。部門作風紀律有強調,但力度不夠,個別同志組織觀念淡薄,紀律鬆懈,有令不行,有禁不止;有章不循,我行我素;存在上下班遲到早退等自由主義傾向。

(六)服務不細問題。執行工作制度不夠到位,個別同志在工作中存在耐心不夠,言語加重,解釋不清,推諉服務對象等有礙單位和個人形象的言行。

二、整改方向

(一)加強學習,用解放思想的思維方式推動工作發展。以解放思想大討論為契機,發揚馬克思主義理論實際的學

風,圍繞“十七大”報告的主題,緊緊抓住堅持科學發展觀的靈魂,牢牢把握繼續解放思想、推動科學發展的精髓,在理論聯繫實際、學以致用、指導工作上狠下功夫,不斷把學習引向深入。真正把解放思想根植于思想上,體現在決策上,把解放思想的成果運用到實際工作中,着力點落到推動完善機制、創優服務上,用解放思想的思維方式,開拓思想,全面推動科技進步工作。

(二)健全完善制度,加強政治思想理論學習。一是進一步完善學習制度,以制度化保證理論學習的經常化、規範化。把加強學習作為科技隊伍建設的重要內容放在首要位臵來抓。二是堅持集中學習日製度,切實抓好全局幹部職工的政治學習。三是進一步加強學習型機關建設,在全局形成想學習、會學習、比學習的濃厚氛圍。大力弘揚理論聯繫實際的學風,加強學習的系統性,增強學習的主動性,教育全體幹部職工發揚“釘子”精神,努力擠時間認真學習本職業務,市場經濟、現代管理、法律法規等知識,不斷拓寬知識面,不斷用新知識、新理念武裝頭腦,增長才幹,提高自身的綜合素質和工作能力。

(三)牢記宗旨觀念,改進領導作風。一是要牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀,正確對待權力、金錢和名利,在工作和生活上嚴格要求自己,敢於抵制各種不正之風和腐敗行為,努力做到勤政廉政。二是要認真貫徹民主集中

制原則,充分開展民主討論,發揮好集體的智慧和力量,班子成員之間做到經常溝通思想,溝通感情,密切關係,增進團結,注重調動班子成員的積極性,定期召開民主生活會,用批評與自我批評的方法解決好班子中存在的問題,不斷增強凝聚力和戰鬥力。三是要切實發揮表率作用。在工作中,作為領導幹部要始終堅持先學一步、多學一點、學深一層,做給職工看,帶着職工幹,使大家學有榜樣、幹有信心、趕有方向,積極促進各項科技工作發展。四是以學習貫徹黨的十七大會議精神為契機,不斷加強黨性鍛鍊,時刻牢記黨的宗旨,堂堂正正做人,紮紮實實幹事,努力在羣眾中樹立科技幹部的良好形象。

(四)轉變工作作風,提高工作效能。增強“敢為人先,爭創一流”的勇氣和魄力。忠誠敬業,恪盡職守,振奮精神,高標準、嚴要求,增強工作的緊迫感、責任感。一是進一步健全完善局機關各項規章制度,狠抓各項工作的落實,並注意每個工作細節的把握和銜接,紮實細緻地做好日常工作和具體事務,確保各項科技工作有序運行。二是進一步增強羣眾觀念,經常深入基層、深入羣眾,傾聽羣眾的意見和建議,幫助羣眾解決實際生活中的困難。發揚求真務實的工作作風,力戒官僚主義、形式主義和主觀主義。三是繼續增強宗旨意識,牢固築起思想道德防線,淡泊名利,力戒浮躁,在工作中做到任勞任怨,甘於奉獻,一身正氣,廉潔勤政。班

子成員和幹部職工要時時處處維護科技部門形象,大事講原則,小事講風格,嚴於律己,寬以待人。堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的現象發生。

(五)切實改進工作作風,進一步增強效率意識。倡導立説立行、速決速行、雷厲風行的工作作風,做到急事急辦、特事特辦、能辦的馬上辦,辦就辦好,辦出成效。要增強對羣眾的感情,始終堅守“立黨為公、執政為民”的理念,要誠心誠意為羣眾解難題、做好事、辦實事、辦成事。對基層請求的事項、對羣眾投訴諮詢的問題,要做到事事有着落,件件有迴音,力戒推諉扯皮、敷衍塞責。要增強對工作的激情,對承擔的工作和上級交辦的任務,要時不我待,不折不扣地去完成。

(六)積極進取,不斷創新,創優爭先,強化服務。要嚴格執行雲南省行政問責辦法等四項制度,深入開展創建“學習型、創新型、實幹型、服務型、廉潔型、節約型”機關活動;增強服務本領、改進工作作風、提高辦事效率、爭創一流業績;不斷增強幹部職工的創優爭先意識,努力提升服務發展、服務羣眾、服務基層的水平。

總之,通過這次開展“解放思想、深化改革、擴大開放、科學發展”大討論活動,領導班子成員要切實轉變思想作風,把解放思想大討論活動同思想建設、組織建設結合起來,班子成員要從以下六個方面帶好頭、做好表率。一是在加強學

習上帶好頭,做真學、真懂、真信、真用的表率;二是在提高能力上帶好頭,做創新、創業、創造、創優的表率;三是在求真務實上帶好頭,做説實話、辦實事、求實效的表率;四是在團結幹事上帶好頭、做互信、互助、互補、互諒的表率;五是在廉潔自律上帶好頭,做自重、自省、自勵、自警的表率;六是在黨性修養上帶好頭,做平靜、平凡、平淡、平實的表率。堅持一靠教育、二靠制度,嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理,抓好整改,使全體黨員幹部增強學習實踐鄧小平理論、“三個代表”重要思想和以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀的自覺性,思想觀念進一步解放,理想信念進一步堅定,先鋒模範作用進一步發揮,全心全意為人民服務的宗旨觀念進一步增強,以思想的大解放,促科技的大發展。

二oo八年七月二十三日

第四篇:解放思想大討論活動整改措施

解放思想大討論活動整改報告

自開展解放思想大討論以來,通過學習和討論,深刻地認識到這次活動的必要性,是在新的歷史時期貫徹落實“十七大報告”重要思想,解決如何加快發展、如何服務發展,解決黨員幹部在發展中如何發揮作用,如何提高創造力、凝聚力和戰鬥力的迫切需要。我作為一名窗口工作人員,針對工作上的“五查七問”認真查找,找原因,自訂措施,修正錯誤,主動整改,以達到自我教育、自我完善的目的。現將整改措施報告如下:

一、思想觀念方面。在這次活動中,通過認真學習,我發現過去自己思想不夠解放,觀念陳舊,更新不到位,工作上創新意識不強,對素質教育的理解不夠全面。在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題缺乏應有的政治敏鋭性和洞察力,有時瞭解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決,沒有創新精神,習慣於用老方法去理解;思想上出現懶惰,沒有做到腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理。通過這一次討論學習,我受到了深刻的再教育,真正認識到了開展這次“解放思想大討論活動”的緊迫性和必要性,振奮了精神,決心按照科學發展觀的要求,緊密聯繫實際,以思想的大解放推動窗口各項工作的大發展。

二、精神狀態方面。做到思想境界上再提升。從自身做起,從現在做起,從小事做起,嚴格把握自己,時進警醒自己。重

點針對自我要求低、思想境界不高的現象,對照超越發展目標,認真查找看問題是否視野不寬、眼界不高、信心不足的問題,以飽滿的熱情、主動的狀態,全身心的投入到工作中去。

三、工作方面。我在窗口工作已經有五年了,在工作中,也有過對自己要求不高,滿足現狀,不開拓進取。今後我將在工作中做到嚴格自律,勤勤懇懇、任勞任怨,不斷改進工作,充分發揮窗口首席代表的責任,不斷提高做好本職工作的能力,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態。

四、服務方面。服務上再改進,真正做到敢想、敢做、動腦筋、想辦法。拿出百分之百的熱情對待服務對象,讓羣眾真正感到有回家的感覺。今後我應該從小事做起,從一言一行做起,為全面推進窗口服務工作,更好的為羣眾做好服務。

五、作風紀律。作風上再務實。重點對照自己的工作職責,進一步增強起而踐行、知行合一的實幹精神。工作中,塑造領導幹部的良好形象,按照共產黨員的標準嚴格要求自己,時刻“自重、自省、自警、自勵”,嚴格要求,一定要堂堂正正做人,兢兢業業幹事;同時,認真履行自己的職責,廉潔自律,對各種歪風邪氣,敢於抵制。

這次解放思想大討論活動,對我來説,既是一次用新思想、新觀念重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會,更是讓自己進一步增強責任感、壓力感,增加榮譽感、自豪感,提高科學發展觀。通過學習討論和對照檢查不足,使我

更加清醒地認識到自己存在的問題,我決心進一步解放思想、更新觀念,用全新的思想、全新的理念,提高自己素質,為加快我市經濟的發展做出自己的貢獻!

第五篇:富巖鄉解放思想大討論活動整改措施

富巖鄉解放思想大討論活動整改措施

按照縣委的要求,富巖鄉黨委、政府通過召開徵求意見座談會、發放徵求意見表、實地走訪村組等形勢,廣泛徵求幹部羣眾意見。針對徵求的意見、建議情況,黨委認真對照檢查勤政廉政、作風建設,團結幹事、求真務實,調查研究、聯繫羣眾,創新工作思路、加快發展等方面提出的問題。為全面提高黨委、政府班子統攬全局,協調各方,議大事,抓大事,管方向的能力,着力解決改革、發展、穩定中存在的突出問題,促進全鄉經濟社會快速協調發展,特提出如下整改措施。

一、加強理論學習,增強理論武裝,不斷提高黨委班子的執政水平。

要始終把加強政治理論學習作為提高領導班子執政水平的重要任務來抓,用先進的理論武裝領導的頭腦。 一是進一步建立完善中心組學習制度和自學制度,切實把學習化為工作中的第一需要和自覺行動。切實解決好工學矛盾,把集中學習和個人自學有機結合起來,使理論學習制度化、規範化、經常化,提高理論學習的連續性和系統性,切實做到真學、真懂、真信、真用。

二是進一步加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習。班子成員既要積極認真地參加各種學習活動,又要搞好自學,努力在理論政策研究、堅定理想信念、樹立宗旨意識上狠下功夫,全面理解和掌握馬克思主義的立場、觀點和方法,並用其分析問題,指導實踐,牢固樹立科學的發展觀、正確的政績觀和馬克思主義羣眾觀,堅定學習實踐“三個代表”重要思想的主動性、自覺性,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

三是進一步加強黨的路線、方針、政策的學習,在不斷提高貫徹落實各項方針政策的能力水平上下功夫。不斷增強工作中的全面性、系統性、預見性和創造性,用足、用活政策,努力提高駕馭市場經濟能力。

四是進一步加強法律、金融、科技、經濟等方面知識的學習提高,增長見識,拓寬視野,體現時代性,把握規律性,富於創造性,做到學法、知法、守法、用法,嚴格依法辦事,提高依法行政的能力。

五是學習要始終與時俱進,解放思想,更新觀念。認真學習領會“三個代表”重要思想、科學發展理論和黨的十七大精神,始終堅持發展這個執政興國第一要務,增強加快發展的緊迫感、使命感和責任感,牢固樹立用發展破解改革中遇到的一切難題的思想觀念,克服“等、靠、要”的思想,把學習成果轉化為解放思想、與時俱進的強大動力,轉化為加快發展、富民強鄉的本領,不斷提高執政能力、服務質量。

六是要緊緊圍繞立黨為公,執政為民這一本質要求,結合實踐中遇到的各種問題,在學習的深度、廣度上取得新突破,在領導發展能力上有所提高,在“三個文明”建設中取得新實效。

二、堅持完善民主集中制和科學決策機制,不斷推進決策的民主化、科學化。

民主集中制是黨的根本組織制度和領導制度,是加強社會主義民主政治建設的需要,是構建和諧社會的重要目標,要切實把民主集中制作為推進政治文明建設的一項重要內容來抓,深入貫徹民主集中制,重在加強集體領導、健全規章制度、完善決策機制、強化民主監督、廣集民智、珍惜民力等方面上下功夫,不斷推進決策的民主化、科學化。

一是把集體領導作為貫徹民主集中制科學決策的核心內容來抓,完善決策的規則和程序,廣泛徵求意見,充分進行協商和協調,實行決策前的論證和決策後的責任追究制,做到集中指導下的民主、民主基礎上的集中和集中之後的服從三個方面的有機統一。加強宏觀決策和宏觀管理,嚴格按照黨委工作制度、規則議事,強化集體領導和分工負責制,按照“集體領導,民主集中,個別醖釀,會議決定”的原則,做到人人有專責,事事有人管,正確處理好民主與集中的關係,議大事,抓大事,言大事。實行開門決策,實現決策的民主化、科學化和程序化。

二是提高總攬全局,協調各方的能力。進一步改善領導方式,建立完善團結幹事的長效機制,充分調動班子成員的積極性和主動性,形成合力。要求班子每一位成員樹立全局意識,服務意識,識大體,講原則,講黨性,自覺維護班子的團結和統一。認真貫徹分工負責制,既要大膽抓好分管聯繫工作,又要做到分工協作,相互支持,相互配合,齊心協力,齊抓共管,達到以經濟社會各項事業齊頭並進的共贏局面。把班子建設成團結務實,開拓創新,奮發有為,勤政高效的領導集體。

三是強化民主監督,為民主科學決策提供保障。逐步建立和完善包括黨內監督、人大監督、紀檢監察部門等全方位的權力監督體系,從決策和執行等環節加強對權力的監督,並真誠和主動地接受廣大人民羣眾的監督,把決策權力和運行置於有效的制約和監督之下,改進和完善決策機制。

四是進一步加強黨的領導方式和工作機制。進一步規範完善黨委與人大、政府以及人民團體的關係,積極支持和保證人大、司法機關依法行使職權、履行職責。積極發揮工、青、婦的作用,儘可能創造條件支持他們搞好工作。堅持和完善以“三公開”為主的各項辦事公開制度,不斷擴大基層民主,貫徹依法自治,保證基層羣眾的民主權利。

三、堅持以發展為第一要務,不斷加快推進全鄉經濟快速發展和社會全面進步

要始終堅持把加快發展作為第一要務抓緊抓實,全面落實科學發展觀,以跨越式發展為主題,圍繞農民增收,農村增效,增強發展後勁,富民強鄉的目標,把經濟發展的着力點放在深化改革,擴大開放,轉變增長方式上;着力提高黨的執政能力,努力實現全鄉經濟社會持續快速健康的發展。

(一)搶抓機遇,謀求發展

我鄉具有熱區資源、沿邊口岸、民族文化旅遊資源三大明顯優勢,但由於勞動者受教育程度低,貧困程度深、貧困面廣,產業覆蓋不平衡。受海拔、氣候等因素影響,橡膠產業主要分佈在海拔較低的南卡江畔,茶葉、甘蔗產業主要集中在信崗村,全鄉100個組(隊)中,有近一半的村民小組無產業支撐,農民的經濟收入主要靠糧食,同時,由於三大產業起步低,發展緩慢,拉動作用不明顯。農業基礎設施滯後,抵禦自然災害能力低下。突出表現在農田水利化程度低、經濟道路路面等級差,農民自我積累少,只能完成簡單的再生產。

近年來隨着西部大開發和省委、省政府實施“興邊富民”行動計劃的深入開展,加大邊疆民族地區的基礎設施建設力度和扶貧攻堅進程,相繼實施了重點村項目、茅草房改造項目。邊境鄉鎮項目、貧困地區勞動力轉移培訓、示範基地項目、世行項目。社會幫扶及新農村建設項目等,且扶持力度越來越大,每年投入富巖千萬元,為改善農業生產條件、道路交通條件,解決社會公共事業的基礎條件提供了有力的支持。當前,富巖正處於加快發展的重要歷史機遇期,要要善謀機遇,善抓機遇,善用機遇,加快富巖發展。要抓住兩個發展機遇,一是西部大開發戰略全面實施,各項政策逐步落實到位,國家和省將繼續以有效的政策和保障措施加大對邊疆落後地區的扶持力度的機遇;二是“興邊富民送温暖”活要緊緊抓住用好以上兩個難得的歷史機遇,牢牢把握改革發展主動權,加快推進農業產業化,提高發展質量,增強發展後勁,促進全鄉經濟社會的健康協調發展。

(二)城鄉統籌興“三農”,實現“三農”工作新突破

要把解決“三農”問題作為全鄉工作的重中之重抓緊抓實,全面貫徹落實中央一號文件精神和《雲南省農村工作守則》,以優化農業結構,提高農業綜合生產能力為重點,以增加羣眾收入,改善羣眾生活質量為目標,努力發展特色、生態、高效農業,確保農業增產,農民增收,農村穩定及農業的可持續發展。

1、逐步改善農業基礎條件,打牢“糧食”基礎。以固定耕地,加大科技投入、提高單產和總產作為主攻目標,力求實現全鄉糧食自求平衡。一是固定耕地,保證播種面積。要進一步加大高穩產水田、台地的建設,力爭實現人均1畝水田、2畝旱地,全鄉保證35000的播種面積;二是加大以水利溝渠為重點的基礎設施建設,重點建設“六溝一庫”,即:英溝大溝、英普龍大溝、富勝大溝、等嘎拉大溝、班塔大溝、英西大溝和南本水庫;三是繼續加大良種良法示範推廣力度。要與農業主管部門密切配合,充分發揮鄉農科人員的作用和農民的主體作用,搞好樣板示範和推廣鞏固工作。

2、抓好基礎教育,加大科技培訓力度,實施“科教興鄉”戰略。一是要高度重視基礎教育,全力以赴抓好學生入學鞏固工作,提高中國小校教育教學質量,打造良好的校園文化氛圍;二是要加大科技培訓力度,着力培養科技帶頭人和農村實用人才,培養有文化、懂技術、會經營的新型農民;三是發展勞務經濟,鼓勵農民青壯年外出務工創收,引導外出務工農民返鄉創業。

3、加大產業結構調整力度,做好橡膠、茶葉、(更多請關注:)甘蔗三大產業的鞏固和提升工作,實施“綠色產業強鄉”戰略。富巖的困難在山,希望也在山,要在現有產業發展基礎上,進一步提高對產業發展重要性的認識,“十一五”期末,適宜種膠面積儘量開發,使橡膠面積達4萬畝,產值達到2014萬元;加快茶葉種植開發力度,力爭茶葉種植面積達

1.5萬畝,產值超600萬元;甘蔗以改良品種、提高單產為重點,根據羣眾意願,採取項目“以短養長、長短互補”的思路,發展到1萬畝,使甘蔗收入達500萬元以上。同時,林產業方面,做好護林、造林、用林三篇文章,實施好天然林資源保持、生物多樣性保護和退耕還林、防護林、用材林基地、農村能源建設六大工程,抓好林權制度改革工作,通過招商引資發展生物藥業,加快林下資源開發。另外,還需積極穩妥地推進文化旅遊和畜牧業的發展。

4、抓好社會治安綜合治理,實施“平安和諧穩鄉”戰略。一是要統一思想,提高認識,把創建“平安鄉鎮”工作納入社會發展總體規劃和擺上重要議事日程來抓,切實履行起保一方平安的政治責任。二是“平安鄉”創建工作要以“安全文明”社區(村寨)、無毒村寨、十星級文明户、生態文明村寨的創建為載體,做到相互促進、相互補充。三是進一步加強社會治安綜合治理基礎建設,廣泛調動廣大人民羣眾維護治安的積極性,不斷提高預防、發現、控制違法和犯罪的能力,保障人民羣眾安居樂業。

5、進一步健全和落實長效機制,實施“民主管理建鄉”戰略。進一步建立健全社會矛盾糾紛調處機制,完善社會穩定的預警體系和應急處理機制,積極預防和妥善處置羣體性事件。當前尤其要儘快推進政務公開和村務公開,規範鄉村兩級幹部行為,建設鄉村兩級“五個好”基層政權。

(三)大力推進新型工業化、城鎮化進程

加大招商引資和對外經濟合作力度,落實發展非公經濟的各項政策措施,創造平等競爭的法制環境、政策環境和市場環境,最大限度地放寬准入條件,毫不動搖地鼓勵、支持、引導非公經濟健康發展,使非公經濟盤活存量、優化增量,提高經濟比重,成為推動全鄉經濟發展的重要力量。富巖鄉國境線長13.8公里,共有莫口和莫秧兩個邊境通道,與緬甸第二特區南抗武區隔江相望,雙方邊民來往頻繁,促進了我鄉邊境貿易的發展。提升現有互市點的規模的層次,促進邊貿的活躍,從而帶動產業結構的調整,形成有自身優勢的特色產業。加大對外開放力度,強化區域協作。富巖鄉與緬甸咫尺之隔,應抓住有利條件,加大對外開放力度。同時,要加強與國內發達地區和有經濟實力的公司的聯合協作關係,採取小船掛靠艦艇的方式,利用富巖資源豐富的優勢,做好綠色產業開發,並使之形成專業化、規模化、特色化。

(四)加大投入,加強基礎設施建設,着力改善投資及招商引資環境

一是要加強鄉村公路建設,提高公路等級,使鄉村公路形成網絡,不斷完善鄉村公路管理維護機制,保障道路平整完好,基本消除晴通雨阻現象,確保道路暢通,促進農產品流通;二是加大人畜飲水工程的改造,逐步改善農民的生活質量。三是加強電網及通訊、文化、廣播電視等相關設施建設,力爭做到村村通電、通路、通電話、通廣播電視,做到村村有文化活動室,村村有衞生室;四是大力推廣沼氣池的建設,解決農村能源問題,保護生態環境。

(五)全面推進精神文明建設,為經濟發展提供精神動力和智力支持。

要廣泛深入地開展精神文明創建活動,不斷滿足各族羣眾的精神文化需求。注重人與自然的和諧發展,創造優美、和諧的人居環境。樹立以人為本的教育思想,切實把教育放在優先發展的地位,全面推行素質教育,提高教學質量,提高教育辦學水平。按照“三貼近”的要求,增強宣傳輿論工作的針對性和實效性,增強宣傳的吸引力、感染力。切實加強和改進未成年人思想道德建設,關心下一代的健康成長。努力提高公民道德素質和社會文明程度,積極開展羣眾性精神文明創建活動。深化文化體制改革,推動文化產業發展,把文化發展的着力點放在滿足人民羣眾精神文化需求和促進人的全面發展上,加大文化市場的監管力度。健全文化市場體系。堅持黨管媒體的原則,掌握領導權和主動權,唱響主旋律,打好主動戰。

(六)以構建社會主義和諧社會為目標,建設平安富巖

要圍繞建設文明鄉、生態鄉等工作目標,加強社會管理,維護社會穩定。強化維護穩定的政治責任,努力清除各種不穩定因素,堅持預防在先,開展經常性的矛盾排查工作和信訪工作,高度重視和妥善處理羣體性事件,堅持關口前移,重心下移,全力做好新形勢下羣眾工作,努力把各種矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態,認真落實社會治安綜合治理責任制,深入開展“嚴打整治”專項鬥爭,依法嚴厲打擊各類刑事犯罪,堅持掃除“黃賭毒”等社會醜惡現象,認真貫徹落實《富巖鄉禁毒人民戰爭實施方案》和《富巖鄉防治艾滋病實施方案》打好禁毒和防治艾滋病的人民戰爭,進一步完善社會矛盾調處機制,構築全社會防範網絡,進一步落實安全生產責任制,確保人民羣眾的生命財產安全。要積極開展各種職業培訓,創造條件促進就業和再就業工作。要做好城鎮居民最低生活保障工作,擴大低保範圍,推進社會保障社會保障向農村延伸。把關心弱勢羣體生活作為一項重要工作來抓。領導幹部要抽出更多時間深入基層、農村、企業廣泛組織開展送温暖活動,切實幫助困難羣眾解決實際問題。努力維護邊疆穩定,社會安寧。

四、紮實開展解放思想大討論活動,切實轉變廣大幹部職工的思想、工作作風

一是切實加強思想建設。要繼續推進創建學習型領導班子工作,把學習貫徹“三個代表”重要思想和十七大精神引向深入,不斷提高各級幹部的理論素養。堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦,指導實踐,推動各項工作原則,緊緊圍繞提高科學執政、民主執政、依法執政的總體要求,牢牢把握髮展這個執政興國的第一要務,講學習、講政治、講正氣,求真務實抓落實,團結幹事謀發展,增強黨員意識、政治意識、大局意識、服務意識,責任意識、憂患意識,着力解決領導幹部思想政治方面存在的問題。提高科學判斷形勢能力,駕馭市場經濟能力,應對複雜局面的能力,依法行政的能力和總攬全局的能力,通過開展紮實有效的先進性教育活動,努力把各級領導班子建設成為堅決實踐“三個代表”重要思想的堅強領導集體。

二是切實加強領導班子和幹部隊伍建設。圍繞提高執政能力和領導水平,努力建設學習、親民、創新、務實、團結、自律的領導班子和高素質的幹部隊伍,形成朝氣蓬勃、奮發有為的領導層,要大力加強領導班子和領導幹部的科學履職,民主履職,依法履職能力建設,進一步加大對少數民族幹部、年輕幹部、婦女幹部、非黨幹部的培養選拔力度,加強監幹部管力度、抓好培訓,不斷提高領導幹部整體素質。

三是切實加強基層組織建設。要全面深化農村基層組織建設“三級聯創”和“三個培養”工作。紮實開展解放

思想大討論活動,積極探索基層組織黨建工作的新路子,健全黨的基層組織體系,擴大黨的工作面,鞏固黨的組織基礎,加大黨員培訓力度,抓好黨員發展工作,提高黨員整體素質,把基層黨組織建設成為堅強的戰鬥堡壘。

四是切實加強廉政建設。要充分認識黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的長期性、艱鉅性和複雜性,認真落實黨風廉政建設目標責任制,領導幹部要全面提高黨性修養,堅定理想信念,築牢法紀、道德防線,牢記“兩個務必”,真正做到“權為民所用,情為民所繫,利為民所謀”。認真貫徹執行“兩個條例”和“八條禁令”,建立健全公開與監督並重的懲治和預防腐敗體系,把黨內監督與黨外監督、組織監督與法律監督、專門機關監督與羣眾監督結合起來,堅決糾正損害羣眾利益的不正之風。不斷推進黨風、政風的全面優化工作,以反腐倡廉的實際行動和實效取信於民。

五是切實加強作風建設。按照“八個堅持,八個反對”的要求,堅持從實際出發,從羣眾意願出發,從長遠發展出發,多辦實事,多辦難事,要切實改進領導方式,加強調查研究,經常深入基層,深入羣眾研究新情況,總結新經驗,解決新問題,為科學決策提供依據。要樹立“發展是政績、穩定也是政績”的思想,妥善處理各種社會矛盾,堅決糾正損害人民羣眾利益的行為,切實轉變機關作風,規範行政行為,樹立優良形象,把工作重心下移,撲下身子,把基層和羣眾的呼聲作為第一信號,把羣眾的評價作為改進工作作風建設的第一導向,要以對組織負責,對人民負責,對工作負責的態度,切實養成求真務實的作風,善於從實事抓起、難事抓起,要不斷總結探索作風建設的新方法、新途徑,建立作風建設評議的長效機制,切實轉變作風,促進各項工作的全面落實。

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