羣眾路線個人對照思想彙報

第一篇：羣眾路線個人對照思想彙報

敬愛的黨組織：

羣眾路線是我們黨生命線和根本工作路線。開展黨的羣眾路線教育實踐活動，是我們黨在新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨的重大決策。按照局黨委的統一部署，後勤服務中心高度重視開展黨的羣眾路線教育實踐活動。深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，主要是強化政治標準，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。這次教育實踐活動借鑑延安整風經驗，明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。作為一名黨員，自覺把學習黨的羣眾路線教育實踐活動要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程，使自己專下心來想問題、幹工作、辦事情。同時，對照“四風”問題的具體表現，以此為鏡子，認真查找自身存在的問題和不足。

一、政治意識方面

本人政治立場堅定，始終堅持中國共產黨的領導，堅定不移地貫徹黨的基本路線和各項方針政策，堅持社會主義制度、民族區域自治制度不動搖，能夠做到積極維護法律尊嚴、維護人民利益;堅持學習辨證唯物主義和歷史唯物主義，牢固樹立正確的馬克思主義祖國觀、民族觀、宗教觀、文化觀和唯物論、無神論，絕不搞雙重信仰;態度堅決的反對“三股勢力”利用民族、宗教實施分裂祖國的圖謀;堅決反對民族分裂，擁護黨的民族政策;堅決維護民族團結和祖國統一，維護黨和國家的整體利益。

二、思想意識方面

正所謂逆水行舟，不進則退。如果沒有創新，沒有形成一種積極的工作態度，沒有開拓進取的意識，而是吃老本，得過且過，就足以説明思想意識已經處於迅速倒退與老化中。因此，作為一名黨員幹部，我不間斷的學習馬列主義、毛澤東思想和“三個代表”，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，努力完善自我。

但是日常工作中還是有意無意地放鬆了自我學習，缺乏刻苦鑽研精神，忽視了知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性不強，忙於事務應酬，缺乏“擠”勁和 “韌”勁，不願擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學習上還不夠用心，理論素養還比較淺薄，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯繫不緊的就不去學或者很少涉獵，在學習上搞實用主義，知識結構單一，與時俱進、開拓創新、更新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點。

三、工作作風方面

能夠積極主動地投入到工作當中，能結合實際工作適時的推進後勤服務中心的工作，以期更好地為幹部職工羣眾提供優質服務。

雖然工作中取得了一定的成績，但工作作風不夠深入、不夠紮實。有些工作浮於表面和有應對的思想。工作標準不精益求精，處理問題有時還存在情緒化，性格急躁，沒有穩中求快，在高速完成工作的同時忽略了溝通的重要性，這樣大開大合的工作作風，使有些細節問題可能被忽視，甚至有可能影響到今後的工作開展。機關是個整體，跨部門間的有效溝通不僅是生存和發展的基礎，而且是提高工作質量的關鍵。

工作中很多時候還是循規蹈矩，只安於表面，認為把自己份內的事情做好就可以了，工作方法單一，工作思路沒有放寬、放活，

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意識裏還是將以往的經驗作為準則，缺乏創新意識，不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。

四、服務意識方面

後勤工作對於局機關和職工家屬正常工作和生活有着深切影響，對局機關的正常運作具有至關重要的作用，為局機關提供了堅實的後盾。身為一名後勤工作者，能夠把工作放在首位，尤其是處理水、電、基礎設施等這些與羣眾生活息息相關的民生問題，能夠區分輕重緩急，有計劃、有重點、有步驟地推進各項工作，突出重點，紮實加以解決。

但是服務意識、追求羣眾滿意度的目標意識還有待於進一步增強，有時只是把羣眾反映的問題解決了，卻忽略來自羣眾的反饋，那麼工作沒有辦法求突破、求發展，只是原地踏步。後勤部門好多事情都很瑣碎，有時對待羣眾不能始終保持熱情的態度，尤其當手頭工作稍多,稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為羣眾服務的意識淡化，沒切實做到為羣眾所想，為羣眾所急，實實在在將羣眾關心的熱點、焦點問題緊緊抓在手上、記在心上。

五、廉政自律方面

按照黨風廉政建設要求，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責，能嚴格執行廉潔自律規定，沒有違反廉政規定和制度的行為。對分管處室的黨風廉政建設工作能抓好落實，根據局黨委相關部署，做好黨風廉政學習工作，督促職工經常進行思想交流，互相鞭策，互相促進。

在開展自我批評時力度不夠，沒有真正發揮出批評與自我批評的作用，批評在於接受到他人的監督，能比較客觀、全面地收集反饋信息，以期發現問題、解決問題;自我批評則是一種自我審查，深入到心靈深處，解決思想問題。在自我批評時常常拉不下面子，害怕在下級面前失了威信，不願意從深層次剖析自我，正視問題，沒有真正做到“解剖自己不怕嚴，亮出問題不怕醜”。總擔心揭短亮醜會給自己帶來所謂一時的、表面的影響，看不到護短遮醜會給自己、給事業造成長遠的、深層次的危害。

彙報人：haoword

2014-05-17

第二篇：黨的羣眾路線教育實踐活動個人對照檢查思想彙報材料

尊敬的黨支部：

按照市委市政府和局黨組關於黨的羣眾路線教育實踐活動的安排，通過前期的教育學習活動，我對羣眾路線教育實踐活動的重要意義有了更深更新更全面的認識，特別是對“四風”問題的根源和危害性有了更深刻的認識。對照西安市委書記魏民洲關於“四風”的二十四種具體表現，通過羣眾提、自己找、上級點、互相幫，徵求到20多條建議意見。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，結合自身實際，剖析自己在羣眾路線特別是“四風”方面存在的不足和缺陷，並提出相應的改進措施。現將初步認識體會特別是對照檢查情況報告如下，請同志們給予嚴肅認真的批評指正。

一、遵守黨的政治紀律和貫徹執行中央八項規定，轉變作風方面的基本情況

長期以來，自己嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的十一屆三中全會以來的基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。對中央已經做出決定的重大方針和政策、決議沒有不同意見，也沒有公開發表與其相悖的言論，更沒與之相違的行動。

本人從內心擁護《十八屆中央政治局關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的八項規定》，堅決擁護西安市委市政府《關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的規定》，並以此嚴格要示自己，切實轉變作風。積極踐行“十萬公僕下基層、三查一保轉作風”為主要內容的羣眾路線教育實踐調研活動，今年五一過後，先後到秦嶺深山的周至老縣城大熊貓自然保護區、周至縣厚畛子林場、樓觀台現代農業示範園、翠華山森林公園、朱雀森林公園、灃峪大峪深山區調研秦嶺野生動植物保護管理面臨的問題，研究解決對策。多次到臨潼區南王村藍狐養殖基地研究落實扶持方案。培養講實話、幹實事，敢作為、勇擔當，言必信、行必果的工作作風。今年中秋節前有些單位給我站全體職工送來土特產品、月餅，我堅決予以退了回去。在羣眾反映強烈的“三公”經費支出過大、違規佔用住房等方面，本人都沒有違規的現象和問題。但是，還沒有完全杜絕公務接待、還存在調研不深入、與幹部羣眾談心少、存在辦公材料和設備浪費、工作成績少宣傳多、陷於文山會海之中等等現象。

二、“四風”等方面存在的突出問題

通過認真深挖查擺，自己在“四風”等方面，存在以下五個突出問題。

(一)在形式主義方面。我大部分時間都在參加各類會議、處理各類文件，而這會議和文件大多數都與我們的業務工作無關，疲於應付，影響了我市野生動植物保護管理業務工作的開展;內務性工作佔用的時間多，業務工作佔用的時間少，導致有些野生動植物保護管理工作不到位;項目編制上報的多，下功夫協調落實的少，導致《中蜂養殖與秦嶺生物多樣性保護工程》等項目推動緩慢，

沒有達到預期的效果;與專家聯繫溝通多，解決實際問題少，很多項目議而不決，瞻前顧後;發文件多，督促檢查落實少，工作不紮實。

(二)在官僚主義方面。我存在官不大、僚不小，與官一起僚的現象，在對外協調工作中：遇到推諉我也推諉，遇到扯皮我也扯皮，遇到不作為我也不爭取，遇到不負責我也不關心等現象。我很少分析別的單位和幹部推諉扯皮的原因和想法，不謀求解決那些推諉扯皮的問題，不積極的想辦法解決推諉扯皮的問題，往往造成某些程序性的問題影響了工作的順利進展，致使一些野生動植物保護案件無法得到及時處理，致使一些很好地生態保護項目無法落實。其二，窩在辦公室的時間多，到區縣和管理單位的時候少，不能及時發現區縣工作的困難和問題;在城裏的時間多，進山的時候少，對於秦嶺生態保護的問題了解掌握滯後;聽的多，看得少，影響到全面、準確、客觀的應對和決策;在本地的時候多，到外地考察的時候少，滿足於書本理論、網絡消息，自我感覺良好，總是與省內的各個地市比較，不瞭解國內外的先進典型，造成固步自封的不良意識;電話聯繫多，上門聯繫少，協調落實不到位;見面寒暄多，業務溝通少，不能調動一切積極因素推廣推動本職業務;自己對業務的學習思考多，對幹部職工通報的少，造成幹部職工在工作重心轉移、發展與轉型、政府與市場、管理與服務等方面的不解與困惑;對幹部職工批評的多，表揚的少，不利於調動幹部職工的工作積極性;項目框架設計中的政府行為多，市場行為少，沒有跟上社會發展進步的實際，影響了項目的持續發育壯大;工作會考慮法律法規和生態需求多，考慮羣眾利益少，思想解放不夠，擔心犯錯誤。

(三)在享樂主義方面。有時安於現狀，缺乏較強的憂患意識。特別是近年來，思想上存在“求穩多、求進少”傾向，缺乏極為強烈的事業心、責任感;有時存在“幹累了，歇口氣”的想法。早些年，每年至少都有一二篇論文或調研報告公開發表;近幾年，基本沒有了，稍有一點的僅在博客上發點諸如學習十八大報告精神體會等的博文。直白地説也就是“享樂起來”不那麼深入思考問題了，由此不思進取、缺少底線思維，進而謀劃長遠少了;對全市野生動植物保護、生物多樣性保護、預防動物傷人、野生動物重大疾病監測等工作現狀問題對策的把握也就不如過去了。有時也缺乏“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭，親歷親為少了，有時還當起了“二傳手”甚至“甩手掌櫃”，還美其名曰“分級負責，責任到人”。

(四)在奢靡之風方面。有時想到本單位沒有解決職工住房和職工食堂問題，心存虧欠，遇到會議和公務接待，就把職工也叫上。有時到區縣面對接待，儘管向對方提出“吃簡單點”要求，但對擺上桌的美酒佳餚，還是安然接受。艱苦奮鬥精神有所弱化，勤儉節約意識不夠強烈。還是有公款超規格接待的現象，有時一次宴請下來，高檔酒一喝，剩下的菜就丟了，自己也覺得心痛，但也沒有明確反對。有時，也看到一些奢靡之事，由於樸素的農民情結開始還心生恨意，但久了也就麻木了。

(五)其他方面存在的問題。有同志説我這人優點突出缺點也明顯，在我自己看來就是毛病多多。一是工作作風不夠過硬。理論與實際聯繫不夠緊密，對上負責與對下負責不夠一致;深入基層調查研究，廣泛密切聯繫羣眾不夠。即便調查了，也很少動筆寫調研報告了，就是“調而不研”。今年的幾次調研，自己不動筆，只説提綱，安排分管的幹部編寫。

二是理論學習不夠紮實。對理論學習只滿足於完成“規定動作”，看文件、讀報紙，甚至看標題，靜下心來仔細研讀不夠;閲讀馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀原著少，瀏覽多記住少、學的多用的少。在學習過程中，世界觀、人生觀和價值觀的對照改造也不夠徹底。

三是宗旨觀念不夠牢固。全心全意為人民服務的宗旨觀念有所淡薄，在維護人民羣眾利益上，雖然也看到一些問題，但是生怕“得罪人”“説了也白説”甚至“吃力不討好”，所以，有時產生了“睜一隻眼閉一隻眼”的現象。同時，也由於宗旨觀念不夠牢固，就不能正確對待一些批評意見，如你拼命工作是 “掙表現”、開博客是圖出名、加班加點會“不合羣”、傳幫代就是“小圈子”等等，一旦遇到這樣的批評，就沉不住氣也就要反駁。

四是有時説話不夠委婉。有完美主義不良傾向，對幹部職工要求過急、批評過嚴;由於性格耿直，會議發言時，説話直截了當，容易挫傷同志。等等

三、產生問題的原因分析

從心靈深處剖析自己產生“四風”等問題的根本原因，主要是世界觀、人生觀和價值觀“總開關”問題產生了一定的偏差，具體表現在以下“五個放鬆”上。

(一)在一定程度上放鬆了理想信念堅守。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題，根本原因之一就是在一定程度上放鬆了理想信念的堅守。自認為局黨組推薦於1987年至1989年脱產上了兩年中共西安市委黨校，

從嚴治黨的重大決策，是順應羣眾期盼、加強學習型服務型創新型馬克思主義執政黨建設的重大部署，是推進中國特色社會主義偉大事業的重大舉措。”具有十分重大而深遠的意義。同時，也使我深刻體會到，完成十八大確定的各項任務，奪取中國特色社會主義偉大事業的新勝利，實現中華民族偉大復興的中國夢，必須緊緊依靠人民，充分調動廣大人民的積極性、主動性、創造性。開展黨的羣眾路線教育實踐活動，是實現十八大確定的奮鬥目標的必然要求，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執政基礎和執政地位的必然要求，是解決羣眾反映強烈的突出問題的必然要求，更是實現中華民族偉大復興中國夢的堅強保證。把生態文明建設融入中華民族偉大復興中國夢，切實改進自己在“四風”等方面存在的問題，特提出以下努力方向和改進措施。

(一)努力方向。針對自身的問題和不足，在以後的學習、工作中，本人決心在局黨組的領導下，按照黨員領導幹部標準要求，堅持為民務實清廉，始終把羣眾的利益放在第一位，實實在在替羣眾辦實事，辦好事，多謀全局之事，率領全站幹部職工全力推進西安市野生動植物保護管理、生物多樣性保護、野生動物重大疾病監測工作邁上新台階，為我市生態文明建設作出新貢獻。

(二)整改措施。一是加強理論學習，堅定“三個自信”。

1、突出“三個重點”。始終堅持把學習和掌握鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀、習近平同志關於羣眾路線的重要論述等作為理論學習的三個重點，堅定共產主義信仰，提高政治敏鋭性和鑑別力，自覺同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。

2、堅持“三個帶頭”。正確處理好學習與工作的關係，弘揚馬克思主義的學風，自覺做到“三個帶頭”：帶頭擠出時間刻苦自學，不能陷於事務;帶頭向實踐學習、向羣眾學習，以增強解決實際問題的能力;帶頭加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習，以不斷提高自身素質和領導水平。

3、做到“三個轉變”。真正把理論學習作為提高自身素質的第一位的任務，從應付性學習轉變為主動鑽研學習、從主要着眼於改造客觀世界轉變為改造客觀世界與主觀世界相結合、從為了工作的“要我學”轉變為提升自己理論素養的“我要學”。

4、堅定“三個自信”。進一步提高運用馬克思主義立場、觀點、方法分析問題和解決問題的能力，增強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅持實事求是的思想路線，提高思想素質，堅定道路自信、理論自信、制度自信，築牢思想防線，更新觀念，勇於創新。

二是提高黨性修養，扎牢宗旨意識。

1、定時學習黨章。帶頭貫徹落實習近平同志關於“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”的要求，組織中心黨支部黨員每半年原文學習黨章一次，進一步解決好世界觀、人生觀和價值觀這個“總開關”問題。自覺加強黨性修養，增強黨的意識、宗旨意識、政治意識、執政意識、大局意識、責任意識，盡心盡力地做好本職工作，自覺為實現中華民族偉大復興中國夢而奮鬥。

2、堅守理想信念。作為黨支部書記決心帶領全體黨員堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求和社會主義核心價值觀。模範踐行社會主義榮辱觀，做社會主義道德的示範者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量，努力保持共產黨人的先進性和純潔性。

3、牢記黨的宗旨。始終保持清醒的頭腦，時刻注意擺正自己同人民羣眾的位置，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，時刻警惕脱離羣眾的傾向。堅持身體力行、

求真務實、言行一致的工作作風，腳踏實地，埋頭苦幹，實實在在地為人民羣眾辦實事、辦好事，以經受得住歷史的檢驗。

4、深入調查研究。堅決克服形式主義、官僚主義，一年爭取到基層調研不少於60天，特別注重既“調”又“研”，自己動手撰寫調研報告。以此總結經驗教訓，汲取羣眾營養，不斷加深與人民羣眾的感情。

三是密切聯繫羣眾，切實轉變作風。

1、踐行羣眾路線。堅持實事求是、羣眾路線，把羣眾的難處當作自己的難處，始終把羣眾的呼聲作為第一信號，把他們滿意作為第一追求，以優質的服務，良好的形象，一流的業績做好野生動植物保護管理工作。

2、努力做到“三為”。堅持一切從羣眾的利益出發，急羣眾所急，想羣眾所想，切實做到情為民所繫，權為民所用，利為民所謀，為加生態文明建設做出應有的貢獻。

3、認真辦好“三事”。牢記羣眾利益無小事，時刻把他們的安危冷暖掛在心上，誠心誠意、腳踏實地為他們辦實事、解難事、做好事，帶頭樹立好我站親民愛民的良好形象。

4、尊重首創精神。發自內心以基層羣眾為師，在他們中汲取智慧和力量，與他們一起想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。尊重他們的首創精神，在他們中發現、挖掘和總結經驗，推動野生動物保護管理工作創新發展。

四是健全規章制度，權力關進籠子。

1、健全規章制度。嚴格遵守並貫徹執行黨規黨紀、法紀政紀，進一步建立健全中心的相關規章制度，堅持好民主集中制，充分聽取和尊重各方意見，絕不搞“一言堂”、個人説了算，把權力關進制度的籠子。

2、正確對待得失。堅持把“生態文明建設”融入中國夢，把個人的追求融入黨的事業之中。正確對待個人得失、不計名利，不講價錢、不圖虛名，謙虛謹慎、不事張揚，愛崗敬業、任勞任怨，做好各項野生動植物保護管理工作。

3、切實做到“五不”。嚴格遵守中央“八項規定”和市委市政府的規定，堅(更多請關注)決做到不該説的不説、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該走的不走、不該動的不動，明明白白做人，清清白白為官，力求做到防微杜漸，經得起考驗，始終保持共產黨人的政治本色。

4、自覺接受監督。嚴格執行民主集中制的各項制度規定，積極開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁，嚴於律己、寬以待人，自覺接受黨和人民羣眾的監督，堂堂正正地做一名合格的共產黨員和稱職的黨員領導幹部。

五是改進工作方法，提高服務水平。

1、努力鑽研業務。在學好政治理論的同時，根據工作需要和自己實際，堅持學習相關業務知識，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野，提升自身的領導和管理能力。積極思考全市野生動植物保護管理工作的新思路、新舉措、新辦法，進一步做好傳幫帶。

2、提高工作效率。一勤天下無難事，堅持科學的態度和求實的精神，求真務實、開拓創新地做好中心各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，提高工作效率;努力完成好局裏安排的相關工作。

3、發揮集體智慧。堅持一切從實際出發，講真話、報實情，辦實事、求實效;充分尊重和聽取中心領導班子一班人和全體職工的意見，

發揮大家的智慧和力量，堅決克服偏激方式，全力推動我站的各項工作。

4、築牢思想防線。以敬畏之心對待肩負的責任，以進取之心對待從事的事業，以真誠之心對待扶貧對象，認真履職，以身作則，牢固樹立起長期抵制“四風”的思想防線。密切黨羣幹羣關係，和班子一道團結和帶領幹部職工為的發展、為野生動植物保護管理事業做出貢獻。

總之，在以後的工作中，我會不斷加強自我修養，時刻把為民務實清廉放在心中，做一名合格的黨員領導幹部。請大家予以監督!

彙報人：haoword

2014-08-09

第三篇：黨的羣眾路線教育實踐活動個人對照檢查材料思想彙報

敬愛的黨組織：

近段時間，黨的羣眾路線教育實踐活動深入開展，通過這段時間對黨羣路線的教育實踐活動的學習，我對黨羣路線有了更加深入的認識，對“為人民服務”的黨員宗旨了更大責任責任感，對自身存在的不足進行了全面的反省和自我檢討，現將個人的自評檢查對照情況報告如下：

一、自身存在的突出問題

1、學習上的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統。對政治理論鑽研的不深、不透。有時只注重與計劃生育業務有關的內容，跟業務無關的涉獵較少，對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好。理論與實踐有些脱節，不能有效地與實際工作緊密結合起來。

2、政治敏鋭性不高，學習思考和洞察力待加強。對當前世界形勢的發展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯後。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多瞭解國際國內發生的重大事件，從一定程度上束縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創新思維。

3、工作作風還需要更加紮實，有時存在急於求成的情緒。在任務多、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣儘快完成，而不是首先考慮怎樣做到最好，導致工作中產生了一些急躁情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

4、創新意識不足。對新知識、新技術的學習上熱情不夠。表現在工作作風上有時有鬆懈現象;工作標準上有時不夠嚴格，只求達標，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。有時認為只要完成好領導交給的任務和本職工作就行。

5、服務意識有待進一步提高。有時過於強調原則性，沒有從羣眾的角度去思考問題，導致羣眾因材料不全而不能及時辦理有關手續。

二、分析存在問題的原因，主要有：

一是對加強學習的重要性認識不夠;二是開拓進取精神仍然不足;三是個人修養不強。

今後，我必須認真履行黨員義務，嚴守黨的紀律，牢記黨的宗旨，堅持不懈地抓好學習，提高自己的理論水平和業務能力，身體力行“三個代表”重要思想，兢兢業業，勇於奉獻，努力使工作有更大提高。

三、整改措施和今後的努力方向

我決心通過這次對照檢查，找準問題，抓住產生問題的根源，明確今後努力的方向，虛心誠懇接受大家的批評和幫助，彌補思想上和工作上的不足。

1、加強政治理論和科學文化知識的學習，努力提高自身綜合素質。在今後的工作和學習中，在加強業務知識學習的同時，

第四篇：羣眾路線對照檢查材料思想彙報格式

撰寫對照檢查材料時，要把作風方面的突出問題講清楚，把存在問題的主客觀原因特別是主觀方面的原因講清楚，把落實為民務實清廉要求的思路和措施講清楚，避免寫成工作報告。

對照檢查材料、自我剖析材料沒有固定的寫作模式。但是，作為一個文種，它一般由標題、正文、落款三部分構成。

一、標題

自我剖析材料的標題，常見的寫法有兩種：

一是文種式標題，只寫《自我剖析材料》即可;二是複合式標題，由正標題和副標題組合而成，如《××剖析××××，××提高××××——×××的自我剖析材料》。

二、正文

自我剖析材料的正文，由開頭、主體兩部分組成。

(一)開頭

開頭部分一般先交代本人入黨時間、工作及任職情況，再寫參加羣眾路線教育實踐活動第一階段即學習動員階段通過學習在思想認識上的收穫。這部分要求簡明扼要，點到即可。

(二)主體

主體部分是自我剖析材料的核心結構，主要包括查擺存在的問題、剖析思想根源、提出整改措施等內容。由於涉及面廣、量多，這部分宜分條列項寫作，“條”、“項”之間要注意內在邏輯關係的合理有序。

1.查擺問題與不足

重點是圍繞為民務實清廉要求，通過羣眾提、自己找、上級點、互相幫，認真對照黨章，對照廉政準則，對照改進作風要求，對照羣眾期盼，對照先進典型，切實查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題，進行黨性分析和自我剖析，開展批評和自我批評。

這部分按照“比着尺子量不足，照着鏡子正衣冠”的方法，根據中央和市委關於增強黨員意識主題教育的具體要求，對照團章規定的黨員義務和黨員領導幹部的基本條件，總結自己近年來在思想、工作和作風方面的情況，重點檢查存在的問題，全面總結自己近年來的政治立場、思想作風、工作態度、學習情況等方面的情況，並從世界觀的高度認真剖析思想根源。

2.剖析思想根源

這部分要認真查擺自己在作風方面尤其是“四風”方面的問題，深入分析出現形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的原因，堅持自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高;要根據找出的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析產生問題的思想根源，領導幹部還要從權力觀、地位觀、利益觀方面進行深度剖析。

以剖析自己不怕嚴，吸納意見不怕刺，亮出問題不怕醜，觸及思想不怕痛的精神，對產生問題的原因、後果、危害逐一進行分析，並上升到世界觀、人生觀、價值觀、團性原則的高度上來看待和審視，從而做到就事説理，使剖析問題的質量具有一定的力度、深度和高度。

3.提出整改措施與思路

這部分也應對照存在的問題與不足，有針對性地提出今後改進的意見和措施。要在堅持理想信念、服務宗旨、黨的路線方針、履行民主決策、羣眾路線、勤政廉政諸方面有新的、具體的打算，把整改的措施真正落到實處。

三、落款

落款部分寫上分析人所在單位、姓名和寫作日期。署名可放在標題之下，也可以置於文尾。

各單位主要負責人要全程主持對照檢查材料的撰寫工作，並審閲本單位黨員領導幹部的對照檢查材料，在民主生活會召開前，要將領導班子和黨員領導幹部的對照檢查材料交督導組審閲。

第五篇：個人對照(羣眾路線)

黨的羣眾路線教育實踐活動

個人對照檢查材料

黨的羣眾路線教育實踐活動緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性展開，以“為民、務實、清廉”為主要內容，主要任務是加強和改進作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，重點查找自身存在的問題和不足，以達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。 通過這段時間的學習，我對黨羣路線有了更加深刻的認識，對“為人民服務”的黨員宗旨有了更大責任感，認識到“四風”問題違背黨的性質和宗旨，是損害黨羣幹羣關係的重要根源。通過批評與自我批評，通過悉心聽取羣眾和同志們的意見建議，聯繫自己的思想和工作實際，我進一步深刻地自查和反省，對自己在四風方面存在的問題進行深層次的剖析，從思想內部挖掘，找到問題存在的根本原因，針對問題和原因，擬定了以後的整改措施，現將個人的自評檢查對照情況彙總梳理如下：

一、“四風”方面存在的突出問題

（一）形式主義方面

1、政治學習不夠嚴謹，理論水平有待提高。學習的內容不夠全面、系統，對政治理論鑽研的不深、不透,只注重與計劃生育業務有關的內容，對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好。理論與實踐有些脱節，不能有效地與實際工作緊密結合起來。同時對當前世界形勢的發展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯後。存在只求做好本職

工作，不主動抽出時間去多瞭解國際國內發生的重大事件，從一定程度上束縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創新思維。

2、擔當精神不夠充足，擔責勇氣有待提升。我從1996年參加工作，就是岔口計生部門，從開始的不怕虎到現在的安於現狀懶懶散散，逐漸放鬆了對自己的要求，對新知識不求甚解，遇到複雜的問題畏首畏尾，推諉躲調，藉口自己接觸少，無法處理，推級其他同志去做。

（二）官僚主義方面

1、工作作風不夠紮實，浮躁心理有待沉澱。對新知識、新技術的學習上熱情不夠，反映在工作作風上有時有鬆懈現象。在任務多、壓力大的時候，存在急於求成的情緒，產生很多抱怨，首先想到的是怎樣儘快完成，而不是首先考慮怎樣做到最好，導致工作中產生了一些急躁情緒，影響工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。

2、工作方法創新不足，為民思想有待夯實。對有關的政策法規研究不夠，工作方法較簡單，同志間的思想交流不多，深入基層和羣眾不夠，解決問題不及時，少心無肝，拖拖拉拉，沒有牢固樹立羣眾觀念，處理問題限於趁現成，憑經驗，沒有創新思維。

（三）享樂主義方面

安逸思想有所抬頭，服務意識有待加強。隨着社會大環境的變化，最初的吃苦耐勞、艱苦奮鬥精神逐漸淡忘，居安思危意識淡化，不思進取，只求安穩，存在好人思想，不思進取，得過且過。

（四）奢靡之風方面

貪圖享受有所萌芽，黨性修養有待提高。受不良風氣的侵蝕波及，盲目跟風，隨大流，立場不堅定，打腫臉充胖子。

二、分析問題存在的原因

主要是個人從主觀上放鬆了學習，放寬了要求，放低了標準。

1、政策理論放鬆了學習，政治修養還不到家。

沒有把理論學習放在重要位臵，放鬆了對學習重要性的認識，導致了理想信念不夠堅定，思想覺悟水平有所滑坡，缺乏對理論的系統研究和深刻理解，忽視了理論與實踐的辨證唯物關係，對政治理論的學習只滿足於記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力，工作動力不足，往往是被動接受任務，主動服務的意識不強。

2、黨性修養放鬆了要求，宗旨意識有所淡化。

這些年來，自身思想上有所麻痺、精神上有所懈怠，導致羣眾觀念淡化，個人主義思想有所抬頭，存在着以工作代替政治和黨性鍛鍊，使自己的宗旨意識、大局意識、敬業精神弱化，對黨的羣眾路線認識不夠深刻，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，沒有真正在思想上、行動上牢固樹立起全心全意為人民服務的公僕意識，在工作上羣眾觀念淡薄，有放鬆要求的傾向，工作靠經驗的成份多，服務羣眾，缺乏真功夫。同時對社會上一些消極的東西看得淡了，艱苦奮鬥的意識也不像過去那麼強了，想問題辦事情的立場、角度發生了變化，與人民羣眾感情疏遠了。

3、工作作風放低了標準，創新觀念顯著缺乏。

對工作放低了標準，不思進取、不求上進，對業務不精益求

精，得過且過，甚至有“無過便是功”的想法，有差不多就行了的思想，存在一定的惰性思維，工作忙亂之中，有時存在用潦草應付代替了嚴謹作風、投機取巧代替苦幹實幹的現象，具體工作落實不是很到位，導致工作中的隨大流行為以及應付差事的形式主義和官僚主義作風存在，漸漸地降低了履職盡責的標準。在面對基層工作的新形勢新問題新矛盾時，思想準備不夠充分，迎接挑戰的勇氣不大、信心不足，面對壓力產生了畏難情緒。求穩怕變，缺乏勇於改革創新的精神。

三、整改措施和今後的努力方向

經過以上自我剖析，發現了自身存在問題的原因所在，須對症下藥，找到解決問題的具體措施和今後努力的方向，以“三嚴三實”為標尺，虛心誠懇接受大家的批評和幫助，彌補思想上和工作上的不足,下決心整改到位。

(一)加強學習，不斷提高理論水平和黨性修養。

在今後的工作、生活、學習中，要認真處理好工作與學習的關係，自我加壓，善於學習，勤于思考。在加強業務知識學習的同時，不斷積極主動地加強對政治理論的學習，牢固樹立共產黨員的理想信念和宗旨意識，在理論聯繫實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實際相統一。

要廣泛拓展自己的知識視野，提高自己的知識水平和政治思想修養。提高運用馬克思主義立場、觀點和方法來發現問題、分析問題和解決問題的能力，增強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺提高思想素質，堅持實事求是的思想路線，更新觀念，勇於創新。

要善於對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規律性；善於從事物之間的種種聯繫去分析和解決問題；善於從政治、全局的高度認識事物，堅定理想信念和宗旨意識。

(二)改進作風，堅決抵制四風侵蝕和各種誘惑。

要切實改進工作作風，提高工作效能，自覺克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，腳踏實地地工作；帶頭厲行節約，反對浪費，保持艱苦奮鬥，勤奮工作，以飽滿的精神投入到工作中去，並且嚴格遵守工作紀律；生活上勤儉節約，要保持健康的生活方式和工作方式，遠離享樂主義思想，抑制奢靡之風，自覺抵制不健康思想和價值觀的影響。遵紀守法，堅守做人、處事、用權、交友的底線，嚴守黨和人民交給的政治責任和政治生命線，牢記“兩個務必”，忠實地執行黨的羣眾路線和民主集中制原則，繼承和發揚黨的優良傳統和作風，牢記黨的宗旨，加強黨性修養，搞好廉潔自律。

工作中要，自覺講黨性，牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業之中，正確對待權力、金錢、名利，時刻遵守黨的章程，認真履行黨員義務，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致；做到明明白白做人，乾乾淨淨做事，真正做到自重、自省、自警、自律和自勵，力求做到防微杜漸，守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，頂得住壓力，抗得住打擊,經得起考驗，始終保持共產黨人的政治本色。

(三)立足本職，增強工作實效和創新思維。

進一步增強創新意識，把思想認識從不合時宜的觀念、作法和思維定勢的束縛中解放出來，敢於直面矛盾，敢於破解難題。努力克服消極思維，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。進一

步增強政治意識、大局意識、責任意識，開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，敢於擔當，善於擔當，堅定做好本職工作的信心。深入研究新形勢下人大工作出現的新情況、新問題，把握工作特點和規律，提出新思路、採取新措施、開創新局面。

從計劃生育到食藥監管角色的轉變過程中，還有太多的欠缺和不足，在今後的工作和學習中，我將進一步加強責任意識和服務，虛心向經驗豐富的同志學習請教，刻苦鑽研業務知識，擴大自己的知識面以彌補自己的缺陷，改變守舊的思想觀念，認真審視自己的缺點，努力克服一些不足之處，提高業務水平；不斷增強工作主動性和責任意識認真學習各種法律法規，將管理融入服務之中，通過服務加強管理，執行法律法規要嚴肅，執行政策要嚴格，工作紀律要嚴明，工作態度要嚴謹，不斷提高依法解決實際問題的能力；兢兢業業，保持較高的工作熱情和飽滿的精神狀態，豐富自己的閲歷，鍛鍊自己的各方面能力。樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神，努力做到善於克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。不斷改進自己的工作作風和工作方式，要高標準，嚴要求，提高工作水平。

通過學習和對照檢查，深刻剖析自身存在的問題，認識到了不足，希望在今後的工作中，領導和同志們能夠給予監督和幫助，不斷提升我的工作能力，提高為民服務的本領，使我真正做一名合格的共產黨員。