機關黨委黨建工作總結

機關黨委黨建工作總結

2017年，機關黨委全面落實中央和省委關於基層黨建工作部署要求，緊緊抓住黨建工作責任制這個“牛鼻子”，以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和創建機關黨建示範點為重點，堅持抓基層強基礎，抓機制促規範，抓重點破難點，抓創新出亮點，採取“定學習計劃、定學習內容、定學習標準；突出重點集中學、圍繞專題討論學、豐富載體創新學、對照典型引導學；積極創建“商海紅帆●領跑玉門電商發展”黨建品牌為主要內容的“三定四學一創建”學習教育模式，着力增強基層黨建活力，有效提升了基層黨建科學化水平，現將全年黨建工作總結如下：

一、強化組織領導，落實黨建責任

認真貫徹落實中央和省市委關於黨建工作的部署要求，專題研究黨建工作方案，制定推進措施，完善黨建工作制度，將黨建工作與商務工作同研究、同部署、同推進。始終把黨建工作作為班子建設的“一把手工程”，黨支部書記認真履行黨建第一責任人職責，始終把黨建工作放在心上、抓在手中、扛在肩上，召開7次黨委會和15次支委會專題研究黨建工作，科學制定黨建工作要點和整治理論學習計劃，商務局機關黨委與商務局機關黨支部、糧食局黨總支、經合局黨支部層層簽訂黨建責任書，建立基層黨建工作責任清單、問題清單、整改清單，形成了黨委統一領導、班子成員聯繫包掛、支部各負其責，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

二、加強理論學習，提升政治素質

始終把學習作為提高工作能力和水平的重要途徑和有效手段，全方位、多渠道、寬視野的加強學習，深入推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化，大力營造重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，制定了《2017年黨委中心組理論學習計劃》和階段性學習計劃安排表，嚴格執行“三會一課”制度，採取制定計劃督促學、週一例會集中學、專題黨課輔導學等方式，組織機關黨員開展理論學習40次，撰寫學習心得體會4篇，書記上黨課5次。

三、狠抓問題整改，提高黨建水平

市委組織部和市直機關工委每季度機關黨建工作交叉檢查後，我們對照交叉檢查和複查中提出的問題，集中時間、整合力量，對照機關黨建工作責任清單，採取倒排整改計劃、專項跟蹤落實、對號整改銷號等措施，明確整改時限，安排專人整改，狠抓“兩學一做”學習教育整改台賬、“三會一課”制度、黨員記實手冊等各項重點工作任務落實，並安排專人指導督促玉門市中心糧庫黨支部和玉門市經合局黨支部黨建工作，確保各項問題整改到位。同時，按照市直機關工委的安排部署，我們於2017年5月3日和5月25日籌備了機關黨支部黨員大會和機關黨委黨員大會，按照程序選舉產生了新的機關黨支部委員和機關黨委委員，並對委員進行了詳細的分工，配備兼職黨務幹部。不斷健全工、青、婦組織體系，於2017年9月4日完成了工會換屆選舉，並選出一名婦女代表參加了市直機關工委組織的婦女聯合大會。

四、完善制度機制，嚴格組織生活

全面貫徹執行黨的民主集中制原則，健全落實黨組織班子民主議事規則和決策程序，嚴格執行“三重一大”集體決策、“三不直接分管”和一把手末尾表態制度，召開黨組會4次、黨委會7次、領導班子會11次研究決策重大事項；按照“六有六上牆”的要求，製作了4塊機關黨建宣傳展板，設立了黨務公開欄，全面落實黨員知情權、參與權、選舉權、監督權，保障黨員主體地位和民主權利。按照“六必談”的要求，開展談心談話2次，制定了《商務局領導班子專題民主生活會方案》和《商務局機關黨支部組織生活會方案》，組織召開了專題民主生活會和組織生活會，領導班子成員和機關黨支部黨員均開展了批評與自我批評，對照查擺出的問題和不足制定了整改台賬；採取個人自評、黨員互評、民主測評的程序，開展了民主評議黨員，評選出優秀共產黨員3名，深化“鐵人先鋒”行動，採取自上而下醖釀推薦、自上而下遴選確定的辦法上評選報了黨員先鋒號1個、黨員先鋒崗2個；積極組織黨員赴清泉鄉躍進村、鐵人路社區開展主題黨日活動3次、固定黨日活動2次。

五、創建黨建品牌，促進中心工作

始終把示範創建、品牌塑造放在黨建工作突出的位置，制定了商務局機關黨建示範點創建方案，積極深化“黨建+”服務中心工作，創建“商海紅帆●領跑玉門電商發展”黨建品牌,大力推廣“1+3+4+1”黨建+電商工作法,即：建立縣級電子商務公共服務中心一個平台；發展大學生村官為電商“宣傳先鋒”、黨員代表為電商“服務先鋒”、產業帶頭人為電商“創業先鋒”三支隊伍；大力推廣“支部+電商+合作社”、“支部+電商+便民服務站”、“支部+電商+協會”、“黨員+村官+農户”四種模式；暢通物流網絡一條通道，舉辦電商從業人員培訓班18場次、5000人次，建成鄉村電商服務站點65個，在淘寶、京東、蘇寧等第三方平台開設了玉門特產館，現入駐10大類120個產品，銷售額突破1000萬元大關，實現了黨建與經濟社會發展的深度融合。

雖然一年來商務局機關黨委黨建工作紮實開展，卓有成效，真正做到了，學習有計劃、有方案，實踐有內容、有主題，活動有安排、有實效，但離市直機關工委的要求和目標還有一定的差距，主要表現在：一是黨員學習活動參加的次數比較頻繁，但真正入腦入心的內容卻很少；二是開展的黨建活動形式較為單一，有待豐富拓展；三是黨員幹部對黨建工作的認識還較為淺顯，有待進一步加強思想教育。

下一步，我們將進一步落實機關黨建工作責任制，嚴肅黨內政治生活、強化黨內監督，堅持思想建黨、組織建黨、制度治黨緊密結合，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，深化理論武裝，加強基層基礎，提升隊伍素質，持續改進作風，全面提升黨建工作科學化、規範化水平。

一是狠抓黨員思想教育，把幹部素質“提起來”。深入推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化，以理論中心組學習、專題組織生活會等制度為主要抓手，組織黨員領導幹部定期開展集體學習；以“三會一課”為基本制度，以黨支部為基本單位，把“兩學一做”作為黨員教育的基本內容，聯繫實際學、帶着問題學、不斷跟進學，用黨章黨規規範黨組織和黨員行為，用習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，引導教育黨組織和全體黨員牢固樹立“四個意識”。

二是狠抓黨建責任落實，把重點任務“抓起來”。牢固樹立“抓好黨建是最大的政績”的理念，嚴格對照基層黨建工作責任清單，全面落實黨組織抓黨建主體責任、黨組織書記抓黨建第一責任人責任和班子成員抓黨建的“一崗雙責”。堅持問題導向，認真梳理民主生活會和組織生活會查擺的問題、“兩學一做”學習教育查擺的問題、黨建交叉檢查發現的問題，列出問題清單，建立整改台賬，明確整改時限，實行賬目式管理和整改月報制，定期開展自查自糾和“回頭看”，確保件件有着落、事事有迴音，取得實實在在的成效。認真貫徹《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，嚴格執行組織生活制度，嚴格落實“三會一課”、黨員領導幹部民主生活會、黨員組織生活會、黨員黨性分析、民主評議黨員、談心談話、固定黨日、主題黨日、黨員領導幹部雙重組織生活等基本制度，組織黨員按時參加黨的組織生活，教育引導黨員自覺接受黨組織的監督。

三是狠抓黨建活動載體，把工作活力“激起來”。深入開展“六比兩查四評兩爭創”主題實踐活動，每季度從各黨支部和黨員作用發揮突出的股室、團隊中評選1-2個團結協作好、善打硬仗、能打勝仗的“鐵人先鋒號”，從30多名黨員中評選1-2名政治堅定、作風過硬、模範作用發揮好的“鐵人先鋒崗”，帶動廣大黨員橫向爭第一、縱向創一流。同時，結合“領跑玉門”機關黨建品牌創建活動，積極創建“商海紅帆●領跑玉門電商發展”黨建品牌，培育創建玉門市級基層黨組織建設示範點，着力形成唱響黨建品牌、崇尚先進、爭當鐵人、趕超奮進、競相發展的生動實踐。