為了切實貫徹落實xx教發[20xx]xx號《xx市xx區教育委員會關於印發教育亂收費整治實施方案的通知》的精神，進一步規範我校收費工作，推動教育系統政風行風建設，切實維護人民羣眾的切身利益，進一步提高人民羣眾對教育的滿意度，我校嚴守財經紀律，財務收支運轉情況良好有序，公開化、透明化。為更好地做好學校收費工作，配合上級有關部門的收費檢查，現對我校收費情況進行全面
自查：
一、嚴格按照上級有關精神做好學校收費工作
本學年中，我校嚴格按照上級有關文件精神全面落實學校收費工作，堅決制止任何形式的教育亂收費。自查情況如下：
1、學校不存在收取學生借讀費、擇校費的現象，真正做到了“零”收費。
2、學校不存在以舉辦提高班、實驗班、補習班、培訓班和超常班等為由向學生收取費用的情況。也沒有教師私自收費補課的現象存在。包括利用課餘時間和節假日、雙休日強制或變相強制學生參加收費的補課；以民辦學校的名義，由本校動員、本校老師上課，舉辦以本校學生為主要對象的文化補習並收費以及將教室出租給社會力量辦學機構用於舉辦針對學生收費補課的行為。
3、學校嚴格執行自願原則和非營利原則，不存在強制收取服務性費用，不存在組織學生統一購買教輔材料、課外讀物、報刊雜誌，等強制收費的現象。
4、學校嚴格執行教育收費公示制度，開展教育收費公示，按規定的內容和方式實行公示，收費政策調整後及時更新公示相關內容。
5、嚴格執行教育惠民政策。認真落實義務教育階段貧困學生“一免一補”專項資金，確保各項資金落實到位。
二、切實加強教職工思想教育力度
學校加強了教職工的思想教育力度，在學校工作例會等一系例大大小小的會議上三令五申，堅決不允許任何教職工以任何理由向學生亂收費，堅決制止教師搞有償家教，堅決制止教師向學生推銷教輔書等亂收費行為，一經發現，將根據上級有關文件、《義務教育法》和學校的有關規定嚴肅處理，絕不姑息。
總之，一年中，在上級領導部門的正確方案領導下，在全體教師的共同努力下，我校收費管理情況良好，不存在亂收費的現象。今後，我們將一如既往，做好學校收費工作，樹立學校良好教育形象，真正落實辦人民滿意教育的辦學理念。
為進一步規範辦學行為，嚴格依法辦學，我校按照區教育局要求，認真學習了《xx市教育局關於開展教育亂收費排查整治工作的通知》（x教祕[20xx]xx號）文件精神，並結合文件精神對我鄉各校收費情況進行了自查。現將自查情況報告如下：
一、抓組織領導，促工作責任落實
為加強對治理教育亂收費工作的組織協調，我校成立了“治理教育亂收費及規範辦學行為”專項工作領導小組：
組長：xxx
副組長：xxx
成員：xxx
二、抓學習宣傳，促良好氛圍營造
為切實推進增長率亂收費專項治理工作，營造良好的工作氛圍，我校利用各種會議和宣傳手段、輿論工具，加大《教師職業道德規範》、《教育法》、《教師法》及市、區教育主管部門有關學校收費工作規定等法規制度的學習宣傳力度，在廣大教職工中開展規範辦學、辦人民滿意教育的主題教育。通過學習宣傳提高了廣大教師對整頓不規範辦學行為緊迫性、重要性的認識，通過學習宣傳贏得了廣大教師的理解和支持，通過學習宣傳求得了社會、家長、學生和媒體的關心和監督，通過學習宣傳提高了廣大教師依法治教、依法治學的意識，通過學習宣傳推動了集中整頓活動的順利開展。
三、抓查、糾、改，促治理工作實效
我校依據省教育廳關於治理教育亂收費規範教育收費工作通知的檢查內容，對學校工作進行自查。在自查的基礎上，分析原因，制定強有力的改進措施，促使學校辦學和教師從業行為的規範化。在自查活動中要求各學校高度重視整治工作；要求全體中層幹部分工協作，整章建制，層層管理，絕不允許敷衍塞責、臨時應付、走過場；要求必須把科學管理、規範辦學、規範教學落實在學校和教師的一切工作之中，自查、自糾、整改工作取得了實效。
1、招生方面：我鄉學校招生完全按照區教育教育局文件要求，沒有違反規定跨區域招生，而收取相關費用。
2、收費方面：學校開學嚴格按照教育主管部門的規定嚴格落實農村義務教育階段學生享受“兩免一補”政策，沒有收取任何學費、住宿費，沒有任何性質的強制或變相強制收取服務性收費和代收費，沒有巧立名目亂收費、捆綁收費、搭車收費的現象，沒有強制或變相強制學生購買教輔用書及課外資料，學校沒有收取與入學掛鈎的費用，或以捐資助學等名義、通過家長委員會等途徑收取費用。
3、教輔資料徵訂方面：學校有嚴格的教輔資料徵訂管理辦法，不存在強迫或由學校教師統一代學生徵訂教輔材料、報刊和學習生活用品、參加商業保險以及購買校服等現象。
4、財務管理方面：學校堅持實行校務公開，推進民主建設，不斷完善財務管理制度和措施，嚴格落實教育收費公開制。在學校設有校務公開欄和意見箱，公開了監督電話。嚴格執行教育收費政策，每學期開學對代辦收取的費予以公示，提供收費票據，期終進行結算。
四、抓整改，促規範管理
（一）加強學習，統一思想，提高認識，使全體教職工充分認識規範辦學行為的重要性和必要性。進一步加強教師隊伍建設和幹部隊伍建設，狠抓相關政策的學習，牢固樹立法規意識，從維護社會穩定、落實科學發展觀、辦人民滿意的教育的高度，提高廣大教職員工和行政幹部對規範辦學行為、規範教師從業行為的認識，嚴格執行有關法律法規和政策，依法規範辦學行為和教學行為。
（二）嚴格執行收費政策，規範收費行為。為了嚴格執行上級部門對中國小收費的規定，我們要求學校各年級、部門不得擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費範圍，不得自行以各種形式向學生和家長收取費用，不得將捐款、贊助等費用與學生入學掛鈎。嚴格執行收費公示制度，實行亮證收費，開展“教育收費規範學校”創建活動，暢通羣眾舉報渠道，自覺接受羣眾監督。
（三）加強對學生用書和教輔資料的管理。嚴格按照教育部頒佈的《中國小教學用書目錄》徵訂教科書，嚴禁目錄以外的學生用書和教輔材料進入課堂，嚴禁以任何形式強迫學生訂購教輔資料。
今後，我校將繼續認真貫徹落實上級有關政策法規，圍繞教學管理和教師從業行為方面的突出問題，進一步抓好教育收費的自糾和整改工作，真正落實依法辦學、依法治教、內強素質、外樹形象的指導思想；進一步強化學校內部辦學行為的規範化管理，促進各項事業的健康和諧發展，全面提升教育教學質量，辦城北鄉人民滿意的優質教育。
****林業局2014年民主評議政風行風
工作自查自糾及整改報告
自民主評議政風行風工作開展以來，我局按照我縣2014年民主評議政風行風工作統一安排部署，在縣糾風辦的精心指導下，通過廣泛宣傳、全面動員、調查走訪、自查自糾、廣泛聽取社會各界和服務對象意見和建議，認真排查本系統政風行風建議方面存在的問題，並堅持邊查邊改，促進了民主評議政風行風工作的有序開展，現將有關情況報告如下：
一、工作開展情況
（一）強化組織領導，廣泛宣傳發動。縣糾風辦實施方案下發後，局領導高度重視行評工作，強化組織領導，加大輿論宣傳，在全局系統迅速掀起全局動員、全員參與的良好氛圍。一是強化組織領導。成立了以局長****為組長，各副局長為副組長，各科室負責人為成員的領導小組，全局自上而下形成了由一把手親自抓、分管領導具體抓的領導工作機制。二是廣泛宣傳發動。縣實施方案下發後，我局召開全局民主評議政風行風工作動員大會，傳達縣糾風辦關於行評工作的重要精神，對局行評工作進行了部署和動員；同時，向社會各界廣泛宣傳林業部門的職能、行評動態以及公佈公開承諾書，設立意見箱和熱線電話。全局加大輿論導向和宣傳動員，營造了良好的氛圍，引起了社會的關注。
（二）採取多種形式，廣泛徵求意見
主要採取走出去、請進來、坐下來等形式以召開座談會、設立意見箱、熱線電話和徵求意見郵箱等方式廣泛徵求意見，聽取社會與羣眾呼聲。局主要領導親自帶隊上門徵求鄉鎮政府及服務對象的意見建議。聽取他們對林業系統服務質量和水平、黨風廉政建設、依法行政、文明執法等政風行風建設情況徵求意見和建議。
（三）“五個明確”確保行評整改到位
1、明確目標。切實把整改工作當作重要工作任務來抓，根據森防站、種苗站、各基層林業站以及森林派出所的職能特點制定評議重點，制定檢查驗收的標準及實施方案，提高評議的針對性。
2、明確責任。責任領導、責任科室和責任人，對照已佈置的整改內容按要求建章立制，貫徹落實，杜絕任何敷衍行為和矇混過關的想法。
3、明確要求。對服務對象提出的意見和建議要重點對待，按時、保質、保量地完成整改任務。
4、明確期限。對近期能整改到位的問題，立説立行，抓緊整改；對一時難以整改到位的問題，按照計劃，逐步整改。
5、明確措施。民主評議政風工作領導小組對整改情況開展督查，對拖延時間、整改不到位、敷衍了事的，全林業系統予以通報批評，嚴肅追究責任人責任，確保整改措施落實到位。
（四）行風整改措施
1、落實責任抓整改。通過制定整改專班、定分管領導、定整改責任、定整改責任人、定整改內容、定時限反饋。切實把整改工作落到實處。
2、建章立制抓整改。林業局制定了行評整改工作實施方案，報送了整改資料，全局全面修訂完善了管理制度和辦法，實現規章律事、規矩辦事、規範成事，做到了行為有準則、工作有標準、督查有記錄、執行有依據、考核有目標把建章立制工作貫穿於政風行風評議的全過程，列為整改的重要內容。把“糾、評、建”有機地結合起來，建立健全糾正和防範不正之風的體系，建立健全全心全意為社會服務的行為規範和工作模式。
3、重視監督抓整改。重視評議代表的監督，並充分發揮其監督作用，廣泛調查、瞭解、聽取局內外各部門幹部羣眾的意見；加強與社會各界的聯繫；通過實行公開承諾和公示制度，對整改的問題實行“陽光作業”，避免和杜絕“暗箱操作”，使羣眾反映的問題，事事有迴音，件件有着落。
4、求真務實抓整改。在整改工作中求真務實，堅持“四個結合”，不搞形式主義，抓好政風建設。一是堅持政風建設與加強廉潔自律相結合。二是堅持政風建設與提高服務水平相結合，嚴格執行首問責任制、一次性告知制、限時辦結制等窗口服務制度，努力創造規範、高效、和諧的工作環境。三是堅持政風建設與樹立形象相結合。四是堅持政風建設與工作創新相結合。
二、查找出的問題和整改情況
1、查找的問題
通過廣泛徵求意見和“五查十看”找問題，我局在政風行風建議方面存在以下問題：一希望加大信息公開。二加強宣傳林業法律法規力度。三加強完善政治理論學習，管理方面的知識。四加大林業建設力度。五加大行業管理力度。六希望抓好林業行政執法規範化建設。七希望改善基層工作條件和職工福利待遇。八加強對林業系統基層單位的監督。九加強機關作風建設。
2、整改情況
針對查擺出來的主要問題，我們堅持邊查邊改，主要抓以下十個方面的整改工作：
（1）加大信息公開。各種黨務政務信息上牆公示，通過廣播、電視等媒體為平台，向社會各界廣泛宣傳林業部門的職能、行評動態，設立意見箱和熱線電話。全系統加大輿論導向和宣傳動員，營造了良好的氛圍，引起社會的關注。
（2）加大對社會、單位和公民宣傳林業法律法規力度，增強對林業工作的認識和法律意識。結合行風政風提高工作效率、提高服務質量，加大了林業政策、科技、服務的宣傳力度，採取了各種形式多渠道宣傳，通過廣播、電視、宣傳手冊、走村入户進行了全方位的宣傳。
（3）要求加強政治理論學習，管理方面的知識。結合行業實際，堅持集中學習制度。採取集中培訓、業餘分散自學的方法，結合創先爭優活動開展，增強全員對作風建設重要性、緊迫性的認識，通過學習理論知識、業務知識和先進經驗，真正
成為“德能正其身、才能勝其職、言能明其意、筆能成其文”的合格機關工作人員。
（4）要求加強林業建設。一是在項目建設方面。組織好重點項目實施，搶抓機遇爭取新項目。對已經實施的重點防護林項目、鞏固退耕還林項目以及四荒項目等進行認真梳理，查漏補缺。對於即將實施的項目要認真組織實施，爭取項目實施完成後保存率良好，能凸顯社會效益、經濟效益等。
（5）要求加強林業執法工作，加大執法力度。在教育執法人員依法行政、廉潔從政方面加大力度，積極抓好林業行政執法規範化建設，努力提高行政工作效能和公共服務水平。
（6）要求加強機關作風建設。進一步嚴肅政治紀律、組織紀律和工作紀律，加大組織處理的力度，對檢查中發現的違犯工作紀律、作風不良的反面典型，嚴肅追究當事人責任。局成員、科各室負責人帶頭查擺，帶頭整改，以自身的表率作用推動集中整改工作的深入開展。本着實事求是、注重實效的原則，緊緊圍繞強化內部管理、開展優質服務、為羣眾辦實事、優化發展環境等，創造性地開展各項工作，着力建立健全加強機關作風建設的長效機制，使集中整頓工作取得紮紮實實的成效。
為了進一步深化民主評議政風行風工作，切實抓好整改建制階段的工作落實，根據省、市、區關於加強政風行風建設的部署和要求，針對收集和查擺出來的薄弱環節和存在問題，我們認真疏理，以評促糾，以評促改，切實解決行評中存在的問題，研究制定了《政風行風評議問題整改方案》，並採取得力措施，認真抓好整改落實，取得了階段性成效。現將整改工作的有關情況彙報如下：
一、提高認識，精心組織，積極主動抓好整改
整改建制階段是民主評議政風行風工作的關鍵階段。整改工作的好壞決定着行評工作的成效，整改不到位，就會造成評議工作走過場、流於形式。為此，我局的政風行風評議工作轉入建章立制和全面整改階段以來，局黨組針對存在的問題和薄弱環節，及時召開班子成員會，進行了認真分析研究，並結合存在的問題，進行了整改動員，要求全局幹部職工從思想上高度重視，從行動上認真整改，從工作上取得實效。
二、立足職能，整改建制，確保整改取得效果
圍繞政風行風工作中的問題和整改方案提出的要求，我局從行業職能出發，着力抓好整改建制工作，確保整改取得效果，為城鄉建設和管理工作又好又快地發展提供保障。
⒈制定整改方案。一是專題研究制定了問題整改方案，明確了整改的重點內容，確定了黨組成員主抓、局機關各科室具體負責整改落實的整改計劃。二是一邊抓整改，一邊抓鞏固，把整改主要內容目標化、制度化，對一時不能解決的問題研究長效措施分步整改，長抓不懈。三是堅持突出重點，標本兼治，對行評代表提出的意見和建議一個一個地解決，逐條研究解決辦法，力求通過整改，解決好我局存在的一些實際問題，推動全局整體工作，通過整改見實效。
⒉明確整改責任。按照“問題不解決不放過、羣眾不滿意不通過”的要求，本着“有則改之、無則加勉，舉一反三、改進工作”的態度，我們將梳理後的意見、建議，分解到責任領導和科室，落實到人。各責任領導和相關科室對每一條意見提出針對性強的整改措施，涉及到多個部門科室的，通過會商提出整改措施，經班子研究後付諸實施，要求做到佈置快、落實快、見效快。
⒊及時反饋意見。局行評辦通過認真分析、分類整理，對收集來的意見，進行歸類疏理。各科室作為責任部門，高度重視，作出限期整改。同時，整改承辦科室和責任個人，對企業和羣眾反映的意見、建議，要求逐條研究，逐條整改，做到事事有落實、件件有迴音，用真誠工作取信於羣眾，取信於基層，取信於企業。
⒋建立責任追究制度。對有錯不糾、整改不到位的，追究相關人員的責任。建立目標考核機制，對幹部職工階段性和全年崗位目標完成情況，採用經濟、行政的手段進行激勵；建立評先表彰機制，從制度上量化標準；建立班子成員與一般幹部職工的交心談心制度，在全局營造寬鬆和諧的氛圍。
⒌建立長效機制。把整改與完善制度結合起來，建立長效機制，以健全的制度規範政風行風，以良好的政風行風落實各項制度，鞏固整改成果。對羣眾關注的熱點、難點問題，邊整邊改，邊糾邊建，不斷修訂、完善機關工作人員的行為規範，制定具有操作性的規章制度，強化內外監督制約機制，防止政風行風問題反彈。
三、突出重點，細化措施，紮實推進整改工作
圍繞排查的問題和整改方案提出的要求，我局着力突出5個方面，重點抓好整改落實。
①整改事項：工作作風不夠踏實
意見來源：服務對象
整改措施：⒈進一步規範制度建設；⒉加強幹部職工的學習教育，堅持週四學習制度；⒊完善服務公開承諾。
責任領導：馬義國 韶正雄 張斌 胡寧 張麗豔 伍曉璐
責任部門：城管辦、旅遊局、辦公室、城建科、村鎮科
整改時限：全年
整改結果：正在整改
②整改事項：行政審批和執行不夠嚴
意見來源：服務對象
整改措施：按照“三級管理”、“四級網絡”的管理思路，積極向上爭取支持，理順城鄉規劃和城市管理體制。
責任領導：榮進華、韶正雄、張 斌
責任部門：城管辦、村鎮科
整改時限：12月底
整改結果：正在整改
③整改事項：基礎設施建設不夠配套
意見來源：居民羣眾
整改措施：⒈對街巷（社區）市政基礎設施建設情況進行全面調查，擬定街巷（社區）道路改造計劃；⒉加強街巷（社區）園林綠化管理；⒊規範佔道、破路審批程序；⒋加強工程建設文明施工現場管理。
責任領導：胡 寧
責任部門：城建科
整改時限：12月底
整改結果：正在整改
④整改事項：城市管理水平不夠高
意見來源：居民羣眾、服務對象
整改措施：⒈加大街巷（社區）管理巡查力度；⒉加強對街巷（社區）佔道經營和亂搭亂建的綜合整治；⒊完善街巷（社區）環境衞生監管考核。
責任領導：張 斌
責任部門：城管辦
整改時限：12月底
整改結果：正在整改
⑤整改事項：勤政為民不夠嚴格
意見來源：自查自糾
整改措施：⒈進一步提高辦事效率；⒉落實服務承諾，開展優質高效服務；⒊加強對基層工作的指導和監管；⒋簡化鄉鎮場規劃審批程序。
責任領導：馬義國韶正雄 張斌 胡寧 張麗豔 伍曉璐
責任部門：城管辦、旅遊局、辦公室、城建科、村鎮科
整改時限：11月底
整改結果：已整改
四、抓好結合，紮實整改，整改工作取得明顯成效
通過民主評議政風行風工作和認真紮實的整改，我局各項工作發生了明顯變化，整改也取得了明顯成效，具體表現在：
一是進一步提高了機關幹部的思想境界和綜合素質，服務意識明顯增強。我們始終堅持把民主評議政風行風問題整改工作和“三服務”、效能建設有機結合起來，全面地在思想、工作、作風上查找問題，進一步夯實了全體幹部職工服務為民的思想基礎，增強了為羣眾、為基層、為企業服務的自覺性。
二是突出機關建設，樹立建設部門機關良好形象。加強機關效能建設，把建設廉政、勤政、務實、高效行政機關作為這次行風評議整改落實的重要工作來抓，提高辦事效率，緊緊抓住企業和居民羣眾關注和反映強烈的實際問題，規範辦事程序，改進工作作風，以文明機關的良好形象在行風建設中發揮模範作用。以機關作風建設為重點，加強局機關的制度建設，樹立起建設部門良好的幹部形象。
三是積極調研，搞好服務，解決一批居民羣眾反映的熱點、難點問題。加強街巷（社區）基礎設施建設，進一步解決羣眾出行難。12月底前，完成江漢北路五中段、航空路社區通道改造工程建設。啟動文星樓社區周邊市政基礎設施改造工程；加強城鄉環境綜合整治，進一步優化人居環境。以創建省級衞生城市為契機，重點對永紅社區春風片區、航空路社區、文星樓社區、江漢北路佔道經營、違法建築(物)等進行綜合整治。
通過這次民主評議政風行風工作，我局幹部職工的思想有了質的飛躍，機關作風有了根本轉變，業務工作有了新的突破，但由於整改的時間不長，還有一些問題，整改措施不夠具體，成效不夠明顯，我局將進一步完善機制，創新措施，加大力度，認真履行好服務職能，發揮好主體作用，為我區建設事業健康、快速、持續發展作出應有的貢獻！
為了貫徹落實市教育局民主評議政風行風工作文件精神，深入推進xx鎮教育系統民主評議政風行風工作，實現教育政風行風的根本好轉，切實辦好人民滿意的教育，xx辦事處在組織全體校長和各學校自行組織教師觀看湖北電視台"落實責任，教育惠民"媒體問政節目的同時，結合前段時間自查自糾情況，針對轄區內各學校政風行風評議工作情況開展了回頭看，認真組織開展了對轄區服務對象的電話回訪，結合回訪結果與學校自查情況，總結取得的成績，疏理了存在的問題，本着有則改之，無則加勉的原則，改進辦事處及各學校的服務水平和服務質量，讓政風行風評議工作真正成為促進教育自身良性發展的不竭動力。現將再次回訪和自查自糾情況彙報如下：
一、值得肯定的方面
1、xx教育整體工作作風比較紮實。全鎮各學校嚴格遵守中央"八項規定"、省委"六條意見"和市委《實施細則》，切實加強學校自身作風建設。廣大教師圍繞"三抓一促"要求，服務學校，服務學生，服務羣眾，學校辦學質量不斷提升。
2、各中國小辦學行為規範有序。全鎮各學校堅持校務公開，實行民主決策，設立服務電話、徵求意見箱，開通電子郵箱，廣納民意；嚴格規範辦學行為，無亂辦班、亂補課現象，沒有分重點班和非重點班，切實注重減輕學生課業負擔。
3、教師師德師風比較嚴謹。廣大教師以高度的責任感，全身心地關愛學生，從未發生體罰學生的現象。同時，嚴格自律，做到了不以教謀私，不接受和索要學生及家長錢物，不接受學生家長宴請，不違規推銷教輔材料，不搞有償家教。
4、學校財務管理嚴格執行財經紀律。各學校嚴格執行財務管理制度，無亂髮濫補、亂開濫支和超標準公務接待、報銷條據的現象；嚴格落實食堂財務管理規定，無虛報、擠佔學生生活費的現象；學生資助資金管理規範，有效使用，無擠佔、挪用、截留、緩發學生資助資金的現象。
5、教育收費合理合規。各學校嚴格執行收費政策，無擅自設立收費項目、擅自提高收費標準現象，學校從未收取擇校費；幼兒園從未在收取保教費之外收取書本費，從未以特色班、興趣班等名義另行收取費用和向幼兒家長收取與入園掛鈎的費用。各學校嚴格執行服務性收費和代收費的範圍、標準，無強制學生就餐、購校服、買保險、訂學生奶、買飲用水等現象。各學校嚴格執行教輔材料使用管理規定，落實"一科一輔"要求和遵循學校推薦、學生自願原則，從未強制學生訂購教輔材料。
6、後勤保障有力。全鎮教育系統項目資金的使用、管理、推進規範有序，嚴格執行項目申報制度，做到公平、公正、公開，無私自立項、擅自擴大規模和標準舉債建設、黨員幹部插手項目建設的現象。各學校認真落實上級關於中國小學生安全管理的規定，紮實開展宣傳教育，學校安全檔案建設規範齊全。
二、存在的問題和不足
1、少數領導幹部作風不夠紮實，工作中存在畏難情緒。有的對待學校工作缺乏大局意識，要求不高，眼光不長遠，"不求無功，但求無過"，看似兢兢業業，實際上事倍功半；有的在工作中遇到棘手的事，辦法不多，方法簡單，辦事效率不高，甚至於對工作中出現的與學校制度不符的現象，因抹不開情面，要麼網開一面，要麼視而不見，不能嚴格執行學校管理制度。
2、教師中還存在少數不符合師德規範的現象。一是還存在變相體罰學生現象，極少數教師教育教學工作方法簡單，工作不夠耐心細緻，出現超量佈置作業、對未完成作業的學生讓其站着上課、罰抄作業及批評學生言語過度等現象，有違教師職業道德規範的要求。二是少數教師對自身要求不嚴，存在坐着講課、不用普通話講課、靠在學生課桌上講課、上課接打手機等現象。
3、部分教師業務能力還存在不足。一是對待家長缺乏耐心，講解教育政策不透徹，容易讓家長產生誤解。二是教育教學方法陳舊，不善於運用素質教育理念引領教育教學工作，不會用現代教育媒體開展教育教學工作。三是不能真正做到面向全體學生，少數教師厚待優等生、兼顧中間生，而對於學困生，由於沒有有效的轉卻不求其學知，但求其不闖禍，沒有履行好教師的責任。
4、部分學校考勤制度不能很好地得到執行。由於少數學校管理較為鬆懈，部分教師不能嚴格遵守工作紀律和考勤制度，利用上班時間做與教學無關的事，甚至有中途脱崗現象。
三、整改措施
為切實推進全鎮教育系統政風行風建設，踐行xx辦事處政風行風建設的承諾，決心從以下方面切實進行整改：
1、加強政策宣傳，統一思想認識。要求各學校嚴格執行政風行風評議要求，層層召開黨員會、幹部座談會和教職工大會，積極開展批評與自我批評，深挖思想根源，剖析問題本質，切實提高思想認識。
2、制定考評機制，實行幹部考核。針對少數學校領導幹部思想滑坡，進取意識不強，工作能動力差的問題，辦事處將制訂針對學校主職幹部的考評機制，讓能者上，庸者下。同時，為全鎮各學校校長統一制定形象牌，將校長的工作置於教師、學生、家長及社會的廣泛監督之下。
3、健全常規制度，強化學校管理。針對教師隊伍中存在的問題，要求學校建立和完善學校各項常規管理制度，制度要做到因校制宜，以人為本，據實長效，便於操作，徹底消除有違師德的現象，在學生、家長及社會上樹立xx廣大教師的良好口碑，進而維護xx教育的良好形象。
4、建立長效機制，狠抓督辦落實。辦事處將不定時對轄區各學校開展檢查，強化督辦，將採取不打招呼的形式深入各學校進行明察暗訪，對全鎮學校的整改情況進行檢查通報，獎優罰劣，以短時的陣痛換得xx教育和諧、幸福的美好明天。
教育系統政風行風評議工作是教育自身發展的需要，是推動學校規範管理，創新發展的不竭動力。相信在上級教育主管部門的指導和支持下，xx辦事處將以"刮骨療傷，壯士斷腕"的勇氣帶領各學校以問題促整改，以整改促發展，一定會打造出xx教育的美好明天，向社會各界交上一份滿意的答卷。
根據開展民主評議政風行風工作評議整改階段的工作要求，我局對向人大代表、政協委員、企事業單位、服務對象、社會羣眾徵求到的意見建議和自查自糾出來的問題，認真進行了梳理，歸納為七個方面，針對存在的七個方面的問題精心制定整改方案，採取有效措施認真抓整改，取得了階段性成效，現就我局開展民主評議政風行風工作整改落實情況報告如下：
一、整改基本做法
（一）提高整改工作認識我局民主評議政風行風工作領導小組針對自查、評議收集到的建議和意見，進行了認真分析和研究，對整改工作進行了全面部署。要求全系統幹部職工務必將思想和具體行動統一到整改中來，紮紮實實抓好整改見成效，促進環保各項工作開展。
（二）嚴格制定整改方案和整改措施按照“誰主管誰負責”、“管行業必須管行風”的要求，對自查自糾、評議中反映出的問題，結合本單位實際，考慮對問題解決的必要性和可能性，採取盡力而為、量力而行的原則，認認真真地制定了整改方案，針對問題逐條提出整改措施。
（三）落實整改責任制在制定整改方案的同時，針對存在的七個方面的突出問題，詳細列出需要整改的條目，對整改任務逐個進行分解，並落實到具體責任部門和責任人，明確了工作職責。目前，七個方面問題的整改工作已基本結束，以整改的實際行動和效果取信於廣大羣眾。
（四）建立長效機制我局把建立政風行風長效工作機制作為着力點，進一步健全規範了衞生系統工作程序、工作標準與要求、各科室及各醫院的崗位職責、機關各項規章制度等，實現對幹部職工教育與管理的長期性、連續性，同時建立政風行風評議監督機制，從而樹立“政風清，行風好”的衞生隊伍新形象。
二、正視問題，紮實整改針對羣眾反映和自我查擺發現的問題，認真剖析，及時提出具體整改方案，細化工作措施，完善規章制度。
通過做深、做細、做實整改工作，逐項整改到位，真正實現“八個進一步”的工作目標：領導幹部作風進一步加強，幹部、職工能力進一步提高，為民服務宗旨進一步強化，依法行政能力進一步增強，衞生政風行風進一步改善，醫療服務行為進一步規範，醫療服務質量進一步提升，羣眾滿意度進一步提高。按照整改工作的“六個落實”，即落實整改部門、落實整改方案、落實整改措施、落實整改時限、落實責任人員、落實監督機制，對問題整改定人、定時，確保整改工作一抓到底。
（一）行業作風建設有待進一步加強整改落實情況：緊抓三項措施，確保中央“八項規定”和省、州“六條意見”落到實處我局認真貫徹落實中共中央關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的“八項規定”和省委、州委“六條意見”精神，切實改進機關作風，着力促進衞生工作躍上新台階。一是重視學習宣傳，領會精神實質。7月20日組織全體幹部職工認真學習“八項規定”和“六條意見”，並下發了“八項規定”和“六條意見”的具體內容，讓全體幹部職工耳濡目染，深入理解“八項規定”、“六條意見”的內涵，全面樹立“讓羣眾滿意”的理念，樹新風內化於心，外化於行。二是完善制度機制，強化貫徹落實。及時對管理制度進行梳理，進一步完善了學習、調研、檢查、會議等制度機制。同時，就“精簡會議活動，提高會議實效；厲行勤儉節約，嚴格接待規定；精簡文件簡報，切實改進文風；規範公務出行，嚴禁公款旅遊；嚴格公車管理，強化節約意識；密切聯繫羣眾，改進工作作風；嚴肅工作紀律，倡導文明新風”等方面出台了“七項規定”。三是暢通監督渠道，嚴格督辦檢查。依法引導、鼓勵、支持社會輿論、新聞媒體與網絡監督，及時掌握幹部職工作風方面存在的突出問題，了觖羣眾訴求和民情民意。將貫徹落實“八項規定”和“六條意見”列入年度工作目標考評和黨風廉政建設的重要內容，把對“八項規定”和“六條意見”的監督檢查作為重要事項，定期通報有關情況。發現問題及時查處，對不認真執行、不嚴格落實“八項規定”和“六條意見”的人和事，發現一起、查處一起，絕不姑息、絕不手軟。
（二）醫德醫風教育有待進一步加強。整改落實情況：大力選樹典型，深入開展楊芳先進事蹟宣傳學習活動咸豐縣清坪鎮鄉村醫生楊芳在平凡的工作崗位上，默默堅守，甘於奉獻，被鄉親們親切地稱為全心全意為村民服務、全科醫生、全天候服務的“三全醫生”，其感人事蹟經各級媒體報道後，引起強烈的社會反響。從20xx年4月上旬開始，全州衞生系統開展了“六個一”活動，即開展一次集中學習；組織開展一次專題學習討論；組織開展一次全州巡迴宣講報告會；組織開展“百姓信賴的好村醫”評選和表彰活動；組織開展一次為民服務主題活動。做到用身邊的`典型來教育身邊的人，用楊芳的事蹟來教育全州廣大醫務人員，以此來促進醫德醫風的進一步好轉。7月9日至18日，楊芳同志先進事蹟報告團在我局副局長琚兆清的帶領下，歷時十天，先後到全州八個縣市衞生系統和省、州屬醫療衞生單位巡迴報告8場，現場聽眾達兩千多人。通過報紙、廣播、電視、網站等媒體向社會廣泛宣傳，得到了社會各界的充分肯定和高度讚譽。各縣市衞生局把舉行楊芳同志先進事蹟報告會作為進一步深化醫德醫風、推動民主評議政風行風工作的具體行動，作為加強農村衞生、教育和打造優秀衞生隊伍、營造良好社會風尚的重要舉措來抓，反響強烈，成效顯著。
（三）村衞生室服務能力不足導致農村居民看病難整改落實情況：爭取政府重視，出台了《州人民政府關於加強村衞生室和鄉村醫生隊伍建設的意見》一是加強村衞生室建設。築牢農村三級醫療衞生服務的“網底”，保障廣大農村居民基本醫療和公共衞生服務的公平性與可及性，在充分調研的基礎上，結合我州實際，爭取恩施州政府下發了《關於加強村衞生室和鄉村醫生隊伍建設的意見》，《意見》明確了實現村衞生室和鄉村醫生全覆蓋、加強鄉村醫生和村衞生室管理、完善村衞生室長效補償機制和鄉村醫生養老政策、完善鄉村醫生培養培訓制度等四項具體措施。明確按照實有鄉村醫生人數每人每年6000元核定村衞生室運行經費，在國家和省未出台新的政策前，州財政按照上年實有鄉村醫生人數每人每年2400元進行補助，專項用於村衞生室運行經費。同時，提出從20xx年起到20xx年，州政府每年安排200萬元，採取以獎代補形式支持村衞生室建設。兩項措施的落實，州政府每年將拿出1000多萬元支持村衞生室建設，保障村衞生室正常運行，夯實村級衞生網底。同時，《意見》提出將建立激勵機制，每兩年舉行一次“百姓信賴的好村生”評選活動，由州政府予以表彰。二是加強鄉村醫生隊伍建設，解決鄉村醫生的人員補充。省教育廳、省衞生廳下發文件，批准恩施州衞生學校從今年開始每年招收100名農村醫學專業學生，在考取執業助理醫師後，只能到村衞生室和邊遠鄉鎮衞生院執業。通過幾年的培養，可以為我州邊遠鄉鎮衞生院和村衞生室補充衞生技術人員，逐步解決我州基層衞生人員不足，服務能力低等現象。
（四）政府公共財政保障力度不夠，居民就診流向不合理等原因，看病貴問題依然存在整改落實情況：積極爭取財政投入，逐步實施分級診療，有效緩解羣眾的看病貴一是加強社區衞生服務機構建設。充分發揮社區衞生服務機構為社區居民提供預防、醫療、保健、康復、健康教育、心理諮詢、精神衞生、計劃生育技術指導“八位一體”的基層衞生服務職能，積極爭取國家和省加大對社區衞生服務機構建設專項經費投入。進一步完善二級以上醫院對口幫扶社區衞生服務機構制度，通過設備援助、人員培訓、技術指導、巡迴醫療、雙向轉診、學科建設、醫療協作等方式，規範服務行為、提高服務質量、確保醫療安全，扶持社區衞生服務機構的發展，積極引導居民“小病進社區、大病到醫院、康復回社區”的就醫流向。二是開展醫療服務價格收費專項整治。按照省、州糾風辦，今年在全州衞生系統開展醫療機構醫療服務收費突出問題專項整治工作。結合開展“三好一滿意”、“醫療質量荊楚行”、“百佳基層窗口”創建等活動，加大監督檢查力度，進一步規範醫療收費行為，切實減輕人民羣眾就醫負擔。三是推進二級以上醫療機構實施基本藥物制度，逐步轉變以藥養醫的局面，控制醫療費用的不合理增長勢頭。
（五）就診流程複雜，導致羣眾就醫體驗差整改落實情況：穩步推進醫藥衞生體制改革，提升羣眾的就醫體驗自20xx年全州醫療單位開展了以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題的醫院管理年活動以來，創新服務模式，推行了24小時門診、自助打印檢查單、單病種限價、檢查結果互認、專家集中會診、住院費用一日清單等一系列方便患者、優化流程、控制費用、提升質量安全的措施，改善服務環境。目前全州二級以上醫療機構已實現電子病歷全覆蓋，實行就醫“一卡通”，注重科技創新、簡化就醫流程。全州所有三級醫院和二級綜合醫院均開展114預約診療服務。建始縣人民醫院、巴東縣人民醫院、來鳳縣人民醫院、鶴峯縣中心醫院已與部、省屬醫療機構建立遠程會診系統。鼓勵社會資本舉辦醫療機構，引入競爭機制，提高服務質量。全州非公立醫院病牀總數達1500張，比上年增長了11%，醫療業務量增長了12%。通過組建以託管、分院等模式的聯合體，實現分級診療，逐級轉診。切實推進醫療衞生機構從“以醫療為中心”向“以病人為中心”轉變，提升人民羣眾的就醫體驗。
（六）基層醫療衞生機構人才無法滿足廣大羣眾的醫療需求整改落實情況：加強人才隊伍建設，補充縣鄉醫療衞生技術人才200名州衞生局積極爭取政府重視，着力加強衞生系統人才隊伍建設，加大人才引進工作力度，創新人才工作機制，在今年的《政府工作報告》中，明確提出為縣鄉補充醫療衞生技術人才200名，這也是州政府連續4年提出為農村解決衞生專業技術人員，逐步解決基層醫療機構人才匱乏的問題。目前，正在進行招錄工作，在今年9月底能全部完成。
（七）中醫藥事業發展有待進一步加強整改落實情況：堅持繼承與創新，大力發展中醫事業認真落實《恩施土家族苗族自治州區域衞生規劃》和《恩施土家族苗族自治州醫療機構設置規劃》，恢復了恩施州民族醫院建制，並於20xx年通過了國家中醫藥管理局三甲評審，成為全國首批三級甲等中醫醫院之一。積極爭取國家和省項目支持，近五年來，共投資4億元，推進縣級中醫醫院服務能力建設，縣級中醫醫院的基礎設施明顯改善，醫療設備不斷更新，服務能力明顯提高。始終堅持人才引進與繼續教育“兩條腿”走路的人才發展戰略，抓好繼續教育，鼓勵在職人員攻讀中醫類別博士、碩士，目前全州有中醫類別的碩士以上研究生佔在職中醫人才總數的5%。評選命名了48名恩施州知名中醫，其中有2名被命名為省級知名中醫，推薦6名同志擔任全國民族醫藥學會土家族醫藥專家委員會委員。通過加強中醫重點專科建設，大力實施“三名”（名醫、名科、名院）戰略，全州共創建全國中醫民族醫重點專科4個，省級中醫重點專科10個，州級中醫重點專科16個。先後整理出版了《民族醫藥叢書》、《土家族醫學概論》、《恩施州名中醫醫案集》等學術專著11部。研究成果獲得了恩施州科技進步一等獎。
三、以行評促工作，成效顯著在省衞生廳和州糾風辦的精心指導下，我局以深化醫藥衞生體制改革為重點，以辦人民滿意的衞生為目標，完善措施，細化目標，紮實推進各項衞生重點工作，實現了時間過半、任務過半的目標。
（一）鞏固完善新農合制度建設。20xx年全州共有326.7萬農村居民參合，參合人數比上年增長6.4萬人，參合率達到96.88%。
（二）鞏固完善基本藥物制度。與各縣市及省州屬醫療單位簽訂了基藥使用目標責任書，對二級以上醫療機構使用基藥實現月報制度，二級以上醫療機構基本藥物使用比例達45%以上。
（三）深入開展公立醫院改革試點。繼續推進建始縣公立醫院改革試點，今年將來鳳縣和鶴峯縣納入全省公立醫院改革試點，在10月1日啟動相關改革工作。全州所有三級醫院和二級綜合醫院均開展114預約診療服務。二級以上綜合醫院已全面實施電子病歷。全州非公立醫院醫療業務量增長了12%。已組建了7個以託管、分院等模式的聯合體。
（四）加強衞生服務體系建設。實施“六百工程”項目20個，其中地市級綜合醫院項目2個，民營醫院建設項目1個，縣級綜合醫院建設項目5個，縣級中醫院建設項目2個，縣級婦幼保健院建設項目2個，衞生監督機構建設項目8個。“六百工程”項目已竣工3個，進入內部裝修的5個，進入土建施工的3個，開工率55%。總投資16億元，現已完成投資8億元，完成投資總額的50%。
（五）提高醫療服務能力。恩施州中心醫院推進武陵山區域醫療中心建設步伐，已步入全省地市級綜合醫院第一方陣。州民族醫院已順利通過國家三級甲等中醫醫院複審。湖北民族學院附屬民大醫院已確定為三級醫院，並積極創建三級甲等醫院。
（六）提高重大疾病預防控制水平。艾滋病“四免一關懷”政策落實率100%，娛樂場所安全套落實率90%。新增免費抗病毒治療艾滋病患者11人，完成任務的28%。新增免疫接種點5個。累計為19萬名高血壓患者、4.1萬名糖尿病患者、0.6萬名重性精神疾病患者建立健康檔案並實行規範化管理。
（七）全面提高婦幼保健工作水平。開展農村孕產婦住院分娩補助，補助23769人次，補助資金1066萬元。孕產婦死亡率8.92/10萬，5歲以下兒童死亡率11.1‰，嬰兒死亡率8.83‰。農村生育婦女補服葉酸服用率達到90.43%，新生兒疾病篩查率達85.35%，艾滋病、梅毒、乙肝母嬰阻斷率為89.78%。
（八）加強衞生法制與衞生監督能力建設。衞生監督協管以鄉鎮（社區）為單位覆蓋率達到100%。行政複議及行政訴訟案件受理、應訴（應答）率達到100%，違法案件查處率達到100%。開展基層醫療機構集中整頓，共計檢查清理醫療機構3281所，出動監督人員120餘人次，下達監督意見書1997份，限期責令整改醫療機構106所。
（九）加強食品安全監管。開展食品安全風險監測，州疾控中心、利川市疾控中心和恩施市疾控中心按《20xx年湖北省食品安全風險監測方案》要求的時間，全部完成了監測任務數。
（十）全面推進衞生應急體系建設。88個鄉鎮衞生院全部設置了衞生應急辦公室。各縣市衞生局、疾控中心、衞生監督局和二級以上綜合醫院開展應急演練工作正組織籌備。上半年全州突發公共衞生事件處置率達到了100%。
（十一）大力推進無償獻血工作。全州無償獻血率100%，自願無償獻血率100%，1-6月採血同比上升28.15%。從5月2日起在全州二級及以上綜合醫院全面推行血費直報。
（十二）穩步推進全州衞生信息化區域平台建設。逐步建立起居民電子健康檔案和電子病歷數據庫。推進縣級衞生信息數據中心建設，確保我州基層醫療機構按要求部署應用全省統一的基層醫療衞生信息系統應用軟件。
我州衞生系統民主評議政風行風工作雖然取得了一定成效，但與上級的要求和人民羣眾的期望還存在一定的差距，工作還存在一些不足方面，主要有：一是思想認識還需要進一步提高，自查問題還不夠全面，有些建議和要求難於一時解決；二是政風行風建設的長效機制還需進一步完善。新的形勢和任務對加強政風行風建設賦予了新的內容，提出了更高的要求。因此，我們將在下一步工作中，將進一步提高認識，認真落實科學發展觀，與時俱進，開拓進取，不斷總結新經驗，探索新思想，謀求新舉措，把政風行風建設提高到一個新水平，以良好的行業作風促進我州衞生事業的全面發展。
自5月17日全市物價系統政風行風評議動員大會召開以後，我們組織認真學習了《荊門市物價局民主評議政風行風工作的實施方案》（荊價發[XX]38號文件），結合保持黨員先進性教育活動和本職工作實際，通過認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，學習黨和國家的路線、方針、政策和xx大、xx屆三中、四中全會精神，學習有關物價工作方面的法律、法規和政策規定，對照“轉變職能、服務發展的情況，改進作風，為民服務的情況，履行職責，依法行政的情況，嚴格管理，加強自身建設的情況，強化監督，確保工作任務落實的情況”等民主評議內容進行了認真的自查自糾，應該説對我們每個物價幹部促動很大，按照政風行風評議自查自糾工作的主要內容（荊價發[XX]37號文件），針對我們平時工作中的薄弱環節，確實存在一些不盡人意的地方，離政風行風評議的高標準、嚴要求有一定的距離。具體講主要表現在以下幾方面：so100
1、在轉變職能，服務發展上，思想觀念缺乏超前意識和前瞻性，工作方式方法按步就班缺乏創新、協調解決價格矛盾的手段不太硬、調控價格總水平的措施需進一步加強，行政審批事項和簡化審批程序有待進一步減少，為“興工富市”服務的措施上要進一步細化具體。
2、在改進作風，為民服務方面，求真務實，身體力行“三個代表”有待加強，“三難”即門難進、臉難看、事難辦問題還是有個別現象發生，“三亂”即亂收費、亂攤派、亂罰款還是時有出現，“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”行為有待更進一步規範，互相推諉、敷衍塞責、漂浮拖拉現象應堅決杜絕。
3、在履行職責，依法行政和完成目標任務上，需要進一步提高依法行政、依法治價水平，完善工作機制，規範工作程序，建立工作制度，自覺接受社會各界監督，在為政府分憂，為民辦實事，推行社會服務承諾，治理部門和行業不正之風方面應做出更突出成績。
4、在嚴格管理，加強自身建設方面，全員整體素質有些欠缺，機關有些獎懲激勵機制缺位，機關規章制度，工作目標責任制和工作紀律有待進一步抓落實。
產生上述這些原因和根源可以歸納為以下五個方面：一是學習上不夠深入和全面；二是思想觀念上缺乏樹立科學發展觀；三是人員綜合業務素質不適應工作的要求；四是工作的方式方法上不能與時俱進；五是各個方面抓落實不夠。
針對存在的這些問題和產生的根源及原因，我們一定要認真對待這次政風行風評議工作，積極參與。一是要提高認識；二是要端正態度；三是要認真整改；四是制定措施；五是要抓好落實；六是要達到目的。力爭通過政風行風評議工作使我們為民服務的意識明顯增強，工作作風明顯改進，依法行政的能力明顯提高，部門形象明顯提升，確保我局政風行風建設取得優良成績，行評綜合測評滿意度達到75%以上。為實現這一目標，我們重點做好以下幾方面工作：
一、認真抓好學習，進一步夯實基礎，提高工作人員的政治思想素質和業務工作本領。一是要自覺地學習學習馬列著作、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，既要注意每天看報紙、電視新聞，又要精讀通篇原文，理論聯繫實際的學習，並做好讀書筆記；二是要認真地學習黨和國家的一系列方針、政策和文件精神，始終與黨中央保持高度一致；三是要全面系統的學習國家的法律、法規，提高依法行政、依法治價的本領；四是要學習好公務員電子政務實用操作教程以及價格成本、會計制度等業務知識，不斷提高自己的工作能力和業務水準。做又紅又專實踐“三個代表”的有用人才。
二、高質量、高標準地全面完成全年成本調查工作任務。在農產品成本調查工作方面，以確保質量為重點，繼續做好新農產品成本調查核算指標體系及相關制度的實施工作，按照“早、新、準、精”的要求，已於2月15日前按時、高標準完成農產品成本常規調查（全市11個品種）年度彙總上報工作，分析材料在物價信息2期上刊發。完成了省局下達的全市農民家庭現金收益情況調查分析上報工作，分析材料在物價信息3期上刊發。將於元月1日前、4月5日前、9月10日前督促京山、鍾祥、沙洋、東寶按時、保質做好農户種植意向、農户存(售)糧、農資購買情況4項專題調查工作，農資購買情況分析文章在物價信息6期上刊發；已於5月1日前督促京山、鍾祥完成了中秈稻、晚秈稻、棉花3個品種的成本預測分析上報工作；將於7月1日前、8月5日前、10月10日前、12月10日前督促京山、鍾祥按時、保質、高標準完成糧、棉、油、豬等8個品種的成本直報調查上報工作。實行報表報送零差錯率，確保全省年度綜合評分評比進入前三名，爭取第一名。我們要充分發揮農本調查的網絡優勢，切實提高農本調查的服務功效，今年要高度重視、認真研究分析糧食的價格走勢，密切關注農資價格上漲對農業生產和農民增收的影響，加強對糧食和農資價格及相關情況的動態調查監測，圍繞社會關注的熱點、焦點、難點問題開展調查工作，為領導正確決策服務。
在重要商品和服務價格成本監審工作中，認真貫徹落實馬凱同志在全國發展和改革會議報告中關於完善價格形成機制、嚴格實施成本監審、提高政府定價科學性的要求，積極認真地做好成本監審工作，已於6月10日前，根據省物價局、省教育廳文件精神，認真完成了我市中國小義務教育培養成本調查審核上報工作；按時、準確、公證、客觀地完成局裏交辦的京山中學民辦教育學費、青山公墓收費、天然氣設備維修費、沙洋中學住宿費等各項定調價前的成本監審工作；配合局裏有關科室，做好局裏交辦的天然氣、污水處理、出租車、醫療服務收費等價格成本監審和聽證會工作；7至10月份全市上下聯動做好有線電視收視費、道路通行費和醫院自制藥品的定期成本監審工作；配合省裏做好專題調研和定期成本監審工作。
在建章立制、完善制度、規範運作方面，要認真負責地做好農本調查和成本監審工作。農本調查工作要按照國家和省裏《關於農產品成本調查工作考核評比辦法》和《實施細則》中規定的“各類報表零遲報率，主要指標零錯誤率，其它指標差錯率不超過2%，一個品種（項目）一份調查報告”的總體要求，實行嚴格的獎懲制度，確保我市工作在全省乃至全國各項綜合指標考評中名列前茅。成本監審工作應以國家發改委25號令和《湖北省物價局價格成本監審工作規程》為藍本，首先要把成本監審作為價格審批的法定工作程序，做到“凡列入成本監審目錄的商品和服務，在制定或調整價格前，必須由成本監審機構對其生產經營成本進行監審，未經成本監審的一律不得制定或調整價格；凡未經成本監審或成本調查隊未出具成本審核結論的定調價項目，一律不得進入價格審批程序”。其次是完善成本監審工作制度，按照國家發改委《價格成本監審工作規定》，因地制宜制定我市價格成本監審工作制度，出台荊門市價格成本監審工作規程，荊門市價格成本調查檔案管理規範，有關政府定價成本核算辦法等規章，規範成本監審工作行為；第三是加強對各級成本監審工作制度、程序和質量、成效等各個方面情況的檢查督導，建立成本監審考核評比制度，加快成本監審管理信息系統建設，提高成本監審工作效率，開展規範化成本調查機構創建活動，努力把我市各級成本調查隊伍建設成機構健全、職能明確、人員齊整、制度完善、程序規範、業績一流的成本調查機構。
三、堅決執行物價局制度的各項規章制度，做遵紀守法的規範。①、認真執行市物價局工作首問負責制度和開展的“五個一”工作規範活動。按照“一張笑臉相迎、一聲您好問候、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片誠心辦事”的。工作規範要求，認真接待做好每件有關價格方面的來電、來信、來訪、登門舉報、辦理公務、政策諮詢等事宜的工作，堅決克服“門難進、臉難看、事難辦”問題，對立“務實、高效、勤政、廉潔”的良好機關形象。②、嚴格遵守物價局考勤管理辦法和物價局五條禁令。嚴格遵守作息時間，按時上下班，嚴格遵守請假制度，有事必須請假，嚴格遵守考勤獎懲規定，涉及到成本隊工作人員無怨無悔，嚴格遵守物價局五條禁規定，違反禁令規定產生的後果甘願承擔責任。③、積極做好物價局開展的派駐企業物價聯絡員工作、價格誠信單位評選工作、扶貧聯繫點工作等。
根據縣政風行風領導評議小組《澧縣基層站所政風行風民主評議查找問題階段具體工作安排》（澧評辦發2012 3號）和《雷公塔2011—2012基層站所政風行風民主評議工作實施方案》
工作部署，雷公塔中心衞生院的政風行風評議工作按照統一組織、分級實施、全面評議、突出重點的方法步驟，在成立領導機構、制定評議方案、動員部署的基礎上，開展了自查自評工作，現將自查自評情況報告如下：
一、自查自評工作內容
確定自查自評工作內容主要是從解決雷公塔中心衞生院存在的損害羣眾利益行為的突出問題着手，以推進我中心衞生院行業作風建設再上新台階為目標，重點從以下幾個方面查找問題：
（一）政風行風建設方面。我中心按照建設服務政府、責任政府、法制政府和廉潔政策的要求，以關注民生、改善民生、服務民生為切入點，把對待羣眾訴求的態度和解決問題的實際效果，作為政風行風建設的出發點和落腳點，重點包括：履行職責、落實政策情況；院務公開情況；為羣眾辦實事辦好事情況；治理醫藥購銷和醫療服務中不正之風情況；全力推進我中心衞生院政風行風建設再上新台階。
（二）醫院行風建設方面。我中心以糾正醫藥購銷和醫療服務中不正之風為重點，努力緩解羣眾“看病難，看病貴”，具體包括：
組織領導重視情況；醫德醫風建設情況；醫療服務收費情況；醫藥設備採購情況；醫療服務違規糾正情況等方面，進一步推動服務中心行風建設的深入開展。
（三）我中心衞生院以增強公共服務意識為重點。具體包括：居民健康普查；計劃免疫情況；衞生防病知識普及情況；組織領導重視情況等方面。同時，要廣泛瞭解社會和羣眾對衞生防病的需求，主動送知識、送健康、進農村、進學校；要認真聽取社會各界對疾病預防控制機構的意見和建議，努力為人民羣眾提供滿意的公共衞生服務。
（四）服務中心科室重點崗位行風建設方面。以治理“三亂“為重點。具體包括：從根本上消除亂收費現象；對各科的檢查行為情況；嚴格規範醫療執業情況，不得以任何名義為名吃拿卡要，謀取不正當利益。我中心衞生院以提高工作效率，提高工作人員素質為重點。具體包括：服務態度和辦事效率情況；轉變工作作風情況；醫療行為規範，明確每個環節的辦理時限，向社會公佈，作出承諾，接受羣眾監督。
二、開展自查自糾，查找存在的問題
我院通過對照檢查重點查出以下幾個方面的問題：
（一）個別科室存在亂收費的問題；
（二）醫療質量和服務態度問題；
（三）醫院基本設施問題。
三、深刻剖析問題存在的原因
（一）關於個別科室“亂收費”問題的原因：主要是有些醫院公益性質淡化，片面追求經濟利益，其追求的發展目標出現了偏差。
出現這種狀況，有體制上的原因，有機制上的原因，也有管理上的原因。
（二）醫療質量和服務問題的原因：主要是個別科室忽略了醫療質量管理，基本醫療質量管理薄弱，給醫療安全帶來了隱患。醫療衞生隊伍職業道德滑坡，個別醫務人員對羣眾觀念和全心全意為人民服務的宗旨意識不強，缺乏人文素質的培養。
（三）醫院基本設施問題：一是一些病房設備落後，缺少必要的資金不能及時對房間進行改造；二是醫院食堂，年久失修。
（四）完善各項工作措施，圍繞存在問題進行認真整改
（一）加強醫療服務價格監管，採取有效措施，治理個別科室亂收費問題
個別科室亂收費問題是嚴重損家羣眾利益的行為。為維護人民羣眾的利益，減輕患者的醫藥費負擔，對醫療亂收費問題進行了專項治理，主要採取了以下措施：
1、明確各項紀律和要求。院向各科領導和醫務人員進一步明確糾風工作的各項政策規定和紀律要求，並向社會公佈。如：《醫務人員醫德規範》、《醫療機構管理條例》、《開展社會服務承諾活動實施方案》、《衞生系統社會服務承諾內容》、《醫療服務收費標準》及各種醫療服務價格規定和政策。
2、加強醫療機構管理，完善各項制度和監管措施。堅持防範為主、標本兼治的原則，完善相關制度，建立合理的運行機制。採取防範措施，建立糾風工作長效機制。一是強化科室負責人的工作責任，簽訂了目標責任書，建立院長一手抓管理，一手抓醫德醫風的“一崗雙責”制度，把規範醫療服務行為作為院長的重要職責。
二是加強醫療機構管理制度建設，依照法律、法規和政策規定，完善醫療質量管理制度、人事分配製度、責任獎懲制度，規範執法行為。三是加強醫療質量管理。樹立“質量第一、服務第一、病人第一”和理念，開展“以病人為中心，以質量未核心”、構建和諧醫患關係為主題的實踐活動。教育廣大醫務人員自覺抵制拜金主義和損害人民羣眾利益的行為，營造讓患者安全、放心的就醫環境。四是加強各科的監管，重點評估檢查醫療服務、醫療收費行為、醫生處方、開單提成等情況。五是各科信息公開，制定有效的防範措施。完善“一日清單制“、醫療收費及藥品價格公示制和查詢制，增強醫療服務和藥品收費的透明度。
3、強化行政監管職責，加大監督力度。醫務科進一步轉變職能，依法加強監管。設立舉報電話和意見簿，專人負責處理羣眾舉報，做到有訴必查，有責必究。加強對醫療單位收費行為的日常監管，不定期的進行檢查，發現問題，及時整改。
4、嚴格責任追究制度。按照“誰主管、誰負責“的原則，加大責任追究力度，對令行不止，繼續頂風違紀亂收費的科室和個人，依照有關規定進行嚴肅處理，並追究科領導責任。
（二）提高醫療服務質量，進一步改善服務態度，積極構建和諧醫患關係
1、堅持正確的辦院宗旨和方向。各科必須把為人民羣眾的健康服務作為辦院的宗旨，以保障人民羣眾健康和生命作為第一要務，堅持公立性辦院方向，把社會效益放在首位。
2、提高醫療質量，保障醫療安全。落實醫療質量和醫療安全的各項規章制度，加強醫院內涵建設。一是加強法律法規培訓，增強依法執業意識。二是重點加強門急診管理和服務標準管理。嚴格執行《處方管理辦法》和抗菌素臨牀用藥指南，推行抗菌藥物評價制度和分級管理制度、抗菌素“三級用藥”制度等。
3、加強醫德醫風建設，增強醫務人員的職業感、使命感和廉潔從醫、依法執業的意識。進一步優化服務環境，改善服務手段，完善服務措施，堅持以“病人為中心“，堅持從患者的利益出發，全心全意為患者服務。大力倡導醫學人文精神，樹立明禮誠信、友愛互助的服務理念，為患者提供安全、有效、便捷的醫療衞生服務，着力構建和諧的醫患關係。
（三）認真履行政工科、醫務科職責，加強各科的監管
1、加強組織領導，完善醫療衞生安全監管的長效機制。首先，建立和完善醫療安全領導責任制，實行目標管理。二是切實加快醫務科體系建設，加強隊伍的建設。三是強化醫務科責任，監管人員素質教育和培訓，不斷提高管理能力。四是強化管理責任制，嚴格規範管理行為和實施責任追究責任制。
2、加強宣傳。利用多種形式開展衞生法律法規宣傳教育活動，提高廣大醫務人員以人為本，文明行醫衞生法律觀念。
行風評議是規範醫院管理，改進衞生行業作風，堅持為人民服務的宗旨的重要舉措，是促進醫院科學發展，改善醫患關係的有效措施，也是提供行為形象的重要手段，我們一定按照縣政風行風民主評議領導小組的統一部署，以更高的要求正行風，以更新的措施建行風，確保衞生系統政風行風建設工作取得新進展。
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