本人履行全面從嚴治黨責任情況報告

今年以來，本人深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，堅持以黨的政治建設為統領，認真履行全面從嚴治黨主體責任，堅守工作職責定位，着力強化理論武裝，持續轉變作風。按照會議要求，現將本人履行全面從嚴治黨責任情況報告如下：

一、履職工作情況

（一）強化思想認識，以黨的理論指導工作

一是持之以恆學黨的理論，深入學、用心悟。堅持把深入學習《習近平談治國理政》第三卷作為主線，系統學習了《習近平關於統籌疫情防控和經濟社會發展重要論述選編》以及習近平總書記關於民政工作重要指示批示精神等專題內容，通過深學篤信、學思踐悟，在謀劃推動本職工作時，首先從習近平新時代中國特色社會主義思想中找遵循、找依據，從習近平總書記的重要講話精神中找思路、找方法。二是認真參加局黨組理論學習，入腦、入心。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，向以習近平同志為核心的黨中央看齊，喊響“從自己做起、向優秀看齊、對自己監督”口號，不斷提高用黨的創新理論指導民政工作水平。

（二）堅持政治引領，不斷提高政治站位

一是堅決做到“兩個維護”。組織分管科室結合工作職責認真學習討論習近平總書記重要論述精神，要求分管人員把做到“兩個維護”體現在實際工作中。協助局長推進貫徹落實，堅持重大事項、重要工作、重要活動、重要情況及時向局長請示報告，把黨的領導體現在具體工作各方面、各環節。二是堅持民主集中制。本人始終嚴格自律，自覺遵守黨的政治紀律和組織紀律，在思想、政治和行動上同上級保持高度一致。在工作中堅持民主集中制，自覺維護班子團結，和班子成員之間本着“分工不分家，補台不拆台”的原則，相互溝通，密切配合，堅決不做不利於班子團結的事。

（三）明確重點工作，做好全面從嚴治黨的結合工作

1、創新社會組織管理工作方式方法

一是優化社會組織發展環境，大力培育發展公益性社會組織。與棗莊啟迪之星科技企業孵化器有限公司簽訂服務協議，孵化培育公益性社會組織。自6月簽訂服務協議至今，共孵化公益性社會組織2家，入駐4家。二是積極引導社會組織參與脱貧攻堅。共發動10家社會組織，210名志願者，投入資金42.3萬元，受益羣眾493人。三是加強社會組織黨建，開展社會組織黨員分類管理試點工作，着力推進四類黨員全面提升，法人代表黨員標杆管理；專職黨員崗位管理；兼職黨員雙重管理；流動黨員兜底管理；加強社會組織黨員教育管理。四是加強社工人才隊伍建設，共組織168人蔘加了社工考前培訓班，進一步培養壯大我區社會工作專業人才隊伍。五是加強宣傳，提高社工隊伍的社會影響力。開展“專業社工、抗疫同行、守護兒童、托起希望”國際社工日主題宣傳活動，開展兒童關愛、參與脱貧攻堅等開展線上宣傳和網絡宣傳，積極推選“齊魯和諧使者”人選。

2、用心用情做好社會事務管理工作

一是加快推進殯儀服務設施建設。積極推動綠色節地生態安葬.已完成12處公益性公墓建設，建成墓穴3000餘個。二是疫情防控期間，積極倡導喪事簡辦。加大巡查勸導力度，及時勸阻喪主簡辦喪事。發放《關於推遲或簡辦婚喪嫁娶事宜的倡議書》1萬多份，倡議羣眾在疫情期間喜事停辦，白事簡辦，婚嫁日期在管控期內的延期舉行。三是抓住提升火化率的主要環節。實施專項摸排整治，各鎮街聯合執法部門開展“拉網式”排查，出動執法隊伍100餘人次，取締棺木店3家、封建迷信殯葬用品店10處，制止大操大辦60餘起，起屍火化5起。通過宣傳引導，全區火化率大幅度提升。四是對全區符合辦理殘疾人兩項補貼條件的殘疾人進行摸底排查。對符合辦理條件尚未辦理殘疾人兩項補貼的採取電話告知、書面信函、上門代辦等方式為其辦理，共為1000餘人次辦理了補貼，切實做到了“應辦盡辦”。五是對全區孤兒和事實無人撫養兒童進行走訪慰問。送去慰問金、慰問品的同時，詳細瞭解每個孩子的基本情況。將符合條件的82名孤困兒童分別納入孤兒、事實無人撫養兒童和重點困境兒童。

二、存在的問題

一是思想認識仍有偏差。一方面認為黨風政風、政治生態的優化受大環境影響的多，憑藉一己、一域之力難以改變，在工作中投入精力不夠。比如在日常履行從嚴治黨責任時沒能將其獨立作為一項重點工作來抓，導致重視程度不足，實際成效有所降低。另一方面個人還有着“老好人心態”。在抓分管工作時害怕執行規定過嚴，會束縛幹部手腳，影響其工作積極性。比如在工作中遇到身邊人員出現苗頭性、傾向性的問題，提醒不夠，沒能有效發揮懲戒的警醒作用。

二是壓力傳達不到位。在面對各項工作中，對具體業務工作思考多、管得多、調度多，能採用靈活的工作方法應對各種突發情況。但在從嚴治黨工作方面缺少積極性主動性，沒能提前規劃佈局，仍囿於過去的那套做法，往往通過照抄照搬上級要求的方式，上級佈置什麼就完成什麼，要求學什麼就學什麼，在推進過程中往往只是學文件，談體會，缺少與時俱進的新形式，再加上日常督促指導不及時，導致工作落實有所偏差。

三是工作推進不夠均衡。有時工作頭緒多，“彈鋼琴”不夠，各項工作任務推進起來很難齊頭並進。對工作中的老大難問題，缺少深入研究和具體指導。實際工作中，激勵幹部擔當作為、幹事創業的實招硬招不多，效果不夠明顯。比如，社會組織黨建存在短板，近1/3的社會組織無法自主開展黨建活動，多數依靠黨建指導員開展工作，黨組織書記黨建業務不熟的現象仍然存在。

三、下一步打算

一是提升個人思想政治素質。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，學習貫徹習近平總書記的重要講話精神，牢固理想信念，增強執政本領，加強黨性修養，不斷提升政治覺悟和政治能力，提高對全面落實從嚴治黨的思想認識，徹底杜絕“老好人”主義，敢於批評，善於批評，真抓實幹，做到以身作則，將從嚴治黨作為一項重點工作來做，做好與現有工作的有機結合，將提升分管科室人員黨性覺悟，培育優良作風融入到工作的方方面面中去。

二是強化主體責任意識。不斷提高嚴格履行全面從嚴治黨主體責任的政治自覺，強化主體責任落實，推動主體責任層層傳導、層層壓實，在組織分管科室學習時提高標準要求，既要學文件，講收穫，又要做承諾，受監督，讓每名黨員幹部自覺約束自己的行為符合要求，推進全面從嚴治黨向縱深發展。

三是堅守黨的紀律紅線。時刻牢記自己作為一名黨員幹部,要經得起各種誘惑,常懷律己之心,常除非分之想,做到固本守節;要堂堂正正做人,清清白白做事,不越“底線”、不踏“禁區”,始終做到廉潔自律。在工作中堅決把紀律和監督挺在前面，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，敢於監督執紀問責分管人員，切實做到有責必問、有錯必糾。