今年以來，在區委、區政府的正確領導下，XXX黨委堅決貫徹中央、省、市、區委全面從嚴治黨部署要求，堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，堅持把全面從嚴治黨要求貫穿於XXX各項工作中，強化政治擔當，加強廉政教育，嚴格紀律規定，確保了全面從嚴治黨主體責任的有效落實。現將有關情況彙報如下：
一、落實全面從嚴治黨主體責任情況
（一）抓思想教育，堅定理想信念
1.堅持先進思想武裝頭腦,加強意識形態引導。XXX始終堅持思想建黨，把維護核心放在首位，築牢夯實同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。先後5次組織集中學習，深刻領會習近平總書記系列重要講話和治國理政新理念新思想新戰略，使全體黨員幹部堅定不移把維護核心、維護黨中央權威體現在思想行動上，利用XXXXX等，發佈學習文章，對XXXXX的網絡意識形態主動引導，把握網上輿情走勢，淨化網上輿論環境。
2.堅持學習十九大精神。我委把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為當前和今後一個時期的首要政治任務，在學懂弄通做實上下功夫。先後組織四個波次的學習：一是組織下屬黨支部集中觀看大會直播；二是組織集中教育培訓，委黨委書記在學習會上進行了十九大精神宣講；三是組織黨員幹部進崇智社區宣講；四是支部書記講黨課。截至X月底，委黨委共部署X次，宣講X次，集中學習X餘次。
3.堅持推進“兩學一做” 學習教育常態化制度化。委黨委始終堅持基礎在學、關鍵在做，高度重視推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作。先後組織召開動員部署會，持續進行思想發動，就抓好貫徹落實提出具體要求，明確時間、責任人，組織制定實施方案；認真開展“敢轉爭”“講守做” “一準則一條例一規則”等活動，組織黨員觀看了《榜樣》、《讓改革落地生根》等專題片。落實“三會一課”基本制度，紮實開展主題黨日活動，組織全體黨員到XXXXX教育基地、進社區宣講十九大精神，對黨員進行教育培訓，激勵激發黨員幹部學習熱情，補足黨員幹部精神之鈣。
（二）抓主體責任，落實從嚴治黨要求
我委始終堅持抓住領導幹部這個“關鍵少數”，牢牢抓住主體責任，層層壓實責任、級級傳導壓力。委黨委書記認真履行全面從嚴治黨第一責任人責任，堅持對全面從嚴治黨負總責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。一是先後多次主持召開會議學習了相關文件要示和區委領導講話精神，分析了全面從嚴治黨形勢，分解落實從嚴治黨責任。通過深入基層採取約談的形式，與分管領導進行工作座談，上半年展開座談會10餘次，約談科室負責人、黨支部書記，明確了從嚴壓實“兩個責任”的重要性。領導班子成員，黨組織負責人認真履行一崗雙責，按照工作分工，各負其責，統籌推進。二是研究制定《XXXXXX 黨風廉政建設主題責任和監督責任清單》，層層簽訂了全面從嚴治黨工作、黨風廉政建設責任書。定期聽取分管領導、分管科室全面從嚴治黨工作彙報。為更好地落實全面從嚴治黨責任，進一步釐清主體責任。三是結合“以案促改”專題教育活動的開展，黨委書記對班子成員、分管領導與分管部門分別進行了紀檢監察方面的廉政集體談話2次，強調要堅定理想信念，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。
（三）抓責任意識，不斷加強黨的建設。
1.堅持黨的民主集中制。凡是涉及到人、財、物、獎懲等重大事項都必須經過領導班子集體研究等相關程序進行集體研究討論，嚴禁“一言堂”。
2.紮實推進黨務公開。加強成本費用和公務消費的控制管理，公務活動招待費的支出情況定期進行公開，接受來自各個方面的監督。對羣眾舉報認真受理、及時答覆、解答人民羣眾關心的熱點問題。
3.認真組織召開民主生活會。認真組織召開XXXX生活會，班子成員端正心態、直面問題開展自我批評、剖析自己動“真”格；開展批評直言不諱、坦誠相見，使咬耳朵、扯袖子,紅紅臉、出出汗成為常態。
（四）抓選人用人，強化隊伍建設
委黨委能夠認真貫徹執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，在選拔任用幹部時，堅持以德取人，以才用人的任人原則。把羣眾公認、能幹事、有實績的幹部提拔起來，大膽使用。在討論研究幹部問題上，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求，嚴把選拔關、考察關和任用關。我委成立以來，提拔了副科級幹部XXXX，都在各自的崗位上發揮了模範帶頭作用，得到了羣眾的普遍好評。此外，我委多次選派幹部參加了省、市XXXX組織的XXXX培訓班，使幹部增長了才幹，提高了綜合素質。
（五）抓作風改進，深化基層黨建服務實效
委黨委積極推行非公企業黨組織“3選1”組建模式,即採取以轄區鎮、辦事處黨（工委）所屬工業企業、園區辦所屬工業企業 ，以及行業主管所屬工業企業管理中的一種形式。
一是發揮了政治核心作用，強化了黨對企業的領導。以規範化的組織活動保證了黨的路線、方針、政策在企業得到貫徹落實，強化了對黨員的教育管理，提高了黨員素質。通過協調好黨組織與企業主之間的關係，使黨組織的政治核心地位得到鞏固，保證了黨組織對企業的政治領導。
二是完善了總攬全局職能，促進了黨企協調發展。XXXX黨委建立後，改變了以往普遍存在的“你搞你的活動，我搞我的經營”現象，有效克服了黨建工作對業主的依賴，有利於企業黨組織佔領工作制高點，更好地發揮總攬協調職能，客觀上也促進了企業經營發展。
三是搭建了聯繫的橋樑，保障了各方穩定和諧。XXXX黨委主動宣傳十九大大報告和相關服務企業的法律、政策，反映職工的需求和呼聲，積極維護職工的合法權益，協調業主與員工之間關係，成為企業和員工關係的“潤滑劑”，促進了勞資關係的和諧穩定。
四是發揮了凝心聚力作用，加快了XXXX的建設步伐。通過開展XXX黨建工作，XXX黨組織戰鬥堡壘作用得到充分發揮，黨員幹部隊伍的精神面貌煥然一新。
二、落實全面從嚴治黨主體責任存在的問題
近幾年，我委在落實全面從嚴治黨主體責任上，在推進XXX工作上取得了一些成績。但離上級的要求，離羣眾的期盼還有較大的差距和不少問題，主要表現在以下幾個方面：
（一）理論學習形式單一,開展黨組織活動質量不高。主要表現為：對黨章黨規、習近平總書記系列重要講話精神和上級的重大決策部署學的多、講的多，但真正學深悟透、融會貫通不夠，結合工作實際少，針對性和時效性不強。少數黨員幹部對於政治理論學習不主動，缺乏積極性與自覺性，存在被動學習和應付學習的現象。在開展“三會一課”時，只滿足於上級要求的“規定動作”，內容和方式比較單一，缺乏創新性。談心談話制度堅持不好、質量不高。班子成員之間談心談話協調業務工作多，坦誠相見、交流思想較少，尤其是圍繞班子建設、黨員幹部隊伍建設，交換意見、凝聚共識、促進發展談心交心做的不夠。
（二）財務管理上把關不嚴。主要表現為：公務接待加班用餐的單據上、報銷單據中未註明姓名等信息。
三、全面從嚴治黨主體責任產生問題的原因分析
(一)理論學習創新不強。通過學習不能善於運用科學世界觀和方法論，去觀察、分析、解決實際問題。在學習過程中沒有與實際工作緊密結合，想問題、定計劃、作決策有時立意不高，眼光不遠，就事論事比較多，在處理基礎性、長遠性問題上不夠深入，缺乏工作的自覺性。
(二)思想覺悟還不夠高。民主集中制執行不夠到位，不善於運用批評與自我批評的武器，開展健康有益的思想鬥爭等問題。領導班子成員考慮個人榮譽、進退多了，考慮羣眾利益和全局利益相對少，長遠問題考慮的少，新情況新問題新形勢把握不夠、分析不透、應對不力，滿足於解決眼前問題，習慣於老思路、老方法。
(三)黨紀執行不夠嚴格。班子成員對黨員幹部思想上、行為上存在苗頭性、傾向性問題，缺乏有效的教育和監管。在嚴明責任、嚴肅紀律、嚴格管理上有所放鬆，口頭強調的比較多，監督檢查還不夠經常，懲戒力度也不夠大。
下一步工作打算：
一是切實在維護核心、鑄就忠誠，提高政治站位上下功夫。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神，認真貫徹落實省XXX部署要求，牢固樹立“四個意識”，嚴守政治紀律政治規矩。
二是切實在嚴肅黨內政治生活上下功夫。認真執行《新形勢下黨內政治生活若干準則》《幹部任用條例》，加強基層黨組織建設，落實非公黨建工作“兩個覆蓋”；嚴格落實意識形態工作責任制，有效引導規模以上XXXX網絡輿情，迴應社會關切和羣眾期待。
三是切實在嚴格落實“兩個責任”上下功夫。深入推進不作為不擔當問題專項整治，着力形成管黨治黨全面從嚴的態勢，加大監督執紀問責力度，堅決查處各種形式“四風”問題。
四是切實在三公經費監督上下功夫。以決策和執行為重點環節，以領導幹部特別是主要領導幹部為重點對象，以“三公經費”為重點，加大監督力度。
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