學院黨總支書記2018年抓黨建工作述職報告

學院黨總支書記2018年抓黨建工作述職報告

2018年，在學校黨委的正確領導下，認真履行抓黨建工作職責，完成工作任務，述職如下：

一、深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神。十九大開幕時，組織總支委員、學生黨員及入黨積極分子，一同實時收看開幕盛況，認真聆聽習總書記的工作報告。會後及時全面系統學習宣傳貫徹，分別組織全院教職工集中學習2次，組織青年教職工座談學習1次，組織全院學生黨員、入黨積極分子以及學生幹部集中學習2次。積極推動下屬黨支部及各班級通過黨員大會，班會，主題團日活動，參加考學等各種方式深入學習，做到師生全覆蓋。本人積極參加學校黨委中心組學習及專家報告會學習，也積極在本院組織的各種學習大會上宣講，至少做了3次輔導報告。總支還把學習情況及時在校園網宣傳報道。通過學習宣傳貫徹黨的十九大精神，不斷用新思想武裝頭腦，不斷推動各項工作向前發展。

二、積極履行抓基層黨建主體責任。

1、在學校黨委統一部署下，完成了總支委會及下屬兩個支部委員會換屆工作。

2、堅持每週一次黨政聯席會議制度。“三重一大”事情，均需經黨政聯席會議研究決定。堅持抓好黨員幹部和教師隊伍建設，把好政治關，充分發揮黨組織的政治引領作用。

3、認真履行總支書記職責。一年來主持總支委會議23次，主持黨員大會12次，為師生黨員上黨課至少6次。經常與總支及屬下兩個支部委員，班子成員及在學院班子會議交流黨建工作。

4、加強學習型、服務型、創新型黨組織建設。堅持“兩學一做”常態化，抓好“三會一課”。本年度，召開總支委會23次，黨員大會12次，開講黨課6次；認真開好專題組織生活會、黨員民主評議會、專題學習會：加強規範化管理，做好工作記錄；認真按照《新細則》，做好發展黨員工作，今年發展黨員57名，有近8成新生遞交了入黨申請書，培養了127名入黨積極分子；以牢固樹立“四個意識”嚴格師生黨員教育管理，通過紀律教育學習月活動、時常提醒等方式嚴格幹部廉政教育。

5、注重發揮總支戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。作用明顯，黨員是“創一流院校”建設、品牌專業建設等各項急、難、重工作承擔者，是崗位工作的佼佼者，是服務師生的奉獻者。

6、重視大三頂崗實習學生黨員的培養教育考察工作。學生外出前，實習中，畢業前各節點，分別專門為他們開設黨課，以強化黨員意識教育。採取校內對校外“一幫一”，校內外黨員共同參與企業調研項目等方式，加強聯繫溝通。

三、努力推進基層黨建工作。把“兩學一做”學習教育融入“三會一課”，黨員參加上級部門組織的考學活動，做到全覆蓋；申報了主題為“依託’三個平台’打造’ 三型黨組織’”的書記項目，認真實施效果良好，已經結題；積極參與學院創一流校建設並具體承擔一些子項目任務，推動學院新專業申報，推動人才培養各項工作開展；在學院創一流校建設和品牌專業建設中，總支發揮了戰鬥堡壘作用，多數項目主持者和骨幹由黨員擔當。

四、做好思想政治工作。認真學習貫徹落實全國全省高校思想政治工作會議精神，繼續堅持“逢會必講安全”，做好意識形態安全隱患排查和情況分析研判，加強課堂及各類思想文化陣地建設管理和防範校園宗教滲透，開展師德師風建設月活動，強化師德師風和教學教風、工作作風建設。

五、整改突出問題和改進措施情況。XX年度述職評議考核查擺的問題及整改情況如下：

1、對黨建工作與教科研工作融合不夠的問題，強化圍繞學院中心工作抓黨建，抓好黨建促進中心工作的思路，積極把黨建工作與人才培養、創一流高職院校等工作相融合，把思想作風建設與人才培養、創一流高職院建設等工作一起佈置，一起推進。

2、對黨建工作創新不足的問題，採取了堅持兩學一做常態化，抓好三會一課；利用書記項目改善校外實習學生黨員的教育管理；發揮新媒體的特色優勢加強學習宣傳等措施，黨建創新工作有改進。

3、對黨建工作的資源投入與發展需求相對不足的問題。在學校黨委的統一部署下，學院行政班子大多數成員兼任黨總支委員，配強了支委力量；在機械樓三樓，利用相對封閉的走廊一端，開闢了黨員學習角。

4、對校外頂崗實習學生管理問題。主要採取加強對班主任、指導老師工作督促，強化老師與學生聯繫緊密度，及時掌握學生情況，及時幫助學生解決學習、生活各種問題。但隱憂沒有消除。本總支部還存在下列問題：

1、黨員活動方式比較單一。開展黨員活動，大多采用開大會形式，會議活動，也比較習慣流於一人講眾人聽的模式，很少採用交互討論等方式。究其原因，主要是支委班子特別是本人還有慣性思維，工作創新不足。

2、“三會一課”系統性計劃性不強。首先是“三會一課”的內容，習慣依賴上級佈置，滿足於完成任務，自主安排較少，缺乏系統性針對性。其次在時間安排上也比較隨意，任務緊了就緊安排，其它工作忙了就顧不上安排，總是感覺在趕任務，缺乏計劃性。究其原因，支委班子特別是本人對黨建工作的開展還有等靠要思想。

4、近幾年，在教職員工中未發展有黨員。主要原因是對發展教工黨員工作重視不足，在廣大教職工中開展黨的宣傳教育，激發教職工對黨熱情等基礎工作做得不紮實，沒有積極發揮黨員主動吸引羣眾向黨組織靠攏的作用。

5、校外頂崗實習學生的管理隱憂問題還存在。工作上除了通過班主任、指導老師利用慣常的實習管理平台、電話、QQ、微信等對實習學生開展教育管理服務工作，沒有探索出更好的工作手段。改進措施：

1、加強學習，提高能力。深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，做到學懂學通，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，提高能力本領。

2、提高責任意識。按照新時代黨建工作要求，把政治建設擺在首位，加強總支組織建設，積極宣傳貫徹黨的路線方針政策，圍繞學校創一流建設等中心工作抓好黨建各項工作，充分發揮總支戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。

3、增強創新意識。發揮黨員創新智慧，提高黨員參與活動創新主動性，積極推進黨總支活動方式創新，多采用考學、現場教學、交互討論等方式開展黨員活動，提高黨員活動的效果和質量。 

2018年黨支部書記抓黨建工作述職報告

2018年，按照政府黨委、縣直工委的黨建工作要求，以黨的十九大精神為指引，深入學習貫徹落實習近平系列重要講話精神，切實履行基層黨支部書記抓黨建工作第一責任人的職責，牽頭抓總，當好表率，開拓創新，踏實工作，提升了黨建工作水平，為各項工作開展提供了堅強的組織和作風紀律保障。 

一、履職工作情況 

（一）加強黨的思想和政治建設。堅持以理論武裝統領機關思想政治建設，將學習教育放在首位，將學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記關於機關事務管理機構改革的相關論斷，作為機關後勤服務黨的思想建設的着力點，努力在學懂弄通做實上下功夫，切實將黨的十九大精神作為統攬各項工作的總綱，確保機關事務工作正確的政治方向。研究制定了黨的十九大學習方案，通過張貼宣傳標語、版面製作、書刊訂閲、微信公眾號推送信息等方式進行了學習宣傳。本單位組織集中學習5次，參加十九大宣講活動1次，駐村工作隊下鄉宣講1次。通過學習，引導黨員幹部不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記的核心地位、堅決擁護黨中央權威和集中統一領導，進一步夯實團結奮鬥的思想政治基礎。 

（二）從嚴落實管黨主體責任。認真學習中央、省、市、縣委領導對新形勢下加強黨的建設的重要論述和要求，主動適應新常態，展現新作為，對黨建工作的重大問題親自過問，具體指導，始終將機關黨建工作作為一項基礎工作放在心上、抓在手上，落實到行動上。制定了《關於落實黨風廉政建設責任任務分解的實施意見》,班子成員簽訂了《黨風廉政建設責任制責任書》，填寫了《廉潔檔案》。各部門各司其職、各負其責，誰主管，誰負責，一級抓一級，層層抓落實，形成了以支部書記為第一責任人、領導班子成員都是直接責任人的齊抓共管的黨建工作格局。 

（三）紮實推進“三基建設”。一是抓好黨員發展工作。嚴格落實發展黨員政治審查制度，把政治素質高、羣眾認可、工作能力強的幹部吸收到黨組織中來，今年我中心支部共發展黨員1名，確定積極分子2名。二是抓好黨員管理工作。進一步完善黨員信息資料庫和組織關係轉接制度，促進黨員管理規範化、制度化。我中心支部黨員共8名，已全部完成信息採集。為加強黨員“八小時”以外的監督，全部到所屬社區進行了報到。三是抓好黨員幹部基礎能力提升工作。為提高黨員幹部的專業化能力，我中心制定了培訓計劃，通過集中學習，專家講解、遠程教育等形式，組織集中學習8次，參加機關事務法律法規相關培訓5場，黨建工作培訓2場，財務工作培訓3場，檔案工作1場。 

（四）全力抓好基層黨建重點工作。一是嚴肅黨內政治生活。完善了黨內生活制度與規定，嚴格執行“三會一課”制度，召開了民主生活會和組織生活會。二是積極開展黨日活動。開展了“黨建引領月”活動，充分調動了黨員參加組織生活的積極性和主動性，增強了我中心支部的凝聚力和創造力。三是完成了換屆選舉。於9月19日召開了黨員大會進行了換屆選舉，產生了新一屆支委，委員3名，為推進機關事務規範化、標準化、精細化管理提供堅強有力的組織保證。四是加強黨員廉政教育。觀看了《榜樣3》紀錄片，召開了“全面肅清流毒民主生活會”，用榜樣激發正能量，用反面案例做到警鐘長鳴。同時利用微信平台、微信公眾號及時更新關於廉政建設的相關內容，在潛移默化中增強黨員幹部的黨風廉政意識，做到廉政教育不放鬆。 

（五）抓黨建促脱貧攻堅。作為紫巖掌村幫扶單位，嚴格按照“515”工作法開展駐村幫扶工作，對照督查考核辦法，逐條逐項落實。組織全體幫扶責任人集體下鄉，走訪聯繫貧困户，發放政策明白卡、信息牌，逐户核實信息，填寫扶貧手冊，建立“一户一檔”，為扶貧工作開展提供依據。除此之外，駐村工作隊、第一書記到村裏進行了十九大宣講。同時，設身處地為羣眾辦實事、辦好事、解難事。到紫巖掌村開展了“送温暖，獻愛心”活動，為貧困户送上了生活必需品；在六一兒童節之際，為貧困兒童送去書包等學習用品；聯合城關醫院開展了“健康扶貧義診”活動，免費為進行了羣眾量血壓、測心率、把脈等基本檢查，並對行動不便的老人上門義診，用實際行動真扶貧，扶真貧，得到了村民的一致好評。 

二、存在的主要問題 

一是系統研究不深入。習慣於按要求落實上級部署，上級佈置什麼就完成什麼，開展黨建工作創新的主動性和原創力不夠，過於依賴上級部門的佈置和推動。 

二是黨內政治生活不經常。雖然制定了相關制度，但執行不徹底，比如“三會一課”未按規定時間召開，民主生活會開展批評與自我批評不徹底，談心談話制度不經常。 

三是黨員教育力度不夠。對黨員教育多停留在集中學習層面，討論交流少，不能入腦入心。特別是對外調黨員的監督教育不夠，參加組織生活活動較少。 

三、下一步工作打算 

一是認真履行主體責任，將黨建工作放在心上，抓在手上。進一步明確黨支部書記既是黨組織負責人，更是黨建工作負責人，樹立黨建統領一切的思想，將黨建工作與業務工作同部署，同推進，堅持開好組織生活會和民主生活會，嚴肅黨內政治生活，進一步完善作風建設長效機制。 

二是夯實黨建基礎，規範黨員教育管理。堅持以黨建為龍頭，以黨員教育為重點，以黨日活動為抓手，創新管理方法，採取多種教育方式，做好黨員幹部特別是流動黨員、外調黨員的教育管理，引導黨員立足崗位做貢獻，充分發揮黨員的先鋒模範作用。 

三是嚴格正風肅紀，營造風清氣正的良好政治生態。把黨風廉政建設作為黨建工作的重要內容凸顯出來，着力在營造風清氣正的良好政治生態上下功夫，深入開展警示教育，全面推進黨風廉政建設，堅持不懈貫徹中央八項規定精神，着力打造廉潔高效的學校後勤隊伍。