2020年審計局全面落實黨建責任制階段性工作總結

【概述】

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【正文】

淮南市審計局牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，以黨的政治建設為統領，牽住制度落實“牛鼻子”，抓住黨務幹部“關鍵點”，點亮督促檢查“探照燈”，舞動考核評比“指揮棒”，全面落實黨建工作責任制，全力打造模範機關，為推進新時代淮南審計科學發展提供了堅強的政治保證。

一是構建一張健全的黨建工作網絡。市審計局黨組嚴格落實主體責任，構建“市局黨組—機關黨委—黨支部—黨小組”的責任傳導體系，形成“一級抓一級、層層抓落實”的黨建工作格局。突出黨組的主體責任和黨組書記的第一責任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。每年年初召開專題黨組會議，對全年的黨建工作進行全面部署，一年中多次專題聽取黨建工作彙報。抓實支部的關鍵作用，各黨支部書記作為本支部抓黨建的具體責任人，統籌支部班子成員，明確責任分工，豐富載體內容，完善獎懲機制，推動黨支部建設各項工作落到實處。同時，按照“一諾二述三評”考核辦法，認真做好基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作，用好考核責任這根“指揮棒”，有效解決了黨建工作責任不明、考核不嚴、追責不力問題，以責任倒逼促使黨建工作“摸得見、責到人、能推動”。

二是執行一套規範的組織生活制度。把踐行“兩個維護”作為檢驗支部工作成效的重要標準，圍繞標準化建設這一主線，嚴格管理，規範推進，認真執行“三會一課”、民主評議黨員、黨員黨性定期分析等制度，紮實開展“兩學一做”常態化制度化和“不忘初心、牢記使命”、“深化三個以案”等集中教育。堅守制度標準，不走形式、不搞簡化、不作變通，嚴格把每一次會議開好、把每一次活動搞好、把每一堂黨課講好，使黨的基本制度和基礎工作真正落實到位，以黨內各項規範的落地落實，增強黨組織的戰鬥力和黨員的四個意識，實現黨支部工作由“虛”向“實”轉化。

三是實施一套完善的督促檢查機制。改進督促檢查方法，把督導工作融入日常、抓在經常。建立支部工作調度例會制度，要求黨支部認真查找思想觀念、精神狀態、隊伍建設等支部建設中存在的薄弱環節和問題，每月在機關黨委例會上報告工作落實情況，機關黨委針對存在的突出問題，提出改進意見和要求，督促落實整改措施，並在局黨組會上進行專題彙報，找準病灶、明確靶向、精準施策，推動黨支部建設各項工作落實落細落小。

四是打造一支優秀的機關黨務幹部隊伍。把好選任機關黨支部書記、黨小組組長的重要關口，選優配強機關黨支部書記和黨小組組長。局機關黨支部書記由副縣級以上黨員幹部擔任。定期舉辦市局黨務幹部培訓班，先後赴省審計廳、市檢察院、宿州市審計局、淮南電信分公司學習支部建設先進經驗，着力提升素質能力，把黨務幹部培養成政治上的明白人、黨建工作的內行人、幹部職工的貼心人。