企業黨委落實全面從嚴治黨工作情況彙報

**黨委堅持按照“抓規範建設，促作用發揮，努力實現黨建與企業生產經營同步發展”的目標和要求，以黨建凝人心，以黨建促發展，把黨員和職工凝聚在一起，切實提高職工的思想政治素質，形成“心齊、氣順、風正、勁足”的良好局面。實現了物質文明、精神文明和政治文明的長足進步。委現將工作情況彙報如下：

一、落實全面從嚴治黨工作情況。

一是抓好基層組織建設，建立黨員責任管理制度。集團黨委下設5個黨總支部，黨總支下設11個黨支部。目前全廠共有職工635人，黨員250人，設2個黨羣部門。現有黨委班子成員2名，專兼職黨建工作人員1名。我公司黨委各黨總支、黨支部組織機構健全，各項工作正常開展，為集團生產建設、黨建、精神文明建設和企業文化建設工作提供着堅強的思想和組織保障。

黨委針對基層單位較多，黨員較分散的情況，建立健全了基層黨支部，配齊班子；針對有些基層班子成員能力水平不高，發揮作用不好的狀況，選調了多名德才兼備的黨員幹部充實基層支部班子，把那些發揮作用不好、水平一般的幹部調離原崗位；針對黨員作業地點分散，不好管理的情況，要求基層黨支部將黨小組建到車間、班組。集團黨委與各下屬黨總支、基層黨支部建立分級管理，黨總支對黨委負責，黨支部對黨總支負責，黨小組對支部負責，黨員對黨小組負責，形成了一條管理鏈，較好地解決了黨員難管的問題。

二是開展組織生活，凝聚職工向心力。在加強黨組織建設中，我們十分注重引導和激發廣大黨員發揮先鋒模範作用，積極開展公益、文體等各類活動，為黨建工作的開展帶來了活力。充分利用五四、七一、國慶、元旦等重大節日，組織廣大黨員開展傳統教育和文藝聯歡、知識競賽等活動，寓教於樂，凝聚士氣，豐富和活躍了員工的文化生活，以創建文明示範崗、和諧企業等活動為平台，在活動中激發黨員勤奮創業的精神，凝聚、動員和鼓舞廣大黨員羣眾，進一步鞏固黨支部的羣眾基礎，使全員在穩定和諧的環境

三是培育企業文化，凝聚黨員隊伍力量。企業文化是企業全體員工共同的價值觀體現，******在以人為本的前提下，不斷激發黨員職工活力，開發黨員動力，提高員工整體素質，以推動企業的全面發展。堅持“終身學習、練好本領，學習工作化、工作學習化，建設學習型企業、打造學習型團隊”的理念，開展全民讀書倡議，組織“薦好書、讀好書”活動，每年由企業出資為每位員工購買一本書，採取以個人讀書為主、集中討論為輔的學習方式，引導員工領會所讀書目的精髓及意義所在，鼓勵員工以良好的積極地心態投入到工作中去。

二、存在問題

一是少數黨組織對黨建工作中的一些新情況、新問題研究不夠深入,解決難點問題的思路和辦法不多。

二是少數黨組織對黨建工作重視不夠,工作中的前瞻性和系統性不強,有些工作還處於忙於應付的狀態。

三、下一步打算。

今後，我們在黨建工作中，將對存在的問題進行逐步整改，進一步夯實思想能力基礎，提高黨員幹部的辦事能力；加強黨員隊伍建設，進一步夯實組織基礎；加強精神文明建設，重視黨建工作各項活動的開展，進一步夯實羣眾基礎，加強黨的自身建設，不斷開創聯盟事業又好又快發展的新局面。