一、工作開展情況
（一）履行組織領導職責。我校領導班子牢固樹立主體意識，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入全年重點工作內容，列入領導班子、領導幹部目標管理體系，明確領導班子成員黨風廉政建設崗位職責，多次召開專題會議研究部署黨風廉政建設，層層簽訂黨風廉政建設責任書，細化、量化工作責任。班子成員嚴格按照崗位職責，切實履行“一崗雙責”，認真落實黨風廉政建設主體責任。組建工作機構，明確責任分工，研究制定工作方案。
（二）嚴格黨內政治生活。結合實際學習貫徹《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》；領導班子至少召開兩次專題民主生活會；持續開展“三聯三問三提升，承諾踐諾作表率”、走訪慰問、黨員“1+2”幫扶等活動。
（三）黨組織規範化建設情況。開展“六好”黨支部創建活動，實施黨員星級管理；落實“三會一課”、主題黨日製度；加強班子建設，黨組織書記按要求參加網絡培訓；落實發展黨員細則，做好發展黨員工作；加強黨員服務工作，按照上級要求組織黨員志願者服務隊活動，開展學雷鋒、七一黨員志願服務周。
（四）推進基層黨建工作重點任務。開展黨員組織關係集中排查，妥善做好失聯黨員處置工作；開展黨費收繳工作集中清理和專項檢查；完善黨組織活動場所；嚴格按照規定流程參加局機關黨組織換屆的程序；加強整風肅紀工作，結合巡查工作真抓整風肅紀工作，鞏固深化落實中央八項規定精神成果，強化關於厲行節約、職務消費等規定執行情況的監督檢查。
（五）開展“兩學一做”學習教育。深入開展“兩學一做”學習教育，組織全體幹部職工認真學習黨章黨規、習近平總書記系列重要講話、十九大精神等系列報告，加強廉政建設，開展警示教育活動，教育和督促黨員幹部嚴格遵守“四個服從”、牢固樹立“四個意識”。落實好黨務、政務公開，促進權力公開透明運行。黨支部分別按4個專題開展學習討論，組織上好4次黨課，召開1次組織生活會。
（六）堅持報告工作制度。嚴格執行“三重一大”事項報告制度，及時向區教育局按要求報告日常工作開展情況和重大項目決策、重要幹部任免、重要項目安排、大額度資金的使用情況等“三重一大”事項，確保各項工作在紀委的監督下有序開展。黨組織定期研究黨建工作，每季度至少召開一次支委會議。
（七）發揮帶頭垂範作用。領導班子認真學習貫徹“兩項法規”，帶頭學習黨章黨規和習近平總書記系列重要講話，嚴格執行中央八項規定，依法依規行使權力。認真落實領導幹部報告個人有關事項制度，自覺接受監督。
二、存在主要問題
1．開展創新性工作不夠，黨建品牌的創建工作沒有進展。
2．履行監督責任不到位。對落實情況研究調度少，具體措施少，監督檢查少。
3．黨組織黨員作用發揮不夠好，突出事蹟沒有。
三、下步工作打算
1．加強理想信念和黨性教育。以主題教育為契機，抓常抓長，持續深入抓好習近平總書記系列講話精神的學習，做好“互聯網+黨建”工作，強化數據運用，用好“學習強國APP”學習，不斷提升政治站位和理論素養，確保黨員學習力度不減、尺度不鬆、標準不降。
2．嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日等政治生活制度，帶頭開展民主評議活動，過好雙重組織生活，抓好黨建工作述職制度。
3．努力完善黨建品牌建設工作，把黨員的先鋒帶頭作用發揮出最大值。
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