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雙零社區自查報告多篇

欄目: 自查自糾報告 / 發佈於: / 人氣:1.33W

雙零社區自查報告多篇

雙零社區自查報告篇1

近日,我社區根據平莊城區街道辦事處的`會議精神,在城區內開展自查自糾活動,從計生工作中的具體環節入手,查找不足,進一步完善、規範了各項制度。

一、高度重視、迅速部署,自糾自查工作迅速展開。

按照平莊城區街道辦事處的會議精神,我社區全體工作人員,認真學習會議內容,落實會議精神,成立了由社區工作人員組成的自糾自查領導小組,全力開展自查工作。

二、嚴格辦證程序,杜絕各種亂收費現象。

我社區嚴格按照相關法律法規的要求辦理一胎生育證,對依法登記的夫妻,帶齊有關證件到我社區免費辦理一胎生育證。在優生檢測過程中,對育齡婦女進行優生優育、避孕節育等計生知識進行宣傳,對藥具服務工作,實現避孕藥具知情選擇、免費發放、安全健康服務,提高了避孕藥具的使用率和羣眾的滿意率。對外出育齡婦女辦理流動人口證明,實行完全免費制度。

三、加大教育宣傳力度,強化計劃生育隊伍素質。

1. 我社區結合當前計劃生育工作,廣泛宣傳計劃生育政策和生殖保健知識,對辦證程序、優質服務,進行大力宣傳,保障廣大人民羣眾的知情權。為了提高計生人員的思想政治素質和業務水平,平莊城區計生辦利用計生專幹會的機會,組織業務培訓,認真學習計劃生育法規政策和業務知識,並做好當前計生工作內的重點工作,不斷提高計生工作人員的服務質量,努力樹立為民服務和羣眾至上的思想理念。

2. 樹立全心全意為人民服務的思想,強化公僕意識,一切從人民利益出發,一切以人民的利益為重。

四、存在的問題

從這次人口與計劃生育督查工作所反映出來的問題來看,主要出現在以下幾個方面的原因:

1.

2. 人口與計劃生育法律法規宣傳深度不夠,羣眾知曉率不高。 流動人口管理服務難度很大,由於人户分離以及再婚、離婚率不斷升高,導致對育齡對象生育情況難以準確掌握,給辦理計劃生育相關證件帶來工作難度

3. 在思想方面,對人口與計劃生工作沒有認真的貫徹落實起來,對半年度人口與計劃生育督查工作抱有僥倖心理,認為不可能,那樣才有最大的可能,從而導致問題的出現,細節決定成敗。

五、整改措施

針對我社區上半年度人口與計劃生育考核中所出現的問題,作為一名社區計生專幹,我個人認為在以後的工作中做到以下幾點:首先,要有積極向上的工作熱情及端正的工作態度,帶着情緒搞工作往往會出現適得其反的效果,僥倖心理要不得;其次,加強業務能力,對不清楚或者不太清楚的問題要向老幹部及時詢問學習搞清楚,並及時做好記錄,以防下次再碰到此類問題;再次,就是在平時入户時,抓重點户,對一般户最起碼要做到户內信息準確掌握,確保户內資料袋及宣傳服務資料達到100%,真正做到不漏户、不漏人的工作作風。

通過認真上户,嚴把質量關,爭取在年終人口與計劃生育工作考核中使我鄉人口與計劃生育工作取的新的突破及進展,以上所述如有不妥之處敬請有關領導批評指正。

雙零社區自查報告篇2

根據“銅川市人口與計劃生育局關於申報人口與計劃生育工作先進社區的通知”精神,結合我社區計生工作的實際情況,我們進行了認真的自查,現將自查情況報告如下:

一、基本情況

連續二年內無早婚早育,無違反政策生育,無溺棄女嬰等現象,上報統計數字無水份,居民對社區人口和計劃生育工作滿意度高。

二、工作網絡健全規範

1、解放社區成立於20xx年元月,社區成立之初,我們就設立了計劃生育委員會,委員會由6人組成,社區主任房俊琴任主任,張淑琴任社區計生專幹。

2、解放社區於20xx年3月在區計生局的指導下,成立社區計生協會會員小組和會員聯繫户230人,工作經常開展,從沒間斷。

3、為了進一步明確責任、細化管理,我們按地域特點和居民居住場所,把轄區分為懷新組、北新組、鐵牛組三大組,並配備了23名中心户長。在上級組織協調下,中心户長報酬得到落實,中心户長工作積極性提高,工作到位。

三、積極開展計生政策、法規的宣傳及諮詢活動,建立健全管理制度。

1、為了使社區計劃生育工作進一步規範化、制度化,我們先後制定完善了《社區計劃生育工作職責》、《社區計劃生育協會職責》、《中心户長職責》、《計劃生育民主決策制度》、《計劃生育民主監督制度》、《計劃生育民主管理制度》、《解放社區計劃生育居民自治公約》等20多項制度。

2、按照流動人口管理辦法,做好流動人口管理和服務工作,根據流動人口管理辦法我們對流動人口建立檔案,跟蹤管理和服務。

四、紮實有效地開展教育活動

1社區成立以來,我們成立了社區人口學校,制訂了教學計劃,教員有:房俊琴、王俊英、張淑琴、文美榮。

2、建有人口和計劃生育宣傳欄、黑板報、及時更新內容,印發了計劃生育政策、法規、避孕節育知識、優生優育和生殖保健知識等宣傳資料。通過各種形式大力宣傳人口與計劃生育政策,積極營造關愛女孩出生、成長的社會環境和輿論氛圍,教育羣眾樹立科學、文明、進步的新型婚育觀念。

五、開展優質技術服務,推行居民自治使計劃生育工作上水平。

1、建立計生服務室,對轄區所有育齡人羣(含流動人口)進行計劃生育藥具發放和技術指導,對轄區內的育齡婦女及流動人口進行了“五期”全程免費服務。

2、認真做好轄區育齡婦女“三查”和婦女病普查工作。二年來,在區、街道計生服務室的配合下,堅持一年4次的三查工作和一年一次的婦女病普查工作,使“三查”率每季度達100%,婦女病普查率達85%以上。

六、管理制度嚴格、行之有效。

1、在計劃生育日常管理中,我們有計劃生育報表、育齡婦女卡冊和計劃生育掛牌(含流動人口)。

2、每月按時將報表填報街道計生辦,統計數字準確,如實上報相關數據,掛牌數字每季度及時更換,一目瞭然。

3、計劃生育工作我們一直是公開透明,一系列的數字都張榜公佈,許多制度措施都在宣傳欄公佈。特別是對二胎指標的申請、申報上進行公示,接受羣眾監督,讓廣大居民做到心中有數。

4、定期召開中心户長聯繫會議,對流動人口進行摸底、調查,對未辦婚育證明的督促他們辦理婚育證明,及時瞭解他們的節育和生育情況。

5、20xx年起草了《解放社區居民自治公約》,經過討論徵求意見,《公約》於20xx年3月居民代表大會通過,並逐步簽訂自治協議。

6、我們依託社區計生服務室對新婚、懷孕、生育、避孕節育等對象,進行上門訪視、跟蹤服務、及時把“優生優育、科普知識、婦女病防治及避孕節育知情選擇”等書籍發到育齡羣眾手中,對符合條件的計劃生育户優先給其辦理城市最低生活保障。

七、綜合治理

針對下崗失業等特殊人羣大量增加,人口流動性不斷增大,給管理工作帶來的難度,我們定期召開中心户長、樓長、市場管理工作人員,物業管理人員、房屋出租户聯席會議,研究社區計劃生育工作,對發現的問題及時處理,營造了良好的計劃生育工作環境。

雙零社區自查報告篇3

我鄉周密組織,認真安排,及時整改,對全鄉的“三資”進行了一次全面清理,現將自查情況具體彙報如下:

一、農村集體資金、資產、資源管理情況。

一是資金管理情況。各村(社)都能嚴格執行國家《現金管理暫行條例》,建立了《農村集體資金管理制度》;村集體收取各項收入時,都使用統一的專用票據;村集體存款各村只有一個帳户,能嚴格執行帳、款分管,全鄉村級財務帳目、資金都是由鄉財政所代管。二是資產資源管理情況。農村集體資產資源能夠按照有關規定清產核資、明晰產權、登記造冊,確認其所有權和使用權;村集體資產的取得、變更或終止,資產經營方式的確定或變更,資產的購置、變賣、報廢等事項,大部分經村民(代表)大會或黨員大會討論決定;村集體資產資源的承包、租賃、出讓,一般經村“兩委”會議研究。

二、農村集體“三資”清理工作的進展情況。

一是成立業務指導組,負責對全鄉7個村(社)的農村集體“三資”清理工作進行業務指導,明確工作職責,切實負起責任。各村也都成立相應的清查小組。二是清理核查農村集體“三資”情況。由鄉(鎮)組成的“三資”清查小組,按照清理核查的範圍全面進行核查,如實填報核查結果,並將這些數據通過召開會議、張貼在公開欄上等方式公開,接受羣眾監督。對各村的“三資”情況進行分類彙總,登記造冊,建立台帳。每冊台賬一式兩份,一份由村委會保管,一份由鄉財政所保管。三是建立農村集體“三資”監管制度。各村都建立了《農村集體貨幣資金管理制度》、《農村集體收入管理制度》、《農村集體支出管理制度》、《農村集體費用管理制度》、《經濟合同管理制度》等監管制度。

三、存在問題

村(社)財務人員力量薄弱,主要表現在對農村財務和計算機知識掌握欠缺。

四、整改意見

一是完善制度,規範操作。針對存在問題進一步完善原有農村集體“三資”管理、財務公開等相關制度,充分利用現代信息平台技術提高“三資”管理水平。二是加強培訓,提高業務。定期在村(社)開展業務培訓,將財務管理、公有資產監管等制度作為主要學習內容,不斷更新知識,提高整體素質和業務技能,進一步規範財務檔案。三是嚴明紀律,加強管理。圍繞羣眾關心的熱點、難點問題和與羣眾利益直接相關的問題開展監督檢查工作,切實加強農村集體“三資”管理,維護好農民羣眾的利益,確保社會和諧穩定。

雙零社區自查報告篇4

為認真貫徹落實中央厲行節約有關規定以及中央“八項規定”,省委、市委若干意見、規定和區委“十項規定”的要求,我辦事處對2010年至2012年公務招待、用水、用電、用油、車輛購置及運行支出情況進行自查,現將具體情況彙報如下:

1、公務接待費用,我辦事處2010年公務招待費預算為10萬元,實際支出1069000元,2011年公務招待費預算為55萬元,實際支出1751024元,2012年公務招待費預算為160萬元,實際支出741663元 。經查,我辦事處不存在公款大吃大喝及參與高消費娛樂、健身等情況,佔全年預算比例偏高的原因是“兩爭一迎”、迎農運、城中村改造任務重代表市區接受上級檢查多,特別是迎農運會時期市、區先後在我處召開規模上百人的現場會8次,公務接待相應增多;加之辦事處上下不分星期天節假日傾力工作,加班餐費增多等共同導致。

2、公車購置及運行費用,我辦事處共有公車三輛2011年車輛購置及運行費用預算為20萬元,實際支出147200元,我辦事處對公車購置及運行費用實行單列記賬,定點維修、定點加油、統一保險和統一報廢更新制度。經查,在公車管理及專項治理中,我辦事處在自查自糾階段如實登記上報公務車輛情況;節假日嚴格執行公務車輛封存備案制度;不存在超標準配備公車或豪華裝飾公務用車行為;不存在公車入私户行為;不存在利用職權向企業或下屬單位調換、借用、租用汽車行為。客服公車數量不足的困難,不少班子成員和機關同志開私車辦公事,自己掏錢加油。

3、用水、用電及用油費用,我辦事處2010年用水實際支出1412元,2011年用水實際支出4384元,2012年用水實際支出1636元;2010用電費用預算5萬元,實際支出28225元,2011用電費用預算5萬元,實際支出30774元,2012用電費用實際支出47628元;2010用油費用預算11萬元,實際支出125820元,2011用油費用預算6萬元,實際支出138500元,2012用油實際支出101448元。由於開展“兩爭一迎”、迎農運、城中村改造等,經常加班加點,水電、油費比往年增多。

根據自查結果,我處對嚴格“三公”支出管理,提出了十項強化措施。

一是提高工作效能。增強行政成本意識,努力提高執行力,超前謀劃,按時保質完成各項工作任務。

二是加強對會議經費的管理。控制會議時間、會議規模,儘量利用機關會議室,能夠簡化會議形式的一定要簡化。

三是加強對考察及差旅費的管理。控制出市、區參加會議、考察的人數,不安排沒有實際意義的公務考察活動。

四是加強對公務車輛的管理。規範和控制公務用車修理、用油等行為;最大限度提高單車使用效率。

五是加強用電管理。對空調、照明等進行統一管理,提倡節約用電。

六是全力推行無紙化辦公,減少紙張使用。

七是控制公務接待費用。嚴格“三單”制度,控制接待標準。

八是規範激勵工作。建立獎懲機制,獎勵與工作業績掛鈎,以精神鼓勵為主。

九是規範大宗購臵及辦公用品管理。大宗商品購臵一律按政府採購規定實施,辦公用品採購實行定點採購。

十是規範財務管理。公務費用支出實行計劃管理,規範批報手續,實行“一支筆”審批和財務公開制度。

雙零社區自查報告篇5

我社區根據區遠程辦及街道遠程辦要求,於7月23日至24日,以設施設備、站點管理、學用組織和學用效果為內容,對社區遠程教育終端站點進行了認真自查,並進行了分類定級。社區自建成遠程教育站點以來,組織開展了一系列教育學習活動,把加強黨員幹部現代遠程教育作為推進新時期黨的建設的有效途徑和載體,集衞星教育、互聯網教育、光盤教育“三位”於一體,做到了邊建、邊學、邊用,深受廣大黨員幹部和羣眾的歡迎。

一、加強領導,健全機構

為了能使設備正常運行,社區按上級相關文件精神及要求,成立了以社區黨支部書記為組長的遠程教育工作領導小組,成員由2~3名會懂電腦操作的工作人員組成。確立了遠程教育站點操作員,且要求操作員通過參加上級遠教辦組織的培訓、進行考核後,方可持證上崗。成立了遠教小組,制定了各種措施,把開展遠程教育活動列入社區黨建日常工作當中,確保遠程教育工作的正常開展。

二、建立制度,完善組織

根據實際情況,制定了《設備管理制度》,要求確保站點設備安全、加強設備維護管理;制定了《學習收看制度》,要求要合理安排時間、方法要靈活、學習內容要豐富;制定了《信息反饋制度》,要求要及時上報信息、不斷探索、完善工作方法。建立了遠程教育領導小組職責、終端接收站點工作人員職責,並統一上牆公佈。制定了遠程教育學用計劃,具體實施方案,嚴格按要求執行。

三、注重實效,持續發展

在搞好站點建設,培訓站點管理人員,制訂各種管理制度和辦法的基礎上,我們按照“學出效果、用出效益”的總體要求,切實抓好學用工作的組織,將遠教站點真正建成服務社區建設、提升黨建水平的重要平台。

開展城市社區現代化遠程教育是一項全新的工作,我們雖然在這方面進行了一些大膽的探索和嘗試,也取得了初步的成效,但由於各方面的原因,這項工作還存在許多問題和不足。在今後的工作中,我們將着重抓好以下幾方面的工作:

一是要統一思想,提高認識。從前段工作情況來看,開展現代遠程教育確實是一項綜合性的惠民工程,得到了廣大黨員幹部羣眾的歡迎。但還需進一步加大宣傳力度,讓越來越多的人瞭解遠教工作的重要意義和作用,從而形成一種良好的工作氛圍。

二是要加強協作,齊抓共管。開展現代遠程教育是一項系統的工程,牽涉面廣,需要相當大的人、財、物的投入,單靠社區自身的努力是難以見效的。因此,要充分發揮轄區內各單位人、才、物的優勢,要求各單位根據各自的情況提供相應的支持或幫助,要動員社會力量(私營企業主、黨員幹部個人等)關心支持這項工作。社區黨組織發揮工作主動性,要不怕麻煩,不辭辛苦,把各方面力量都動員起來,真正形成齊抓共管的合力。

雙零社區自查報告篇6

為切實確保婦聯繫統緊緊依靠“黨建帶婦建”,促進婦女工作科學發展,社區婦聯帶領廣大婦女羣眾深入開展“創先爭優”活動,充分發揮婦聯組織在和諧社區建設中的獨特優勢,提高基層婦聯組織的工作水平,小板橋社區婦聯全面開展創建“巾幗示範社區”工作,根據(官婦發[20xx]17號)《昆明市官渡區婦聯創建“巾幗示範社區”實施意見》文件精神,積極落實創建方案。

開展“巾幗示範社區”創建活動以來,社區婦聯根據上級婦聯組織的要求和本地實際情況對創建“巾幗示範社區”提出具體要求、制定具體目標、落實具體措施,使“五好五有”工作取得了一定的成效。

一、創建“巾幗示範社區”工作開展情況

一是成立領導機構,夯實組織網絡。根據上級婦聯“巾幗示範社區”創建要求,小板橋社區婦聯成立了“巾幗示範社區”創建領導小組,組長由社區黨書記擔任,副組長由社區主任葉明、社區副主任郭永仙(兩委委員)擔任,組員由王雲、趙敏、郭寶坤、王洪春、非雲、韓紅春、向春鳳、趙會梅、杜德慧、李文華、李坤 、非燕玲、郭春林、鄧忠、何瑞華、何菊芳組成。為推進創建活動的順利進行,創建領導小組制定了詳細的創建規劃和實施方案,明確了目標任務,把“巾幗示範社區”創建工作作為推動婦女工作科學發展的一項重要工作來抓,不斷完善組織機構,設立專門的創建小組,將爭做“新女性、建設新社區”作為創建活動主題,把開展“巾幗示範社區”創建活動作為動員社區婦女羣眾積極參與和諧社區建設的重大舉措,並以此為契機推進各項工作。

健全創建組織,專人負責分管創建工作。社區領導高度重視“巾幗示範社區”創建工作,將創建工作納入到文明社區、和諧社區建設規劃和社區黨建工作當中,統一部署和考核。明確創建目標、口號及宗旨,形成一級抓一級,層層有分工的組織網絡。

二是加強技能培訓,提高婦女素質。社區婦聯充分發揮“婦女之家”的陣地作用,結合區、街道相關部門的要求和社區實際情況,採取集中培訓與現場指導相結合的方法,加強對婦女的技能培訓力度。20xx年以來,共舉辦插花、電腦、茶藝、法律等方面的技能知識培訓15餘期,培訓婦女500餘人次。增加社區婦女專業技能,改變她們單一依靠土地的生活方式,適應社會主義新農村發展趨勢和城市化進程。

三是深入開展創建文明家庭活動,促進文明社區建設。圍繞“和諧家庭”創建主題,不斷深化和創新“五好文明家庭”和“清潔家庭”創建活動,結合形勢賦予新寓意,增加新內容。通過開展“五好文明家庭”和“清潔家庭”創建活動,引導婦女羣眾以德治家、文明立家、和諧興家;通過開展家庭讀書、家庭文化和富有地方特色的社區文化活動,倡導和樹立文明新風,引導社區家庭養成科學健康文明的生活方式;通過組織婦女參與“清潔家庭”創建,改善居家環境,整治社區風貌,帶動社區婦女和家庭以家風文明促進社會文明,以家庭和諧促進社會和諧,以家庭生活環境美化促進社區美化。小板橋社區婦聯還成立了“巾幗文明志願者”、“婦女人才隊伍”等專門婦女隊伍,在社區建設和發展中發揮積極作用,引導和帶動社區羣眾積極參與社區建設和發展,羣策羣力,共建和諧社區。

在傳統節假日,組織積極健康的文藝演出活動,倡導文明健康的生活方式,傳遞崇尚文明,提倡和諧的生活理念。積極開展大掃除、“創建文明城市”宣傳活動,發動全體社區居民人人動手,家家參與。同時社區婦聯組織開展了“家庭環境衞生清潔户”評選活動和“節能減排”知識競賽,引導全社區婦女在生態建設中樹立新風尚。另外,婦聯組織積極開展“平安家庭”創建活動。各小組積極建立婦女禁毒、禁賭和幫教小組,積極落實矛盾糾紛排查調處措施,倡導建立“無毒家庭”、“零暴力家庭”活動,促進社區家庭的平安和睦,努力把“巾幗示範社區”打造成“平安家庭示範社區”。

二、存在問題

一是社區婦女素質、能力與社會主義新農村建設的客觀要求不相適應,有致富願望但缺少致富門路,有創業熱情但缺乏創業能力,影響了創建活動的廣泛深入開展。

二是一些基層婦聯幹部在創建工作中主動爭取、知難而進的意識不夠強,組織協調、資源整合的能力需要進一步提高。

三是“巾幗示範社區”創建工作還存在發展不平衡的狀況,與社會主義新農村建設的客觀要求,與上級婦聯的希望和廣大社區婦女羣眾的期盼還有差距。

三、下步工作思路

進一步結合實際,因地制宜,理清思路,明確任務,以“巾幗示範社區”創建工作為契機,着力推動社區婦女工作向縱深拓展。

一是進一步明確“巾幗示範社區”創建工作的總體目標和主要任務。“巾幗示範社區”的創建目標是:圍繞“居民自治、管理有序、服務完善、環境優美、治安良好、生活便利、文明祥和”的總體要求,進一步拓展創建工作內容,豐富創建工作形式。

二是紮實推進“巾幗示範社區”教育培訓行動。把提高社區婦女素質、培育新型女居民作為婦女工作的重點,進一步加大培訓力度。

三是紮實推進“巾幗示範社區”增收致富行動。注重提高“巾幗示範社區”的組織化程度,重點培育和扶持一批規模大、起點高、競爭力強的“婦”字號企業和“巾幗科技示範基地”,大力發展婦女專業合作經濟組織。

四是紮實推進“巾幗示範社區”文明行動。以科學發展示範家庭創建為主線,着力抓好社區整治,以“社區綠化、環境美化、庭院淨化”為重點,突出“文明、整潔”主題,從改水、改廁、改灶、改圈入手,組織婦女開展家庭生活環境整治。着力抓好“知榮辱,樹新風,促和諧”教育宣傳,結合“四自”精神和社會主義榮辱觀,廣泛開展社會公德和家庭美德教育,引領社區婦女明辨榮辱、崇尚美德,推動社區文明新風的形成。