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衞生院個人自查報告多篇

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衞生院個人自查報告多篇

【第1篇】關於衞生院自查報告的文章

衞生院自查報告

站兒巷中心衞生院衞生工作

自查報告

兩當縣衞生局:

我院根據甘肅省鄉鎮衞生院等級評審標準(試行)》的要求進行自查,認真組織廣大職工學習方案精神,根據要求對醫院各個方面的工作進行了自查和專項整改活動。通過整改活動開展以來,現將我院自查時存在的問題及整改措施彙報如下:

一、存在的問題:

(一). 醫療質量方面存在的問題

1.門診科室存在的問題

根據門急、診科室的管理要求,我院門急診科沒有單獨設立,沒有固定的業務技能強的門、急診工作人員。門急診醫生持證上崗率不高,存在無證行醫、非法行醫情況。

部分醫務人員業務技能不高,不能夠對一些常見急救設備進行熟練地掌握和應用,對一些基本急救技術掌握不夠熟練。各科室之間配合不夠緊密,科室人員之間協作不夠。

醫療文書書寫不規範。門診處方書寫不規範,要素不全,劑量用法不詳,抗生素應用不規範,存在不合理用藥情況。門診留觀病歷內容過於簡單,不能夠按照《門診病例衞生評定標準》嚴格規範書寫留觀病例。住院病例質量管理不到位,部分醫務人員病例書寫不規範、不及時。病例書寫不切合病人病情實際,存在醫療安全隱患。各種記錄不規範,書寫要求遠未達到醫療文書書寫質量規範要求。各種門診日誌記錄登記不全、不連續、不全面。

部分醫療制度及核心制度建立不全、不完善。根據《甘肅省鄉鎮

衞生院等級評審標準》要求,建立、健全、落實各科室相關制度,尤其是鄉鎮醫院持續改進的核心制度各項制度落實不到位,部分制度已不符合現階段醫院管理的需要。

2.護理部存在的問題

各項護理制度建立不全、不完善。原來的制度已經不等夠適應現在管理的要求,現需結合我院管理的實際情況建立相關標準制度。

護理管理組織體系不建全。未能夠按照《護士條例》制度規定,實施相關護理管理工作,未實行目標管理責任制。護理管理部門不能夠按照鄉鎮衞生院的功能和任務建立起完善的護理管理體系,各崗位職責不明確,工作中存在互相推諉情況。護理人力資源管理不建全,沒有結合本單位實際建立護士管理制度。對各級各類護士的資質、技術能力、技術標準無明確要求,未能建立健全護士級別、績效考核機制。根據醫院護理人員配備標準,病房護士與牀位達不到要求標準。

護理工作考核標準建立不全、不完善。定期對護理工作進行考核不及時,流於形式。不嚴格按照《病例書寫基本規範》書寫護理文書,護理文書書寫不規範,書寫質量不高。各種登記不全,如消毒記錄、留觀記錄,急危重病人的搶救記錄,交接班記錄等。 無菌技術觀念不強,操作仍需進一步提高。未能有效建立各項護理技能操作規範標準,部分護理人員技能操作不規範,一次性物品的銷燬不徹底、不規範。門診、住院部等科室衞生較差,存在交

叉感染隱患,被套、牀單陳舊,玻璃不淨,清潔不及時。

3.藥房工作中存在的問題

藥房藥品管理制度不建全。毒、麻、劇藥品管理制度落實不到位,帳務記錄不規範,管理有隱患。藥品管理工作不到位,過期失效蟲蛀藥品仍存在。藥品進銷記錄登記不及時,一次性醫療用品購銷記錄登記不規範。

醫務人員業務技能素質不能適應醫院的發展的要求。醫院因工作實際從事藥品調劑的人員是非藥學專業技術人員,由其他專業技術人員經藥檢局培訓合格後上崗從事藥劑調配。對相關藥品調劑藥品知識瞭解不夠,處方調配時把關不嚴,時有不合格處方調劑發生。部分調劑人員責任心不強,時有調劑錯藥品情況發生。

【第2篇】衞生院自查報告(精選)

我院根據甘肅省鄉鎮衞生院等級評審標準(試行)的要求進行自查,認真組織廣大職工學習方案精神,根據要求對醫院各個方面的工作進行了自查和專項整改活動。通過整改活動開展以來,現將我院自查時存在的問題及整改措施彙報如下:

一、存在的問題:

(一).醫療質量方面存在的問題

1.門診科室存在的問題

根據門急、診科室的管理要求,我院門急診科沒有單獨設立,沒有固定的業務技能強的門、急診工作人員。門急診醫生持證上崗率不高,存在無證行醫、非法行醫情況。

部分醫務人員業務技能不高,不能夠對一些常見急救設備進行熟練地掌握和應用,對一些基本急救技術掌握不夠熟練。各科室之間配合不夠緊密,科室人員之間協作不夠。

醫療文書書寫不規範。門診處方書寫不規範,要素不全,劑量用法不詳,抗生素應用不規範,存在不合理用藥情況。門診留觀病歷內容過於簡單,不能夠按照《門診病例衞生評定標準》嚴格規範書寫留觀病例。住院病例質量管理不到位,部分醫務人員病例書寫不規範、不及時。病例書寫不切合病人病情實際,存在醫療安全隱患。各種記錄不規範,書寫要求遠未達到醫療文書書寫質量規範要求。各種門診日誌記錄登記不全、不連續、不全面。

部分醫療制度及核心制度建立不全、不完善。根據《甘肅省鄉鎮衞生院等級評審標準》要求,建立、健全、落實各科室相關制度,尤其是鄉鎮醫院持續改進的核心制度各項制度落實不到位,部分制度已不符合現階段醫院管理的需要。

2.護理部存在的問題

各項護理制度建立不全、不完善。原來的制度已經不等夠適應現在管理的要求,現需結合我院管理的實際情況建立相關標準制度。

護理管理組織體系不建全。未能夠按照《護士條例》制度規定,實施相關護理管理工作,未實行目標管理責任制。護理管理部門不能夠按照鄉鎮衞生院的功能和任務建立起完善的護理管理體系,各崗位職責不明確,工作中存在互相推諉情況。護理人力資源管理不建全,沒有結合本單位實際建立護士管理制度。對各級各類護士的資質、技術能力、技術標準無明確要求,未能建立健全護士級別、績效考核機制。根據醫院護理人員配備標準,病房護士與牀位達不到要求標準。

護理工作考核標準建立不全、不完善。定期對護理工作進行考核不及時,流於形式。不嚴格按照《病例書寫基本規範》書寫護理文書,護理文書書寫不規範,書寫質量不高。各種登記不全,如消毒記錄、留觀記錄,急危重病人的搶救記錄,交接班記錄等。無菌技術觀念不強,操作仍需進一步提高。未能有效建立各項護理技能操作規範標準,部分護理人員技能操作不規範,一次性物品的銷燬不徹底、不規範。門診、住院部等科室衞生較差,存在交叉感染隱患,被套、牀單陳舊,玻璃不淨,清潔不及時。

3.藥房工作中存在的問題

藥房藥品管理制度不建全。毒、麻、劇藥品管理制度落實不到位,帳務記錄不規範,管理有隱患。藥品管理工作不到位,過期失效蟲蛀藥品仍存在。藥品進銷記錄登記不及時,一次性醫療用品購銷記錄登記不規範。

醫務人員業務技能素質不能適應醫院的發展的要求。醫院因工作實際從事藥品調劑的人員是非藥學專業技術人員,由其他專業技術人員經藥檢局培訓合格後上崗從事藥劑調配。對相關藥品調劑藥品知識瞭解不夠,處方調配時把關不嚴,時有不合格處方調劑發生。部分調劑人員責任心不強,時有調劑錯藥品情況發生。

(二).服務態度方面存在的`問題

1.門診工作人員

服務態度不好,患者時有反應,服務態度、服務意識、服務質量差,醫療服務當中存在冷、碰、硬、頂等問題,服務態度有待於進一步提高改進。

2.護理工作人員

服務質量不高,未能體現人性化服務。提供的基礎護理和等級護理措施不到位,對住院病人的護理停留在原始階段。部分醫務人員醫療服務質量不高,服務態度差,患者反映強烈。部分護士崗位職責責任心不夠,“三查七對”制度執行不到位,存在醫療隱患。護理差錯報告和管理制度執行不到位,對患者的觀察不到位,護士不能夠主動報告一些護理不良事件。

3.藥房工作人員

服務態度需進一步改進。工作人員服務意識差、態度不好,未能建立起以“病人為中心”的藥學管理服務模式。對患者服務言語生冷,態度差,患者反應強烈。服務態度方面有待於進一步提高。

(三).幹部職工工作作風、精神面貌方面存在的問題

部分醫務工作者得過且過、進取心、責任感、主動性不強,需進一步增強工作責任感、緊迫感、危機感,增強服務意識,改進服務方式,改善醫患關係,使羣眾對醫療機構的作風滿意度明顯提高。

部分醫務人員精神面貌差,工作期間不穿工作服、不佩戴工作證、脱崗、聊天、精神萎靡不振不能夠以昂揚的工作狀態投入到醫療工作當中去。

(四).環境衞生方面存在的問題

長期以來醫療系統存在衞生單位不衞生的情況,通過我院檢查各科室地面、玻璃普遍存在衞生髒、亂、差情況,桌面物品亂堆、亂放,影響醫療衞生單位形象。

二.整改措施及期限:

1.為確保衞生整改工作順利進行,達到整改方案的要求,為此成立衞生工作整改領導小組,負責醫院整改工作,以提供堅強的領導保障機制。組長侯紅星,全面負責衞生院及各村衞生所衞生整改。組員馮志遠、陳梅、田良基負責各相關科室衞生工作整改。

整改時限:即時(現已整改落實)。

2.強化醫療質量管理,建章建制,狠抓落實,杜絕醫療事故發生。

(1)建立醫療衞生工作整改制度的長效機制。由醫療衞生整改活動領導小組負責醫療質量和醫療安全管理工作,建立定期組織人員對醫療衞生工作管理監察制度,醫院每週組織相關科室人員對各科室醫療工作情況進行專項檢查,將檢查存在的問題登記在醫療衞生督察表,即時提出整改措施,責任到人,限期進行整改,並組織相關人員進行整改情況檢查。

整改期限:定期組織檢查,即時。針對存在問題根據實際情況,即時或短期(現已整改落實)。

(2)建立健全相關醫療工作管理制度。根據《甘肅省鄉鎮衞生院等級評審標準》要求,建立健全各科室相關制度,尤其是鄉鎮醫院持續改進的核心制度,建立醫療糾紛防範和處置機制,及時妥善處理醫療糾紛。制定重大醫療安全事件醫療事故防範預案和處理程序,按照規定報告重大醫療過失行為和醫療事故,有效防範非醫療因素引起的意外傷害事件。

整改期限:定期組織檢查,近期(現已整改落實)。

(3)建立健全督查考核、獎懲制度。建立醫療質量督導考核制度,建立和完善醫療事故、醫療差錯及醫療質量分析評議會議制度,將醫療質量與醫療安全指標,分解到科室和各人,形成醫療安全人人身上有責任、有指標。在本院建立定期專題研究醫療衞生和醫療質量會議制度,深入討論、分析醫療衞生醫療衞生工作管理中存在的問題。將醫療工作中存在的問題與個人考核相掛鈎,醫院將職工檔案工資20%納入績效考核,形成績效獎懲促進機制。

整改期限:定期組織檢查,近期(現已整改落實)。

(4)加強職工業務技能培訓,提高醫療服務質量。

醫院醫療工作的提高是與全員醫務工作者的努力實力不開的,所以加強醫務工作者各方面的綜合素質的培訓和提高是前提,為此,我院將加強職工綜合業務素質提高為突破口。

衞生院

【第3篇】衞生院自查報告

縣衞生局:

根據 年衞生行政部門的整體部署,依據華亭縣衞生局 黨委32 號文件精神,認真貫徹落實,為確保效能建設 在神峪中心衞生院取得實效,衞生院嚴格按照效能風暴行動精 神,通過認真組織自查,現將自查情況簡要報告如下:

一、存在的主要問題

1、思想認識存在偏差。經過認真學習“效能風暴行動”省市縣 主要領導講話,學習衞生局黨委關於“效能風暴行動實施方案”, 同時召開效能風暴行動動員大會,衞生院職工積極響應,飯存在自 1 認為工作好、表現好,沒有什麼問題需要自查自糾。同時覺得自己 雖有缺點,但問題不大,都是小毛病,對“效能風暴行動”的責任 感、危機感認識片面,反映出對“效能風暴行動”認識存有偏差, 態度不夠端正。

2、創新精神意識欠缺。再過去的半年中,衞生院工作基本到位, 職工對本職工作中做得也不錯,但為大局的工作做得較少,未有很 好地為領導出謀劃策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏縮縮, 缺乏果斷和膽量。沒有針對實際情況,主動地去尋出路,想辦法, 解難題,因此,工作上還沒有大的起色。 3、業務知識鑽研不深。在前半年的工作中,公共衞生服務和醫 療工作相對完成較好,但存在對待工作有時不夠主動、積極,只滿 足於完成上級機關和領導交給的任務,在工作中遇到難題,常常等 待領導的指示,説一步走一步,未把工作做實、做深、做細。不注 重業務知識的全面性,等到問題的出現再想辦法解決。在工作中遇 到繁瑣、複雜的事情,有時會採取逃避的方法,認為“船到橋頭自 然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現,缺乏一 種刻苦鑽研的精神。

二、存在問題的主要原因 深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概 括起來主要有以下幾個方面:

1、重事務,輕學習。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處 理好工作與學習之間的關係,存有“工作第一,學習第二”的錯誤想 法,造成自身理論水平跟不上形勢發展,沒能很好地把學習理論與改 造自己的主觀世界結合起來。政治學習不夠,理論功底淺薄,平時 只滿足於讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,對黨 的最新理論缺乏系統的學習,特別是對“效能風暴行動”的重要思 想沒有深刻地領會,鑽研不夠,聯繫實際不夠,使理論知識的理解 與實際脱鈎,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使 學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。

2、業務水平不高,不夠鑽研,沒有深刻意識到業務水平的高低 對工作效率和質量起決定性作用,業務水平要有提高,必需要對業 務鑽研,而自己在業務方面存有依賴性。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信,重口頭,輕實踐。存在的作風不夠紮實、工作不夠深入,缺乏深入實 踐考察研究。 3、工作方法簡單,只安於表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠紮實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注 意到工作方法的完善會給工作帶來動力,滿足現狀,對目標也定的 不高。

衞生院自查報告

我縣自6月1日起在全縣逐步實施了鄉鎮衞生院規範化管理。通過召開動員會、下發實施方案、明確工作目標任務、制定工作措施等工作方式,先以部分鄉鎮衞生院試點為引導,逐步在全縣推開。到目前為止,此項工作已在全縣13個鄉鎮衞生院全面實施。按上級要求,現將我縣鄉鎮衞生院規範化管理試點工作的進展情況自查彙報如下:

一、工作成績

1、通過對衞生院醫療方面各臨牀科室和公共衞生方面的預防接種門診規範化建設以及環境建設,進一步完善了包括科室配置、醫療設備配備及使用、專業技術人員崗位聘任等在內的鄉鎮衞生院基礎設施建設。

2、通過對鄉鎮衞生院人、才、物的統一管理,使衞生院對本單位及下屬轄區內村衞生室的技術人才調配、資格准入、經費投放、資產管理以及業務指導和工作統籌、公共衞生、醫療市場監管等,理順了鄉鎮衞生院的管理體制。

3、完成了鄉鎮衞生院人事分配製度改革,在實行院長任期目標責任制和健全各項管理制度的基礎上,將鄉鎮衞生院科室設置分成了公共衞生和醫療兩部分,明確了各鄉鎮衞生院以公共衞生服務為主,中心衞生院要在此前提下,進一步提高醫療技術水平,指導周邊一般衞生院的業務工作的職能。建立了嚴格的績效考核制度,人員工資的分配與其所提供的服務和勞動貢獻掛鈎,提高了鄉鎮衞生院的內在活力,激發了廣大幹部職工的工作積極性。

4、在衞生院行政和業務兩方面均實行了制度化管理。設定了院領導和科室負責人的階級性目標任務。實行責、權、利相結合的崗位責任制度,建立健全了包括各臨牀科室交接班、醫療文書規範書寫、差錯事故登記、消毒隔離等各項醫療護理工作制度,防範醫療糾紛、杜絕醫療責任事故的發生。

5、積極開展農村衞生機構對口支援工作,安排了5家縣級醫療衞生機構對口支援13所鄉鎮衞生院,安排13所鄉鎮衞生院按其區域劃分,負責全縣248所村衞生室的包片責任制,切實建立健全了農村三級醫療保健網的基礎建設,最大限度地發揮了其應有的作用。通過簽訂對口支援協議書的形式明確了工作目標、工作任務、工作方式、時間及雙方責任和權力,提高了各級基層醫療衞生機構的管理及服務能力,從而使受援的鄉鎮衞生院及村衞生室在環境建設、內涵建設方面有了明顯變化。

6、加強了鄉鎮衞生院會計、衞防專幹、婦幼專幹、合療專幹等專職人員管理,制定了各專幹的聘用及考核管理

辦法,所有專幹的聘用必須由衞生院申報,衞生局審批後錄用,未經上級主管部門許可,衞生院不得隨意更換,確保了衞生院專職人員隊伍的穩定性,有效地促進了財務及公共衞生等各項工作的順利進行。

7、制定下發了《華縣鄉鎮衞生院院長規範十條》,加強了衞生院院長的管理工作。明確要求衞生院院長要按照國家的有關法律、法規開展各項工作,服從衞生局管理,確保政令暢通,按照《華縣鄉鎮衞生院院長規範十條》要求嚴以律己,按期完成各項工作任務。

二、存在問題

1、由於歷史原因,個別鄉鎮衞生院技術人員短缺、規模小,現有醫療設備不能發揮其應有作用。解決辦法:正在通過臨時借調、委託培訓等方式予以解決。

2、醫療設備資源分佈不平衡。解決辦法:衞生局通過調查摸底統計,將全縣鄉鎮衞生院所有損壞、閒置的醫療設備進行統一登記、維修、保養、調試後,重新調配使用。以提高設備使用率,方便羣眾就醫。

3、將村衞生室規範化建設、鄉鎮衞生院規範化管理及鄉村衞生服務一體化管理三項工作中的內在共同點有效結合,齊抓共管,科學合理安排部署,大幅度提高了工作效率。

為穩步推行國家基本藥物制度,切實解決羣眾“看病難、看病貴”,貫徹落實好黨和國家的惠民政策,我們強化措施、狠抓落實、紮實推進“藥品三統一工作”。現將我轄區藥品“三統一”工作自查情況彙報如下:

一、我院成立了“三統一“工作領導小組,由院長任組長。制定了藥房質量管理方針、目標,編制了質量管理程序文件和操作規程,實施定期檢查與常規檢查相結合,使我院藥事質量管理工作做到有據可依,有章可循。

二、我院從10月至今一直由“三統一”企業配送,基本藥物使用率100%。

三、我轄區標準化村衞室15家,已全部與“三統一”簽訂合同,藥品由“三統一”採購。

四、我們已對我院全體職工進行《基本藥物臨牀指南》培訓,目前臨牀醫生能做到合理安全使用基本藥物。

“三統一”配送過程種存在的主要問題:

1.配送企業藥品品種不太全面,個別必須藥品不能滿足醫院及村衞生室臨牀用藥。如急救藥品。

2.藥品配送過程中送貨不及時。

3、部分藥品價格偏貴。

在今

後的工作中我們下決心實施好國家基本藥物制度改革,加大宣傳監管工作力度,健全藥品“三統一”工作長效監管機制,確保藥品“三統一”工作順利推進

衞生院藥品三統一情況自查報告

自實施藥品“三統一”工作以來,我院認真按照縣衞生局及藥品“三統一”管理辦公室相關文件要求,根據各村實際情況,由院主要領導帶領公共衞生服務站全體人員,對各村衞生室進行了認真細緻的檢查考核。自11月1日起,按照衞藥統發[]6號文件精神,我院嚴格執行村衞生室由鄉鎮衞生院統一代理採購、配送基本藥物制度,改進藥品採購配送方式,共為轄區15所村衞生室統一填報採購計劃4萬餘元,實際配送基本藥物3.5萬餘元,從而加強和規範了藥品“三統一”工作的順利開展。現將自查情況報告如下:

一、工作開展情況

(一)三統一藥品採購工作開展不力。通過專項檢查和查閲購藥計劃數量等情況,自國家基本藥物實施以來,各村醫療站對藥品三統一政策掌握不夠熟悉。思想認識不到位,存在消極應付和等待觀望心理,“三統一”報送計劃量偏少,三統一藥品配送率偏低。

(二)藥品三統一政策宣傳不到位。個別村衞生室未嚴格執行三統一政策,宣傳公示三統一藥品種類及價格不到位。通過逐户檢查發現,15家村衞生室均設立了三統一價格公示欄,但未能全面及時宣傳相關政策,未使老百姓享受“三統一”帶來的實惠。

(三)藥房藥品管理不力,資料歸檔不整齊、完善。個

別村衞生室存在藥房藥品管理不到位,髒、亂、差現象嚴重,門診處方書寫不規範,門診日誌記錄不規範現象。

二、整改方案

(一)提高認識,加快推進基本藥物“三統一”工作。我院將繼續加強全鎮醫務人員藥品三統一培訓工作,使全院職工及各村衞生室人員高度認識基本藥物工作的重要性,加大宣傳力度,增強工作責任感,提高執行國家醫改政策的自覺性,紮實推進基本藥物制度的貫徹實施,合理用藥,提高使用率,切實減輕患者的用藥負擔。

(二)明確目標,提高基本藥物配送使用率。基本藥物制度工作是政府目標責任的重要內容,全院職工及各村衞生室要熟練掌握及公佈基本藥物的種類及價格,讓老百姓真正認識到醫改的優惠政策,熟悉用藥原則,規範處方書寫,提高基本藥物使用率。

(三)加強藥品配送工作,規範門診日誌,加強藥房管理。各村衞生室要及時向我院上報三統一藥品採購計劃,並嚴格執行藥品“零”差率銷售,合理使用基本藥物。加強藥房管理,保證藥品擺放整齊,杜絕髒、亂、差現象,及時清除過期藥品,保證醫療安全。

縣格乾溝衞生院藥房自查報告

為了進一步提高醫療機構的管理水平,保證人民羣眾用上安全有效的藥品。依照《藥品管理法實施條例》、《藥品經營質量管理規範》等有關文件要求認真進行了自查,現將有關情況報告如下:

一、基本情況

我院位於霍城縣格乾溝牧場。是一家公辦非營利性醫療機構,承擔着全鄉5000多人口的疾病防控、婦幼保健、基本公衞、計劃生育技術指導及基本醫療服務工作。藥品使用範圍嚴格按照“國家基本藥物目錄”的相關規定和制度實施。我院自成立以來,即秉承一切以病人為中心的服務理念。堅持誠信為本、依法經營、優質優價的辦院原則,無藥品經營違法行為,所經營藥品無質量事故發生。藥房在崗執業人員1人,主要從事藥品質量管理、驗收及日常養護工作。藥房使用面積為20平方米,無藥品存儲倉庫,藥房佈局合理,達到了藥品分類儲存的要求。我院堅持依法經營,強化內部管理,建立了藥品管理的長效機制,確保了藥品質量,為保證人民用藥安全有效做出了積極的貢獻。

二、主要實施過程和自查情況

(一)管理職責

我院成立了“藥事管理工作領導小組”,完善了各項制度,明確各人員職責,制定了藥房質量管理方針、目標,實施定期檢查與常規檢查相結合,使我院藥事管理工作做到有據可依,有章可循。

(二)加強教育培訓,提高藥事從業人員的整體質量管理素質。

1、為提高全體員工綜合素質,我院除積極參加上級醫藥行政管理部門組織的各種培訓外,還堅持內部崗位培訓。其中包括法律法規培訓、本院制度、工作程序、責任制培訓、崗位技能培訓、藥品分類知識培訓及從業人員道德教育等。所有培訓均進行考核,建立培訓檔案及考核檔案,取得較為明顯的培訓效果。醫院對直接接觸藥品的從業人員定期安排體檢,並建立健康檔案.

2、我院對從事質量管理、驗收、養護、保管和銷售等直接接觸藥品的人員進行了健康查體,堅持凡是患有精神病、傳染病或者可能污染藥品的工作人員均實行先查體後上崗。

(三)設施設備

我院力求在現有的基礎上,進一步加大力度,依照相關要求,提升和改造藥房。配備和更換乾濕度計、藥品貨架、冷藏箱。改善藥房通風和恆温設施。達到環境明亮、整潔、佈局合理。

(四)進貨管理

1、嚴把藥品購進關。認真執行“國家基本藥物制度”政策,確保採購藥品合法性100%。執行'質量第一,規範經營'的質量方針。與供貨單位100%簽訂藥品質量保證協議書,藥品購進憑證完整真實,嚴把藥品採購質量關。

2、驗收人員依照法定標準對購進藥品按照規定比例逐批進行藥品質量驗收,保證入庫藥品驗收合格率100%,對不合格藥品堅決予以拒收。對驗收合格准予入庫的藥品逐一進行登記。

(五)儲存於養護

1、認真做好藥品養護。嚴格按藥品理化性質和儲存條件進行存放和在庫養護,確保在庫藥品質量完好。

2、每天做好温濕度記錄,及時調整藥房温濕度,發現問題及時上報。

(六)特殊藥品的管理:針對特殊藥品按照規定進行專人、專櫃管理。嚴格核對資料後發放藥品。

(七)藥品的調撥與處方的調配

1、藥房嚴格按照有關法律法規和本院的質量管理制度進行銷售活動,認真核對醫師處方、藥品的規格、有效期限、服用方法、注意事項及患者姓名等必要信息,確保藥品準確付給。

2、做到藥品付給均符合相關規定。保存好醫師處方,建立完整的銷售記錄。

3、保證服務質量,執行質量查詢制度,做好售後服務。

4、對藥品質量信息及時傳遞反饋,定期彙總,建立藥品質量查詢記錄和質量信息傳遞反饋記錄。

(八)藥品不良反應工作的實施:對藥品不良反應發生情況進行跟蹤監測,一旦發現有藥品不良反應的現象發生,及時上報上級主管部門,並及時追回藥品,並對患者進行跟蹤服務。保證藥品安全有效及患者的用藥安全。

三、存在問題

一直以來,在縣藥品主管部門的關懷指導下,經過全體人員的共同努力,完善了質量管理體系,加強了自身建設,但仍然存在一些問題:

1、改善藥品儲存條件和温度調節設施,滿足藥品儲存温度要求;

2、對員工的培訓還有待進一步加強;

3、各崗位對質量管理工作自查的自覺性和能力還有待加強,要進一步做好藥品質量查詢和藥品不良反應調查工作。

對存在的問題我院一定會逐一落實,不斷檢查、整改,使本院的藥品經營質量管理更加規範化、標準化。

【第4篇】關於鄉鎮衞生院自查報告範本

一、基礎管理

自從確定我院為定點醫院後,醫院成立了以朱永院長為組長,張傳盈副院長為副組長,各科室主任為組員的醫療保險管理領導小組。完善了各項管理制度。組織全院醫務人員認真學習醫保政策並且組織了考核工作。將考核成績與個人利益分配掛鈎。

二、醫療文書

對於醫保病人,我們象對待其他病人一樣,客觀、真實、準確、及時、完整的書寫各項醫護文書。嚴格按照規定用藥,對於帶藥嚴格限量,杜絕應用醫保處方開自費藥物。嚴格按照規定進行檢查,使得大型醫療設備檢查項目陽性率達到70%以上。堅決杜絕一人醫保,全家用藥的現象。

三、規章制度

我院完善一系列規章制度,對於醫保病人要求出示醫保證及身份證,認真查對,嚴防冒名頂替。嚴格按照標準收治住院病人。對於需要轉診的病人,有科室主任出具轉診證明,然後由分管院長簽字後方可轉診。在治療過程中,嚴格執行首診負責制和醫師查房制。手術病人嚴格手術審批制度,充分體現病人/家屬的知情權,最大限度的保證醫療安全。

四、基本醫療藥品目錄

對於就診或住院病人的檢查、治療,嚴格按照《藥品目錄》規定執行。在診斷明確、治療充分的前提下,盡力應用小型(規定之內)的檢查,盡力應用甲類藥物。藥庫藥品備貨達到目錄規定的90%以上。

五、醫療服務質量

我院狠抓服務質量,嚴防醫療差錯,依法執業,文明行醫。各種單病重質量控制達到市、區標準。在剛剛結束的全區醫療質量大檢查中,我院再次取得全區第二的好成績。

六、醫療費用控制

我院嚴格按照省、市、區物價、衞生、財政等部門聯合制定的收費標準進行收費。合理應用抗生素等藥物。狠抓內涵建設,提高服務質量,縮短病人平均住院日。醫保病人住院費用平均低於1000元,其中藥品費用低於50%。

七、醫保費用結算

對於醫保病人出院時全部提供詳細的費用清單。住院期間病人或者家屬按照有關規定,隨時可以查閲治療信息及費用情況。病人出院後,隨時將有關信息傳送至醫保處。

一、科學規劃,規範操作。

,我區鄉鎮衞生院建設列入國債建設項目。我局嚴格按照“統一規劃、統一標準、統一風貌、統一標識、統一配置”的要求,認真規劃,確定對鳳凰鄉衞生院、河市鎮衞生院進行新建,計劃建築面積556平方米(鳳凰鄉衞生院278平方米、河市鎮衞生院278平方米)。規劃批覆後,嚴格按照統一風貌的要求進行方案設計、效果圖

製作,會審通過後開展設計。項目於12年4月11日在發展計劃局立項,我局嚴格按照建設程序規範化操作。招標代理、勘測、設計、監理、施工全部實行公開招投標,整個過程主動邀請發展計劃局、監察局、規劃和建設局、檢察院、審計局和衞生局紀檢員監督。整個招標工作公平、公正、公開,受到了相關監督部門的肯定和好評。

二、加強管理,確保安全、進度、質量。

我們明確了各部門職責,國土、鳳凰鄉和河市鎮負責落實了建設用地,環保部門負責落實了環評審批,規劃和建設部門負責完成了規劃、設計、質監、安檢相關手續辦理,發改、監察等部門負責全過程監督。在招標活動中,招標公告期滿後,及時與中標單位簽訂合同,在簽訂合同前,徵求相關部門和專業人士的意見,嚴格按照政府投資工程的規定簽訂合同,嚴格執行了工程竣工後付款總額不超過中標價格的70%和工程決算價以審計局審計結果為準的規定。衞生局成立了專門班子,由局長任組長,分管副局長任副組長,抽調了4名業務能力強的同志專門負責兩所鄉鎮衞生院的建設工作。各部門各負其責,全力配合,確保了項目推進。兩所鄉鎮衞生院於5月8日開始施工,8月28日全部竣工驗收。

【第5篇】衞生院自查報告

衞生院自查報告

時間稍縱即逝,辛苦的工作已經告一段落了,回想這一段時間的工作,獲得了成績,也存在着問題,讓我們一起來學習寫自查報告吧。大家知道自查報告的格式嗎?下面是小編精心整理的衞生院自查報告,希望對大家有所幫助。

衞生院自查報告

我院根據甘肅省鄉鎮衞生院等級評審標準(試行)的要求進行自查,認真組織廣大職工學習方案精神,根據要求對醫院各個方面的工作進行了自查和專項整改活動。通過整改活動開展以來,現將我院自查時存在的問題及整改措施彙報如下:

一、存在的問題:

(一).醫療質量方面存在的問題

1.門診科室存在的問題

根據門急、診科室的管理要求,我院門急診科沒有單獨設立,沒有固定的業務技能強的門、急診工作人員。門急診醫生持證上崗率不高,存在無證行醫、非法行醫情況。

部分醫務人員業務技能不高,不能夠對一些常見急救設備進行熟練地掌握和應用,對一些基本急救技術掌握不夠熟練。各科室之間配合不夠緊密,科室人員之間協作不夠。

醫療文書書寫不規範。門診處方書寫不規範,要素不全,劑量用法不詳,抗生素應用不規範,存在不合理用藥情況。門診留觀病歷內容過於簡單,不能夠按照《門診病例衞生評定標準》嚴格規範書寫留觀病例。住院病例質量管理不到位,部分醫務人員病例書寫不規範、不及時。病例書寫不切合病人病情實際,存在醫療安全隱患。各種記錄不規範,書寫要求遠未達到醫療文書書寫質量規範要求。各種門診日誌記錄登記不全、不連續、不全面。

部分醫療制度及核心制度建立不全、不完善。根據《甘肅省鄉鎮衞生院等級評審標準》要求,建立、健全、落實各科室相關制度,尤其是鄉鎮醫院持續改進的核心制度各項制度落實不到位,部分制度已不符合現階段醫院管理的需要。

2.護理部存在的問題

各項護理制度建立不全、不完善。原來的制度已經不等夠適應現在管理的要求,現需結合我院管理的實際情況建立相關標準制度。

護理管理組織體系不建全。未能夠按照《護士條例》制度規定,實施相關護理管理工作,未實行目標管理責任制。護理管理部門不能夠按照鄉鎮衞生院的功能和任務建立起完善的護理管理體系,各崗位職責不明確,工作中存在互相推諉情況。護理人力資源管理不建全,沒有結合本單位實際建立護士管理制度。對各級各類護士的資質、技術能力、技術標準無明確要求,未能建立健全護士級別、績效考核機制。根據醫院護理人員配備標準,病房護士與牀位達不到要求標準。

護理工作考核標準建立不全、不完善。定期對護理工作進行考核不及時,流於形式。不嚴格按照《病例書寫基本規範》書寫護理文書,護理文書書寫不規範,書寫質量不高。各種登記不全,如消毒記錄、留觀記錄,急危重病人的搶救記錄,交接班記錄等。無菌技術觀念不強,操作仍需進一步提高。未能有效建立各項護理技能操作規範標準,部分護理人員技能操作不規範,一次性物品的銷燬不徹底、不規範。門診、住院部等科室衞生較差,存在交叉感染隱患,被套、牀單陳舊,玻璃不淨,清潔不及時。

3.藥房工作中存在的問題

藥房藥品管理制度不建全。毒、麻、劇藥品管理制度落實不到位,帳務記錄不規範,管理有隱患。藥品管理工作不到位,過期失效蟲蛀藥品仍存在。藥品進銷記錄登記不及時,一次性醫療用品購銷記錄登記不規範。

醫務人員業務技能素質不能適應醫院的發展的要求。醫院因工作實際從事藥品調劑的人員是非藥學專業技術人員,由其他專業技術人員經藥檢局培訓合格後上崗從事藥劑調配。對相關藥品調劑藥品知識瞭解不夠,處方調配時把關不嚴,時有不合格處方調劑發生。部分調劑人員責任心不強,時有調劑錯藥品情況發生。

【第6篇】鄉鎮衞生院自查報告範文1200字

一、基礎管理

自從確定我院為定點醫院後,醫院成立了以朱永院長為組長,張傳盈副院長為副組長,各科室主任為組員的醫療保險管理領導小組。完善了各項管理制度。組織全院醫務人員認真學習醫保政策並且組織了考核工作。將考核成績與個人利益分配掛鈎。

二、醫療文書

對於醫保病人,我們象對待其他病人一樣,客觀、真實、準確、及時、完整的書寫各項醫護文書。嚴格按照規定用藥,對於帶藥嚴格限量,杜絕應用醫保處方開自費藥物。嚴格按照規定進行檢查,使得大型醫療設備檢查項目陽性率達到70%以上。堅決杜絕一人醫保,全家用藥的現象。

三、規章制度

我院完善一系列規章制度,對於醫保病人要求出示醫保證及身份證,認真查對,嚴防冒名頂替。嚴格按照標準收治住院病人。對於需要轉診的病人,有科室主任出具轉診證明,然後由分管院長簽字後方可轉診。在治療過程中,嚴格執行首診負責制和醫師查房制。手術病人嚴格手術審批制度,充分體現病人/家屬的知情權,最大限度的保證醫療安全。

四、基本醫療藥品目錄

對於就診或住院病人的檢查、治療,嚴格按照《藥品目錄》規定執行。在診斷明確、治療充分的前提下,盡力應用小型(規定之內)的檢查,盡力應用甲類藥物。藥庫藥品備貨達到目錄規定的90%以上。

五、醫療服務質量

我院狠抓服務質量,嚴防醫療差錯,依法執業,文明行醫。各種單病重質量控制達到市、區標準。在剛剛結束的全區醫療質量大檢查中,我院再次取得全區第二的好成績。

六、醫療費用控制

我院嚴格按照省、市、區物價、衞生、財政等部門聯合制定的收費標準進行收費。合理應用抗生素等藥物。狠抓內涵建設,提高服務質量,縮短病人平均住院日。醫保病人住院費用平均低於1000元,其中藥品費用低於50%。

七、醫保費用結算

對於醫保病人出院時全部提供詳細的費用清單。住院期間病人或者家屬按照有關規定,隨時可以查閲治療信息及費用情況。病人出院後,隨時將有關信息傳送至醫保處。

一、科學規劃,規範操作。

201x年,我區鄉鎮衞生院建設列入國債建設項目。我局嚴格按照“統一規劃、統一標準、統一風貌、統一標識、統一配置”的要求,認真規劃,確定對鳳凰鄉衞生院、河市鎮衞生院進行新建,計劃建築面積556平方米(鳳凰鄉衞生院278平方米、河市鎮衞生院278平方米)。規劃批覆後,嚴格按照統一風貌的要求進行方案設計、效果圖

製作,會審通過後開展設計。項目於12年4月11日在發展計劃局立項,我局嚴格按照建設程序規範化操作。招標代理、勘測、設計、監理、施工全部實行公開招投標,整個過程主動邀請發展計劃局、監察局、規劃和建設局、檢察院、審計局和衞生局紀檢員監督。整個招標工作公平、公正、公開,受到了相關監督部門的肯定和好評。

二、加強管理,確保安全、進度、質量。

我們明確了各部門職責,國土、鳳凰鄉和河市鎮負責落實了建設用地,環保部門負責落實了環評審批,規劃和建設部門負責完成了規劃、設計、質監、安檢相關手續辦理,發改、監察等部門負責全過程監督。在招標活動中,招標公告期滿後,及時與中標單位簽訂合同,在簽訂合同前,徵求相關部門和專業人士的意見,嚴格按照政府投資工程的規定簽訂合同,嚴格執行了工程竣工後付款總額不超過中標價格的70%和工程決算價以審計局審計結果為準的規定。衞生局成立了專門班子,由局長任組長,分管副局長任副組長,抽調了4名業務能力強的同志專門負責兩所鄉鎮衞生院的建設工作。各部門各負其責,全力配合,確保了項目推進。兩所鄉鎮衞生院於201x年5月8日開始施工,8月28日全部竣工驗收。

【第7篇】鄉鎮衞生院自查報告

為加強醫療安全管理,防範各類事故的發生,保障人民生命及財產安全,我院按照“醫療質量管理年”活動方案的要求,對我鎮醫療安全工作進行了認真自查,現將自查情況彙報如下:

一、自查情況

通過自查,共查處問題5條,制定整改措施5條,其中近期需要解決的4條,逐步解決的1條。

1、衞生院人員缺少,一身兼多職,造成無證上崗現象較為突出。

2、個別醫務人員不能熟記核心醫療制度,在實際工作中,門診日誌、處方書寫、病例書寫、技術操作不夠規範。

3、個別醫務人員未嚴格執行交接班制度,有時出現無交接班記錄。

4、防保工作中兒童接種的表、薄、卡、冊不健全。

5 “三基三嚴”的培訓時間不足,力度不夠強。

二、整改措施

1、針對無證上崗存在的問題。我院在未安排新的專業上崗人員前,暫且採取有執業證書的醫務人員來帶好無證人員上崗,保證醫療安全。

2、針對個別醫務人員不能熟記核心醫療制度存在的問題。我們在近期組織醫務人員集中學習,認真執行崗位職責制度、13項醫療核心制度、診療標準及護理操作規範等,以確保醫療護理安全。

3、針對個別醫務人員不執行交接班制度存在的問題。查出後停發值班費,對其進行警告並按照院規進行嚴厲處罰。

4、針對防保工作存在的問題。單位在嚴重缺員的情況下,克服困難、加大力度,增加人員,同時進一步完善防保軟件,建立健全合格的表簿卡冊。

5、針對“三基三嚴”的培訓時間不足,力度不強的問題。首先要加強領導、提高認識、制定計劃、狠抓“三基三嚴”培訓,認真組織學習專業知識,提高業務水平,注重人才培養。

三、成立組織

為確保衞生院醫療安全管理工作,成立領導小組:

組 長:

副組長:成員:辦公室下設醫務科。主任:

電話:

鄉鎮衞生院自查報告範文

【第8篇】衞生院自查報告範文

為全面貫徹落實衞生系統安全生產的重要精神,確保安全生產各項工作任務落實,根據衞生部《醫療衞生機構災害事故防範和應急處置指導意見》和《醫療機構基礎設施安全規範》的要求,我院安全生產委員會認真組織學習,逐條領會,嚴格按要求認真排查,解決存在的問題,現將自查情況彙報如下。

一、xx年我院安全生產委員會組織相關人員對醫院重點安全要求範圍進行自查,先後對①供電供水設施,高壓消毒鍋等設施設備;②放射科設施設備;檢驗科室;毒麻藥品管理;③內科、外科門診、計劃免疫等人員聚集科室進行檢查,特別是供電系統保養,確保正常運轉。

二、醫院安全委員會組織健全,人員和責任明確,急救車輛狀況良好,門診、急診等人員聚集場所安全,防火設施完好,疏散通道暢通,組織全院職工參加消防知識專題講座,提高職工的消防意識,增強了火災急救處理的能力,為杜絕消防安全隱患起到了積極的作用;向到我院就醫的病人及陪護者發放控煙宣傳材料,門診、病房等病人聚集場所成立禁煙管理小組,科室主任、病房護士長負責組織本科室人員對在有氧氣的病房和走廊內吸煙的病人及陪護者進行監督和勸誡工作。

三、加強財務安全,完善財務管理制度,確保醫院帳單及現金安全。

四、結合檢查活動,積極開展全院醫療安全教育,提高醫療安全意識,並進行自查,組織召開全院各科室人員和各村衞生所負責人會議,對自查情況進行彙總,對存在的安全隱患進行整改,力爭為人民羣眾提供和諧、安全的就醫環境。通過自查,提高了安全生產的意識,明確責任,確保五到位(責任到位、措施到位、醫療救援到位、急救藥品到位、應急物資到位),加強節假日、急診、病房的值班力量,嚴格執行安全生產值班和領導幹部帶班制度。

衞生院自查報告

我縣自6月1日起在全縣逐步實施了鄉鎮衞生院規範化管理。通過召開動員會、下發實施方案、明確工作目標任務、制定工作措施等工作方式,先以部分鄉鎮衞生院試點為引導,逐步在全縣推開。到目前為止,此項工作已在全縣13個鄉鎮衞生院全面實施。按上級要求,現將我縣鄉鎮衞生院規範化管理試點工作的進展情況自查彙報如下:

一、工作成績

1、通過對衞生院醫療方面各臨牀科室和公共衞生方面的預防接種門診規範化建設以及環境建設,進一步完善了包括科室配置、醫療設備配備及使用、專業技術人員崗位聘任等在內的鄉鎮衞生院基礎設施建設。

2、通過對鄉鎮衞生院人、才、物的統一管理,使衞生院對本單位及下屬轄區內村衞生室的技術人才調配、資格准入、經費投放、資產管理以及業務指導和工作統籌、公共衞生、醫療市場監管等,理順了鄉鎮衞生院的管理體制。

3、完成了鄉鎮衞生院人事分配製度改革,在實行院長任期目標責任制和健全各項管理制度的基礎上,將鄉鎮衞生院科室設置分成了公共衞生和醫療兩部分,明確了各鄉鎮衞生院以公共衞生服務為主,中心衞生院要在此前提下,進一步提高醫療技術水平,指導周邊一般衞生院的業務工作的職能。建立了嚴格的績效考核制度,人員工資的分配與其所提供的服務和勞動貢獻掛鈎,提高了鄉鎮衞生院的內在活力,激發了廣大幹部職工的工作積極性。

4、在衞生院行政和業務兩方面均實行了制度化管理。設定了院領導和科室負責人的階級性目標任務。實行責、權、利相結合的崗位責任制度,建立健全了包括各臨牀科室交接班、醫療文書規範書寫、差錯事故登記、消毒隔離等各項醫療護理工作制度,防範醫療糾紛、杜絕醫療責任事故的發生。

5、積極開展農村衞生機構對口支援工作,安排了5家縣級醫療衞生機構對口支援13所鄉鎮衞生院,安排13所鄉鎮衞生院按其區域劃分,負責全縣248所村衞生室的包片責任制,切實建立健全了農村三級醫療保健網的基礎建設,最大限度地發揮了其應有的作用。通過簽訂對口支援協議書的形式明確了工作目標、工作任務、工作方式、時間及雙方責任和權力,提高了各級基層醫療衞生機構的管理及服務能力,從而使受援的鄉鎮衞生院及村衞生室在環境建設、內涵建設方面有了明顯變化。

6、加強了鄉鎮衞生院會計、衞防專幹、婦幼專幹、合療專幹等專職人員管理,制定了各專幹的聘用及考核管理

辦法,所有專幹的聘用必須由衞生院申報,衞生局審批後錄用,未經上級主管部門許可,衞生院不得隨意更換,確保了衞生院專職人員隊伍的穩定性,有效地促進了財務及公共衞生等各項工作的順利進行。

7、制定下發了《華縣鄉鎮衞生院院長規範十條》,加強了衞生院院長的管理工作。明確要求衞生院院長要按照國家的有關法律、法規開展各項工作,服從衞生局管理,確保政令暢通,按照《華縣鄉鎮衞生院院長規範十條》要求嚴以律己,按期完成各項工作任務。

二、存在問題

1、由於歷史原因,個別鄉鎮衞生院技術人員短缺、規模小,現有醫療設備不能發揮其應有作用。解決辦法:正在通過臨時借調、委託培訓等方式予以解決。

2、醫療設備資源分佈不平衡。解決辦法:衞生局通過調查摸底統計,將全縣鄉鎮衞生院所有損壞、閒置的醫療設備進行統一登記、維修、保養、調試後,重新調配使用。以提高設備使用率,方便羣眾就醫。

3、將村衞生室規範化建設、鄉鎮衞生院規範化管理及鄉村衞生服務一體化管理三項工作中的內在共同點有效結合,齊抓共管,科學合理安排部署,大幅度提高了工作效率。

為穩步推行國家基本藥物制度,切實解決羣眾“看病難、看病貴”,貫徹落實好黨和國家的惠民政策,我們強化措施、狠抓落實、紮實推進“藥品三統一工作”。現將我轄區藥品“三統一”工作自查情況彙報如下:

一、我院成立了“三統一“工作領導小組,由院長任組長。制定了藥房質量管理方針、目標,編制了質量管理程序文件和操作規程,實施定期檢查與常規檢查相結合,使我院藥事質量管理工作做到有據可依,有章可循。

二、我院從10月至今一直由“三統一”企業配送,基本藥物使用率100%。

三、我轄區標準化村衞室15家,已全部與“三統一”簽訂合同,藥品由“三統一”採購。

四、我們已對我院全體職工進行《基本藥物臨牀指南》培訓,目前臨牀醫生能做到合理安全使用基本藥物。

“三統一”配送過程種存在的主要問題:

1.配送企業藥品品種不太全面,個別必須藥品不能滿足醫院及村衞生室臨牀用藥。如急救藥品。

2.藥品配送過程中送貨不及時。

3、部分藥品價格偏貴。

在今

後的工作中我們下決心實施好國家基本藥物制度改革,加大宣傳監管工作力度,健全藥品“三統一”工作長效監管機制,確保藥品“三統一”工作順利推進

衞生院安全生產自查報告

為全面貫徹落實衞生部、省政府召開衞生系統安全生產電視電話會議精神,確保安全生產各項工作任務落實,根據衞生部《醫療衞生機構災害事故防範和應急處置指導意見》和《醫療機構基礎設施安全規範》的要求,我院安全生產委員會認真組織學習,逐條領會,嚴格按要求認真排查,解決存在的問題,現將自查情況彙報如下。

一、xx年7月19日-20日我院安全生產委員會組織相關人員對醫院重點安全要求範圍進行自查,先後對①供電供水設施,高壓消毒鍋等設施設備;②放射科設施設備;檢驗科室;毒麻藥品管理;③內科、外科門診、計劃免疫等人員聚集科室進行檢查,特別是電工房供電系統保養,確保正常運轉。

二、醫院安全委員會組織健全,人員和責任明確,急救車輛狀況良好,門診、急診等人員聚集場所安全,防火設施完好,疏散通道暢通,安排專人定期檢查我院消防通道,特別是夜間消防通道的安全暢通情況。組織全院職工參加“消防知識”專題講座,提高職工的消防意識,增強了火災急救處理的能力,為杜絕消防安全隱患起到了積極的作用;向到我院就醫的病人及陪護者發放控煙宣傳材料,門診、病房等病人聚集場所成立禁煙管理小組,科室主任、病房護士長負責組織本科室人員對在有氧氣的病房和走廊內吸煙的病人及陪護者進行監督和勸誡工作。

三、結合檢查活動,積極開展全院醫療安全教育,提高醫療安全意識,並進行自查,組織召開全院科室主任、各社區服務站負責人會議,對自查情況進行彙總,對存在的安全隱患進行整改,力爭為人民羣眾提供和諧、安全的就醫環境。通過自查,提高了安全生產的意識,明確責任,確保“五到位”(責任到位、措施到位、醫療救援到位、急救藥品到位、應急物資到位),加強節假日、急診、病房的值班力量,嚴格執行安全生產值班和領導幹部帶班制度。

鄉鎮衞生院自查報告

一、基礎管理

自從確定我院為定點醫院後,醫院成立了以朱永院長為組長,張傳盈副院長為副組長,各科室主任為組員的醫療保險管理領導小組。完善了各項管理制度。組織全院醫務人員認真學習醫保政策並且組織了考核工作。將考核成績與個人利益分配掛鈎。

二、醫療文書

對於醫保病人,我們象對待其他病人一樣,客觀、真實、準確、及時、完整的書寫各項醫護文書。嚴格按照規定用藥,對於帶藥嚴格限量,杜絕應用醫保處方開自費藥物。嚴格按照規定進行檢查,使得大型醫療設備檢查項目陽性率達到70%以上。堅決杜絕一人醫保,全家用藥的現象。

三、規章制度

我院完善一系列規章制度,對於醫保病人要求出示醫保證及身份證,認真查對,嚴防冒名頂替。嚴格按照標準收治住院病人。對於需要轉診的病人,有科室主任出具轉診證明,然後由分管院長籤後方可轉診。在治療過程中,嚴格執行首診負責制和醫師查房制。手術病人嚴格手術審批制度,充分體現病人/家屬的知情權,最大限度的保證醫療安全。

四、基本醫療藥品目錄

對於就診或住院病人的檢查、治療,嚴格按照《藥品目錄》規定執行。在診斷明確、治療充分的前提下,盡力應用小型(規定之內)的檢查,盡力應用甲類藥物。藥庫藥品備貨達到目錄規定的90%以上。

五、醫療服務質量

我院狠抓服務質量,嚴防醫療差錯,依法執業,文明行醫。各種單病重質量控制達到市、區標準。在剛剛結束的全區醫療質量大檢查中,我院再次取得全區第二的好成績。

六、醫療費用控制

我院嚴格按照省、市、區物價、衞生、財政等部門聯合制定的收費標準進行收費。合理應用抗生素等藥物。狠抓內涵建設,提高服務質量,縮短病人平均住院日。醫保病人住院費用平均低於1000元,其中藥品費用低於50%。

七、醫保費用結算

對於醫保病人出院時全部提供詳細的費用清單。住院期間病人或者家屬按照有關規定,隨時可以查閲治療信息及費用情況。病人出院後,隨時將有關信息傳送至醫保處。

一、科學規劃,規範操作。

,我區鄉鎮衞生院建設列入國債建設項目。我局嚴格按照“統一規劃、統一標準、統一風貌、統一標識、統一配置”的要求,認真規劃,確定對鳳凰鄉衞生院、河市鎮衞生院進行新建,計劃建築面積556平方米(鳳凰鄉衞生院278平方米、河市鎮衞生院278平方米)。規劃批覆後,嚴格按照統一風貌的要求進行方案設計、效果圖

製作,會審通過後開展設計。項目於12年4月11日在發展計劃局立項,我局嚴格按照建設程序規範化操作。招標代理、勘測、設計、監理、施工全部實行公開招投標,整個過程主動邀請發展計劃局、監察局、規劃和建設局、檢察院、審計局和衞生局紀檢員監督。整個招標工作公平、公正、公開,受到了相關監督部門的肯定和好評。

二、加強管理,確保安全、進度、質量。

我們明確了各部門職責,國土、鳳凰鄉和河市鎮負責落實了建設用地,環保部門負責落實了環評審批,規劃和建設部門負責完成了規劃、設計、質監、安檢相關手續辦理,發改、監察等部門負責全過程監督。在招標活動中,招標公告期滿後,及時與中標單位簽訂合同,在簽訂合同前,徵求相關部門和專業人士的意見,嚴格按照政府投資工程的規定簽訂合同,嚴格執行了工程竣工後付款總額不超過中標價格的70%和工程決算價以審計局審計結果為準的規定。衞生局成立了專門班子,由局長任組長,分管副局長任副組長,抽調了4名業務能力強的同志專門負責兩所鄉鎮衞生院的建設工作。各部門各負其責,全力配合,確保了項目推進。兩所鄉鎮衞生院於5月8日開始施工,8月28日全部竣工驗收。

三、加強資金管理。

我局嚴格執行衞生項目建設資金管理規定。項目建設以來,中央預算內投資建設專項資金50萬元(每所鄉鎮衞生院各25萬元),已全額到達專户。區財政計劃配套20萬元(每所鄉鎮衞生院各10萬元),實際配套26.0888萬元(鳳凰鄉衞生院16.8408萬元、河市鎮衞生院 9.2480萬元),配套資金進入專户。我們設立了專用帳户,實行專款專用,支付工程款必須填制《政府投資資金劃撥申請表》,施工單位、工程監理單位、項目辦、財政領導小組分別加註意見後才能劃撥,確保了資金安全。

四、質量效益分析。

8月28目,我區鄉鎮衞生院建設順利完工,實際建築面積599平方米(鳳凰鄉衞生院302平方米、河市鎮衞生院297平方米)。所有項目功能佈局均按《鄉鎮衞生院建設指導意見》和《湖南省鄉鎮中心衞生院、一般衞生院、防保型衞生院和建設基本標準》執行,確保建設項目功能、佈局、質量達到設計圖和施工規範的要求。

項目建設啟動以來,我局嚴格按照“五統一”,尤其是“統一風貌”的要求實施建設。各項管理制度健全,管理措施到位,合同協議嚴密、可靠、規範,經幾次督查,項目建設中不存在“人情工程”和“回扣工程”,不存在隨意變更項目建設內容地點、建設規模等問題,資金不存在截漏、挪用、擠佔等違紀違規行為。

總的來説,通過自查,我區鄉鎮衞生院建設項目工程質量達到了設計圖和施工規範的要求。鄉鎮衞生院的建成將極大地改善了鳳凰鄉和河市鎮居民的就醫條件,使廣大居民切實體會到黨和政府的温暖,為我區經濟和社會發展、構建和諧社會作出我們應有的貢獻