油庫安全管理規定精品多篇

安全管理隊伍的結構缺陷 篇一

現代企業制度的建立都是以改革為手段的，其中人事制度改革為重要的一環。具體表現為：一是經驗型人才多，專業型人才少；二是低學歷、初級人才多，高學歷、高級人才少；三是無專業技術職稱的人才多，有專業技術職稱的人才少；四是單一型人才多，複合型人才少。有的油庫即使開展了安全知識培訓，也大多形式單一。只是一味的要求員工牢記安全職責、熟讀操作規程，缺乏理論聯繫實際，其結果往往是員工的安全知識考試成績優秀，但安全意識卻很差，對作業過程中的危險因素和防範措施缺乏瞭解。

以人為本，加強安全教育。 篇二

培訓，不斷提高職工安全素質。安全教育、培訓是油庫安全管理的基礎性工作。培養職工安全工作的`主動性、自覺性顯得尤為重要。

缺乏安全管理動力，重效益輕安全 篇三

近年來，石油銷售企業大都出現了強調競爭、強調經營活動的硬性利潤指標，而忽視安全生產隱性效益的趨勢。在安全管理中忽視管理、忽視人的因素，忽視健全的約束機制，由此造成了許多不良的後果。儘管工作安排也強調安全工作的重要性，但實際上市場佔有率、效益成了第一。特別是當安全與效益發生矛盾時，總是自覺不自覺地堅持效益第一，結果安全為效益讓了步。即使在那些保留了原有安全機構和編制的單位，參差不齊的人員，日漸繁多的事物使安全管理的主體力量日漸削弱。

油庫安全管理制度 篇四

1、必須建立人員、車輛等出入庫登記制度，嚴禁攜帶火種進庫。

2、制定崗位防火安全責任制和動用明火、消防器材設施、消防教育培訓等管理制度，並認真執行。

3、制定消防安全生產操作規程。

4、現場管理要求

（1）油品儲存應當遵守《油庫防火安全管理規則》。

（2）油品必須分類儲存。

（3）油庫周圍保持清潔，與可燃性物質保持足夠的安全距離，留有符合規定的消防通道。

（4）實行嚴格的值班制度和交接班制度。

（5）嚴禁在油庫內吸煙和使用明火。

（6）油庫的管理人員（包括庫工）必須進行三級安全教育，經考試合格後才能進庫培訓實習。實習完畢再經考試合格，按規定持有關部門發放的安全作業證後才能上崗操作。

5、消防安全標誌：倉庫應當設置醒目的防火標誌、指示標誌。庫內油品應有明確的標牌，註明油品名稱、特性及數量。

與時俱進，務實“三基”工作基礎，推進油庫安全制度化建設。 篇五

規章制度是企業安全、健康發展的前提和保證。為滿足油庫業務的日益增長，切實解決規範化管理不斷出現的新情況新問題，油庫應嚴格按照集團公司的要求，建立、健全以安全生產為中心的各項規章制度，還要根據各作業操作流程，集思廣義，不斷完善各項安全制度。