勞動法關於女職工哺乳假規定新版的精選

關於合同解除問題方面篇一1、用人單位在女職工孕期、產期、哺乳期不能解除勞動合同。《勞動合同法》第四十二條規定：“勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一...

病假期間工資如何計算?篇一病假工資的計算，首先必須確定兩個變量，一是病假工資的計算基數，二是病假工資的計算係數。1、病假工資的計算基數一般為不能低於最低工資標準的80%，具體根據本地...

哺乳假申請書篇一本人於20xx年2月份中旬開始休產假至今已滿5個月，在此期間得到單位領導和同事們的關心，使我順利度過了這一時期，在此深表感謝！目前正值產假已到，由於我初生的寶寶較小，本人安...

江蘇省哺乳假規定篇一哺乳假《女職工勞動保護特別規定》第九條規定：用人單位應當在每天的勞動時間內為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間；女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時...

法律法規中沒有“哺乳假”一説。如果請假，只能是按病假或事假，如果説是按病假，應該是要醫院出具的《診斷證明書》，而不是假條。但國家對哺乳期的女職工也是有特殊照顧的。根據《女職工勞動...

哺乳假申請書尊敬的領導：本人於x年x月x日生育寶寶x名，並按規定享受了生育假，但目前嬰兒還處在哺乳期，每天x小時進行哺乳。根據《女職工勞動保護特別規定》第九條“對哺乳未滿1週歲嬰兒的女...

江蘇省哺乳假規定篇一江蘇省哺乳假規定根據《江蘇省女職工勞動保護辦法》規定：女職工產假期滿恢復工作的，允許有一至二週的時間逐步恢復原定額的工作量。女職工在哺乳期內，上班有困難者，經...

事業單位帶薪年假的規定有哪些篇一第一條為了規範機關、事業單位實施帶薪年休假（以下簡稱年休假）制度，根據《職工帶薪年休假條例》（以下簡稱《條例》）及國家有關規定，制定本辦法。第二條《條...

哺乳假申請書怎麼寫篇一尊敬的公司領導：本人首先對於在懷孕期間受到領導的'照顧和關心表示感謝。我於20__年12月22日剖腹產生下女兒，從20__年11月25日至20__年4月10日休產假四個半月。...

哺乳假申請書篇一尊敬的各位校領導：我已於xx年11月15日生育寶寶，並於xx年9月1日至xx年2月1日已休產假五個月（90天+30天（晚育）+15天（難產））。但由於寶寶才三個月大，父母不在身邊，無人照料，且本人家...

.勞動保障自查報告篇一一、勞動合同的訂立和履行我司20__年度生產機各崗位員工平均人數424人，其中與422人簽訂了勞動合同，2人協商簽訂勞務協議，並嚴格履行，廣大員工的切身利益得到了很好的...

哺乳假申請書篇一本人於20__年__月__日生育寶寶，於20__年_月__日至20__年_月__日期間休產假，並已於20__年_月__日返回工作崗位。因孩子不滿一週歲且尚在哺乳期內，依據《女職工勞動保護規...

女職工哺乳假規定篇一哺乳假女職工符合計劃生育規定分娩，產假期滿後撫育嬰兒有困難的'，經本人申請，領導批准，可請哺乳假。《女職工勞動保護特別規定》第九條對哺乳未滿1週歲嬰兒的女職工，...

哺乳假申請書篇一尊敬的領導：本人於20xx年2月份中旬開始休產假至今已滿5個月，在此期間得到單位領導和同事們的關心，使我順利度過了這一時期，在此深表感謝！目前正值產假已到，由於我初生的寶寶...

哺乳假離職申請書篇一尊敬的領導：感謝你們對我的幫助、關心和教導。由於個人原因，無法勝任目前的工作，無法為公司做出更多的貢獻，故申請辭職。請予以考慮並批准。我祝願公司在今後的發展中...

休假規章制度篇一根據國家勞動法，為了維護員工休息休假權利，調動員工工作積極性，特制定本制度：第一條、本規定適用於在公司連續工作1年以上的員工。第二條、公司員工連續工作1年以上的，可享...

哺乳假6個月申請書篇一尊敬的公司領導及主管：我是公司的__部門__職位的__，已於____年_月_日生育寶寶，並從_月_日至_月_日已休產假_個月。但是由於本人家住地離公司較遠，且孩子較小，中途回家...

女職工在孕期禁忌從事的勞動範圍：篇一（一）冷水作業分級標準中規定的第二級、第三級、第四級冷水作業；（二）低温作業分級標準中規定的第二級、第三級、第四級低温作業；（三）體力勞動強度分級標準中...

女職工勞動保護特別規定篇一第一條為了減少和解決女職工在勞動中因生理特點造成的特殊困難，保護女職工健康，制定本規定。第二條中華人民共和國境內的國家機關、企業、事業單位、社會團體...

福建產假多少天篇一福建新計生條例第四十一條規定，依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日；符合本條例生育子女的夫妻，女方產假延長為一百五十八日至一百八十日，男方照顧假為十五日。婚假、...

不享受當年的年休假：篇一《職工帶薪年休假條例》第四條職工有下列情形之一的，不享受當年的'年休假：（一）職工依法享受寒暑假，其休假天數多於年休假天數的；（二）職工請事假累計20天以上且單位按照...

結婚後每個人都想擁有一段相對比較空閒的時間去享受新的生活,婚假就可以滿足的大家需求,下面小編給大家帶來2022年最新勞動法婚假申請規定，詳情可以點擊“工作申請書”查看更多相關申請...

哺乳假請假條格式由於產後哺乳原因，請假__月。___年__月__日至__年__月__日。希望領導批准。請假人：哺乳假請假條範文xx(單位)辦公室：因本人需要哺乳，根據國家規定哺乳假為X天，起向辦公室請...

目錄第一篇：勞動法請假規定第二篇：勞動法關於請假的規定第三篇：勞動法關於請假的規定第四篇：關於勞動法請假如何扣工資第五篇：有關懷孕請假的勞動法常識更多相關範文正文第一篇：勞動法請假規...

2017勞動法關於事假篇一員工因個人或家庭原因需要請假的可以請事假，事假為無薪假，事假以天或小時為計算單位。員工請事假每天的扣薪標準是：月基本工資/20.92天；員工請事假每小時的扣薪標準...