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各位領導：
大家好，我叫xxx，我競聘的崗位是保衞科科長。感謝大家多年來對我的支持和幫助，感謝領導為我們提供的這次公平、公正、公開的競聘機會。
對競爭崗位的認識：
作為我校的綜合管理部門，保衞處承擔着維護校園平安、預防違法犯罪的職能，它是建設“和諧校園”的主陣地和突破口，責任重大。特別是隨着學校規模的擴大，兩地三校辦學格局的建立，學生、教師思想的日益活躍，我校保衞形勢將日趨複雜化，保衞處更是重任在肩。學校之所以增設保衞處副處長崗位，也正是加強保衞工作需要的產物。
保衞處副處長的職責就是配合處長做好分管工作銀行保衞科長競聘演講，除具備一般中層幹部所應具備的素質外，尤其需要有高度的責任心和踏實的工作作風，尤其需要具備較強的開拓創新與應變能力。
自身素質及條件：
我是學校培養出來的，1997年畢業留校，2002年取得本科學歷，獲學士學位，20xx年考取華中師範大學教育碩士。已公開發表論文7篇，主持並完成校立課題2項。曾連續三學年考核優秀，獲校先進工作者、校優秀共產黨員和市直機關優秀共產黨員等榮譽。在領導和同事的幫助下，通過自身努力，自認為已初步具備了做一名副處長的能力和水平，具體有以下幾點：
1、我具有較強的崗位適應能力。九年來，無論在實驗技術崗位、行政祕書崗位還是人事管理崗位，都能較快地適應工作，崗位意識較強。
2、我具有高度的責任心和踏實的工作作風。對自己所從事的每項工作，都以高度負責的精神認真對待。如在職稱評審過程中後勤科長競聘演講稿，專門為本校教師和附屬醫院醫生開設講座，進行培訓與輔導，深受大家的歡迎。
3、我具有良好的組織協調和應變能力。我的工作崗位決定了必須同形形色色的人打交道，在堅持原則的基礎上，我牢記服務育人的使命，以誠待人，具備了良好的人際溝通、組織協調和應變能力。在教師中具有較好口碑。
4、我具有一定的開拓創新能力。根據多年從事職稱評審工作的實踐，在省內高校中率先研究開發了“高校教師職稱評審管理系統”，受到學校評審專家的好評，同時也得到了省內兄弟院校和教育廳主管部門的認同。另外，還正在積極參與“人事公文查詢管理系統”課題研究工作。
5、我的身體素質較好審計科科長競聘演講稿，能勝利保衞工作。
當然，畢竟我還年輕，閲歷較淺，存在着一些缺陷與不足。平時工作中由於心直口快，可能講了一些不該講的話，造成了一些不必要的誤會。但我相信，只要我努力改變，戒驕戒躁，在領導和同事的幫助下缺陷會得以彌補的。
今後的工作設想：
概括起來一句話：緊緊圍繞一箇中心，着重抓好三方面工作，正確處理好四個關係。
1、一箇中心：
以打造“平安校園”，構建“和諧校園”為中心。
2、三方面工作：
(1)完善防控體系。保衞工作講究“條塊結合，以塊為主”，根據校區多、面積大、情況雜、防範能力弱財務副科長競聘演講稿的工作難點，要進一步加強人防、物防、技防“三位一體”的防控體系建設。
(2)健全預警機制。保衞工作倡導“以防為主，防治結合”，應建立健全學生信息員報告制度、“校園110”報警服務系統等，進一步增強預警意識，做好預案工作。
(3)加強安全教育。聘請“法律人士”、“心理專家”、“安全工作輔導員”，指導開展法治教育、心理健康教育及安全意識教育等活動，儘可能將一些羣體性、苗頭性、傾向性事件消滅在萌芽狀態。
3、四個關係：
(1)與正職的關係，要有角稿色意識，要做好配角，當好參謀。儘量做到盡職不越權，幫忙不添亂，補台不拆台。
(2)與同事的關係。要尊重、信任、公正、關心、幫助同事，要充分調動他們的工作積極性與主動性。
(3)與其他部門的關係。保衞工作千頭萬緒，與各個部門有着千些萬縷的聯繫，要與他們搞好關係，爭取工作上的配合。
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
今天，我懷着積極參與競爭和鍛練提高自己的良好願望，帶着幾分緊張，幾許惶恐，誠懇地接受組織和同志們的挑選。
我於20xx年x月走上教師崗位，20xx年來本人嚴格按照“有事業心、有責任心、有上進心”、“愛校、愛崗、愛生”、“團結協作、樂於奉獻、勇於探索、積極進取”的要求去規範自己的行為。對待學生做到：民主平等，公正合理，嚴格要求，耐心教導；對待同事做到：團結協作、互相尊重、友好相處；對待家長做到：主動協調，積極溝通；對待自己做到：嚴於律已、以身作則、為人師表。
20xx年x月，由於我校保衞科長職務空缺，根據學校領導安排由本人代理安全保衞工作，接此重任後，本人通過認真學習，深刻認識到，作為學校的綜合管理部門，保衞科承擔着維護校園平安、預防違法犯罪、保障師生生命財產安全、維護正常教學秩序的職能，關係着千家萬户的平安幸福，它是建設“和諧校園”的主陣地和突破口，責任重大。
保衞科長的職責就是配合校領導做好分管工作，除具備一般中層幹部所應具備的素質外，尤其需要有高度的責任心和踏實的工作作風，尤其需要具備較強的開拓創新與應變能力。
在工作中，本人能認真貫徹落實上級精神，緊緊圍繞學校工作重心，堅持“責任上移抓管理，重心下移抓基礎，關口前移抓防範”的思路，按照“腳踏實地、與時俱進、重點突破、開拓創新”的原則，以實現學校“零發案”、“零事故”為目標，以領導責任制和目標責任制為龍頭，以加強基礎工作、嚴密治安防範為重點，堅持安全穩定工作，為教育教學服務，為師生服務，全面推進校園綜合治理各項措施的落實，有效地維護了學校穩定。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”是激勵我負重前行的信念支撐。在這兩年來，我個人在思想上、工作上的點滴提高和進步都離不開學校領導對我的教育和培養，同事對我的關心和幫助。“誰言寸草心，報得三春暉”，我只有將心中這份感激與感念之情常存於心，使之成為我不懈追求的動力，才能報答領導和同事們的多年教育、培養和關愛。
這次，我參與保衞科長職位的競聘，主要基於以下幾個方面的考慮：一是有從事保衞工作經歷和熟悉保衞工作的先決條件。通過近二年來的努力工作，本人在學校領導的關心、支持和幫助下，親自制定和完善了“學校各項安全管理制度”、“各項突發安全事件防控預案”，編輯了“xx鄉國小安全管理文件彙編”。
本人擬定的“住校生管理日查制度”和“小賣部、食堂食品衞生管理日查制度”在20xx年度學校工作綜合量化評估中成為亮點，受到上級領導的好評。同時，我還多次參加過上級相關部門爭對學校保衞幹部舉辦的“安全管理培訓學習”，具有一定的安全管理能力。
二是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。我出生於一個農村多子女家庭，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。在工作中，本人兢兢業業、任勞任怨，盡職盡業，主動工作，不求索取，只求奉獻，在認真努力完成安全保衞工作的同時，還承擔了xx工作和學籍管理等多項工作，特別是去年“xxxx”工作中，本人既要制定、落實防控措施和防控管理制度，又要親自打印各項登記表冊，常常沒日沒夜，加班加點，有時累得腰都直不起來。為工作我掉了肉，白了頭，而從沒主動向領導索要過任何報酬，確實做到了任勞任怨、盡職盡責，雖然吃了不少苦，受了很多累，但我無怨無悔。
三是有虛心好學、開拓進取的創新意識。我喜歡帶挑戰性、開拓性的工作，幹什麼，學什麼，幹一行，愛一行，鑽一行，努力把工作做得最好。雖然安全工作難度大、風險高，但這總是要有人去的做的，保衞工作千頭萬緒，涉及到學校整個教育教學工作的方方面面，和各部門、各崗位之間縱橫交錯，枝枝蔓蔓，所以，來不得半點粗心大意，必須認真細緻和開拓性地制定好和各交叉點上的安全管理措施，明確目標、落實責任，融合關係，相互配合，才能把這項工作做更好，做到萬無一失。
四是有嚴於律己、誠信為本的良好品質。從一個普通教師到一名代理保衞幹部，領導的關懷、同事的幫助成就了我博大的胸懷和耿直的性格，培養了我雷厲風行、求真務實的工作作風，養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道，不張揚、不作秀、不奢求。
近兩年的工作經歷，我深知，作為一名合格的保衞工作人員，不僅要有較強的政治素質、過硬的業務能力，而且要有積極健康的心態、良好的品德和品格。我時常告誡自己：做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。為此，我在工作和日常生活中，不斷加強個人修養，老老實實做人、勤勤懇懇做事，做到了與人融洽相處，和諧共事。
五是我具有高度的責任心和踏實的工作作風。對自己所從事的每項工作，都能以高度負責的精神認真對待。
六是我具有良好的組織協調和應變能力。我的工作崗位決定了必須同形形色色的人打交道，在堅持原則的基礎上，我牢記服務育人的使命，以誠待人，具備了良好的人際溝通、組織協調和應變能力。在教師中具有較好口碑。
當然，在工作中難免還存在着一些缺陷與不足。但我相信，只要我努力改變，戒驕戒躁，在領導和同事的幫助下缺陷會得以彌補的`。
假如我有幸當上保衞科長，我工作的目標是：在加強優質服務上下功夫，在強化安全防範上做文章，在構建平安校園上求實效。以打造“平安校園”，構建“和諧校園”為中心。
各位領導、各位同事，競職競聘重在參與。能否競聘成功，這取決於我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力。當然，還有您手中最關鍵、最神聖、最為重要的一票！再多的豪言壯語也只不過是一瞬間的智慧與激情，無聲的行動、全心的投入才是真正的勇者。
假如這次競爭的機會垂青於我，我將恪盡職守，履行職責，以實際行動實踐自己的諾言，不遺餘力地扮演好保衞科長這一角色。如果這次競爭的崗位與我失之交臂，我將十分珍惜這次難得的鍛鍊機會，並不斷尋找自己的差距，把可貴的競爭意識帶到今後的工作中，一如既往的做好自己的本職工作。
謝謝大家！
各位領導：
大家好！非常感謝校黨委給予我參與競爭、展現自我的機會。我競聘的崗位是保衞科科長。
一、對競爭崗位的認識：
作為我校的綜合管理部門，保衞處承擔着維護校園平安、預防違法犯罪的職能，它是建設“和諧校園”的主陣地和突破口，責任重大。特別是隨着學校規模的擴大，兩地三校辦學格局的建立，學生、教師思想的日益活躍，我校保衞形勢將日趨複雜化，保衞處更是重任在肩。學校之所以增設保衞處副處長崗位，也正是加強保衞工作需要的產物。
保衞處副處長的職責就是配合處長做好分管工作，除具備一般中層幹部所應具備的素質外，尤其需要有高度的責任心和踏實的工作作風，尤其需要具備較強的開拓創新與應變能力。
二、自身素質及條件：
我是學校培養出來的，1997年畢業留校，取得本科學歷，獲學士學位，考取華中師範大學教育碩士。已公開發表論文7篇，主持並完成校立課題2項。曾連續三學年考核優秀，獲校先進工作者、校優秀共產黨員和市直機關優秀共產黨員等榮譽。在領導和同事的幫助下，通過自身努力，自認為已初步具備了做一名副處長的能力和水平，具體有以下幾點：
1、我具有較強的崗位適應能力。九年來，無論在實驗技術崗位、行政祕書崗位還是人事管理崗位，都能較快地適應工作，崗位意識較強。
2、我具有高度的責任心和踏實的工作作風。對自己所從事的每項工作，都以高度負責的精神認真對待。如在職稱評審過程中，專門為本校教師和附屬醫院醫生開設講座，進行培訓與輔導，深受大家的歡迎。
3、我具有良好的組織協調和應變能力。我的工作崗位決定了必須同形形色色的人打交道，在堅持原則的基礎上，我牢記服務育人的使命，以誠待人，具備了良好的人際溝通、組織協調和應變能力。在教師中具有較好口碑。
4、我具有一定的開拓創新能力。根據多年從事職稱評審工作的實踐，在省內高校中率先研究開發了“高校教師職稱評審管理系統”，受到學校評審專家的好評，同時也得到了省內兄弟院校和教育廳主管部門的認同。另外，還正在積極參與“人事公文查詢管理系統”課題研究工作。
5、我的身體素質較好，能勝利保衞工作。
當然，畢竟我還年輕，閲歷較淺，存在着一些缺陷與不足。平時工作中由於心直口快，可能講了一些不該講的話，造成了一些不必要的誤會。但我相信，只要我努力改變，戒驕戒躁，在領導和同事的幫助下缺陷會得以彌補的。
三、今後的工作設想：
概括起來一句話：緊緊圍繞一箇中心，着重抓好三方面工作，正確處理好四個關係。
1、一箇中心：
以打造“平安校園”，構建“和諧校園”為中心。
2、三方面工作：
（1）完善防控體系。保衞工作講究“條塊結合，以塊為主”，根據校區多、面積大、情況雜、防範能力弱的工作難點，要進一步加強人防、物防、技防“三位一體”的防控體系建設。
（2）健全預警機制。保衞工作倡導“以防為主，防治結合”，應建立健全學生信息員報告制度、“校園110”報警服務系統等，進一步增強預警意識，做好預案工作。
（3）加強安全教育。聘請“法律人士”、“心理專家”、“安全工作輔導員”，指導開展法治教育、心理健康教育及安全意識教育等活動，儘可能將一些羣體性、苗頭性、傾向性事件消滅在萌芽狀態。
大家好!我此次競聘的崗位仍是保衞科科長。
在這個崗位上幹了差不多三年，現在回過頭來談對該崗位的認識，感受多多、感慨也多多。説實話自從幹上保衞處副處長後，安全這根弦總緊繃着，絲毫不敢鬆懈。人家開玩笑問我最怕什麼事?我説不是怕被人打、被人罵，而是“半夜有人給我打電話”，曾經一段時期我還真的失眠了。學校安全保衞工作並不只是“看好自己的門、管好自己的人、做好自己的事”，説起來容易，做起來真的好難啊!林子大了，什麼鳥都有。作為保衞處副處長，其職責就要積極配合處長做好分管工作，我認為除具備一般中層幹部所應具備的素質外，尤其需要有高度的責任心和踏實的工作作風，更需要具備較強的開拓創新與應變能力。
我是學校培養出來的，1997年畢業留校，20xx年取得本科學歷，獲學士學位，20xx年取得華中師大高等教育學碩士學位。1年實驗員和1年行政祕書經歷培養了我吃苦耐勞的精神，7年人事管理經歷培養了我良好的組織協調、溝通和開拓創新能力，3年的安全保衞工作經歷更培養了我高度的責任心和應變處置能力。20xx年來，我是在領導關懷下、同事幫助下、自身努力下逐步成長為一名年青的中層幹部，雖然我還很不成熟，但我有激情、有魄力更有那股兒幹勁。另外，我有良好的身體條件，能勝任保衞工作。因此我想説，我行，我想繼續幹。
對於今後的工作設想，我想在科學發展觀指導下，用三個主題詞談談我的工作理念。一是手指;二是拳頭;三是伸縮拳。大家都知道，一隻手指的力量是抵不過拳頭的，而直拳的力量也肯定比不過伸縮拳的力量。如何聯合手指握成拳頭，伸縮後才能重拳出擊。目前我個人認為，不管是保衞處、學工部、後勤處等職能部門還是各二級學院，都只是在使自己的手指勁，而沒有去握拳，即使握成了拳，打出去的是直拳，力量也不大。如果能夠整合或藉助社會力量，伸縮後再出擊，相信爆發出來的力量會大得多。
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!
在這個激情燃燒的火熱×月，我懷着積極參與競爭和鍛練提高自己的良好願望，競聘銀行保衞科科長一職。帶着幾分緊張，幾許惶恐，誠懇地接受組織和同志們的挑選銀行保衞科長競聘演講稿。
我是學校培養出來的，19xx年畢業留校，20xx年取得本科學歷，獲學士學位，20xx年取得華中師大高等教育學碩士學位。1年實驗員和1年行政祕書經歷培養了我吃苦耐勞的精神，7年人事管理經歷培養了我良好的組織協調、溝通和開拓創新能力，3年的安全保衞工作經歷更培養了我高度的責任心和應變處置能力。20xx年來，我是在領導關懷下、同事幫助下、自身努力下逐步成長為一名年青的中層幹部，雖然我還很不成熟，但我有激情、有魄力更有那股兒幹勁。另外，我有良好的身體條件，能勝任保衞工作。
我的工作經歷可以簡單的概括為一句話：從部隊到地方，從政務科室到事務科室。我××年××月出生，××年××月考入××學院學習。××年××月轉業，考入到市委辦督查室工作……。×年前，我從部隊轉業到地方，有幸加入市委辦這個人才濟濟、團結而又温暖的大家庭銀行辦公室副主任科長競聘演講稿，從到辦公室工作的第一天起，我就把市委辦作為我人生經歷的轉折點和新起點，“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”是我當時心情的真實寫照。×年中，我從政務科室到事務科室，頂着壓力，揹着疑惑，創辦文印中心，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”是激勵我負重前行的信念支撐。×年裏，我個人在思想上、工作上的點滴提高和進步都離不開辦公室領導對我的教育和培養，同事對我的關心和幫助。“誰言寸草心，報得三春暉”，我只有將心中這份感激與感念之情常存於心，使之成為我不懈追求的動力，才能報答領導和同事們的多年教育、培養和關愛。
這次，我參與保衞科長職位的競聘，主要基於以下幾個方面的考慮。
一是有從事保衞工作經歷和熟悉保衞工作的先決條件。我第一次走上工作崗位就是從事軍事保衞工作，在部隊從事警衞工作達××年之久，先後擔任過××、××、……等職，從事機場、彈藥庫、油庫等要害部位的安全警戒任務。值過勤、查過崗、破過案，承擔過×××保衞任務。我還帶領連隊參加軍區空軍警衞業務崗位練兵大比武，榮立過三等功。應該説我對保衞工作也算得上一知半解了。
二是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。我是一個農村伢子，深深懂得“銀行審計科科長競聘演講稿”的道理。××年領導安排我籌建文印中心，在籌建過程中，正值“五·一”長假，清理場地，安裝設備，沒有請一個人，我和服務中心的同志，自己動手，在清整場地的過程中，需要拆除一堵牆，一千多塊磚頭，都是我一擔一擔挑出去的，幾天下來，累得腰都直不起來。在文印中心工作的幾年裏，我沒有安心度過一個春節，沒有休過一天年休假，不必用枯燥的數字來統計加過多少班，熬過多少個不眠之夜，捫胸自問，我做到了任勞任怨、盡職盡責，雖然吃了不少苦，受了很多累，但我無怨無悔。
三是有虛心好學、開拓進取的創新意識。我喜歡帶挑戰性、開拓性的工作，幹什麼，學什麼，幹一行，鑽一行，我都努力把工作做得最好。在督查室工作期間，我負責編輯《××督查和《督查專報》，共經手編髮簡報××多期，當年上報的材料中有××篇被《××督查》採用，名列全省第××位，我撰寫的《××××》在《××××》雜誌上刊發。
三是有嚴於律己、誠信為本的良好品質。××年的軍旅生涯，我從一個學生成長為一名幹部，是部隊這所大熔爐錘鍊了我，鍛造了我，也正是部隊這個彙集五湖四海兄弟的地方成就了我博大的胸懷和耿直的性格，培養了我雷厲風行、求真務實的工作作風，養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道，不張揚、不作秀、不奢求。××年的市委機關工作經歷，我深知作為一名合格的辦公室工作人員，不僅要有較強的政治素質、過硬的業務能力，而且要有積極健康的心態、良好的品德和品格。我時常告誡自己：做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。為此，我在工作和日常生活中，不斷加強個人修養和黨性鍛鍊，老老實實做人、勤勤懇懇做事，做到了與人融洽相處，和諧共事。
四是有獨擋一面、敢闖敢幹的工作能力。我在部隊工作期間，在上百人的基層連隊任職達五年之久競聘銀監分局副科長的演講稿，從事過連隊的日常管理和思想工作，以情帶兵，以理服人，同戰友們建立了親如兄弟的深厚感情，受到了戰士們的愛戴，在我的任期內，我所在的警衞連是軍區空軍的基層達標先進連隊，更重要的是，使我積累了一定的管理經驗。負責文印中心工作後，我注重成本管理，創新服務方式，最早提出了“熱情、優質、高效”的服務承諾，倡導了“有熱心、有恆心、有耐心、有細心的‘四心服務’”，要求文印人員做到“微笑多一點，理由少一點，脾氣小一點，行動快一點，腦筋活一點，嘴巴甜一點，做事多一點，度量大一點，效率高一點，動作輕一點”的十個一服務。通過這一系列舉措，不但圓滿完成了辦公室和重大會議的文印任務，還為辦公室創收××多萬元，相當於給每個幹職工創造了近××元的福利，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。
假如我有幸當上保衞科長，保衞科工作的目標是：在加強優質服務上下功夫，在強化安全防範上做文章，在構建平安大院上求實效。為實現這一目標，我將努力做到：
第一、加強學習，提高素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強保衞業務知識的學習，通過複製前任科長好的經驗，鏈接兄弟單位好的作法，來不斷刷新自身的保衞工作業務水平，力爭讓自己成為業務過硬的行家，領導信賴的參謀，同事知心的朋友。
第二、紮實工作，鋭意進取。既發揚以往好的作風、好的財務總務科長競聘演講稿傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，真正擔負起守樓護院，確保平安的重任。一是突出重點，落實制度，強化安全防範責任;二是依靠羣眾，羣防羣治，築牢安全防範體系;三是加大人防、物防、技防力度，增強安全防範能力;四是提高對大院內突發事件的應急處置水平。我相信，有室務會的正確領導，有兄弟科室的大力支持，有前任科長打下的良好基礎，有保衞科全體人員的不懈努力，一定能夠開創市委機關安全保衞工作的新局面。
第三、團結協作，和諧共事。多向領導請示彙報，多與同事交心通氣，加強團結，緊密合作。在工作中堅持以人為本，做到率先垂範，嚴於律己，處事公道，誠懇待人，多一份理解，多一份諒解，多一份寬容，多一份信任，和保衞科全體同志，思想上同心，目標上同向，行動上同步，事業上同幹，努力創造寬鬆、和諧、愉快的工作氛圍。
各位領導、各位同事，競職競聘重在參與。能否競聘成功，這取決於我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力。當然，還有您手中最關鍵最神聖最為重要的一票!再多的豪言壯語也只不過是一瞬間的智慧與激情，無聲的行動、全心的投入才是真正的勇者。假如這次競爭的機會垂青於我，我將恪盡職守，履行職責，以實際行動實踐自己的諾言，不遺餘力地扮演好保衞科長這一角色。如果這次競爭的崗位與我失之交臂，我將十分珍惜這次難得的鍛鍊機會，並不斷尋找自己的差距，把可貴的競爭意識帶到今後的工作中，一如既往的做好自己的本職工作。最後，我以一首自編的對聯來結束今天的演講，上聯是：勝固可喜，一片丹心為事業。下聯是：敗亦無悔，一腔熱血幹工作。橫批是：與時俱進。
我的演講完了，競聘上崗演講稿謝謝大家
銀行副科級競聘報告 辦公室主任 尊敬的各位領導、各位評委
首先感謝 分行黨委給我這次展示自我的機會，更感謝各 位領導和同志們多年來對我的關心和幫助，使我再次鼓起勇氣， 走上今天的演講台。
我競聘的是 支行副行長，現將我的基本情況和履職設想 向各位彙報如下
一、基本情況
我現年 歲，中共黨員，本科學歷，經濟師職稱，現任 支行辦公室主任。從 年 學校畢業分配到 支行工作 以來，先後在保衞、儲蓄、信貸、辦公室等崗位。工作中我勤 奮好學，熟練地掌握了各種業務知識和操作技能，表現良好的 業務素質和業務能力，不斷加強學習，先後取得大專、本科學 歷，同時注重金融專業知識學習，經過全國金融專業職稱考試， 得助理經濟師、經濟師任職資格。曾榮獲 分行先進工作者和 優秀共產黨員稱號，我自認有能力有條件競聘 支行副行長一 職。
二、競聘目的 今天，我站在這競聘的演講台上，目的就是通過演講推薦 1 自己，進一步實現自己的人生追求和願望， “不想當將軍的士兵 不是好士兵” ，以實際行動來回報黨組織和領導的培養，為 行的發展作出應有的貢獻。我的競聘態度是：如果競聘成功， 我將主動完成上級行黨委安排工作任務，協助行長抓好支行發 展工作，認真做好分管工作。如果競聘失利，我無怨無悔，因 為我一直都在默默地為工行作貢獻，甘願在工行發展道路上當 一塊鋪路石，我會通過這次競聘重新審視自己，尋找自己的不 足和差距，在今後的工作中更加努力學習，彌補自己的缺點和 不足，並不斷自我完善。
三、主要業績近三年來，我在工作中認真履行職責，緊緊圍繞國家金融 方針、信貸政策，本着“以客户為中心，以市場為導向，以效 益為目標”的經營理念，依照“抓大不放小，關鍵在於優”的 營銷方針，積極做好各項業務的營銷工作。
因工作需要 年 x 月支行聘我到辦公室主任崗位，兼職 信貸審查和票據交換。在新的工作崗位上，認真做好“” 工作，取得較好效果， 5 月末解除支行“” ;認真抓好基礎管 理和案件防範工作，並取得較好業績，在 年度案防履職和 基礎管理工作考核中獲 分，比上年有較大進步;積極主動抓 存款， 在支行儲蓄存款持續下滑時情況下， 月初攬儲 150 萬元， 5 扭轉儲蓄存款負增長的局面，及時調整支行員工士氣;全年營 銷銀行卡 50 張、代理各類保險費有益論網 4 萬元，為支行各項業務的發 2 展而不懈努力。
四、履職設想 如果我競聘成功，我的工作任務就是如何作為行長的助手， 協助他把支行的各項工作做得更好，並承諾：對黨忠誠、對事 業忠誠、秉公辦事、團結同志、求真務實，做好分管工作，堅 持以發展為第一要務，全面完成 分行下達各項經營目標，如 未完成經營目標的，主動承擔領導責任。
第一，堅決維護上級行權威，加強班子的團結，做好員工 思想工作，進一步增強員工的凝聚力、戰鬥力。
第二，鑑於 支行的客觀實際，要始終抓住存款主線不放 鬆，依靠存款增長，帶來效益的增長，提升服務層次，擴大服 務範圍，依託優良客户，做好銀行卡和結算工作，爭取較大的 中間業務收入。
第三，正確處理好政府、企業、銀行三者的關係，樹立服 務地方經濟發展的理念，加強與地方政府各部門的聯繫與溝通， 特別是招商引資局，及時捕捉外來投資商信息，爭取投資商到 我行開户辦理業務，促進我行的經營活力。
第四，完善考核措施，激勵員工工作的主動性和積極性。
徹底解決幹好幹壞一個樣，幹多與幹少一個樣的局面，拉開收 入差距，使那些一心一意為工行工作的員工，得到實惠。
第五、認真分析 年工作情況基礎上制定細化 年 工作目標。 3 1、加強學習培訓， 不斷提高全行管理者和員工的綜合素質。
2、全力發展個人金融業務，做好“大個金”這篇文章。
一是積極抓好儲蓄存款，營銷個人貸款，擴大優質客户市 場佔比。各項存款計劃新增 萬元，力爭實現增加 萬 元，其中：儲蓄存款增加 萬元，對公存款增加 萬元。
各項貸款餘額計劃增加 萬元，力爭實現新增 萬元， 其中：個人消費貸款增加 萬元，個人住房貸款增加 萬元。在規避風險的前提下，加大拓展個人消貸款和住房信貸 力度，重點做好教師、醫院、保護處等幾家職工建房貸款營銷。
二是積極拓展電子銀行產品、理財產品、代理保險和代理 業務，增加中間業務收入。計劃新增靈通卡(e 通卡) 張、牡丹信用卡 張、個人網上銀行 100 户、企業網上銀行 户。重點是抓好代收養路費、代理保險業務。中間業務計劃收 入 萬元，力爭實現 萬元。
三是加大不良貸款清收力度，提高資產質量，增強盈利能 力。 支行目前的不良貸款 萬元，是支行發展的主要障礙， 清收情況好壞直接影響員工工作情緒。
3、紮紮實實做好基礎管理工作，加強內控制度建設，做好 經常性制度檢查工作，認真履行案件防責任制，根據公司治理 要求，進一步加強道德建設、制度落實、監控檢查三位一體的 案件查防工作體系，確保實現全年安全案件零目標。
4、我將加強業務學習，使自己能夠成為業務全面，能力強 4 的領導的好助手。
我堅信，無論在什麼工作崗位上，只要有足夠的努力，那 就一定會獲得成功!今天我的競聘結果不管情況如何，我都會 坦然面對，藉此機會，再次感謝各位領導對我的關愛和培養， 感謝各位評委對我做出評判。
謝謝大家! 競聘人：x 年 月 日 5
大家晚上好!今天，能夠站在這裏參加競聘，我感到十分榮幸。
我叫 ，今年 38 歲，大學本科學歷，經濟學學士學位，具有經濟 師職稱， 現為支行業務發展部國際業務團隊負責人。
我競聘的崗位是
支行業務管理部負責人。
下面我從兩方面向大家彙報我的競聘條件和 優勢。
一、過去我為支行做了什麼 支行合併成立管轄行以來，我一直在業務管理科從事業務基礎 管理工作，同時兼任支行的國際業務專管員。多年以來本人緊緊圍繞 分行各條線工作要求，在支行行長室的正確領導之下，在左登峯科長 的指導之下，深挖潛力，努力提升業績，不斷提高自己。首先作為支 行業務管理科一員，在完成各項基礎工作的同時，本人每天上午受理 各業務團隊提交的授信申報、發放資料，下午集中去分行辦理。作為 國際業務團隊經理，時刻關注分行國際業務條線的工作動態，帶動支 行主動對接，對新的政策、業務自己先學好、學透，再在支行內部進 行轉培訓，主動帶頭嘗試新業務，並發動帶領大家完成任務及競賽指 標。
個人業績數據：今年 1--9 月份完成國際結算業務量 2.2 億美元， 各項存款日均 9867 萬元，時點數 1.03 億元，辦理了分行範圍內的首 筆出口代付業務，同時完成支行所有客户經理的國際業務的審批、發 放、台賬、檔案資料管理等各項工作。每天的工作時間大部分被這些 日常事務所用，正是有了我的後期配套支持，各業務發展團隊才能有 更多的精力做出更高的業績，使我們的支行發展得更好更強。
團隊工作業績：作為國際業務團隊經理，雖然每天大部分的時間 都在從事業務管理科的基礎工作，但我沒有懈怠，而是發動並帶領全 支行完成國際業務結算量累計 4.05 億美元(截止 9 月底)，10 月底最 新數據是 4.36 億美元 (我的個人業績是 億美元佔支行的 5X%) ， 超額完成分行全年指標，全年國際結算量全分行排名第 2。本年累計 完成結售匯 1.62 億美元，本年累計完成中間業務收入 193 萬元人民 幣，中間業務收入指標完成率 107%。資本金業務推進良好，開立資 本類賬户 7 户，分行排名第一，累計到賬 2640.82 萬美元。成功開辦 了出口代付、出口信保融資、境外結匯、跨境人民幣結算等新業務品 種，其中出口代付、境外結匯都是分行範圍內首筆辦理。帶動支行在 5-9 月份的國際業務爭先創優競賽中取得第二名的成績。新客户拓展 方面，今年共新開國際結算賬户 26 户。
二、競聘成功我能為支行做些什麼 如果競聘成功：我將在做好業務管理科各類業務管理、數據統計 工作，防範各類業務風險，為支行業務健康發展提供支持、服務好各 業務發展團隊及營業網點的同時，繼續推進支行國際業務的發展。具 體工作思路是
這次競聘如果成功，我將迅速找準自己的位置，儘快進入角色， 將從以下幾個方面開展好工作：1、根據總分行信貸業務管理的相關 制度辦法，開展貸款放款前的預審工作，提高放款一次通過率;對本 支行的貸後管理工作進行督查，確保貸後管理工作落實到位;做好本 支行信貸資產五級分類認定工作和徵信系統管理工作。2、加強支行 風險及內控管理。全面貫徹落實各項金融法律法規、外部監管政策制 度以及總分行相關管理制度與辦法，加強支行授信業務風險管理工 作，防範經營風險、操作風險及各類經濟案件的發生;履行支行審批 權限內授信業務的受理、合規性審查和風險審查工作。3、不斷的加 強學習，努力將自身素質提高到一個新層次，積極探索新形勢下，業 務管理的新方法、新思路，力爭使支行的業務管理工作全面再上新台 階。
如果這次競聘不能如願，我也決不怨天憂人，更不會消極工作。
因為通過這次競聘，使我更清楚的看到了自身的不足，更能使我改進 今後的學習和工作。
我參與這次競聘是為了向各位領導和同事展示一 下自己勇挑工作重擔、敢於承擔責任和風險的精神面貌! 在此，向多 年來支持、關心、幫助我成長的各位領導和同事致以我最誠摯的感 謝!(鞠躬) 今後的工作中，請大家繼續支持我、關心我。
我堅信，在支行 行長室的帶領下，我們港閘支行的明天更美好，更輝煌!
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