根據會議安排，我就20__年抓基層黨建工作情況述職如下，請予評議。
一、成績清單
1.認真履行黨建主體責任。我始終堅持以黨建工作為首責主業，每月主持召開1次黨組會議，全年主持召開2次黨建專題會議，研究部署黨建工作。帶頭深入基層黨組織調研2次，幫助解決基層黨建工作存在問題1個。嚴格落實民主集中制，重大決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事項交由黨組班子集體研究決定，不搞一言堂。帶頭落實雙重組織生活，開展大研討大行動專題調研2次，講黨課2次，推動兩學一做常態化制度化。加強黨風廉政建設，20__年度受黨紀處分8人，廉政談話4次，推動黨建責任有效落實。
2.着力解決黨建工作難題。針對有的黨組成員履行一崗雙責不到位的問題，建立黨組成員履行一崗雙責定期彙報制度，召開分析彙報會1次，強化督導問責，從嚴落實抓基層黨建工作主體責任。針對有的基層黨組織開展組織生活不正常的問題，成立6個督導組對31個黨支部進行督查，督促黨支部落實三會一課制度，逐步規範黨支部組織生活。針對有的國有企業黨支部辦公設備不足的問題，投入資金3.17萬元，支持市選鈦廠、市商業總公司、市水產供銷公司、市百貨公司、市糧油貿易總公司、市二輕總公司等6個國有企業黨支部配置辦公設備，提高黨支部基礎保障水平。
3.狠抓黨建重點任務落實。一是加強黨支部規範化建設。嚴格按照發展黨員工作程序，接收預備黨員7名，培養入黨積極分子9名。投入資金0.73萬元，解決市二輕工業總公司黨支部辦公設備不足的問題，力爭將其打造成五好黨支部。強化黨費收繳管理工作，共收繳黨費10.95萬元。做好基層黨組織整建制轉接工作，整建制轉出市建築工程公司黨支部，整建制接收市五金廠、市服裝廠、市通用機械廠等3家集體企業黨支部和市自來水公司黨支部。二是凝聚力量助推脱貧攻堅。嚴格落實三聯三問三解、星期六扶貧工作日製度，帶領班子成員深入駐點的長豐鎮大洲村、長豐村開展脱貧攻堅工作。選派1名駐村第一書記、3名扶貧專幹駐村開展幫扶工作，投入8.5萬元幫扶貧困户危房改造，助力貧困户17户48人順利脱貧。
4.堅持黨建引領財政發展。一是努力完成財政收支任務。在市委的堅強領導下，20__年全市地方一般公共預算收入16.24億元，比上年增長11.2%,為預算的103.0%。全市地方一般公共預算支出50.63億元，為調整預算的105.9%，增長14.6%。二是強力保障和改善民生。20__年，全市地方一般公共預算民生支出41.6億元，佔一般公共預算支出的82.1%，比上年增長14.6%。三是全力保障重點項目建設。在財力緊張的情況下，統籌財政資金，投入8.59億元,支持建設萬洋高速公路、文化體育廣場等政府重點投資項目，不斷改善城鄉公共基礎設施和人居環境，優化投資環境，有力地支持地方經濟發展。
二、問題清單
1.黨建工作力度有待提高。履行黨建第一責任人職責還不夠到位，雖然定期組織召開了黨建工作專題會議，但與新形勢的任務要求相比，對黨建工作統籌推動的力度仍然不足;層層傳遞黨建責任壓力不夠，有一些部門負責人抓黨建責任意識還不夠強，存在着重業務、輕黨建的傾向;對機關黨建投入精力多，對國有企業黨建投入精力少，缺乏對國有企業黨建工作的統籌謀劃，深入國有企業黨支部督查調研較少，基層黨組織基礎薄弱問題解決不徹底;在平時工作中重部署，輕落實，跟蹤問效力度不夠，缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁。
2.黨建制度落實不夠到位。雖然制定了三會一課、黨員學習教育培訓等多項黨建制度，但是貫徹執行不夠到位，一些基層黨組織存在行政會、業務會、支部會常常兼顧召開的現象，一些支部開展組織生活會議記錄不完整、不規範;個別國有企業支部換屆不及時，班子配備不齊;有的黨務幹部理論學習不夠多，業務水平偏低，黨建工作質量不夠高，基層黨組織規範化建設水平不高。
3.黨建與業務融合不夠緊密。在新時期對如何創新工作思路、改進工作方法,發揮黨建引領作用，把黨建工作更好地融入到財政各項業務工作中去，建立健全激勵機制，用靈活多樣的形式激發基層黨建活力等方面探討研究的不夠深入，還存在着黨建工作與業務工作發生脱節、衝突或者顧此失彼的現象。
對於我在抓基層黨建方面存在的不足，主要原因有三個方面：一是主動抓黨建的意識不夠強。我總認為抓業務工作是硬指標，抓黨建工作是軟任務，沒能正確處理好抓業務與抓黨建的關係，經常忙於業務工作，對基層黨建工作的研究部署、貫徹落實力度還不夠，抓基層黨建工作存在被動應付、時緊時鬆的現象。二是抓黨建的辦法不多、創新不足。習慣於按部就班抓基層黨建工作，有時僅僅是滿足於組織幾次理論學習、發展幾名新黨員和收繳黨費，沒有深刻地認識基層黨建工作重要性，沒能研究把握基層黨建工作的規律，沒能提出黨建與業務融合共促的針對性、創新性措施，仍然較多的沿用過去傳統的老辦法、老經驗，缺乏解決重點難點問題的有效辦法，導致基層黨建工作缺乏生機和活力。三是監督管理不夠到位。平時到基層解決實際問題還不夠多，對基層黨建工作督導檢查不夠到位、盯得不夠緊、要求不夠嚴，導致個別黨支部的組織生活流於形式，基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用發揮得不夠突出。
三、任務清單
1.轉變思想觀念，強化責任落實。摒棄重業務、輕黨建的片面認識，堅持黨建工作與業務工作兩手抓、兩手都要硬，每年主持召開黨建專題會議不少於2次，每季主持召開1次黨建工作例會，研究解決黨建工作難題。黨組班子成員按照一崗雙責的要求，做好分管領域的黨建工作，各黨支部要自覺開展好黨建日常工作，形成從上到下層層抓黨建的新局面。
2.創新工作方法，增強黨建活力。着力將預算收支、民生髮展、脱貧攻堅、財政改革等重點業務內容融入到兩學一做學習教育中，開展共建交流不少於2次，形成黨建工作與業務工作相互滲透、互相促進的局面。靈活安排黨員學習時間，通過萬寧黨旗紅、黨委黨建工作微信羣等微信平台轉發黨的十九大、脱貧攻堅、志願服務等圖文內容，宣傳黨建工作信息，增強學習的趣味性與時效性，進一步激發基層黨建活力。
3.夯實黨建基礎，提高整體水平。認真落實三會一課制度，推行黨支部主題黨日活動，強化黨員日常教育管理，全年組織開展黨員集中學習時間不少於32學時，班子成員集中學習不少於56學時，做到黨員有筆記、支部有記錄、組織有考核。積極開展黨員先鋒崗書記講黨課等系列活動不少於3次，深入推進兩學一做常態化制度化。積極組織不忘初心、牢記使命主題教育，開展黨員志願服務不少於2次，引導黨員堅定理想信念、樹牢宗旨意識、提升服務水平。注重推廣學習先進典型，緊緊圍繞創建五好黨支部標準，20__年至少創建1個五好黨支部，以點帶面，充分發揮黨建示範點的引領作用。
4.加強監督檢查，抓好隊伍建設。20__年開展基層黨建督查不少於2次，對各黨支部發展黨員、黨費收繳、按期換屆、四項排查等工作進行專項督查，推動基層黨建突出問題整改和重點任務落地見效。加強黨風廉政建設，圍繞機關作風突出問題開展監督檢查不少於2次，着力解決一些黨員幹部中存在的精神狀態不振、工作標準不高、推動落實不力、能力擔當不足等突出問題。注重抓早抓小抓苗頭，組織開展廉潔自律對照檢查不少於2次，強化全系統黨員幹部廉潔自律建設，築牢拒腐防變思想道德防線。探索實施財政系統基層人才培養計劃，做好乾部培養、推薦、考察等工作，推進優秀幹部合理流動，提升幹部綜合能力，努力建成一支讓黨放心、讓人民信賴的高素質財政幹部隊伍。
一年來，根據上級黨委關於開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結鄉黨委一班人，在各企事業單位、村支部和全鄉廣大黨員的共同努力下，立足鄉情，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創新工作思路，取得了一定成效。
黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉村兩級黨組織的領導能力得到提高，全鄉經濟社會發展實現了新的跨越。下面，我就xx年度黨建工作述職如下：
一、健全制度，增強黨建工作合力
健全各項工作制度是黨建創先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為第一責任人，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。
鄉黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定詳細的《黨建目標責任書》，並就黨建工作履行情況做出公開，廣泛接受監督。
一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措；基層黨建協調會制度，每季召開一次，每次會議着重解決一兩個問題，並明確分管領導親自抓落實。
二是建立領導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領導定期進村入户，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協調解決具體困難和問題。
三是下派黨建指導員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導員，積極參與村級組織建設，協助村黨支部建立完善和落實村級各項規章制度，推進一制三化運行機制，指導村支部深入開展三級聯創活動，健全規範黨組織生活。
四是建立分級負責的責任體系。鄉黨委與包村領導、黨建指導員、各支部書記層層簽訂目標責任書，立下組織工作軍令狀，逐級明確職責，分解任務，嚴格獎懲，構築了一個上下配套，團結協作的組織網絡，形成上下聯動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。
二、圍繞目標，夯實黨建基礎
為了更好地提高黨員幹部的思想政治素質，我鄉以提高素質，增強黨性為目標，採取行之有效的措施，力求取得實效。
（一）加強黨委班子建設，全面提高黨員幹部整體素質，充分發揮黨委班子的龍頭作用
過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。
一年來，不斷強化班子的政治理論學習，以創建學習型黨組織為載體，運用x氏學習法，圍繞以學帶創，完善領導幹部學習機制，努力提高班子成員的政治思想素質；建立健全黨委班子的各項規章制度，嚴格執行民主集中制，作為班長，在黨政會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發言定調子、不壓制發言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協調，確保班子團結，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位。
（二）多措並舉強化落實，指導基層黨組織有效開展工作
一是着眼於隊伍共育。下派各村的駐村幹部正確處理與村黨支部書記和村兩委班子成員的關係，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發動黨員羣眾，以實際行動凝聚人心，推動工作。村幹部有威信、有經驗、有辦法、有基礎，下派的駐村幹部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情，優勢互補，形成了絕好的搭檔，增強了村級班子的工作合力，駐村幹部自身也得到了鍛鍊和提高。
二是着眼於黨員共管。建立落實了兩項制度：
1.建立流動黨員外出登記制度。基層黨組織普遍設立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到六個掌握，即掌握黨員的基本情況、流入（出）時間、所從事的工作、具體住址、聯繫方法和黨費繳納情況，實行動態登記管理。
2.實行流動黨員聯繫卡制度。各基層黨組織抓住春節大多數流動黨員回家過年等契機，採取上門發放、打電話預約發放、集中定點發放等形式，及時發放流動黨員活動聯繫卡，對一部分未能返鄉的流動黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動黨員聯繫卡發放到流動黨員手中，形成全鄉黨員大聯網。
三是着眼於資源共享。統籌人才配置，積極發揮大學生村官的作用。現有4名進村大學生擔任了村主任助理，每位大學生村官除做好所在村的工作之外，還聯繫一個村，並利用自身文化素質好、理論水平高、表達能力強的優勢，堅持把解決農民的實際問題作為學習的着力點和落腳點，指導各村幹部，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。
四是着眼於落實共抓。
1.強化領導責任。以三級聯創為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。
2.強化考核考評。健全完善鄉村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內容，與經濟社會發展和業務工作考核一併進行，實行百分制考核，並適當增加權重，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
（三）強化村級黨組織領導班子和幹部隊伍建設，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用
農村黨組織是黨聯繫廣大羣眾的橋樑紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規範化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構民主議事，村務公開監督小組、民主理財小組、村民理事會等機構跟蹤督事，村級班子績效考核述職評事。
這不僅切實保障了農民羣眾行使民主決策、民主管理和民主監督的權利，而且使村級工程、財務管理等日趨規範，遏制了村級不良負債的發展，也有利於從源頭上防止*問題發生。為了確保各項工作落實到位，開展了村幹部月工作例會制度，同時我們還組織村幹部到寧波等發達地區學習參觀，以拓寬他們的視野。
（四）指導基層黨組織做好發展黨員工作，加強黨員的教育管理，充分發揮黨員的先鋒模範作用
一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質，首先是制定了切實可行的黨員幹部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平台，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將xx屆x中全會精神等傳達到全鄉黨員幹部中去。通過教育培訓，廣大黨員幹部對黨的方針、政策的執行能力更加堅強，廣大黨員幹部引導羣眾致富的能力不斷提升，幹事創業的信心更加堅定。
其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發展黨員工作上的規範性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。
再次是認真開展創先爭優活動。真正把黨組織和黨員幹部的積極性和創造性發揮出來，我鄉突出真、抓、實、幹，力求把創先爭優活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監督管理，黨員先鋒模範作用進一步顯現。
不論在項目推進中，還是在產業發展上，都活躍着廣大黨員的身影，他們成為了服務幫助羣眾、帶動羣眾脱貧致富的最堅強力量。在這期間，我鄉湧現出一大批先鋒模範，例如xx村支部書記xx帶領村民開發金銀花基地200多畝，xx村委主任xx同志帶領大家開發茶葉基地200畝。
（五）以網格化管理、組團式服務為平台，全面推進農村135工程
因地制宜，因村制宜，把全鄉8個行政村劃分成16個網格，全面開展網格化管理、組團式服務活動，並以此項為平台，推進農村135工程建設。通過一年的努力，中心村基礎設施建設進一步改善，環境優化提升，產業逐步發展，生態文化濃厚，被麗水市攝影家協會授予市級攝影基地稱號；生態文明村建設有望通過驗收；柘灣後進村的整治工作效果明顯，存在問題已經得到解決。
（六）以發展壯大村集體經濟為突破口，促進農民增收
針對我鄉山地多，平地少，外出人員多的實際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強土地流轉，壯大集體經濟。
在鄉黨委提出了發展農業產業，村幹部要帶頭做活土地流轉工作的要求後，通過集體佔股30%的模式，開發一系列農業生產基地：石梯村流轉承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地；大丘田村流轉土地200多畝，開發金銀花基地；東山村流轉田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村採收小尖椒1萬多斤，產值1.1萬元；xx等村流轉田地500餘畝，由當地農户種上優質水稻。
土地流轉後，既解決了外出農户田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發的惠明茶、高山蔬菜基地實現連片種植，達到了規模化、規範化、標準化的要求，為當地農民增收致富開闢了新產業。
土地流轉讓農民得到了實惠，村兩委幹部得到了村民的肯定，村級集體經濟發展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。
（七）堅持機制保障，將黨內關愛幫扶機制落到實處
為進一步將黨內關愛機制落到實處，鄉不斷拓寬黨內關愛渠道，積極探索，建立健全服務、幫扶、管理三位一體的黨員關愛機制。
健全服務機制，構建情感關愛。通過成立黨員服務中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯絡員等，指定流動黨員掛鈎聯繫人，定期通過短信、電話等形式瞭解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發，採取相應措施幫助他們解決困難免除他們的後顧之憂。
健全幫扶機制，構建生活關愛。除了每年都開展春節、七·一困難黨員慰問活動以外，還制定了五必訪制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災或發生意外時必訪，黨員在生產生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關愛基金，例如，我鄉大丘田村從起就建立了黨員關愛基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實解決他們的生產生活困難。
健全管理機制，構建激勵關愛。完善黨務公開制度，落實黨員對黨內事務的知情權；積極制定村級民主管理公約，着力規範村級民主管理工作。
此外，還在全鄉黨員範圍內開展五好支部等創建活動，引導和激勵廣大黨員開拓創新，爭做致富領頭雁、產業帶頭人，為建設經濟、生態、和諧做出積極貢獻。
（九）提前謀劃，着力夯實村級組織換屆選舉的基?
圍繞xx年村級組織換屆選舉的工作要求，鄉立足實際，深入調研，以解決羣眾反映的突出問題為突破口，實施五大工程為村級組織換屆選舉保駕護航。
為順利完成xx年村級組織換屆選舉，我鄉成立四個考核小組於11月下旬至12月上旬對全鄉8個村的兩委幹部進行一次全面的屆末考察考核，進一步瞭解掌握全鄉各村兩委班子及幹部政治素質和履行職責情況。此次考核主要採取學、聽、評、談的方法進行：
一是考核小組帶領組織大家愛學習《中華人民共和國村民委員會組織法》、《xx年全縣村級組織換屆工作方案》、十條禁令等文件、法令法規；
二是聽取各村兩委班子的述職述廉報告，總結任職以來的的工作成績，找出存在的問題和不足，同時提出今後的打算；
三是圍繞班子團結情況、工作目標完成情況、為羣眾辦實事辦好事情況、帶領羣眾致富情況、自身建設情況等對兩委幹部進行測評並推薦產生初步候選人名單；
四是抽取部分兩委幹部、黨員代表和村民代表進行談話，全面徹底瞭解情況，廣泛聽取意見和建議。
通過此次考核基本摸清了解了各村工作開展情況和兩委幹部的動態。考核結束後，各考核小組將考核過程中獲得的信息進行綜合分析，及時將考核結果進行多種形式的反饋，並將此作為村級組織換屆選舉的重要參考依據。
目前，我鄉村級換屆選舉工作正在有序推進當中，各村支部候選人名單已經產生，並提交相關部門進行聯審。
三、存在的問題和不足
回顧今年以來的工作，我鄉黨建工作取得的成績是縣委正確領導的結果，是鄉黨委、鄉政府以及廣大黨員幹部職工共同努力的結果，是廣大人民羣眾支持的結果。拋開成績，冷靜反思，我鄉黨建工作還存在不少問題和不足：
一是黨員和幹部培訓形式較單一；
二是幹部隊伍思想素質和工作作風與加快發展要求存在差距；
三是基層組織和黨員幹部隊伍的現狀與農業、農村工作發展新階段的要求不完全適應；
四是村級集體經濟壯大的工作任務十分繁重。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。
xx年是深入學習黨的xx屆x中全會精神，全面加強黨的基層組織建設的關鍵之年，也是十x五規劃實施的開局之年。
因此，在今後的黨建工作中，我將繼續完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎上，充分履行好鄉黨委書記的職責，圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、羣眾反映好的五好目標，團結黨委班子成員，並與黨委班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創新機制，強化黨員經常性教育和監督管理，積極探索黨員服務羣眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設工程，切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力，為全面推進農村改革，提升經濟發展水平，努力構建和諧作出自己應有的貢獻！
今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣工信系統黨委的具體指導下，我時刻把黨建工作當作頭等大事，並通過牢抓黨建促進業務工作發展，在業務工作中不斷髮展黨建，在業務工作中檢驗黨建工作成效。現述職如下：
一、市場監管局成立以來工作情況
（一）加強黨員組織管理，成立黨總支
根據《泗水縣縣級機構改革實施意見》，組建了縣市場監督管理局，整合了縣工商行政管理局、縣質量技術監督局、縣食品藥品監督管理局的全部職責和縣物價局、縣商務局、縣知識產權局的部分職責。由於多個單位部門融合，黨員人數較多，根據《中國共產黨章程》等黨內規定要求並結合我局實際，經工信系統黨委批准成立縣市場監管局黨總支，下轄三個黨支部（機關一、機關二、離退休幹部支部）。各支部加強黨組織建設，充分履職盡責，取得了一定成效。一是充分發揮黨組織的政治核心作用，發揮政治優勢，宣傳教育職工正確認識當前形勢，堅定發展信心；二是充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，為各項工作任務圓滿完成保駕護航。三是充分發揮黨員的先鋒模範作用，團結帶領幹部職工克服困難、頑強進取，為市場監管事業做出努力和貢獻。
（二）加強學習，堅定政治理想信念
積極帶領全體黨員幹部加強政治理論學習，堅定政治信仰。一是規範制定學習計劃，縣局組建之初即組織召開黨組會議，研究制定《中共泗水縣市場監督管理局黨組理論學習中心組2019年學習計劃》和《泗水縣市場監督管理局兩學一做配檔表》，深入推進兩學一做教育常態化、制度化，不斷加強黨員思想政治教育，引導全體黨員幹部堅定理想信念。二是突出學習重點，以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神為主要內容，抓好理想信念教育，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護、四個服從；以新《黨章》、新《中國共產黨紀律處分條例》和《廉潔自律準則》為主要內容，抓好黨紀黨風教育，強化黨員的政治紀律和組織紀律；三是創新學習方式，通過週五集中學習研討、主題黨日等形式，圍繞黨員普遍關心的熱點、難點問題答疑解惑，增強教育的影響力，依託學習強國平台、燈塔--黨建在線、微信公眾號、微信羣等載體，推送微黨建知識、視頻等，引導黨員利用碎片時間進行微量學習，增強教育的吸引力。
（三）主動作為，履行黨建工作責任人責任
強化黨組核心建設，切實抓好履職盡責。一是堅定政治方向，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，認真貫徹執行黨中央和上級黨組織關於基層黨建工作有關會議文件精神，及時研究制定黨建工作計劃、制度，加強對三個黨支部的黨建業務指導。二是落實黨建責任，始終把抓好基層黨的建設工作作為首要任務，將黨建工作和業務工作同安排同部署，進一步明確了工作職責，始終堅持管黨治黨的思想自覺和行動自覺，真正形成了黨組書記親自抓、分管負責人具體抓、黨務工作人員具體乾的齊抓共管工作格局。
（四）夯實基礎，加強基層黨組織建設
結合縣委第二巡察組、縣委第四巡察組反饋的巡察整改意見，不斷強化基層組織建設。一是抓好縣委巡察反饋意見的整改工作，多次組織召開整改工作推進會，抽調工作人員充實黨建辦工作力量，嚴格規範三會一課制度，紮實開展黨的活動，加強對黨員的教育管理，認真做好黨組織關係轉接工作。二是紮實推進黨建標準化建設，認真貫徹落實市、縣黨建標準化建設方案，健全完善各項黨建工作機制，認真查找存在的問題，制定切實可行的工作措施，力爭創建五星黨支部。
（五）強化黨建統領，促進業務工作全面提升
作為黨總支書記，我始終堅持抓好黨的建設和業務工作相結合工作，帶領廣大幹部職工攻堅克難，履職盡責，認真做好市場監管工作，具體情況如下：
1.強化市場監管。一是認真做好安全底線守護工作，春節期間積極開展食品安全、藥品安全、特種設備安全等專項整治行動；二是認真做好公平競爭檢查工作，強化對各類商品交易行為的檢查，嚴查欺行霸市、強買強賣、虛假宣傳、價格欺詐、缺斤短兩等行為；三是積極開展五個專項行動，強化對保健品市場、農村假冒偽劣食品、商標侵權、農村消費市場、農村集貿市場的監管；四是做好民意投訴受理調處工作，切實維護消費者合法權益。目前，共檢查各類市場主體8500餘家，查辦涉及過期食品、假酒、傳銷、煙草無證、成品油質量、服裝質量等各類案件21起，督導拆除沒有資質的大型遊樂設施1處，發放行政指導建議書218份，約談直銷企業5家，辦理消費投訴112件，發放各類宣傳材料10000餘份。
2.優化營商環境。認真做好2018年省營商環境評價迎評工作，嚴格落實商事制度改革各項政策，不斷提升服務效能，目前新增各類市場主體1723户，新辦理食品經營許可證108件、食品生產許可證4件。
3.服務企業做大做強。深入20户企業進行走訪，強化宣傳，引導企業增強名牌產品、商標創建意識和創建主動性；協助企業辦理動產抵押1件，融資650萬元；組織開展全縣重點特種設備生產、使用單位落實安全主體責任培訓會議、泗水縣藥品經營質量管理規範（gsp）培訓會議，對全縣230人次企業負責人進行培訓。
4.抓好食品安全縣創建工作。積極開展食品安全百日攻堅行動，檢查食品生產主體、經營主體560户，收繳假冒偽劣食品20公斤；取締無證生產主體15個，無照經營主體6個，組織開展食品生產經營者培訓6次，對年夜飯供餐單位的單位負責人和廚師長60餘人進行了培訓。抽檢食品300個批次、快檢200批次，飛行檢查學校食堂26家。
二、存在的問題
我局作為新組建的單位，各方面工作做得還不夠紮實，特別是黨建工作與上級黨組織的要求相比，還存在一定的差距。一是黨建工作缺乏創新性，黨建基礎工作仍不夠紮實，部分黨建工作制度落實還不夠嚴格；二是黨員活動較少，日常黨員活動主要為集中學習，其他活動較少，活動方式單一、活動載體不多、吸引力不夠、效果不突出，黨支部陣地建設還不規範；三是以黨建促發展的思路不多，解放思想的程度還需進一步加大。
三、下步工作思路和打算
在今後工作中，我局將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨支部標準化建設為抓手，嚴格落實各項制度，創新組織生活方式，增強黨總支的凝聚力和戰鬥力，充分發揮各黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，不斷推動各項工作再上新台階。
（一）建立健全黨員學習培訓制度。業務學習與黨建工作統籌安排，在時間、內容、人員、效果上四落實,做到領導幹部帶頭學，嚴格制度經常學，理論業務雙重學，創新形式靈活學，增強學習的針對性和實效性。
（二）紮實推進黨建標準化建設。對照縣委組織部和上級黨委確定的各項工作任務，積極自查各項問題，提高黨建工作水平，確保黨建標準化建設各項工作落到實處。
（三）進一步強化黨建和業務工作結合。圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，把黨建工作做到羣眾關心的熱點上、體現在各項業務工作的落實上，形成黨建工作與業務工作相互滲透、相互促進的局面，充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。
我的述職完畢，謝謝大家。
尊敬的各位領導、同志們:
20xx年下半年，在鄉黨委、政府的認真領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鄉黨委基層黨建責任制目標要求，牢牢把握自己在村支部黨建工作中帶頭抓總、當好表率的具體職責定位。按照“抓黨建、凝合力、謀發展，抓發展、夯基礎、促黨建”的工作思路，以展開創新爭優活動為契機，團結率領全村廣大黨員羣眾幹部努力奮鬥、開拓創新、紮實工作，提高了黨建工作水平，有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。下面，我就履行陳柵子村黨建工作第一責任人職責情況述職如下，請各位領導、同志們評議:
一、嚴抓黨員幹部的教育管理，構建打造黨建工作的“核心工程”。
一是建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度和業餘自學制度，在班子成員中開展以“學理論、學科技、學法律，查思想、查信念、查作風，促進黨性觀念增強、促進經濟發展、促進黨羣幹羣關係進一步密切”為主要內容的“三學、三查、三促”活動，互幫相促，樂於交流，形成“工作學習化、休閒學習化、生活學習化”氛圍，同時利用農家書屋，組織黨員幹部利用業餘時間學習黨的理論知識、科技實用技術及其它文學、人物傳記等書籍，增長知識，另外還組織黨員幹部羣眾參加區、鄉、村舉辦的教育培訓3次，解放思想，開拓了黨員幹部視野。二是堅持“三抓”提高發展黨員質量，即:抓培養，夯實發展黨員工作基礎。抓管理，強化黨員先進作用輻射。抓制度，力求黨建工作規範科學。通過不斷健全完善抓制度與落實，規範了發展黨員工作，優化了黨員隊伍結構，促進了黨的基層組織建設，目前，陳柵子村共有黨員41名，新發展黨員2名，積極分子轉預備黨員2名，培養積極分子7名，培養後備幹部3名。
二、深入開展創先爭優活動，激活力作表率。
自開展基層黨組織和黨員“創先爭優”活動以來，陳柵子村將“創先爭優”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，5月20日召開了村兩委班子會議，認真學習了鄉黨委、政府關於在基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動實施方案及有關工作部署，又從本村實際出發詳細制定了以“抓黨建強管理，激活力作表率，創機制謀發展”為主題的創先爭優活動實施辦法，成立了以村支部書記為組長，村兩委人員為成員的創先爭優活動領導小組，深入開展了創建活動。
在創建活動中，通過組織黨員重温入黨誓詞、學習黨的政策， 互相交流討論，以典型示範村為榜樣比發展，黨員之間比“崗位奉獻”等各種形式，激發了村兩委和黨員活力，使創先爭優活動起到了明顯效果，一是充分發揮黨支部作用為陳柵子村西小區48户村民清理了公共廁所衞生遺留問題，並制定了環境衞生長效保潔制度，從根本上解決了村西小區一到雨季糞池漲滿，糞便四處流，村民行走困難問題;二是充分發揮黨員先鋒模範作用，發動35名黨員投入到新農村建設環境衞生整治活動中，自4月份起歷時38天時間，清理了因修建承唐高速輔道拆遷和村民建房遺留垃圾12000立方米，清理道路2條總長2400米，在此基礎上，建立了環境衞生整治長效機制，新建了垃圾池9個，為了解決全鄉垃圾堆放處理問題，陳柵子村黨支部積極動員黨員協助鄉政府做佔地户思想工作，協調解決徵佔農户山地補償問題，最後在本村山灣子山溝內，新建了全鄉大型垃圾場一處。
三、發揮黨建工作的牽引力和帶動力，創機制謀發展。
陳柵子村始終把黨建工作和中心工作聯繫起來，充分發揮黨建牽引帶動作用，切實為人民羣眾興辦了一批好事實事。一是在區鄉的幫扶下，為51個農户安裝蔬菜大棚捲簾機51套。二是通過黨支部組織黨員羣眾學習科技知識和聘請技術專家講課，以黨員帶羣眾，種植各種蔬菜500畝，栽植各種樹木25000棵，發展農户養豬1000頭。新建便民煤場3個，發展沼氣30户。三是深謀細化為民生，為了真正解決陳柵子村萬畝稻田和蔬菜大棚上水難問題，年初村兩委形成共識，謀劃了年內修建2700米滲水渠計劃，在上級的幫扶下，目前已完成超平測量2000米，修建滲水渠便道600米。
四、強基固本，深入落實四議兩公開制度。
為進一步實現加強黨的領導與充分發揚基層民主的有效統一，加快推動新農村建設的順利開展，陳柵子村從工作實際出發，一抓聯動，健全責任體系。二抓培訓，增強落實能力。三抓宣傳，構建濃厚氛圍。四抓落實，提高工作水平。通過堅持“四抓”措施，強化對“四議兩公開”工作法的推廣實施。促進了村工作順利開展，特別是在上半年籌建村級活動場所建設過程中，村黨支部嚴格把關，按照“四議兩公開”工作程序，確定了佔地面積1400平方米集村部、村民議事、黨員活動為一體的活動場所一處，目前徵地拆遷工作已順利完成。
雖然我村抓黨建工作取得了一些成績，兩委班子的整體戰鬥力得到了加強，幹部的整體素質和“雙帶”能力得到提高。但是與鄉黨委、政府的要求還有一定差距，與兄弟村相比還有一定差距。下一步，在鄉黨委、政府的正確領導下，我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作，深入開展創先爭優活動，認真履行黨建工作職責，用真勁，叫真章，實現由“被動抓”向“主動抓”，由“應付抓”向“務實抓”，由“一人抓”向“合力抓”的真正轉變，開創了陳柵子村黨建工作新局面。
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的各位領導、同志們：大家好!現將2018年一年來我的工作情況作以下彙報，不到之處敬請同志們批評指正。一、履行職責情況二支部現有正式黨員19名，預備黨員1人，設黨小組2個。作為基層黨支部書記，我的工作職責就是使學校二支部工作能與時俱進，讓二支部的黨員在教學管理和學生管理方面帶動師生凝心聚力，使學校的工作能更富成效。接下來我談談履行職責的情況：1.強化支部規範化建設，堅持落實三會一課制度。作為支部書記，對支部的黨建工作精心組織，做到有計劃、有檢查、有總結。認真落實三會一課、組織生活會、民主評議黨員等制度，抓好黨員的教育管理工作。每一次會議都遵循上級指示，精選學習內容，提煉學習要點，精簡發言稿，保證實效，決不搞形式、走過場。2.開展豐富多彩的黨員實踐教育活動。過去的這一年，我帶領支部黨員，以十八大精神及習近平同志重要講話為指導，按照校黨工委工作部署，認真落實支部工作計劃，先後開展了支部黨員組織生活會、兩學一做主題教育、觀看《永遠在路上》、《人心向背》、《榜樣》等豐富多彩的主題實踐活動。3.開展黨建創新活動，發揮黨員的先鋒模範作用。按照校黨工委的指示，結合二支部實際，我本着黨建工作圍繞教育教學中心，為師生服好務，為教育教學中心工作保駕護航的服務理念。在廣大黨員教師中開展黨員教師與青年教師結對子聽課幫扶活動。開展了不打招呼推門聽課活動，全體教師平均聽課8節，二支部黨員教師平均聽課都在10節以上，我個人聽課達18節。4.抓黨建網絡陣地建設，及時宣傳黨的方針政策。開展黨紀黨規廉潔教育，不斷提升黨員政治理論學習實效。為了不過多地佔用黨員教師的工作時間，我利用微信這個極好的網絡學習研究陣地，建立了***第二黨支部微信羣。在羣中進行二支部最新工作安排、黨員理論學習材料、黨紀黨規、校紀校規、學習體會等內容分享，其中微信羣中分享《黨員必須牢記的100條黨規黨紀》和《永遠在路上》1-8集等資料。黨建微信羣的創建極大了方便了黨員們及時交流、共享學習資料，也極大地調動了黨員自覺參與政治理論學習的積極性，也一定程度上提高了黨員的政治理論水平。二、存在的問題和不足按照嚴格的標準對照檢查自己，還存在一些問題，主要表現在：一是黨務工作的經驗有待於進一步加強，沒有給上級黨委進言獻策，當好參謀，沒有對各項學習及活動安排及中心工作系統思維，整體推進。二是黨務工作與業務工作頭緒過多，活動交織錯雜，個別工作存在無法落實到位，實效性不足的問題。三是平時忙於教學管理事務，和部分教師、班主任談話交流不多，不能全面、及時、準確掌握教師心聲。四是沒有充分調動全體支部黨員的積極性，帶領作用發揮不夠好。五是進取意識不足，遇到問題從客觀條件上找原因多，從自身工作思路、工作作風、精神狀態等方面努力程度還不夠。三、產生問題的原因分析就上述存在的問題分析產生的原因，我感覺究其根源，從根本上講是個人理想信念和宗旨意識不強的問題，是黨性修養水平不高的問題。具體説來：一是政治理論學習不夠主動、不夠深入、不夠及時。工作中總是強調工作忙，壓力大，事物多，學習自覺性不高。二是服務意識淡薄。由於認識不夠，導致工作中羣眾觀念淡薄，心裏裝着師生利益少了，主觀意志多了，服務羣眾也就少了。三是批評與自我批評意識不強。工作中，很少反思自己工作中的得與失。同時出於所謂的人性化管理與和諧，很少對下屬進行觸及靈魂的批評。四是沒有找準問題導向，沒有抓住主要矛盾，沒有站在政治的高度和事業發展大局的角度思考和落實黨員幹部隊伍建設。四、今後工作打算一是作為支部書記，我要以抓好黨建是本職，抓不好黨建是失職為準則，認真履行二支部黨建工作第一責任人的職責，深入學習貫徹黨的十八大精神，認真落實科學發展觀和羣眾路線工作，落實教學管理工作，按照羣眾滿意的要求，大力加強黨支部規範化建設。發揮好黨建第一責任人的責任。抓學習，抓作風，抓紀律，做好支部書記該做的事，努力協調處理好黨建工作與業務工作的關係。二是要把黨員先進性教育活動中構建的長效機制融入到黨的思想建設、組織建設和作風建設的制度體系中去，進一步抓好對各項制度的落實，尤其是嚴格黨內政治生活，加強和改進新形勢下三會一課的固有模式，豐富載體創新方法。抓好支部黨員隊伍建設和學校教師隊伍建設，抓好落實，提升整體工作實效。三是進一步密切聯繫羣眾，深入各個專業，讓羣眾感受到黨組織的關懷，做羣眾的貼心人。黨員幹部只有走到教學課堂一線、走到師生中間去，與他們面對面交談，心貼心交流，真真切切地做好教師的政治思想工作，解決師生們的困難，激發工作熱情，提高教學能力，營造風正氣順、爭先創優的工作氛圍。四是進一步創新黨建工作方法，增強黨支部的凝聚力和戰鬥力。拓展延伸黨建工作新內涵，豐富學校黨支部組織工作實質，為師生提供優質服務，促進我校各項工作的健康發展，打造和諧校園環境。五是着力提升二支部戰鬥堡壘作用，努力提高吸附能力，按照 堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展的要求，培養入黨積極分子，發展優秀教師、班主任入黨，做到思想上教育、政治上關懷、工作上培養、組織上關心。強化支部黨員的宗旨意識，切實增強黨員歸屬感，努力將二支部黨建工作再上一個新台階。擔任支部書記快一年了，二支部的各項工作所取得的成績都歸功於上級黨委的關心和支持，歸功於二支部全體黨員同志的共同努力。在以後的工作中，我有信心也有決心帶領二支部的全體黨員在校黨工委的領導下，圍繞成就教師，發展學生的校訓，用實際行動辦好人民滿意的教育事業。
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