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股權分紅協議【新版多篇】

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股權分紅協議【新版多篇】

分紅合同 篇一

甲方:公司(以下簡稱甲方)

乙方:姓名)身份份證號碼:(以下簡稱乙方)

乙方系甲方的技術人員,為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方服務,經雙方友好協商,訂立協議如下:

第一條:(價格)每年甲方給乙方以年度税後可分配利潤的10%分紅。

第二條:分紅條件。

1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議,完成規定的技術開發規劃,並按技術開發規劃的進度安排,完成技術開發項目。

2、公司税後有可分配利潤,如果當年虧損則沒有分紅;

3、乙方離開甲方,則本協議自動失效。

第三條:分紅股權約定。

乙方在甲方的分紅,是沒有任何股份作為分紅依據,即乙方按10%比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關,乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。

第四條:本協議自簽訂之日起生效,需要變更時,雙方友好協商,協商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。

第五條:本協議一式四份,各執兩份。

甲方(簽名): 乙方(簽名):

年 月 日 年 月 日

股權分紅協議 篇二

甲方:__________________有限公司

法定代表人:____________

住址:__________________

乙方:__________________

身份證號:____________

住址:__________________

乙方系甲方的骨幹技術管理人員,甲方為激勵乙方更好的工作,也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益,經甲、乙雙方友好協商,本着互惠互利的原則,雙方同意甲方以乾股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務,特訂立以下協議:

一、定義,除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:

1、乾股:乾股擁有者不是甲方在工商註冊登記的實際股東,乾股的擁有者僅享有參與甲方年終淨利潤的分配權,而無所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。

2、分紅:指甲方年終税後可分配的淨利潤,每年度公司的利潤分配方案由董事會公佈。

3、乙方:系甲方的骨幹技術管理人員,受聘於甲方公司負責技術設計和公司管理工作。

二、分配方式:

1、甲方在協議期限內,按月向乙方支付工資__________________元人民幣,每年分配給乙方15%的乾股,即甲方將年終税後淨利潤的`15%支付給乙方。

2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終税後有可分配的淨利潤,如果當年沒有可分配利潤甚至虧損則沒有分紅,乙方僅獲得工資收入。

3、乙方取得的甲方乾股分紅比例,由甲、乙雙方簽字確認,但對外不產生法律效力;乙方取得的該乾股分紅比例,沒有任何實際股份作為分紅依據,即乙方按上述比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應15%的股權,不得以此乾股對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其乾股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

4、乙方提前終止與甲方的勞動關係或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的,或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的,則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅,前一年的分紅不用退還,但當年的分紅不再分配給乙方其分配比例歸甲方所有。

5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關係,乙方在獲得甲方授予的乾股同時,仍然按照每月壹萬元人民幣的待遇領取勞動報酬,享有國家法定節假日的正常休息時間。

三、權利義務:

1、乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入;

2、乙方需組織、管理甲方技術服務和業務拓展工作,以適應生產經營的需要;

3、乙方需保證勝任並積極完成甲方的工作,積極努力為甲方創造利潤;

4、在執行協議過程中,由於乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生的損失,由乙方承擔;

5、甲、乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督,每月一小結,每季度中結,年終總結。

四、協議期限:

1、本協議期限為伍年(從簽定之日起生效)。

2、協議到期後,在甲、乙雙方未簽訂新的分紅協議前,本協議失效。

五、協議解除情形:

1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下,甲方有權依法提出解除雙方勞動關係並終止本協議。

2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關係,並經甲方同意的,雙方可解除勞動關係,本協議同時終止。

3、除以上1、2條規定外,在任何情況下,甲、乙雙方的勞動關係解除,本協議也隨之終止。協議終止後的其他事項按本協議2.4條的規定處理。

4、本協議終止後,本協議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。

六、保密義務:乙方對本協議的內容承擔保密義務,不得向第三人泄露本協議中乙方所得乾股以及分紅等情況,除非事先徵得甲方的許可。

七、爭議的解決:因本協議引起的相關爭議,雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成,任何一方可向仲裁委員會申請仲裁。

八、其他規定:

1、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

2、本協議不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

3、本協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

甲方(公章):____________ 乙方(簽字):__________________

授權代表人:____________

日期:__________________

股權分紅協議 篇三

甲方:____________

乙方:____________

身份證號碼:__________________

聯繫電話:____________

應雙方共同要求,乙方作為投資人投資人民幣______萬元共同經營通達__,持有法人股份______%,乙方將按上述比例分享利潤,分擔虧損和風險,入股分紅協議書。雙方本着互利互惠、共同發展的原則,經充分協商,特訂立本協議。

第一條雙方根據《合同法》及其有關法律的規定,同意乙方以資金入股方式加入通達__,成為股東之一。甲方和乙方同意抱着誠摯的態度遵守本合同。

第二條:__名稱和地址。

1、名稱:________________________

2、地址:________________________

第二條第三條主營項目。

第四條註冊資本與資金

第五條:通達__管理機構及管理設經營管理機構,負責日常經營管理工作。__的財務會計帳目受投資人監督檢查。

第六條雙方的職責和義務

6·1·乙方自合同生效之日起,按投資比例參與分紅,甲方承諾乙方每年按投資額:_%的比例年度平均月分紅,同時對債務承擔連帶職責。

6·2·甲方監督、管理好資產,遵循企業依法經營,照章納税,履行合同;做好指導、協調工作。指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題,帶給先進而適用的技術和經營管理的經驗,從而獲取最大限度的經營效益。

6·3·乙方應遵守國家法律,維護國家、企業和職工的合法權益,正確處理企內部的`分配關係。

6·4·財產:通達__為公司全體股東所共有,任何一方不經雙方同意,不得處分:通達__的全部或任何部分財產、資產、權益和債務。

6·5·乙方在經營_____期限內,有下列情形之一的,當然退股並退回投資額的70%(不滿財政年度)並扣回所得分紅,滿財政年度當然退股並退回投資額的100%,不扣回所得分紅:

(1)死亡或被依法宣告死亡;

(2)被依法宣告為無民事行為潛力人;

(3)個人喪失償債潛力;

(4)被人民法院強制執行在公司中的全部財產份額。當然退股的日期,為法定事由實際發生之日起。

6·6·乙方有下列狀況之一的,能夠決議將其除名:

(1)未履行出資義務;

(2)因故意或者重大過失給通達__造成損失;

(3)執行通達__事務中有不正當行為;被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退股。被除名人對除名有異議的,能夠在接到除名通知之日起30日內向人民法院起訴。

第七條違約職責:

7·1·對不可抗力狀況的處理:雙方遇有無法控制的事件或狀況,應視為不可抗力事件,但不僅僅僅限於火災、風災、水災、地震、爆炸、戰爭、叛亂、傳染病及瘟疫。若由於不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時,應把本合同規定的履行義務的時光延長,延長的時光應與遭受不可抗力事件所延誤的時光相等。

7·2·解決合同糾紛的方式:執行本合同發生爭議,由當事人雙方協商解決。協商不成,雙方同意由公司所在地仲裁委員會仲裁。

第八條附則

1、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份

2、本協議自甲、乙雙方簽字蓋章後生效

甲方:____________乙方:____________

______年______月______日

股權分紅協議 篇四

甲方:

身份證號碼:

住址:

電話:

乙方:

身份證號碼:

住址:

電話:

甲乙雙方以攜手合作,共同促進 有限公司(以下簡稱公司)的發展以及為了激勵乙方更好的工作,明確雙方的權益和責任為宗旨,依據《中華人民共和國公司法》及《民法典》等有關法律之規定,本着誠實信用,互惠互利原則,結合雙方實際,協商一致,特簽訂《股權激勵協議》,以求共同恪守:

一、公司概況

虛擬股:是指 公司名義上的股份,虛擬股擁有者不是指甲方在工商註冊登記的實際股東,虛擬股擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權,而無所有權和其它權利,不得轉讓和繼承。乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊。由甲乙雙方簽字確認,但對外不產生法律效力,乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。

每年會計年終,根據甲方税後利潤計算每股的利潤,乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數×每股利潤。

二、雙方的權利義務

1、甲方同意將股權 %轉讓給乙方,乙方也同意受讓前述股權。

2、自本協議生效起,乙方享有按受贈股權比例取得公司利潤分紅的權利,但無需承擔公司的虧損。

3、自本協議生效起,乙方享有對公司管理決策的建議權,並繼續依照公司的管理制度行使管理權,但不享有公司股東依章程享有的表決權、決策權。乙方成為股東後,承諾受聘在公司出任 一職,負責公司的經營管理,並承諾在公司成立後連續任職 最少一年,如乙方在未得甲方書面同意下中途離職,乙方需無條件歸還受贈之股權給甲方,本協議終止,甲方不需向乙方作任何賠償;乙方也可選擇退回有關股權作為終止此份協議,乙方不需向甲方作任何賠償。

4、自本協議生效起,必須履行管理公司經營的義務,如不履行甲方有權書面通知乙方撤銷股權贈與協議。

5、如因乙方過錯導致公司經營不善或造成損失,經過公司股東會同意並形成書面決議,有權要求乙方承擔相應的經濟賠償損失,甲方也有權單方決定收回乙方的股權。

6、如乙方存在以下行為時,甲方有權終止本協議,收回乙方的股權:

(1)乙方不在公司任職,包括但不限於辭職、離職、勞動合同終止、被公司解聘等;

(2)乙方違反法律、法規、規章、政府相關規定;

(3)乙方違反公司章程、規章制度、勞動合同、保密協議、公司決議等對乙方具有約束力的文件條款;

(4)自行或與他人合夥經營與公司經營範圍一致的、類似的、相關的'、或上下游業務;

(5)將公司的進貨渠道、銷售渠道、進貨價格、出貨價格、客户名單、技術等商業祕密的泄露給任何與當次交易無關的第三人;

(6)違反公司的規定,向供應商或客户收取好處費、回扣、佣金、購物卡、現金、保險單、美容/保健卡、旅遊考察、招待費報銷等物質或非物質的商業賄賂;

(7)實際控制第三人與公司進行交易;

(8)其它損害公司和/或甲方利益的行為。

三、保密義務

本協議簽訂前或簽訂後,協議生效前或生效後或協議終止後,不管雙方是否繼續合作,雙方均應對本公司和協議所涉及的一切內容進行保密。如因泄密行為導致甲方或乙方損失的,應承擔相應的賠償責任。

四、利潤分享

1、乙方按自身股權比例分享公司所有經營項目的利潤。

2、公司形成的股份及孳生物為公司的共同財產,乙方應按其比例共有。

五、協議變更和終止

1、本協議的變更必須經雙方共同協商,並訂立書面變更協議,如協商不能達成一致,本協議繼續有效。

2、雙方一致同意終止本協議的履行時,需訂立書面協議,經雙方簽字或蓋章後方可生效,股權自動迴歸甲方。

3、本協議生效後,乙方如不願與甲方繼續合作經營公司,股權自動迴歸甲方,本協議終止。

六、違約責任

1、本協議正式簽訂後,任何一方不履行或不完全履行本協議約定條款的即構成違約。違約方應負責賠償其違約行為給守約方造成一切直接經濟損失。

2、未經甲方書面同意,乙方不得將股權轉讓或贈與給甲方以外的任何第三方,否則需賠償甲方 萬元違約金。

3、任何一方違約時,守約方有權要求違約方繼續履行本協議。

七、適用的法律及爭議的解決本協議適用中華人民共和國的法律,凡因履行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議雙方應當通過友好協商解決,如協商不成,任何一方都有權向公司所在地的人民法院提起訴訟。

八、協議的生效及其他本協議經雙方簽字或蓋章後生效,本協議正本 式 份,甲乙雙方各持 份。具有同等效力。

甲方(簽字蓋章):

年 月 日

乙方(籤蓋章)

年 月 日

分紅合同 篇五

甲方:

電話:______

乙方(員工):

電話:______

甲乙雙方本着互利互惠、共同發展的原則,自願簽訂本合同,並由鑑證人鑑證,自簽字之日起生效。

第一條:宗旨

為增強員工的主人翁意識,令員工將個人利益與公司利益更為密切地聯繫在一起,充分發揮其積極性、主動性、創造性,從而確保公司各項事務高質高效地完成,甲方將於每年向乙方贈與一定數目的利潤分紅。

第二條:公司性質

企業名稱:雲南貝源科技有限公司有限公司隸屬:

經濟性質:______(所有制)聯營。

第三條:支付方式

在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支,仍得以盈利的前提下,甲方從盈餘中抽取___%用作儲備基金,以備公司運作發展所需,剩餘_____%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的___月____日,以現金方式支付,具體方式如下:

1、乙方所得紅利底限為__

2、若乙方對公司予以資金入股,幫助公司發展,將視注資的數目,本着注資越多分紅越多的原則,在底限___的基礎上,由甲方支付乙方額外紅利,具體數目由甲乙雙方協商確定。

第四條:乙方應盡的權利和義務

1、權利:

1、參與公司事務的管理;

2、聽取甲方開展業務情況的報告;

3、共同決定公司的重大事宜。

2、義務:

1、服從公司的組織管理,認真做好本職工作;

2、遵守公司規章制度,保守公司機密及甲方商業祕密,愛護公司財物,講究職業道德。

第五條:違約責任

1、甲方違反本合同時,乙方有權終止本協議並向甲方索取根據本協議應得的利潤及經濟和名譽上的賠償。

2、乙方違反本合同時,甲方有權終止本協議,並向乙方索取應得的經濟和名譽上的賠償。

3、甲方如拖延支付,應處以___天的滯納金。

5、當因一切可能發生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款,雙方應及時聯繫,共同採取積極措施,儘量減少損失,不得向受事故方追究違約責任。

第六條:其它

1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守祕密,對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失,有責任的一方承擔法律責任。

2、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

3、自本合同訂立之日起,只要乙方於本公司就職,本合同將持續生效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

分紅合同 篇六

甲方:

乙方:

為感謝銷售經理對公司的信任,感謝銷售經理在過去一年中對公司的付出和努力,為了能夠讓大家和公司共同發展,長久合作。把公司經營好,把公司經營強,公司和銷售經理共同努力,共謀發展。烏魯木齊匯元偉業房產經紀有限公司(以下簡稱“甲方”),公司銷售經理(以下簡稱“乙方”),經甲乙雙方友好協商,在相互尊重和互惠互利的原則基礎上,特簽訂本協議書:

第一條:甲方經營項目及範圍

經營項目:烏魯木齊匯元偉業房產經紀有限公司銷售代理的________項目。

第二條:項目銷售點子分紅

項目的銷售點子佔銷售成交額的銷售推廣和項目的銷售管理有公司負責。

第三條:合同期限、甲乙雙方權利義務

該合同期限 年 月 日至 年 月 日 。 甲方權利及義務:

1、在合同期限內甲方為乙方建立分紅檔案。

2、甲方在乙方合同書籤訂後,甲方每個月向乙方公佈項目的財務情況。

乙方的權利及義務:

第四條:合同

甲方向乙方提供該項目銷售期間與乙方有關的銷售業績,待代理項目的開發商結算銷售佣金,將乙方應結資金予以結清。

第五條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

第六條:爭議解決辦法,如果發生爭議,雙方協商解決;協商不成的,通過相關調解機構調解;最終可以到有管轄權的人民法院起訴。

第七條:本合同自簽訂之日起成立並生效。

第八條:本合同為銷售經理內部分紅合同,任何個人債務與本合同無關,本合同不可作抵押或轉讓。

第九條:未盡事宜,雙方可再協商補充協議,補充協議與本協議同等有效。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

分紅合同 篇七

甲方:___________________________

乙方:_____________________(投資方)

___________________________公司(以下簡稱“甲方”)現因發展需要,_______________________(以下簡稱“乙方”)向甲方投入資金人民幣__________________元整(小寫_________元),經過雙方友好協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上,特簽訂本協議書。

第一條甲方經營項目及範圍。

____________,提供____________業務。

第二條投資方式與流程

原則:產權為公司所有,只對乙方支付工資和年度利潤分紅。

方式:現金實付。

流程:將資金存入公司賬户簽訂《投資分紅協議書》執行協議書

第三條合同期限,投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益

合同期限為_________年,即是_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

乙方願向甲方投入資金人民幣__________________元整(小寫_________元),此資金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方運營。在合同期限內,甲方願向乙方按每支付本金回報_________元整(小寫_________元)(本項款項按工資發放),_________年合計人民幣__________________元整(小寫_________元),並且甲方以年度利潤的百分之_________(_________%)向乙方分紅。

第四條撤資方式

1.自然撤資。

本合同期為_________年,同合期滿後,甲方向乙方按月或按年發放紅利和本金利息回報,並向乙方返還全部投資本金,本合同終止。

2.甲方要求乙方撤資。

在合同期內,不足_________年,甲方要求乙方撤資,甲方在已經過的時間裏甲方向乙方按月或按年發放紅利和本金回報(不付末過的日期),同時甲方應該向乙方賠償_________年本利息回報總額的_________倍即__________________元整(小寫_________元)。甲方並向乙方返還全部投資本金,本合同終止。

3.乙方要求撤資。

在合同期內,不足_________年,乙方要求甲方撤資,甲方在已經過的時間裏甲方向乙方按月或按年發放紅利和本金回報(不付末過的日期),同時乙方應該向甲方賠償_________年本金回利息報總額的_________倍即__________________元整(小寫_________元)。甲方並向乙方返還全部投資本金,本合同終止。

4.甲方破產撤資。

在任何時候,甲方無法經營或無能力向乙方發放紅利、本金利息回報或返還投資本金,甲方宣佈破產,乙方有權以佔的分紅比例等比的分配甲方財產,乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2小條規定的價值。本合同終止。

第五條本協議

一式_________份,甲方、乙方各_________份,具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

附件一:

“利潤分紅”中的“利潤”:是指税後利潤,以年度核算,公司總收益減去總開支。總開支含辦公場所費、設備設施、辦公費用、項目成本、員工工資及公司運營中產生的費和税等一切經營費用。共_________股,每1股按_________萬元自願購買,投資回報、分紅收益一覽表。投資本金金額年度利潤分紅比本金利息回報(可以按工資發放)按月回報按年回報_________年合計

甲方: 乙方:

(簽章) (簽章)

日期_____________________

股權分紅協議 篇八

甲方:_________

乙方:_________

本着自願、公平、平等互利、誠實信用的原則,甲方與乙方就甲方持有的廣東管理有限公司股權在一定期限內讓渡其部分的在職分紅股(虛擬股份)給乙方,即贈予、持有、享受分紅、在職分紅股調整等有關事項達成如下協議:

第一條甲方承諾贈予給乙方的在職分紅股(又稱為虛擬股份),是指甲方在一定期限內讓渡其部分在職分紅股給乙方。只要在達到在職分紅股贈予或分紅條件時,即廣東管理有限公司滿足一定條件,且同時乙方工作達到預期時,乙方享有按約定比例分享廣東管理有限公司紅利的權利。從本質上講,分紅股激勵屬於企業股東採用附加條件贈予的方式,在一定期限內讓渡部分剩餘索取權,而非完整意義上的股權。

第二條乙方持有在職分紅股(虛擬股份)人員享有的權利如下:

1)在職分紅股:已經確定授予激勵對象的虛擬股份產生的分紅歸個人所有;

2)表決權:無表決權;

3)轉讓權:無轉讓權和繼承權,離開企業後自動喪失。

第三條贈與及_________分紅條件:由公司級績效指標和部門考核指標是否均達標來確定,即必須同時滿足以下兩個條件才能享受分紅。

公司須滿足的條件:

1)公司要達到_________;

2)現金部分足夠。

第四條乙方須滿足的條件:在甲方任職。

第五條每年分紅總量和分紅比例:由_________有限公司董事會(或股東會)決定。甲方獲得分紅後,再按乙方的在職分紅股比例進行分紅。

第六條甲方承諾只要達到在職分紅股贈予或分紅條件時,向乙方贈予在職分紅股(虛擬股份),並按照相應比例或額度進行分紅,贈予在職分紅股的。標準為:

1)公司總經理級別,贈予在職分紅股_________%;

2)公司副總經理級別,贈予在職分紅股_________%。

第七條乙方如遇升職或降職,雙方協商一致後相應增加或減少在職分紅股,以保持動態。

第八條乙方分紅股轉換為註冊股的條件:須經甲方董事會(股東會)批准。

第九條本協議內參與分紅股如遇人員變動,其分紅股比例由甲方決定。

第十條如乙方分紅股轉換為註冊股的,應按照價值相當的原則,仍採取購買+贈送的方式,其股份來源仍為甲方(大股東)。

第十一條退出機制

1)因主動辭職、辭退、退休、病故、因公殉職,分紅股自動喪失。

2)因違反相關規定,給甲方帶來重大經濟損失的,立即取消分紅股。

第十二條本協議書一式兩份,甲乙雙方各持一份。

第十三條本協議書未盡事宜應當由甲乙雙方協商解決,並以雙方同意的書面形式確定下來。

第十四條本協議書自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

甲方:_________

乙方:_________

簽訂日期:____年____月____日

簽訂日期:____年____月____日