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旅遊集團安全生產工作總結匯報

欄目: 企業工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.48W

旅遊集團安全生產工作總結彙報

旅遊集團安全生產工作總結匯報

旅遊集團深入學習宣傳貫徹習近平總書記關於安全生產重要論述按照國資委統一安排部署,嚴格落實安全生產百日攻堅行動和專項整治三年行動,以“實現安全零事故”為總目標,以“抓重點、克難點、樹亮點、補弱點”為工作思路,以“明責任,抓監管,重宣教,樹形象,強實戰”五個方面為總抓手,全面加強安全生產工作,實現了安全生產形勢總體平穩向好發展。現將具體工作彙報如下:

一、抓機制,建制度,明責任

(一)籤責任書,立安全“軍令狀”

嚴格落實“黨政同責,一崗雙責”“管生產必須管安全,管業務必須管安全,管生產經營必須管安全”要求,與子公司分別簽訂2020年安全目標管理和消防安全責任書,並將安全生產工作納入年終考核內容,作為評先樹優的條件。各企業也落實主體責任,逐級簽訂安全生產責任書,實現責任落實橫到邊縱到底。

(二)定管理辦法,築安全“鐵長城”

為規範企業安全行為,落實企業安全生產主體責任,旅遊集團制定印發了《泰山旅遊集團安全生產考核管理辦法》制度從責任制落實、隱患排查、宣傳培訓等方面規範了企業安全生產基本標準,細化考核,制定了獎懲辦法,依託制度先行,形成常態化管理。

(三)嚴管理措施,守安全“生命線”。

為規範安全管理工作,實現安全工作制度化、標準化、法規化,旅遊集團先後制定了《關於加強節日期間安全生產工作的通知》《關於印發泰山旅遊集團安全生產集中整治工作方案的通知》《關於做好疫情防控期間安全生產工作的通知》《關於印發泰山旅遊集團2020年安全生產月活動實施方案的通知》等文件,依託各項措施,進一步規範安全行為,全面落實企業主體責任。

二、抓監管,除隱患,保成效

今年以來,旅遊集團在子公司自查自糾的基礎上,進一步強化安全生產監管工作,相繼開展日常檢查、專項檢查、節假日檢查、重大活動節點檢查12次,查出安全隱患問題42處,提出合理化建議31條,整改率99.8%,特別是疫情、全國兩會和進入特殊季節日以來,集團提前部署,及早防範,堅決杜絕各類事故發生:

(一)做好安全保障,促進企業平穩運行。

疫情期間,嚴格按照市安委會關於做好疫情防控期間安全生產工作緊急通知要求,深入推進安全生產集中整治工作,在傳達下發《做好疫情期間安全自查自糾工作通知》的同時,採取不定期到事故易發多發重點區域和關鍵崗位檢查的方式,嚴格落實各項安全防範工作,保障企業順利復工復產。按照百日攻堅行動部署,自10月份起開展安全生產大檢查,集團安委會在各子公司自查自糾的基礎上開展集中摸排,採取四不兩直的方式,多次深入子公司一線,切實排查深層隱患,確保年底期間不出事故。

(二)制定安全措施,確保安全萬無一失

兩會期間,第一時間制定了《泰山旅遊集團“兩會”期間生產安全事故應急預案》和《兩會期間安全生產檢查方案》,並按照方案要求,打招呼,直奔現場,對各企業進行摸排檢查,保證了檢查的有效性、真實性,做到防患於未然。

(三)細化安全管理,做到安全警鐘長鳴。

一是將各子公司納入安全生產“網格化”實名制管理,掛牌上牆明確相關責任人。二是在日常工作中結合夏季、冬季事故易發特點,制定夏季防雷、防洪、防暑和冬季防火工作方案,提前部署、統一安排、強化措施,落實責任,做到事事有計劃、事事有迴應,嚴防各類突發事件發生。

三、抓宣教,促思想,強意識

疫情期間,為保證各類工作有效開展,旅遊集團及時轉換工作思路,調整工作方法,將傳統的線下培訓有計劃地轉到線上:

(一)以網為媒,隔空教學

在疫情“封印”未解的情況下,集團停工不停學,通過網絡平台,組織指導廣大職工開展了“安全生產網絡大講堂”活動。來自企業各崗位的基層一線員工分別結合本單位、本崗位生產生活實際,從消防安全、道路交通安全、食品安全、應急救援等各個方面着手,精心製作線上安全宣傳視頻課件,統一完成錄製後,按計劃定期通過微信平台公開發布到各工作羣供大家交流學習,有效解決了當時因不得聚集而無法統一培訓的問題。

(二)以碼為橋,全員參與

為做到安全培訓常態化、全員化,旅遊集團在常規性線下培訓的基礎上,自行研究開發了一套線上培訓軟件,按照“貼近職工、符合企業生產經營實際”的原則,每月編訂一套安全生產考試題目,職工掃描統一設定的二維碼即可參與答題培訓。該培訓靈活性強,不受時間、空間限制,不僅提高了工作效率,提升了職工培訓的積極性和參與度,還大大降低了各類費用,收到一舉多得的效果。

(三)深入學習宣傳貫徹習近平總書記關於安全生產重要論述。學習觀看中央統一製作的“生命重於泰山-學習習近平總書記關於安全生產重要論述”電視專題片,觀看安全生產三年集中整治專家解讀視頻教育短片等。進一步增強了安全生產全局觀念,為更好的開展工作奠定了基礎。

四、抓建設,搞創新,樹形象

(一)視頻為介,宣傳安全

為進一步加強安全文化建設,樹立集團安全文化形象,營造安全和諧氛圍。旅遊集團克服硬件設施及技術條件等方面的限制,靠一部手機、一輛電動車,在沒有藉助第三方幫助的情況下,邊摸索邊研究邊學習,製作了《泰山旅遊集團安全生產宣傳視頻》,視頻從最真實的角度拍攝集團職工重視安全、心繫安全的精神風貌。從安全生產的角度出發,用身邊的人影響身邊的人,用身邊的事感染身邊的人。後期結合“11·9”消防安全宣傳日,又相繼製作了《泰山旅遊集團消防安全宣傳視頻》在企業內部廣泛宣傳,為企業安全文化氛圍的營造起到積極的推動作用。

(二)家企聯合,共畫安全

旅遊集團組織開展“關注安全、珍愛生命”為主題的安全書畫作品徵集活動,此次活動以書畫為切入點,邀請職工家屬協同參與進來,讓企業安全文化充分滲透到家庭層面,讓幹部職工家屬切身體會到集團安全氛圍,家企聯合,共同打造無處不安全的安全管理聯盟。

(三)以賽促學,強化安全

為進一步增強全員安全生產意識,有效激發員工學安全、知安全、用安全的熱情,旅遊集團組織開展安全生產暨法律法規知識競賽活動,以競賽為載體,全面促進廣大職工安全能力提升,為推動企業安全、和諧、穩定、高質量發展打下堅實基礎。

(四)評先進,樹標杆,創建安全標準化

泰安旅汽不斷健全完善“安全生產風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系”,在此基礎上先後評選為全國安全生產標準化二級達標企業和市級交通安全示範單位。天元房地產公司也結合自身實際,順利完成了雙重預防體系的建立和驗收工作。為集團其他企業的安全生產建設提供了良好的借鑑和範例,進一步提升了集團安全生產管理水平,保障集團安全生產形勢平穩運行。

五、抓演練,強實戰,提技能

為提高企業應急救援水平,加強應急救援隊伍建設,提高集團應急實戰和廣大職工自救互就能力,旅遊集團在協同各子公司修訂完善《安全生產事故應急預案》的基礎上,於安全月期間邀請市消防、市交警支隊、市紅十字會聯合開展了火災逃生和車輛救援應急演練,並協助各子公司先後開展電梯應急救援、樓層疏散等應急演練9個場次,有效確保了應急預案的實用性、適用性,增強了應對突發事件的實戰能力和應急水平。

安全生產工作的性質決定了它要多一些嚴格生硬,但旅遊集團通過創新工作方法的方式,在嚴格執行各項規章制度的同時,以職工喜聞樂見的形式,潛移默化的把安全工作作於無形之中,通過安全文化的不斷滲入,逐步實現全員安全、安全全員的目標,努力為企業高質量發展提供安全保障。