中職學校新任教師培訓班學習心得體會

做幸福的職教追夢人

焦作市職業技術學校 丁聖超

有幸參加了這次由教育局主辦，中國教師教育網承辦的焦作中職學校新任教師培訓班，通過2天的學習，4場講座，真的是收穫很大，受益匪淺。

每一場講座都很精彩，牛曉紅老師用她獨特的個人魅力生動有趣的講解了《備課技能的提升策略》，告訴了我們該如何備課；範吉鈺老師用他多年的經驗講授瞭如何《立足課堂，當好老師》，告訴了我們該如何上課；楊金栓老師通過實際案例向我們具體闡述了《青少年如何搞好課題研究》，告訴了我們在上課的基礎上該如何做課題；陶林老師則充滿激情的講解了《工匠之師—成長與發展之路》，為我們的教師職業生涯做了很好的規劃。四場講座，幾乎囊括了作為一名老師該如何在這條職業道路上走的更好的所有問題，為我在教師這條路指明瞭方向，也讓我有了更高的目標和追求，萌發了我要做一名幸福的職教人的想法。

通過這次學習，更加深刻的瞭解了國家出台的關於職業教育的方針和政策，對職業教育更加有信心，也更加肯定了這份職業。對職教的學生也有了客觀而全面的認識，他們的基礎差、習慣差，但並不是一無是處，要從學生的身上發現與眾不同的閃光點，鼓勵和激發他們，正如範老師在開篇所説，教育是影響，教育是引領，教育是喚醒，教育是點燃。

要讓自己在這份職業中獲得幸福感，就得讓自己的這份工作有價值有意義，而這份價值感必然是來源於學生，來源於我們的課堂，上好課的前提必然是備好課，正所謂“功在課前，效在課上”。關於如何備好課，在這次講座上，牛老師從“五個着力點”做了深刻而全面的闡述，將成為我以後備課的標準。備好課是前提，而如何上好課也是一門藝術，都説教學有法，但無定法，課堂上會遇到很多我們在備課過程會考慮不到的問題，我們該如何解決課堂上的突發問題，並將這個問題轉化成教學的素材也是需要平時學習和積累的。作為新時代的教師，我們要打破傳統的教學方式，讓課堂呈現多樣化，最重要的是一堂課學生有收穫，老師有成長，並且能夠體驗到我們的課堂是與生命互動的過程，讓課堂散發出生命的活力。

除了平時的上課，作為老師還應該有更高的追求，就是進行教育課題研究，以前對教研有很膚淺的認識，總覺得這是一部分人去做的，也只有評職稱才用得上，但是通過學習之後，認識到教育教學研究的重大意義，不管是從教育層面還是從個人層面，都很重要。不管是備好課，上好課，還是搞好教研，這都是一名新老師職業成長中的必走之路。從職稱晉升的標準來看我們要經過新教師—助理講師—講師—高級講師—正高級講師的過程，而實際上這一過程不僅僅是晉升，更重要的是在這個晉升的過程中不斷提高自己，完善自己，最終實現自己價值的過程。

最後，想説沒有幸福的老師，就沒有幸福的學生。教師是和生命互動的羣體，我們只有在體驗到和生命互動的喜悦感，才會深深擁有教師的職業幸福感。而這場和生命互動的過程還需要我們用心去設計。願我們都能成為幸福的職教人。