8月26日我們參加區教研室組織的教務處正副主任及各學科組長的培訓學習活動，雖然學習只是半天，也讓我們收益匪深淺，收穫頗多，通過這次學習培訓，我們學習了金伯康副院長關於新課程背景下的堂觀察與評價的專題講座，使我們意識到了作為一線教學管理者和教研組長肩負的使命與責任，同時也讓我們的教研工作有了一個方向，學會了如何有效地開展好本校的教研工作。充分地認識到必須採取有效的教學管理與研究，才能促進教學，促進管理，促進教學質量的進步。對此有幾點感受：
一、提高自身認識，提升教研能力
金伯康副院長首先從理論的高度讓我們認識了教學方法的重性，列舉了中外教育名家的關於教育的論述。有孔子的“言傳身教、為人師表”，也有蘇聯凱洛夫的五步教學法，更有美國杜威的建構主義理論。通過理論引導大家清楚教學研究就是要明白“教什麼”、“學什麼”、“怎麼學”的問題，還幫助大家認識了“一堂好課”的實質。更為重要的是教會我們一些具體的課堂觀察與評價，提出了課堂觀察與評價的關係，得出了可操作性量表操作以及怎樣通過量表來進行評價的結論。讓大家教深受啟發。自身的觀察課堂水平與評價一節好課的能力得到了提高。
二、轉變教研觀念，推動教研發展
金伯康副院長所提出量表式課堂觀察的方法，讓我們大開眼界，為我們的教研工作打開了一個新的視角，以後的課堂評價，我們就可以組織各科學習並運用這種方法來嘗試，避免和掮棄以往的泛泛而談的課堂評價模式，那種空洞無物，大家誇誇而談的教研活動可能就會消失。取而代之的將是大家有方向、有任務，一切都有觀察點，一切的評價都是由量而產生的。而不是言而無物的。這樣，只要大家的教研觀念轉變了，相信教研能力也會提升的。
三、加強校本教研，促進教師發展。
校本教研的目的是推進新課程實驗的實施與提高教師素質，提升教師的教研能力。因此，校本研究必經以教師為主體，本次培訓學習後，我們心段以科組為單位，以教師為主體，認真學習金伯康院長的課堂觀察方法及評價方法，讓科組活動深入學習，提高自身的專業發展。進而影響到整個科組的發展，從而影響到整學校大家庭的發展，這樣學校的教學教學質量就會得提高。
四、一些建議
1、這樣的培訓學習內容很好，但要選擇每年8月中旬或開學後，因為開學之初教務處的工作很多。
2、學習培訓最好要能與實踐相結合，可以組織參加培訓人員學校聽課，並現場進行組織觀察與評價活動。學以致用。
過去一學期，我們組織部在學院和系團委的領導下，在全系學生的監督和配合下，本部門始終圍繞着服務學生團員，努力提高團員的思想覺悟及培養其創新意識的宗旨，開展了一系列的工作，主要包括常規工作和特色工作兩部分。
一、常規工作
1、每月做好預備黨員思想報告、班團幹表、收觀影后感的收取工作。
2、11月份進行團員的信息統計，即團員、黨員、預備黨員的人數。確實交納團費時間。
3、12月初負責管理團費收繳，團費清點，團證管理，團員統計，辦理團員組織關係轉接。
團費交納：
(1)團費金額每月1元。
(2)7級收取20_年1月至20_年6月的團費，8級收取20_年6月至20_年6月的團費，9級收取20_年1月至20_年6月的團費，
4、定期召開組織部會議，進行幹部與幹事之間的交流。
5、認真完成學院交辦的任務，做好預備黨員評優活動和黨校培訓後勤的工作
6、積極協助各部門開展工作。
二、特色活動
1、院與系運動會後勤工作。
2、向“1、24”英雄集體學習活動評優工作。
3、系運動會考勤和院運動會的後勤工作。
三、工作感想
上任這兩個月以來，我以部長的身份，參與了系幾個大型活動，分別是向“1、24”英雄集體學習活動，學院十大歌手比賽，我從中學到很多。要成功舉辦一個活動，真的需要多方面的配合。開會討論，提交方案，貫徹實行，人員安排，宣傳配合等等步驟，一環扣一環，緊緊相扣。無一不需要良好的組織，統籌、策劃能力。我熱切期望，將來自己能從工作中鍛煉出這些能力。這無論對於我個人，還是部門的發展都有很大的幫助。
我深刻明白，組織部是一個大的部門。它所負責的常規工作，涉及各支部的團員，團支書。作為專業組織部的幹事，我們需要經常與他們打交道。而往往遇到的麻煩，也會比負責落實分配任務的學院組織部要多。但這正好給了我們學好與人交際的機會，讓我們從中學會端正待人接物的態度。
而從之前的幾次例會中，我不僅認真聽講部長的發言，做好筆記，還細心觀察了他的神情，語速。明白到作為一個部長應該具備的素質，就是穩重，謹慎，從容。這些都是我需要學習的地方。
最近，我開始了黨員、團員團證、團費的收繳和登記工作，瞭解到進行這些工作的難處。除了認真清點，查核金額，計算好並謹慎地輸入到附表中。最重要的是，在這過程中，一定要細心，耐心，不能把不同班級的團證弄亂。否則需要逐一查實，後果很麻煩。
然而，在往後的工作中，可能我要面對的，還有很多未知的挑戰。以上的僅僅是我上任短短兩個月的小小感想。未來，我會吸收上述觀察得來的東西，同時會認真從每一項工作中汲取經驗教訓，並及時進行反省。我將帶着對工作的熱誠，和部門的同事團結一致，克服每一次困難，用心搞好組織部，不令大家失望，努力為20_年為組織部部長做好準備。
近日，中央新修訂了《機關基層組織工作條例》，這是落實全面從嚴治黨要求、推動機關黨的建設創新發展的最新制度成果。作為機關黨組織和黨員幹部。我們必須認真抓好條例學習宣傳和貫徹落實，深入領會條例精神，全面掌握條例內容，嚴格遵守和執行條例規定，樹起機關黨建的風向標，深耕機關黨建責任田，確保機關黨建始終走在第一列陣。
一、健全體系完善功能
進入新時代、開啟新徵程，必須更加註重黨的組織體系建設，不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、羣眾組織力、社會號召力。這就要求機關必須建強黨的組織體系，築牢黨的執政根基。
一是健全機關基層黨組織。要積極適應機關機構改革的新形勢，從有利於加強黨的全面領導、有利於發揮黨組織的主體作用、有利於加強黨員教育管理監督出發，科學確定基層黨委、黨總支、黨支部等組織機構，做到應建盡建、設置規範、運行高效、調整及時。要認真落實黨支部工作條例，突出抓好黨支部和黨小組建設，堅持黨支部建在司局、黨小組建在處室，着力推進標準化規範化建設，激發生機活力，充分發揮戰鬥堡壘作用。
二是強化基層黨組織功能。要突出強化政治功能，牢牢把握機關首先是政治機關的定位，堅持把政治建設放在首位，引導黨員幹部樹牢四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，始終在思想上政治上行動上同以總書記為核心的中央保持高度一致。要深化服務功能，從實際出發，堅持圍繞中心、服務大局，把基層黨建工作放在貫徹黨的中心任務中去把握，放在團結凝聚黨員羣眾中去推進，推動黨建工作和業務工作深度融合，在貫徹落實中央決策部署中發揮風向標作用。
三是選好配強基層黨務幹部。要選優配強基層黨組織領導班子特別是黨組織書記，把政治強、業務精、作風好的幹部放到基層黨建工作崗位，做到導向鮮明、結構合理、責任明確、素質優良，充分發揮書記的頭雁作用。要着力提高黨務幹部能力水平，加大培養力度，加強崗位歷練、實踐鍛鍊和業務培訓，強化責任擔當，使基層黨務幹部真正成為政治上的明白人、黨建工作的內行人、幹部職工的貼心人。
二、把好組織工作關口
一是把好組織工作陣地建設。黨的組織建設是一切工作的統領，起着決定性作用。因此，各級黨組織要嚴格遵循黨章、維護黨章、執行黨章，要將黨的組織建設放在首要位置，要以提升組織力為重點，突出政治功能，創新活動方式，抓好黨組織班子建設，黨組織的書記抓好黨組織建設是主責、是本職，抓不好黨組織建設是失職的要求。黨組織的委員或者成員必須根據分工，將黨組織建設作為首責、首業。要選優配強基層黨組織班子，進一步完善基層黨組織運行規則，增強基層黨組織的導向力、凝聚力和戰鬥力，確保發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用。
二是把好組織工作人才選用。新時代黨的組織路線確定之後，幹部就是決定因素。為政之要，首在用人，關鍵在幹部。好乾部不會自然而然產生。成長為一個好乾部，一靠自身努力，二靠組織培養。各級黨組織要加強幹部培養，尤其是黨的領導幹部的培養，要堅持德才兼備，以德為先的選人用人標準，要堅持五湖四海，任人唯賢，廣開進賢之路，多渠道選拔人才，要把好入口關，把政治堅定、素質優良、敢於擔當、作用突出的幹部選配到領導崗位。要結合經濟社會發展新形勢、新要求，多培養高素質專業性人才，要建立人才成長培養機制，建立源頭、跟蹤、全程培養的素質培養體系，建立幹部成長通道，落實中央關於激勵廣大幹部新時代新擔當新作為的決策部署，教育引導幹部加強黨性、政德修養、築牢信仰之基。建立能上能下、全過程考核的機制，激發幹部幹事創業的活力，增強幹部幹事創業的能力。
三是把好組織工作作風提升。作風興，則事業興，沒有良好的作風作為保障，一切都是空談。各級組織部門要進一步抓好兩學一做學習教育常態化制度化，深入開展反四風專項治理，要以更嚴的標準、更高的要求，管好組工幹部，將人事組織紀律、廉潔自律紀律高懸於頭上，時刻做到正直正派、公正公道，堅持組織原則，讓幹部選拔任用的歪風邪氣沒有市場，讓選拔任用的每一名幹部經得起歷史的檢驗。要抓好黨組織的政治思想、紀律作風建設，將思想政治教育、紀律作風提升作為常態化制度化工作，落實到每一個支部、每一名黨員，讓每個黨員特別是領導幹部都自覺強化黨的意識和組織觀念，自覺做到思想上認同組織、政治上依靠組織、工作上服從組織。讓每一名黨員做到有原則、有底線、有規矩，始終做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔，以飽滿的熱情、良好的形象、出色的能力、過硬的作風投身到工作中，擔當起新時代的歷史使命。
20__年豐和集團培訓在河源萬綠湖舉行，來到這個山清水秀的旅遊區，心情也感到很清爽，為期兩天的培訓，讓我從中學到了很多實用的東西，公司的培訓安排也非常的明確，讓我覺悟到了先做人，後做事的道理，做個有道有德的人，才能打造一幫陽光團隊，也才能帶領好一幫陽光團隊。
中國的古典國學源遠流長，代表着中國五千年的悠久歷史，從小時候學的"人之初，性本善"到"弟子規，首孝弟",再到今天於天罡老師講到的"道之大意，德之大意",做人從小就要接受薰陶，接受教育，以後才能成為一個堂堂正正的人，無論在家庭還是在社會做一個堂堂正正的人永遠都是受歡迎的。特別是對走進職場的我們，進入一家公司就要就要踏踏實實的做人，勤勤懇懇的做事，既來之，則安之，不要對社會、對公司、對身邊的人有任何抱怨，多從自身找問題，努力改變自己、提升自己，為公司、為他人多做貢獻、多做犧牲，最後才能發展自己，也才能成為一個有道德的人。
能征善戰是我們做業務必備的一項技能，能打造並帶領好一幫能征善戰的隊伍是市場、是公司所需要的優秀人才，作為市場第一線的我們，首先必備的是自己是一個能征善戰的業務員，這樣才能融入到一個團隊中，才能成為團隊中的一員，眾人划槳開大船，團隊強大了，作為團隊中的一員也會跟着水漲船高，也一定會實現自己的目標;在以後的發展中及時調整好積極的心態，不斷提高自身的素質，塑造自己的團隊執行力，最後我們每一個成員都會成為能征善戰陽光團隊的領頭羊。
新的一年已經開始，梅州市場作為公司重點支持和打造的樣板市場，作為市場負責人的我感到任重道遠，但是我將投入更大的努力，更多的精力來完成公司下達的指標，付出總有回報，同時我也相信，先做好人，後才能做好事，最後才能帶領好一幫團隊做好市場。
本人自20_年任_鎮黨委委員，任現職以來，在鄉黨委、政府的正確領導下，較好地完成了本職工作和領導交辦的各項任務，現就在思想、學習、工作、廉潔自律等方面情況彙報如下：
一、加強學習，不斷提高政治素質和業務水平。
認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，全面系統的學習“科學發展觀”相關知識，深刻領會“科學發展觀”真實內涵。加強業務知識的學習，不斷從各種黨的理論書籍中吸收營養，提高自己的政治素質和業務能力，以掌握工作的主動權。
二、腳踏實地，按質保量完成各項工作。
組織工作：一是督促各支部規範對村辦公場所的管理，確保有辦公場地，並指導制定各項規章制度。二是加大基層黨員隊伍建設力度。做好發展黨員工作，注重從優秀回鄉畢業生、退伍軍人、外出務工人員中培養入黨積極分子，發展黨員。三是強化基層民主建設。在黨務公開、村務公開及“一定三有，四議兩公開”工作上，繼續堅持全面透明的原則，保證羣眾的知情權、參與權、監督權。並圍繞羣眾關心的土地、財務、工程等熱點開展全面督查，有力地促進村幹部幹實事幹好事、留好名的風氣形成，打造了風正氣順的發展環境，促進了全鄉的和諧穩定。四是以遠教助推新農村黨員幹部隊伍建設。緊緊圍繞“讓黨員經常受教育，使農民長期得實惠“的目標，在全鄉共建遠教站點25個，每個村級站點都配備1-2個村級站點管理員。堅持高標準建設、高質量管理、高效能運作，積極培育農村實用人才，幫助農民解決農業生產中的困難，着力把遠程教育站點辦成實用技術和就業技能的培訓點，有力推進了新農村黨員幹部建設。
管區工作：作為袁莊管區書記，本人以農村經濟發展、農民減負增收、農民生活改善為目標，積極配合鄉黨委政府府抓好各階段的中心工作，努力完成農業生產、計劃生育、安全生產等工作任務。平時密切關注老百姓所關心的熱點、難點問題，及時指導化解各種矛盾，理順村兩委之間、黨員村民代表之間和幹部羣眾之間的關係，完善規章制度。所轄管區村均順利完成年初制定各項任務，村經濟保持了持續、快速、健康發展的良好勢頭，社會穩定。
三、清正自廉，注重思想作風建設。
任職以來，能嚴於律已，自覺執行上級關於廉潔自律的有關規定。切實加強自身修養，堅持做到公道正派、尊重領導、團結同志、講黨性、講原則，能顧全大局，實事求是、紮實工作。能時時處處從嚴要求自己，發揚艱苦樸素的優良傳統，提高思想認識。堅持自重、自省、自警、自勵，時刻築起拒腐防變的思想防線;不圖個人安逸得失;勤於實踐、利於百姓。
我在這個崗位上做了不少的工作，有一定的成績，但工作中有些做不到的地方，主要是：一是工作任務繁多時分不清輕重緩急;二是深入羣眾少，不能全面掌握聯繫村的情況;三是對彙報工作缺乏認識，認為是邀功請賞，有時做了工作主要領導都不知道。在今後的工作中，我會更進一步學習黨的理論和基本知識，努力提高理論水平和業務水平，克服缺點，發揚優點，爭取大家的支持，把自己的工作做得更好。
條例指出，黨的力量來自組織，組織嚴密是黨的光榮傳統和獨特優勢。《條例》以xxx習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，對黨的組織工作作出全面規範，是做好新時代黨的組織工作的基本遵循。《條例》的制定和實施，對於堅持和加強黨對組織工作的全面領導、推進組織工作科學化制度化規範化、全面提高組織工作質量，具有重要意義。它的發佈就像是一場順時風、及時雨，及時的填補了黨內的法規空缺，規範了黨。
俗話説，無規矩不成方圓，條例規定，黨組及其成員應當加強思想政治建設，堅定理想信念，嚴守政治紀律和政治規矩。嚴格落實中央關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的各項規定，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。嚴格遵守黨員領導幹部廉潔從政有關規定，自覺接受黨組織和黨員羣眾的監督。條例將黨組工作納入制度化軌道，這種規範本身就是對黨組成員的一種有效約束，體現了從嚴治黨的要求，具有很強的現實意義。
一是為加強黨對組織工作的全面領導、推進組織工作科學化制度化規範化、全面提高組織工作質量，我們應加強黨的建設，真正落實兩個維護。二是為加強黨的組織建設，必須嚴格落實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持重要論述為指導精神，認真履行新時代賦予黨的組織的重要職責，努力完成黨和人民賦予的歷史重任。三是加強黨的建設，就要處理好幾個關係。
黨員幹部要把《條例》作為自己的行為規範嚴格執行，並且要貫徹到實際工作當中去,堅持將《條例》對照檢查自己的思想和工作。更要以認真務實的精神認真履行《條例》賦予的監督職責。
總之，《條例》頒佈實施是黨的制度建設與時俱進的體現，是落實黨要管黨、從嚴治黨的重要手段，是全面推進黨的建設新的偉大工程的重大舉措。對於維護黨的章程，純潔黨的組織，教育黨員遵紀守法，保證我們黨始終做到立黨為公、執政為民必將起到極端重要作用。
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