勞動合同法經典案例解析通用的精選

勞動合同法案例篇一案情簡介：趙某是某公司的銷售代理。2008年，該公司與其簽訂勞動合同。合同規定:趙某可以從產品銷售利潤中提取60%的提成，本人的病，傷，殘，亡等企業均不負責。在一次外出公幹...

解除勞動合同通知書篇一同志：就職於XX部，身份證號：XXXXXXXXXXXXXX。多次擅自制作客房門卡，私自進入酒店客房住宿，此行為已嚴重違反酒店規章制度，並且在事發後無任何悔改表現，在公司中造成嚴重...

解除勞動協議書篇一甲方：乙方：鑑於：甲、乙雙方於________年____月____日簽訂勞動合同，勞動合同期限為。現甲、乙雙方經共同協商一致，解除勞動合同關係，為明確雙方之間的權利和義務，特訂立本協...

勞動合同法全文篇一甲方：_______________________________乙方：_______________________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規的規定，甲乙雙方...

最新解除勞動合同篇一甲方（用人單位）：地址：乙方：身份證號碼：甲乙雙方根據國家有關法律法規，本着平等自願和誠信的原則，經協商一致，簽訂本協議如下：第一條經乙方申請，甲乙雙方協商同意於20年月日解...

勞動合同法第46條詳解篇一第四十六條經濟補償金有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：（一）勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的；（二）用人單位依照本法第三十六條規定向...

勞動合同解除協議書模板篇一甲方（用人單位）：____________乙方（勞動者）：____________身份證號碼：____________甲、乙雙方於______年______月______日簽訂[為期______年][無固定期限]的勞動合同...

最新的東莞市勞動合同範本篇一甲方（用人單位）：______________乙方（職工）：___________________名稱：__________________________姓名：___________________________法定代表人：__________________...

解除合同證明書模本篇一甲方：xxxxxx有限公司乙方：李三（要有基本情況）甲、乙雙方於年月日簽訂了年月（或無固定）期限勞動合同，現由方提出協商解除勞動合同要求，經甲、乙雙方協商一致，同意解除勞動...

經濟法合同法案例分析篇一一、A公司為大型棉毛製品公司，下屬有兩個公司，一個為B製衣公司(獨立法人)，為A公司的子公司；另一個為C製衣公司，為A公司的分公司，已由王某承包。在承包協議書中明確...

解除勞動合同通知書篇一xxx先生/女士：您好！您就職於____部，身份證號：____________________________。因多次擅自制作客房門卡，私自進入酒店客房住宿，此行為已嚴重違反酒店規章制度，並且在事發...

正規解除勞動合同篇一茲有我單位員工__，自__年_月起多次通知到崗上班未果，也未辦理任何手續，現已曠工__，公司決定與其解除勞動合同關係。請__於_天內到公司辦理解除勞動合同相關手續，逾期我...

解除勞動合同通知書篇一曠工解除勞動合同通知先生/女士：由於你經常曠工遲到，影響到正常工作，給公司造成損失，經公司研究，按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的規定，在30日內辦理相應的辭職...

新勞動合同法解析篇一新勞動合同法解析立法宗旨第一條為了完善勞動合同制度，明確勞動合同雙方當事人的權利和義務，保護勞動者的合法權益，構建和發展和諧穩定的勞動關係，制定本法。本條是關...

解除勞動合同通知書1xx：自2012年12月起，你不履行請假手續，曠工至今，已嚴重違反xxx公司《制度》第條的規定。經2020年月日xxxxx會議研究決定:自2013年月日起，解除你與xxxx之間的勞動合同。對...

勞動用工合同範本1甲方：_________________________乙方：_________________________鑑於甲方業務發展的需要，僱傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務，經雙方協商訂立正式《勞務僱傭...

勞動合同法實施條例篇一中華人民共和國勞動合同法實施條例第一章總則第一條為了貫徹實施《中華人民共和國勞動合同法》（以下簡稱勞動合同法），制定本條例。第二條各級人民政府和縣級以上人...

解除勞動合同證明書篇一先生/女士：本單位與你簽訂的期限勞動合同，由於原因，現根據《勞動合同法》第和企業的規定，決定自年月日起，解除與你的勞動合同關係，經濟補償金為下列第種情況：（一）無經濟...

第一篇：實施條例新出台勞動合同法起草人詳解實施條例新出台勞動合同法起草人詳解自今年1月1日起實施的《勞動合同法》終於有了實施細則。9月18日，《中華人民共和國勞動合同法實施條例》...

勞動合同法案例篇一2014年8月1日，大學畢業生田宇成功應聘到通天紅酒有限公責任公司成為了一名紅酒銷售員，公司與田宇約定按月支付其2000元的基本工資，並按銷售業績決定提成，但公司未與他籤...

第一篇：勞動合同法案例分析2014年1月1日起，《勞動合同法》正式實施。《勞動合同法》對試用期限、勞動報酬、違約金、解除勞動合同等方面做出了詳細規定，為更好地推行簽訂勞動合同和保障勞...

第一篇：公司違法解除勞動合同公司違法解除勞動合同，如何賠償一、公司違法解除勞動合同賠償的法律依據：《勞動合同法》第四十八條規定：用人單位違反勞動合同法規定解除或者終止勞動合同，勞動...

勞動合同法司法解釋篇一第一部分勞動合同一、勞動關係1、在司法實踐中判斷勞動關係的主要依據是什麼？勞動關係的主要法律特徵為勞動者與用人單位之間存在人格、經濟、身份上的依附性，以...

解除勞動合同書模板篇一甲方：乙方：，身份證號：甲、乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上，現就以下問題達成如下協議，供甲、乙雙方共同遵守執行。一、乙方於_____年____月____日開始在甲方處工...

合同法經典案例篇一2009年1月20日，某建築公司向某鋼鐵廠購買了鋼材2000噸，每噸價款1000元，並簽定了一份鋼材買賣合同。合同中約定由鋼材廠於5月20日和10月30日分兩批將2000噸鋼材送到該建...