高職學校後勤保障工作總結

2020年，在學校黨委班子的正確領導下，在各個部門的大力支持和配合下，後勤處緊緊圍繞學校中心工作，按照上年度制定的部門工作計劃和總體要求，齊心協力，抓好後勤保障管理工作，推進基建項目建設，較好地完成各項工作，得到了廣大師生的肯定與好評。現將本年度的工作總結如下：

一、加強思想建設，強化責任意識。

後勤處在本年度積極組織員工一起學習業務和理論知識，並強調把提升思想意識和能力建設放在首要位置，全處工作人員要牢固樹立服務意識，提升服務形象，提高職業思想道德水平，以高度的責任感和主人翁精神投入到後勤工作當中，特別是廣大黨員要以身作則,樹立先進模範，全心全意為師生服務。

二、推進項目建設，做好後勤保障。

推進校園重大項目，完善校園基礎設施。重大項目的建設，可以大大改善辦學條件，這是學校硬件建設的重要任務。

1.完成12個歷史遺留結算問題的基建項目：體育館配套設施項目；學術交流中心綜合改造項目；行政樓維修與修繕項目；職業師資培訓基地修繕項目等共12個基建項目。

2.完成30個驗收或結算及支付的基建項目：公共體育安全整改項目；教學樓設施安裝工程；電子總監室內電纜鋪設；公共行政空間等設備安裝；會議室設備更新項目等共30個基建項目。

3.向上級部門申報且正在推進的3個項基建目：高爾夫培訓綜合樓建設項目；綜合實訓樓綠化項目；資產中心修建項目。

4.完成藝術學院大樓和旅遊管理大樓項目施工許可證的辦理。

5.完成100多個日常零星維修的項目：校園明智路路燈維修、配電房安全試驗及設備檢修；北校區校園綠化修復；辦公室地板磚修復；教學樓牆體修復；南校區充電樁安裝；第五食堂化糞池及油污池清理等項目。

三、完善食品衞生制度和檢查機制，確保食品衞生安全。民以食為天，食品安全一直以來都是學校常抓不懈的重點工作，後勤處督促食堂經營商加強內部管理，完善食品衞生管理制度，提高伙食服務水平，要求各個食堂操作規範、衞生整潔、留樣達標，飯菜質量良好、價格穩定合理。同時，後勤部門相關管理人員採用定期和不定期的方式進行檢查，做好檢查記錄，發現問題責令限期整改，食堂全年沒有發生食品安全事故。

四、做好校園環境衞生、水電、醫療等公共事務工作，保障師生正常的學習和生活。後勤處按部就班開展日常工作，每個科室都清楚職責範圍。校園科組織全體工勤人員和水電工加強校園秩序的維護，特別是重大考試和賽事時精心佈置，加強指導，衞生保潔、水電保障和醫療保障均有序運行，確保做好全年各項大型考試、比賽以及各類晚會約10次的後勤保障；醫務室完成新生體檢及全校師生的醫療保健工作，建立醫療檔案，組織師生獻血，宣傳疾病預防；房管科做好教師公寓樓的居住管理，規範房屋裝修，檢修樓層設施；學生科做好新生入住及畢業生退宿工作，遵循“安全工作重於泰山”的工作原則，採用定期和不定期的安全檢查，對學生違規使用大功率電器進行登記上繳並安全教育，做到及時發現及時給予解決。

五、重視節能工作，抓好水電節能管理。水電工每天對水電系統進行安全排查，及時發現並排除安全隱患，杜絕跑滴、滲漏現象，降低能源損耗。同時，每個清潔工對所屬衞生區域負責，發現漏水漏電問題及時反映，確保第一時間發現問題並及時報送給予解決。日常的水電巡檢和區域負責制減少了校園水電的流失，水電節能效率明顯提高，為校園各項活動的正常開展和師生教學生活的有序進行提供更好地保障。

六、加強資料管理，完善項目資料。辦公資料分類分年度歸檔，以供查詢，強調要求基建修繕項目的資料要齊全，項目報賬後要留底，項目完成後要有一整套的資料，裝入檔案盒歸入資料室，以備查詢。

七、存在問題和整改方向

後勤工作是學校教學工作的保障，涉及到學校的方方面面。搞好搞活學校後勤工作，對學校的生存和發展具有決定性的意義。後勤人員在看到成績的同時，也清醒地看到了很多不足之處。

1.基建項目合同執行力不到位。部分基建項目沒有按合同的相關規定推進，項目沒有按時完成，推進緩慢。

2.創新服務力度不足，服務意識不強。思路決定出路，我們要不斷更新觀念，提前及時收集各類信息，不斷提高創新服務力度，增強後勤服務保障意識，切實改善服務態度、努力提高服務質量，有效地做好後勤保障工作。

3.相關管理制度不夠完善。根據後勤工作的實際，制定嚴謹科學的考核辦法，既要體現責任追究，又要實現獎罰分明，努力打造一支愛崗敬業、樂於奉獻的服務隊伍。