第一篇：2014年幹部教育工作總結及2014年工作思路
今年以來，我局堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大以及xx屆三中全會精神，緊緊圍繞我局發展實際，牢固樹立教育、培訓理念，以切實提高幹部隊伍素質為目標，把幹部教育作為人力資源開發的必要手段，開展了有計劃、有步驟、分層次、多渠道的幹部教育活動。通過教育培訓，幹部全員素質明顯提高，對全面推進***現代化建設進程，促進全市***事業又好又快發展起到了積極推動作用。
一、xx年幹部教育工作基本情況
一年來，我局全面貫徹落實張委發〔xx〕12號《關於印發〈***市“xxx”幹部教育培訓規劃〉的通知》精神，按照全市統籌部署及要求，採取有效措施，幹部教育工作全面開展。
（一）提高認識，理清思路，制定幹部教育目標
局黨組把幹部教育工作擺上重要議事日程，進一步提高認識，理清工作思路，確立了xx年幹部教育目標。年內，我局以提高領導幹部執政能力為目標，按照重點崗位幹部重點培訓、優秀幹部加強培訓、年輕幹部經常培訓、緊缺人才抓緊培訓的原則，圍繞全局中心工作，結合幹部隊伍實際情況，在調查研究的基礎上制定了《xx年***市***局幹部教育規劃》（以下簡稱《規劃》）。《規劃》從教育任務、教育內容、教育方式、組織領導、教育保障機制等方面提出了明確要求及具體安排，並把教育對象分為重點教育和普及教育兩類，力爭做到統籌兼顧，為紮實推進幹部教育工作奠定了基礎。
（二）創新干部教育方式，全面推進幹部教育工作
局黨組成立了以一把手負總責，分管領導分工負責的幹部教育工作領導小組，形成了逐級分管，分工明確的工作局面，認真開展幹部教育工作。一是加強理論教育，不斷增強幹部思想政治素質。今年以來，我局始終堅持黨員幹部學習制度，將每週二定為黨員幹部學習日。年內，我局先後組織學習了《新黨章》、《xx大報告輔導讀本》、《黨課輔導讀本》、《中華人民共和國***法》以及市委九屆四次全體擴大會議和省第一次廉政工作會議精神。此外，我們還組織觀看了《領導幹部學習貫徹〈工作規劃〉輪訓班李玉賦輔導報告》及部分廉政警示教育片，通過學習，進一步強化了系統內黨員幹部的勤政廉政及自律意識。二是豐富教育形式，不斷加強幹部人才隊伍建設。年內，我局以黨的xx大精神為指針，以“加強學習，積極實踐，善於總結，不斷提高”為重點，不斷加強機關隊伍建設。局機關堅持每週一次的政治業務學習日製度，組織全局人員學理論、鑽業務、共探討。與此同時，我們採用“以老帶新”、“走出去、請進來”等方法，為***工作者提供更多的學習及培訓機會。在學習過程中，我們堅持理論聯繫實際，強化以理論“武裝頭腦，指導實踐，推動工作”的學習理念，在全局範圍內培養了一支思想作風過硬，理論知識豐富的人才隊伍。
（三）結合實際，強化能力，增強幹部教育工作的針對性和實效性
為使幹部教育適應我局改革發展和幹部素質的需求，在教育內容安排上，我們堅持圍繞“一箇中心”，做到“三個結合”、“三個着眼於”。即把學好鄧小平理論、“xxxx”重要思想和xx大精神作為中心內容，把理論教育與黨性鍛鍊相結合，接受革命傳統教育與形勢教育相結合，將我局的中心工作與突出針對性、增強實效性相結合。一是抓好思想政治教育和黨性教育。一年來，我局切實把學好“xxxx”重要思想和xx大精神、開展好革命傳統教育作為重要內容來抓。年內，我局共舉辦相關學習教育11次，同時還組織開展革命傳統教育活動3次。通過教育，提高了幹部政治素質，在全局範圍內提升了幹部職工貫徹xx大及xx屆三中全會重要理論的自覺性和堅定性。二是積極鼓勵幹部開展理論探索，取得了豐碩的理論成果。一年來，局系統積極開展理論研究，先後組織了論文徵集、領導幹部讀書等活動，在活動期間徵訂了《沉思錄》、《捨得放下就是智慧》、《中國人史觀》、《大趨勢－2014年的世界》等一大批積極向上的進取型書目。活動期間，共收到應徵論文30餘篇、讀書心得50餘篇，教育活動取得了預期成效。
二、幹部全員教育工作的主要成績和收穫
通過學習，堅定了理想信念，提高了廣大幹部實踐“xxxx”重要思想的自覺性，牢固樹立了科學世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、政績觀，增強了拒腐防變和抵禦風險的能力。全體幹部職工在日常工作中發揮主觀能動性，積極將xx大以及xx屆三中全會理論與實際工作相結合，以解決本單位、本部門工作中的重點和難點，創造性地開展了工作；通過教育，全體幹部科學判斷形勢能力、依法行政能力、應對複雜局面能力以及總攬全局能力得到了進一步提高，為全面我局工作的高標準、有序開展提供組織保障。
三、xx年幹部教育工作思路
xx年，我局幹部教育工作將繼續深入貫徹落實科學發展觀，認真貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神，大力推進幹部教育工作，力求教育對象、教育內容、教育形式和教育渠道的多樣化，努力提高幹部隊伍整體素質，為促進全市***事業實現又好又快的發展目標提供人才保障和智力支持。
（一）將幹部教育工作納入全局工作的總體目標，按時完成教育計劃。
為保質保量按時完成幹部教育計劃，我局將把幹部教育工作納入黨支部工作的整體目標和考核體系，做到幹部教育工作與日常工作同步部署，同步檢查，同步考核，同步總結。在年初制定工作計劃的同時制定幹部教育計劃，定期檢查幹部教育工作的進度、質量，年底在考核全年工作的同時考核幹部教育情況。
（二）努力做到教育方法多樣化，不斷擴大覆蓋面。
按照分工負責，分級管理，分類教育的原則，加大教育力度，努力擴大工作覆蓋面。針對幹部隊伍的年齡、性別、學歷等方面構成情況和崗位工作實際，突出教育重點，將教育層面延伸至各局屬事業單位及鎮（區）文體骨幹隊伍中，全面提升各級、各類幹部的能力和水平。
（三）合理安排教育內容，全面提高幹部素質。
着眼於提高幹部隊伍理論素養、知識水平、業務本領和領導能力，按照“一手抓思想政治教育、黨性教育，一手抓知識更新和業務培訓”的要求，合理安排培訓內容。堅決杜絕“以工代學、虎頭蛇尾”等現象的產生，從根本上提升全體幹部職工的基本素質。
第二篇：2014年繼續教育工作思路
根據學校今年整體工作部署，結合學院實際，xx年，我院總體工作思路為：圍繞一條主線，緊扣二個主題，加強三項建設，推進四項工作。
一條主線：要實現“規模、質量、效益”的可持續協調發展。質量是辦學的生命，規模是生存的基礎，效益是發展的前提。沒有質量難保規模，沒有規模難有效益，沒有效益就失去了向前發展的前提和保證。所以，進一步穩定規模，提高質量，提升效益，最終提高對學校的貢獻度和社會的滿意度，這是學校對我院的希望和要求，也是我們的根本目標和中心任務。我們一定要正確認識並處理好“規模、質量、效益”三者之間的關係，我們的一切計劃都要圍繞這條主線來制定，我們的一切工作都要圍繞這條主線來開展。
二個主題：成人學歷教育與非學歷教育培訓。這是我院的二大使命和二大職能，是我們的二個陣地和二個舞台，我們要守好這二塊陣地，唱好這二齣戲。所以，我們需要轉變觀念，開拓視野，全力以赴，堅持走學歷教育與非學歷教育培訓並重之路。只有這樣，我們才能夠應對嚴峻挑戰，破解發展難題，樹立品牌優勢，形成辦學特色。
三項建設：制度建設、隊伍建設、條件建設。
制度建設：要進一步完善各條快、各部門、各環節的規章制度，尤其要嚴肅財經紀律，規範收費管理。要力爭通過制度的完善來做到有章可循，有條不紊，用制度來管人管事，儘量減少人為因素。同時要進一步明確崗位職責，健全激勵機制，加強考核，推進獎懲，加大力度，調動潛能。
條件建設：要加強教學條件、辦公條件、校園環境和網絡化、信息化的建設與改善。設想今年增建五間多媒體教室，推進各條塊辦公網絡化與信息系統升級，將功能延伸至函授站點，新建和修繕院內球場及路面、改善辦公條件等。
隊伍建設：一要通過崗位設置聘用促進人員合理流動與人力資源的優化配置。通過明確職責、設立條件、雙向聘任、待遇掛鈎、聘後管理等一系列措施和手段，真正達到各司其職、愛崗敬業、認真負責、和諧發展的良好局面；二要通過政治學習與業務學習相結合、集中學習與自主學習相結合，通過激勵機制的實施和加強聘後管理等多種手段，整體提高隊伍素質和業務能力，全面加強責任意識與服務意識的培養。各級各層幹部職工一定要牢固樹立“抓落實”的理念，把“要我幹”變成“我要幹”，對每一項工作，要把“做完”變成“做好”。
四項工作：要有效推進招生工作、教學工作、培訓工作、函授站工作。
招生工作：以穩定規模為目標。
一要繼續爭取上級主管部門的政策支持；
二要重點挖掘贛州生源市場和專升本市場潛力。
三要在認真調研的基礎上，力爭啟動成人網絡學院的報批工作。如果這項工作能夠取得突破，則我們的規模和效益將會有一個較大的提升。
教學工作：以確保教學秩序正常穩定、提高教學質量為目標。
一要規範過程管理，加強質量監控，做好我們應該做好的事；
二要進一步提高教師的授課質量和敬業精神；
三要加強班主任工作，着力提高學生到課率。
培訓工作：是新的效益增長點，也是今年要重點突破的領域。
一要理順體制機制，全力爭取學校和各學院支持，力爭實現學校各類非學歷教育培訓的歸口管理，以實現資源共享、形成合力、做大做強的目標；
二要打好“政府牌”，力爭承接各級政府部門組織的培訓項目；
三要挖掘大中型企業的培訓潛能；
四要利用已有資質，加強各類職業技能培訓。要轉變等人上門的觀念，力爭在社會廣闊的市場上打開局面，擴大影響。
五要積極拓展工程碩士等高層次繼續教育系列培養領域，同時要利用各地函授站的資源和作用，力爭在我校專業碩士學位的招生和培養上有所動作，力爭開辦異地工程碩士函授班和異地培訓班。
函授站工作：以規範辦學、加強管理、創新發展為目標。
一要規範辦學，規範管理。主要規範三個方面：規範教學與教學管理以不斷提高質量，規範招生和學生工作以確保安全穩定，規範財務和收費以堵塞漏洞，確保廉潔平安。
二要創新發展。主要包括二個方面：一是要在可能的情況下進一步將學歷教育做大做強，要在保證質量的前提下，進一步爭取更大的經濟效益和社會效益。二是要放開思路，進一步擴大和拓展函授站的功能和作用。要充分利用學校的技術人才優勢和函授站在當地的各類資源，力爭在工程碩士培養以及技能培訓等方面有所突破。
三要規範並重籤合作辦學協議文本，逐步調整分配比例，以體現“利益共享，責任共擔，友好合作，共同發展”的初衷和原則；
四要對辦學條件差、教學質量差、社會聲譽差、經濟效益差的少數站點進行清理，進一步優化佈局；
五要加快在有需求、有市場且高等教育相對滯後的省市和大中型企業設立新函授站的申報建設工作。
第三篇：2014年教育工作思路
葛家中學2014年工作思路
新的一年，全鄉教育工作將以黨的十八屆三中全會精神為指導，認真落實上級工作要求，更加註重全鎮教育內涵發展、均衡發展，確保葛家中學教育處在全市前列。
一、工作思路
突出全鄉教育均衡發展主線，堅持以人為本、精細管理、教學中心、安全第
一、質量至上。努力提升黨員幹部和教師隊伍整體素質、提高各學段教育教學質量、加強制度建設，提高各學校管理水平、提升各類學校辦學特色。
二、主要目標和任務
（一）學校建設
1、積極爭取教育局和鄉政府的支持，加強學校硬件建設，為全鄉教育均衡發展夯實基礎。
①協助鄉政府做好新中心幼兒園的規劃與建設。
②加快對中學食堂的改造擴建。
③對中學科學樓、教學樓、師生宿舍樓屋頂檢修。
④教師宿舍的裝修。
⑤青新完小的提質改造。
⑥龍潭完小合格學校建設。
⑦西衝教學點的改造。
2、加強學校教育設備裝配、管理和使用。
（二）學校管理
3、轉變辦學理念，強化校本管理。狠抓校風、學風、師風建設，規範教育教學行為。把學校 “內涵發展、特色發展、優質發展”作為學校發展的主旋律，進一步加強校園文化建設，提升學校辦學特色和品位。
4、加強薄弱學校的幫扶工作，改善薄弱學科教學；切實做好學生幫扶工作。1
（三）教育教學
5、堅持不懈抓好教育教學常規管理，開全課程，開足課時，認真執行《瀏陽市中國小教育教學管理常規》，加強教學視導，強化教育教學過程管理。進一步完善期中、期末檢查、平時抽查的教學常規檢查制度，及時通報，及時反饋信息，糾正不良傾向。
6、着力打造“高效課堂”。以校本研訓為抓手，以提高課堂效率為目的，以提升隊伍素質和教育質量為宗旨，深入紮實開展“查找課堂低效、提高課堂效益”主題教研活動，組織教師不斷反思課堂教學，不斷優化教學管理的方法，使教師隊伍整體素質和教學效率明顯提高，教學質量穩步上升。確保今年會考處於全市前15名。七八年級聯考與國小聯考取得好名次。
7、創新德育活動載體，提高德育工作的針對性和實效性，促學生良好習慣養成。加強德育隊伍建設，充分發揮學校黨支部、工會、共青團、少先隊組織作用，形成學校德育工作合力。高度重視班主任隊伍建設，多渠道組織培訓，提高管理水平，增強工作責任心。
8、加強學校體育、藝術、衞生和心理健康教育工作。以陽光體育運動為契機，積極開展“每天一小時”體育鍛煉活動。加強學校衞生工作，培養學生良好衞生習慣，認真做好學校水源、廁所以及學生學習休息活動場所的衞生工作，加強學生流行性傳染病防疫教育，保證學生身心健康。加強對學生的心理健康教育。善於發現“問題學生”，及時做好學生的心理疏導。（四）隊伍建設
9、加強教師隊伍建設，一是進一步加強師德建設。引導廣大教師愛崗敬業，努力成為受學生愛戴、讓家長放心的教師。二是加強對學科帶頭人、骨幹教師的管理。開展有經驗的教師傳、幫、帶等活動。三是進一步深化教育人事制度改革，完善事業單位績效工資分配製度。四是紮實抓好教師培訓工作。五是實施人性化管理，關心教師生活。
10、進一步加強學校黨、團、隊、工會、關工委等組織機構建設，充分發揮各組織的職能作用。
11、加強學校班子建設。各中國小班子成員分工要細，使學校常規工作有人負責、臨時工作有人管、有人抓。學校班子成員要講學習、講奉獻、講協作、講貢獻增強學校班子的凝聚力、戰鬥力。（五）安全衞生
12、牢固樹立“安全無小事”的意識，堅持“預防為主，安全第一”的原則，健全制度，加強宣傳，警鐘長鳴，常抓不懈，落實安全管理責任，抓實安全工作細節。分層簽訂安全工作責任書，加大學校安全人防、技防的投入。加大校車安全管理力度。確保全年無校園暴力事件和安全責任零事故。
13、重視師生安全教育，不斷提高師生安全防範意識。學校要經常對學生進行防火、防盜、防交通事故、防溺水、防騙、防食物中毒等教育。還要根據自身實際情況，通過各種形式有針對性開展安全教育。健全學校各項安全工作預案，做好突發事件應急疏散演練，提高師生自護自救能力和學校應急反應能力。14、採取有效措施，搞好學校周邊環境治理，適時會同公安、司法、工商、文化、衞生等部門對周邊環境進行整治。
15、積極做好維穩工作。加強與教師的溝通與交流，切實解決或反映教師關心的熱點問題。及時排查和化解矛盾與糾紛，妥善處理各種事端。（六）後勤財務
16、學校要加強總務後勤管理工作，做到收費規範，帳目清楚，收支平衡，開支合理，供給及時，財務公開，堅決禁止任何形式的亂收費。嚴格財務管理制度，財會人員要當好學校領導的參謀，帳目做到日清月結，帳實相符。做好“兩免一補”及師生保險等工作。學校食堂保證進貨渠道規範，開好師生食堂伙食；初級中學要加強各學校教育經費監督審計，確保全年無違規違紀違法問題發生。（七）學前教育
17、根據教育局幼兒園管理辦法，初級中學加強辦園行為規範管理，加強對幼兒園保教工作的指導，有效防止和糾正幼兒教育“國小化”傾向，促進學前教育的健康發展。各幼兒園要積極開展園本培訓，為教師參加上級培訓提供條件，提高了教師隊伍整體水平。通過加大投入，進一步提升辦園條件，使我鄉學前三年教育入園率達、學前一年教育入園率達到全市中等以上水平。（八）教育督導
18、強化初級中學及各國小校長工作職責。認真學習領會教育局和上級相關文件精神，切實深入學校、深入師生、深入課堂，以求真的態度，務實的作風，積極開展研究和指導，提高為廣大師生服務的工作效率和服務質量。加強督導檢查。經常不定期對中國小、幼兒園工作進行督導檢查。按時按質完成上級各部門交辦的工作任務。
長沙市普通中國小、職業技術學校2014年上學期校歷
第四篇：區貿易局幹部教育培訓工作總結及明年工作思路
****局幹部教育培訓工作總結明年工作思路 ****局的幹部教育培訓工作，堅持以鄧小平理論為指導，認真貫徹?三個代表?重要思想、黨的十七大精神，在區委、區政府的正確領導下，以建設高素質的幹部隊伍為目標，積極探索幹部教育培訓的新思路、新機制、新方法，注重實效、突出重點、狠抓落實，較好的完成了政治理論、業務技能等各項幹部教育培訓工作，為我局全年工作的順利開展提供了組織保證和人才支持。
一、抓中心組學習、切實改進領導班子的思想作風建設。 精心打造學習型領導班子，把局黨委中心組的理論學習作為提高執政能力的靈魂，放在班子思想建設第一位。把局黨委中心組的學習制度化，定時間、定專題、定發言人，並開展積極的討論，常抓不懈，確保學有成效。全面深入地學習哲學、經濟、法律、科技等方面知識，用知識和科學理論武裝我們的頭腦。堅持理論聯繫實際，把理論學習的過程與***局具體工作實際相結合起來，把理論學習過程變成認識實際、研究工作、推動發展的過程，切實提高運用科學理論解決實際問題的能力。
（一）深入學習黨的十七大精神。局黨委理論中心組成員結合黨的十七大精神主題宣傳教育活動，全面深入地學習黨的十七大精神。通過學習,全面理解黨的十七大精神的深刻內涵、黨和國家在新時期的主要任務等，準確把握推進各項事業發展的正確方向和全新佈局，進一步解放思想，進一步增強憂患意識、創新意識，總結經驗、正視差距、創新舉措、努力工作，樹立新形象、創造新業績。通過學習，始終
保持清醒頭腦，樹立良好精神狀態，增強團結意識和大局意識，更好地發揮先鋒模範作用。
（二）深入學習作風建設方面的知識。堅持把作風建設貫穿全局工作的始終，結合?會戰東部?和?四大主題年?活動，全面加強機關幹部的作風建設。繼續把對作風建設理論知識的學習作為一項重要工作來抓，進一步提高認識、明確任務、抓好落實，進一步強化工作的主動性、加強工作的協調性，全面促進全局各項工作的順利開展。
二、抓機關學習，不斷提高機關幹部綜合素質。
我局以建設一支?思想好、作風正、懂業務、會管理?的機關隊伍為目標，在創建學習型機關活動中，堅持以人為本，以提高機關工作人員素質為着力點，大力加強對全局機關幹部的思想教育和業務培訓工作，在全局上下形成了濃厚的學習氛圍。
（一）深入開展主題教育。根據上級文件的部署要求和工作安排，年初以來，****局黨委在全局範圍內開展黨的十七大精神主題宣傳教育活動，堅持早動員、早部署、早落實，專門成立領導小組，制定實施方案，突出重點、精心組織。在理論學習上，利用黨委中心組、十七大精神輔導班、機關全體學習會、科室學習例會等載體，深入學習黨的十七大精神。在主題討論上，緊緊圍繞?***精神是什麼?、?我為會戰東部做什麼?等主題，開展熱烈討論，並結合****局工作實際，積極開展局訓徵集、?我心中的美食節?等主題活動，取得了很好的成效。重點開展了?三有三會?（工作有激情、有思想、有能力；會謀事、會講、會寫）教育和?強
素質、促作風?讀書月活動，全局機關工作人員共上交讀書心得體會文章20餘篇，促進了我局幹部羣眾思想素質的不斷提高和機關作風的進一步好轉。
（二）認真組織主題實踐活動。按照區委、區政府相關文件要求，開展形式多樣的主題教育。局領導班子成員積極主動開展深化拓展?樹新形象、創新業績?主題實踐活動，分別到聯繫企業蹲點調研，形成創業創新建議書。在主題實踐活動中累計到企業調研10余天，結對聯繫27個單位，幫助解決問題10個，制定發展計劃3個。在局機關和下屬事業單位，通過爭創學習型、服務型、節約型、廉潔型、創新型、和諧型機關等活動，紮實開展主題教育。根據?高舉旗幟推動科學發展，爭先創優打造‘三大中心’?的活動主題，深入開展服務業專題調研月、服務業金點子徵集、機關幹部服務項目、服務企業等主題活(來源好範 文網)動，充分運用各種宣教資源，創新活動載體，做到簡明生動、通俗易懂。
三、抓專業技能培訓、不斷強化機關幹部實際工作能力。
（一）深入學習服務經濟知識。****局黨委理論中心組成員結合區委大規模培訓工作，抓好全局服務經濟知識的學習培訓。重點抓好?六大經濟?、樓宇經濟等知識的學習，深入實施?重點樓宇發展三年行動計劃?，全面深化對?服務立區?戰略的認識，深刻理解大力發展服務經濟對***經濟社會發展的重大意義，積極探索?服務立區?向?服務強區?轉型的發展路徑。通過學習，進一步轉變經濟增長方式，突出重點、着力培育、扶優扶強、優化服務，進一步提升服務經濟發展水平，加快現代化新中心城區建設。
（二）全面解讀服務業政策。6月27日，由區委組織部主辦、****局承辦，為期二天的現代服務業知識專題培訓班正式舉行。區發改局、科技局、***局、外經貿局副科級以上幹部，各街道辦事處主任、分管經濟工作副主任及經濟發展科科長參加了培訓班。名師多、具特色、理念新、站位高是本次培訓的一大亮點。浙江萬里學院的李秋正教授將作《第四方物流及其在***的實踐》的講座，省發改委張國雲處長將作《浙江服務業發展與對策思路》的講座，浙江大學***理工學院***教授將作《服務外包的國際經驗及啟示》的講座，浙江工商大學***教授將作《現代服務業發展與中心城市功能培育》的講座。通過本次現代服務業知識專題培訓，在於引導各級領導幹部進一步解放思想、開闊視野、更新知識、轉變觀念，把握規律性，增強主動性，提高指導我區服務業發展的能力和水平，促進***經濟又好又快發展。
四、明年年幹部教育工作思路。
幹部教育培訓工作是一個長期、系統的工程，既要着眼於掌握業務知識、打牢理論基礎，又要着眼於知識轉化和運用能力的提高；既要着眼於當前工作需要，又要着眼於未來發展需要。在明年的工作中，我們將重點從四個方面入手，抓好乾部教育工作。
一是處理好長遠規劃與近期培訓的關係。遵循教育培訓工作的客觀規律，制訂具體而又適合本單位、本部門實際的幹部教育培訓規劃，做到分層次、有計劃、有重點地加以落實，以培養知識結構合理、專業知識精通、工作技能嫻熟、年齡梯次合理的高素質幹部隊伍。
二是要處理好獎勵先進與鞭策後進的關係。做到賞罰分明，把獎罰措施引入幹部教育工作之中，既要重視獎勵先進，更要重視鞭策後進，營造推進幹部教育培訓工作的良好氛圍。
三是要處理好培訓與考核的關係。培訓是途徑，考核是手段，提高是目的。今後，我們要把加強幹部教育培訓考核作為年終考核的一個重要方面，通過考核促進培訓效果。真正把參加教育培訓的過程當作學習的過程、提高的過程。
四是要處理好培訓與使用的關係。在注重實際工作的磨鍊中提高工作素質。對有發展潛力的幹部，多進行換崗鍛鍊，使幹部在實際工作中豐富經歷，增長才幹。同時，要抓好培訓結果的使用，把幹部培訓與使用掛起鈎來，將培訓結果作為使用幹部的重要依據，使幹部教育培訓工作真正成為造就高素質幹部隊伍的重要措施。
第五篇：衞生院2014年上半年幹部教育培訓工作總結及下一步工作思路
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2014年上半年幹部教育培訓工作總結 為進一步規範我院的幹部教育培訓工作，不斷提高衞生專業技術人員的業務水平和整體素質，根據市衞生局幹部教育培訓工作要求，2014年上半年我院的幹部教育培訓工作開展順利，取得了良好效果，總結如下：
一、建立並完善幹部教育培訓制度
根據有關部門幹部教育培訓的有關規定，我們制定了《幹部教育培訓管理辦法》、《幹部教育培訓學分登記制度》、《幹部教育培訓實施細則》，明確了幹部教育培訓的相關政策、目標任務和具體措施，成立了幹部教育培訓領導小組，設立專門的幹部教育培訓部門，專職人員負責幹部教育培訓工作，使我院的幹部教育培訓工作步入了規範化發展的軌道。
二、對幹部教育培訓認識程度有所提高
在如何加強幹部教育培訓工作，提高衞生專業技術人員對幹部教育培訓的認識和重視上，不斷創新思路，把幹部教育培訓工作作為工作中不可缺少的重要環節，制定了相應的配套措施，強化衞生專業技術人員對幹部教育培訓的認識和重視，使他們在工作中不斷加強自身的業務知識的學習和業務水平的提高，以達到醫院整體醫療水平的提高。
三、繼教管理步入正規，科學化程度進一步提高
幹部教育培訓面廣、量大，層次多，形式多樣，規範管理既是工
作重點也是工作難點。我們不斷解放思想，創新思路，更新手段，在規範管理上做文章。
一是依據幹部教育培訓的有關文件，制定了本院幹部教育培訓的相關配套文件，加強幹部教育培訓工作的管理。
二是依據我市幹部教育培訓有關文件要求，根據自己的實際，實行了幹部教育培訓個人檔案的集中管理，由醫務科及護理部集中存放管理，使幹部教育培訓檔案材料的管理得到規範，有利於掌握全院的幹部教育培訓情況，有利於有針對性開展幹部教育培訓工作。定期進行幹部教育培訓政策制度、學分授予辦法等相關知識的培訓，使醫院大多數人員熟悉和掌握幹部教育培訓政策制度。
三是業務學習落實到位，學習時，衞生專業技術人員實行實名簽到制，避免了以前業務學習流於形式的鬆散，學習結束髮放學分卡，有利於掌握每個人的業務學習情況。
四、幹部教育培訓培訓活動有所加強
為滿足衞生專業技術人員的學習需求，我們在保證質量的前提下，開展多層次多形式的幹部教育培訓活動，使衞生技術人員學有渠道、學有所獲、學有所用。幹部教育培訓活動的頻率和質量較往年有所增加和提高。
一是加強了重點傳染病知識的培訓，組織衞生技術人員進行了艾滋病、禽流感等傳染病防治知識的全員培訓、公共課程及醫院感染知識的培訓。通過培訓，提高了衞生技術人員對傳染病防治的重要性和緊迫性的認識，使衞生人員掌握了傳染病防治的基本知識和相關的法
律法規。
二是聘請外院知名專家、教授進行業務知識的講座，加強本院衞生技術人員的學習，充分利用知名專家知識優勢來增強自己的實力，促進自己的工作。
三是選派學科帶頭人及業務技術骨幹外出進修學習，參加學術會議和學術交流，引進新技術，促進院內新項目的開展及資源利用，提高自身的業務水平，帶動全科乃至全院，整體提高技術人員的技能。2014年上半年共派出進修人員5人次，參加長、短期培訓班（7天至2月）15人次，參加學術會議及學術交流10人次。
我們的幹部教育培訓工作儘管取得了一定的成績，但還存在很多的不足和急需完善改進的地方。
一是有些工作僅停留在表面，落實不到位；二是我們的幹部教育培訓的方法還比較單一，主要侷限於傳統的課堂講授和自學形式，遠遠不能適應和滿足衞生技術人員學習的需要，我們會在今後的工作中開拓性的開展幹部教育培訓工作，並把我院的幹部教育培訓工作推向一個新的台階。
五、下一步工作思路：
1．繼續開展院內繼續醫學教育工作：計劃每月至少舉辦相關繼續醫學教育講座1次。
2．組織好急救和“三基”知識培訓。
3．選派醫技人員參加國內外地人學術交流、專科進修及成人教
育。社區衞生培訓、婦幼保健項目、兒科新技術新療法等為下一年度重點外出學習項目。
4．及時作好學分登記及年度統計工作。
桂平市金田中心衞生院
2014年6月8日
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