2020年度黨風廉政建設落實情況報告

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2020年度黨風廉政建設落實情況報告

2020年，在縣委、縣政府的堅強領導下，我局認真貫徹落實上級黨委的統一部署和要求，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平關於疫情防控和經濟社會發展重要講話指示批示精神，積極落實黨風廉政建設及風險防控工作，進一步健全權力運行監督和制約機制，加強自身內控制度建設，不斷推進黨風廉政建設工作。我黨組織緊緊圍繞本單位中心工作，堅持提高政治站位和政治覺悟，嚴明政治紀律和政治規矩，持之以恆糾正“四風”，強化自我約束，加強自身建設。黨風廉政建設和反腐敗工作紮實有序開展，系統風清氣正、崇廉尚實、幹事創業、遵紀守法的氛圍進一步夯實，為全縣市場監管事業健康有序發展提供了堅強的政治、作風和紀律保證。現將我局2020年黨風廉政建設落實情況報告如下：

一、強化組織領導，落實廉政責任

（一）抓好統籌謀劃。始終堅持把黨風廉政建設同全局業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，不斷強化管黨治黨的政治責任。2020年3次在局黨委會上研究佈置黨風廉政建設相關工作，進一步完善黨風廉政建設制度機制。制定下發了《2020年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》，從層層傳導壓力抓好主體責任落實、加強警示教育等2個類別細化、量化了3個主體責任事項。並明確了責任領導、責任科室，進一步加強和改進反腐敗協調工作，健全完善全鏈條、閉環式的責任落實體系，推動形成反腐倡廉的強大合力。

（二）精準細化量化責任。為確保層層固化黨風廉政建設責任，年初，召開全局市場監管系統黨風廉政建設工作會，分別與班子成員、各科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，並將黨風廉政建設工作責任進行分解落實，形成一級抓一級，層層抓落實的責任體系。要求班子成員、各直屬單位、各股室切實履行“一崗雙責”，在承擔業務工作的同時，切實負責起職責範圍內的黨風廉政建設責任，形成黨風廉政建設人人皆知、人人有責、互相監督的氛圍。

二、加強廉政教育，築牢思想防線

（一）教育學習常態化。一是深入推進主題教育。以局黨委書記、局長為組長的工作領導小組，制定了黨組學習計劃，明確學習內容和學習方法，深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育和“兩學一做”學習教育，結合落實“三會一課”、“主題黨日”等基本制度，把學習尊崇貫徹維護黨章作為黨員幹部經常性學習內容，切實把各項學習教育任務落實到支部、落實到黨員。三是黨員廣泛參與，各支部、股室，通過支部大會、微信羣等靈活多樣的學習方式，組織幹部職工進行深入學習。四是突出抓好警示教育。根據制定印發的黨風廉政宣傳教育工作要點，通過學習法律法規、典型案例警示教育、觀看警示片、發送警示短信等方式增強系統幹部職工為民服務意識，提高勤政廉政自覺性。

（二）組織交流靈活化。一是開展經常性的談心談話。堅持預防在前，要求廣大黨員幹部強化自身綜合素質的提升，在日常工作中認真落實黨規黨紀規定，為全體職工起模範帶頭作用。組織多種交談方式，以座談會、支委與預備黨員談話、書記與入黨積極分子談話的方式，與黨員幹部和職工深入交流交談，充分發揮監督管理作用，提高黨員幹部政治意識。二是嚴格落實組織制度。嚴格落實“三會一課”、黨員領導幹部參加雙重組織生活等制度，認真做好領導班子定期評議、黨員黨性定期分析和民主評議。

三、加強制度建設，嚴格規範執行

（一）加強制度建設。完善各項管理制度，嚴格執行各種規定和禁令。建立健全了財務管理制度、風險崗位抽查制度、固定資產管理規定等多項制度，從源頭上預防、杜絕不廉潔行為的發生。管理使用好項目經費，健全完善財、物管理制度，嚴格控制單位公務接待、出差、用車等公用經費支出，強化厲行節約，全面推進廉政建設。嚴格請假、考勤等日常工作制度，規定上班期間不做與工作無關的事情。

（二）規範和制約權力運行。一是通過召開的廉政風險防控工作會，組織全體幹部職工學習廉政風險防控文件，根據工作崗位職責查找風險點，建立健全廉政風險防控管理機制。

（三）加大監督檢查力度。加強履行職責，依法行政等的監督檢查，對弄虛作假作假行為以及違反組織紀律、人事記錄、財務紀律、保密紀律和失職瀆職行為按照相關制度規定進行嚴肅查處。

四、培養良好作風，提升機關效能

（一）加強機關作風建設，優化發展環境。按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的要求，不斷加強機關作風建設，優化發展環境。一是深入開展“慵懶散”治理活動，黨員幹部定期查擺問題，彙報心得體會，提出整改措施，有效促進廣大幹部的作風轉變和素質提高。二是積極參加省、州組織部、紀委組織的業務培訓活動，業務和知識得以及時更新。

（二）始終保持懲治腐敗高壓態勢。堅持懲貪治腐無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持抓早抓小、防微杜漸，對苗頭性問題及時提醒、約談、誡勉談話，防止小問題變成大問題。運用好監督執紀“四種形態”，強力正風肅紀。

（三）集中整頓作風提升行政效能。傳達學習縣委書記、縣長在全縣政府系統集中整頓作風提升行政效能專項活動動員大會上的講話，組織學習集中整頓作風提升行政效能專項活動工作方案。通過將作風整頓與“不忘初心、牢記使命”主題教育、省委“大學習、大討論、大調研”活動、縣委“敢作敢為敢擔當、真抓真幹真落實”活動等結合起來，與市場監管工作任務結合起來，切實做到了“同步抓、共促進”。

五、存在不足

（一）反腐倡廉與業務工作結合還不夠緊密。領導和黨員幹部在工作中存在業務工作談得多，廉政建設講得少的問題。“重業務、輕黨務”的思想還不同程度存在，定期督導制度堅持的不夠，對基層黨組織黨建工作督導、檢查、指導不夠及時有力。

（二）對黨員幹部廉潔自律監督不力。在民主生活會上重講成績、輕談問題，自我批評多，相互批評少。在一些工作中接受紀檢部門監督和指導不夠主動。

（三）黨組織規範化建設工作還有差距。完善制度，建立反腐倡廉長效機制還需進一步健全。黨建工作經驗成效的總結、推廣和宣傳欠缺，工作特色亮點不明顯，工作創新不夠。

六、今後工作謀劃

（一）繼續抓好黨員幹部理論學習和思想學習教育工作，全面提高黨員素質，傾情為民服務。

（二）進一步完善監督制度，積極探索預防新機制。

（三）以“兩學一做”活動為載體，加強抓好黨員幹部作峯建設，不斷改進工作作風。

（四）加大監督力度，把有關黨風反腐倡廉工作的規定和要求與單位制定的各項規章制度落實到實處