第一篇：理論中心組發言材料
打造強鎮富民產業體系
全力建設宜居宜業新孔村
通過外出學習、參觀和討論，我深受鼓舞和啟發，特別是到其它縣區看了建設現場，聽了情況介紹，進一步解放了思想，提升了境界，增強了跨越發展的信心和決心，下面，對照差距和不足，結合學習和半年工作實際，我主要談三點體會：
一、提升境界，增強跨越發展的信心
一是感覺學習機會難得。這次學習對於我們鄉鎮基層領導幹部提高發展水平，提升思想境界機會難得。通過考察，更重要的是，我認識到在下一步發展中，必須結合全鎮實際，正視存在的差距，辯證地看待差距，視差距為潛力，變差距為動力，在差距中發現新機遇、看到自身發展的希望所在，增強大發展的信心。
二是思想境界得到提升。胡-總-書-記在重要講話中回顧和總結了建黨90年來完成和推進的三件大事、取得的三大成就和兩大理論成果。對於鄉鎮基層來説，我將按照總書記的要求，牢記黨的宗旨，認真做好羣眾工作。一切為羣眾着想，一切依靠羣眾、一切服務羣眾，對照自己的工作實際，決心進一步提升爭強當先的境界氣魄和搶抓機遇的思想觀念，實事求是地分析存在的差距。基於良好的發展基礎，認真衡量目前的發展狀態，邁開跨越發展的重要步伐，決心帶領全鎮上下打造強鎮富民產業體系，全力建設宜居宜業新孔村，以創業的勇氣開拓思路、以創新的鋭氣破解難題、以創優的志氣提升水平。
三是發展思路更加開闊。一路走來，明顯的感覺是所參觀學習的地方改革創新的氛圍濃厚，令人耳目一新。通過學習，在下一步工作中，我將更加堅定“工業強鎮、產業富民、穩定固本”總體思路，依託我鎮已具備的特色產業規模優勢和日益凸顯的交通區位優勢，繼續做大做強工業經濟實力，做精做優主導產業。做響農業特色品牌，豐富產業富民內涵。持續完善駐地承載功能，打造宜居宜業特色城鎮。
二、厚積薄發，增強跨越發展的底氣
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，鎮黨委政府以富民強鎮為目標，以幹事創業、跨越發展為動力，突出特色、乘勢而上，創先爭優、紮實苦幹，全面推進各項工作。1-6月份全鎮完成生產總值、地方財政收入、固定資產投資、税收總額分別為19.3億元、2326萬元、11.9億元和9007萬元，同比分別增長40.6%、54.5%、54.7%和73.9%，保持了又好又快發展的良好勢頭。主要體現了以下三個方面的工作：
(一)做強實力孔村，工業經濟轉型發展。鎮黨委政府引導企業加快發展方式轉變，突出技改新上、招商引資、園區建設工作重點，以項目建設為抓手，落實大投入，實現大產出。一是炭素產業強中做優。鼓勵炭素企業採用國際先進技術，整體提高裝備水平。全鎮5家炭素企業總投資7億元實施了6大技改項目，7月底前，澳海炭素14萬噸預焙陽極生產線改造、萬方炭素12萬噸節能焙燒系統生產線、豐源炭素10萬噸節能焙燒爐改造3個項目將全部竣工投產。目前，全鎮累計實現規模以上工業銷售收入26.8億元、工業利税2.9億元、出口創匯5000萬美元，税收收入佔財政收入的比重達到100%，形成了對鎮財政強力支撐。引導企業從抓好炭素產業節能增效上突破，走好資源節約型、環境友好型發展路子。今年，炭素企業引進德國節能技術生產線後，已連續三個月使生產每噸炭素製品的天然氣消耗量由110餘方降到50餘方，預計在全鎮炭素企業推廣後，年可降低標準煤能耗36000噸、節約資金8100萬元。二是招商引資做大經濟增量經濟。堅持多業興鎮，實施多元化招商戰略，增強產業支撐優勢。上半年舉辦了平陰綠澤畫院開業慶典，簽約了光伏太陽能電池、太陽能熱水器等4個新能源新設備項目，實現了濟南明鑫建築模板及傢俱模板、福海箱包體育用品以及匯發公司600萬件摩托車配件和5瓦風力發電機配件項目試生產。半年新簽約項目4個，新投產項目6個，在談項目5個，實際到位資金5.4億元，全鎮工業多元發展的局面正在逐步形成。三是新型園區框架逐步拉開。鎮黨委政府着眼長遠發展，加快拓展發展空間。年後，聘請山東省建築設計院，在鎮駐地以東以南分別規劃了佔地3000畝孔村炭素產業園和1500畝的工業孵化園區兩個新型園區，5月份完成了孔村炭素產業園控制性詳細規劃，7月底前完成路基鋪設。沿552線南側新型工業孵化園區規劃正在制定當中，為引進新能源新技術等高端高質項目打下堅實基矗
(二)做響生態品牌，兩型農業創新發展。鎮黨委政府創新農業發展思路，深入挖掘孔村的自然、人文、歷史資源，突出生態品牌建設，強化基礎設施投入，加快向兩型農業發展道路轉變。一是走農林生態開發的路子。依託現有自然資源，對外推介招商，加快向觀光休閒型農業轉換。蔣溝農莊開發項目，佔地300畝，現已種植乾鮮果100畝，中藥材100畝，花卉50畝，建設道路xx米，年底前將完成一期工程。在食用菌項目區內，新栽植玫瑰和核桃等苗木xx畝，新打井7眼，為打造集花、果、菇、中藥材休閒採摘為一體的四季生態觀光園打下堅實基矗二是走旅遊聯合開發的路子。上半年，藉助綠澤畫院開業、縣委舊址紀念館開館等機遇，累計接待參觀人員達2萬人次。配合文化旅遊和紅色旅遊新興產業的發展，在半邊井土地整理項目區內，投資1000萬元實施了2座水庫的加固，3000米路基建設，改善生態環境。三是走農業品牌基地膨脹發展的路子。進一步加大有機蔬菜、食用菌、中藥材特色產業的政策扶持力度，截止半年，東部有機蔬菜基地、西部食用菌基地、中部中藥材基地分別擴大到300畝、130萬平方米和8000畝。以北毛峪食用菌特色基地為中心，鼓勵地溝式養殖模式發展，新加固土洞525條，試驗洞15條。中藥材培訓中心規劃了佔地6000平方米藥材原料倉庫，將繼續對核心基地各項基礎設施進行完善，建成後可帶動周邊擴大中藥材種植面積5000畝。
(三)駐地建設全面展開，城鎮框架迅速拉開。一是環境綜合整治打造新亮點。105國道兩側綠化工程按照“四季常綠、三季有花、突出特色”的原則，投資800萬元打造了國道兩側11萬平方米綠化帶，綠化工程獲得了生態效益、社會效益、經濟效益三豐收，達到了“當年見效果，長年見效益”的目標，國道綠化經驗在全市得到推廣。二是鎮駐地開發建設全面啟動。加速推進駐地綜合服務設施配套建設，目前社區幼兒園新建和孔村中心國小教學樓加固改造已基本完工;孔村中學校園內環境改造基本完工;綜合警務中心建設主體施工。駐地中心社區一期工程正在進行室內裝修，8月中旬即可入住，二期工程樓房主體已完工備驗。對糧所、供銷社片區的部分舊房進行了拆除，下半年開工建設。三是駐地規劃優勢得到放大。通過公開招標，對全鎮發展戰略、產業規劃、路網規劃進行了策劃設計。目前，駐地生活區、商貿區規劃以及工業園區規劃全面展開，尤其是駐地綠化景觀規劃的實施完成，產生了強烈的衝擊力，外界對孔村的關注度、認可度進一步提高。
第二篇：鎮市委理論中心組讀書會發言材料
市委理論中心組讀書會發言材料
今年以來，**鎮緊緊圍繞市委、市政府“一三六三”工作部署，全面推進項目、園區和社區三大建設。 1-6月份，全鎮完成工業投入3.4億元，招商引資2.2億元，實現地方財政收入1011萬元，同比分別增長25.3%、26.8%和49.3%。
項目建設強勢推進。落實過億元項目6個，在臨港工業園新上順華公司投資35億元年產1200萬套轎車輪胎及8萬噸碳黑項目、瑞華公司投資4億元年產2萬噸新型工程材料項目，在侯鎮項目區新上諾盟化工投資2億元dap和磺酰氯項目。 1-6月份，全鎮民營企業實現營業收入29.3億元，利税3.4億元，同比分別增長23.7%和26.1%。園區建設提質增效。流轉土地3000畝，新引進3個500畝以上農業園區和100畝的養殖小區1個，建成高標準蔬菜大棚260個，拱棚120個，智能育苗温室5萬平方米，蔬菜年育苗能力達到4億株。完成有機蔬菜認證8600畝，新創建“彌香莊園”、“雨潤”、“魯豐”、“曉青菜園”有機蔬菜及“凱西姆”高鈣蔬菜等6個蔬菜品牌。社區建設穩妥進行。做好北柴社區和辛店社區建設，北柴社區一期工程17棟公寓樓主體已全部完成，二期工程16棟公寓樓於7月16日開槽動工；辛店社區一期工程7棟公寓樓全部封頂，居民即將入住。全面推進農村環境整治，配齊配全環衞設施，鎮村環境明顯改善。
下半年，我們將緊緊圍繞實現“一個目標”，突出“四項重點”，築牢“兩大保障”的決策部署，做足優勢，乘勢而上，開 1
創**科學均衡發展新局面。
一個目標：力爭全年完成地區生產總值16.4億元，實現地方財政收入2014萬元，農民人均純收入達到10000元以上。
四項重點：
一是以項目建設為重點，全面提升工業質量。以戰略性新型產業、高新技術產業、現代服務業為重點，積極開展“走出去”招商，充分利用各種經貿會、洽談會等投資平台，深入開展對外宣傳推介，爭取年內再引進1家過億元重點項目落地。積極開展項目招商，引導和鼓勵有實力企業積極開展對外合作，通過在壽北園區上項目方式，促進企業規模擴大，突破量的增長。加快項目進度，根據工作重點，傾斜工作力量，設立壽北項目推進小組，對新上的順福昌1200萬套轎車輪胎及4萬噸炭黑、山東瑞華新型工程材料、諾盟化工年產800噸磺酰氯等幾個重點項目，倒排工期，掛圖作戰，確保早日投產達效。
二是突出第三產業和現代服務業建設。重點做好“一區兩帶”，即鎮區、南柴商貿街、豐城商貿街基礎設施建設，佈局一批餐飲優化發展環境，加快以餐飲、商貿、物流、文化產業為重點的三產服務業建設，爭取引進和落地1個文化服務項目，增強人流、物流，提升綜合承載力和服務能力。
三是突出創新驅動。引導鎮域企業設立科研基金，加大科技創新和人才培養力度，提高產品科技含量和附加值，增強內生驅動力。積極鼓勵順福昌、山東兄弟化工等實力企業加強品牌創建積極爭創省、國家級優秀商標，提升企業知名度，增強市場競爭力。
二、強化“三抓”舉措，強勢推進園區建設。
一是抓規模。加強輿論引導和政策宣傳，鼓勵農民在依法、自願、有償的基礎上，加大土地流轉力度，年內再引進1家規模過500畝的農業園區，做強產業優勢。督促新建和續建農業園區，加快水、電、暖、路等基礎設施配套建設，確保良好的形象進度，儘快建成投產。
二是抓品牌。堅持走“品牌興農”之路，鼓勵企業繼續增加投入，加強品牌創建和商標培育。新創建的“曉和春”、“曉春菜園”、“壽豐”、“凱西姆”等五支品牌要加大商標培育力度，積極申報省知名農業品牌及重點商標， 增加品牌含金量；未創建品牌的園區要儘快推出自己的品牌，真正使有機蔬菜和種苗品牌成為我鎮現代農業的新名片。加強有機蔬菜認證步伐，力爭年內完成有機蔬菜認證3000畝，全鎮80%以上農業園區達到綠色有機水平；積極申報**胡蘿蔔為國家地理標誌產業，提升胡蘿蔔產業知名度；積極鼓勵企業用現代推廣和營銷理念包裝農業，充分利用大西環生態走廊的規模優勢，大力發展集現代農業成果展示、觀光旅遊、試驗示範為一體的創意農業，增加企業收益。加強營銷模式推廣。上半年，我鎮春曉、凱西姆、全福元、中興等園區與國內外大中型超市、企業實現了農超對接和定點配送，下一步要繼續加大外對宣傳和推介力度，在全鎮園區實現農超對接全覆蓋。
三是抓管理。嚴格落實農產品質量安全監管制度，鎮檢測
站加強定期抽檢和普檢力度，每半個月不定期抽檢一次，每兩個月普檢一次，做到自檢和抽檢、日常和定期相結合。建立健全企業安全生產責任可追溯制度，在各個園區完善生產台帳，做好產品銷售記錄和種植管理檔案，做到蔬菜質量安全可查找、可追溯。
三、穩妥推進社區建設
一是抓好在建社區工程進度。全力推進北柴和辛店社區建設，北柴和辛店社區一期公寓樓內部裝飾要加快進行，確保10底成功入住。及時配套社區基礎設施和羣眾休閒娛樂設施建設，提升綜合服務功能，讓羣眾切實體會到社區建設的積極作用，發揮好示範效應。
二是適時推進土地掛鈎試點工作。本着“村級經濟基礎好、村級班子好、95%以上羣眾同意”原則，對條件成熟的村，適時推進新的掛鈎試點工作，改善羣眾生活居住條件。
四、加強民生投入，全面提升羣眾幸福指數
一、惠民工程建設。積極向上爭取土地指標和財政支持，爭取年內開工鎮中心國小和北柴國小，優化資源佈局，提升教育水平；加大衞生室改造力度，完成豐三、信橋、埠西等5個村的標準化衞生室改造；投資300萬元，完成郝欽路、王崔路的提升改造工作，徹底改善羣眾出行條件。
二、農村環境綜合整治。下大氣力推進農村環境綜合整治，在配齊、配全環衞設施和保潔人員的基礎上，創新工作方法，
提升工作標杆，分階段、分批次突破一批重點、難點村，加強村內道路、綠化等重點工程建設，徹底改善農村面貌。
三、全力確保社會穩定。深入開展信訪穩定摸排、調處行動，鎮綜治辦每週定期開展信訪穩定摸排行動，建立工作台賬，落實管控責任。建立健全鎮、村兩級羣眾工作制度，推行村級信訪聯絡員網格化管理模式，實行維穩信息日報告制度，及時瞭解基層動態，及時發現，及時解決。嚴格落實企業安全生產責任制，定期開展企業安全生產拉網式檢查，確保全年不發生一起安全生產事故。
2014年8月5日
第三篇：理論學習中心組發言材料(定稿)
突出重點履行職能
為科學發展、改善民生貢獻力量
政協膠州市委員會
今年，我們按照青島市政協的部署和要求，在中共膠州市委的領導下，以科學發展觀為指導，堅持“積極作為、科學務實、履職為民”的工作理念，突出“服務發展、服務民生”兩大重點，認真履行政協職能，努力做好“維護核心、服務中心、反映民心、凝聚人心”的各項工作。
一、圍繞中心，為推動科學發展建言獻策
在調研工作中，我們堅持“調研要深，具有廣泛性、代表性；分析要透，有理、有據、切合實際；問題要準，具有針對性；建議要精，務實、明確，具有操作性”的要求，努力增強建言獻策的質量。今年，在徵求部門和鎮辦意見的基礎上，確定了“三產服務業發展、農業產業化發展、中小企業發展、城中村改造”四項重點調研課題。調研過程中，廣泛吸收相關專業和界別的政協委員參加，使調研隊伍知識結構更加合理、智力優勢更加明顯、界別特點更加突出。目前，調研活動已經結束。下一步，我們將邀請有關專家和部門、鎮辦的負責同志對調研報告進行論證，進一步提高建言質量，為市委、市政府科 —1—
學決策提供參考。
在視察工作中，我們積極宣傳市委、市政府的決策，提出推動工作的意見和建議。今年，圍繞特色商業街建設、小城鎮建設、綠色膠州建設、政府實事工程進展等，確定了五項重點視察課題。三月份，組織駐膠省、青島市政協委員視察了特色商業街建設。視察中，委員們建議要完善功能、打造亮點，提升功能檔次。市政府採納落實委員建議，制定了激勵措施和扶持辦法，重點打造韓國風情商業街等6條特色商業街。目前，投資1500萬元的韓國風情商業街已經開街，年可實現營業額1.5億元，利税3000萬元，安排就業近千人。五月份，在十一屆十四次常委會議期間，組織政協常委視察了小城鎮建設情況，提出了“把握科學規劃的原則、堅持工業強鎮的思路、強化服務民生的理念”等多條意見和建議，得到了市委、市政府的重視和採納。
在提案工作中，我們堅持 “提的準、交的快、辦的好、見實效”的要求，創新工作方式，提高提案質量和辦理水平。創新提案徵集方式。篩選出黨政重視、羣眾關注的4大類50多個問題，下發到各民主黨派、活動組和政協委員，引導他們平時多深入基層，多調查研究，多走訪各界，深入瞭解情況，使提出的建議更有科學性、
可行性。創新提案辦理方式。經嚴格審查，立案159件，其中重點提案11件。市政府主要領導對重點提案做出批示：“提案所提問題準確，符合我市實際，對於提高我市經濟社會發展水平具有重要意義。請各位副市長牽頭相關部門認真研究、逐條落實，將這些寶貴的意見建議落到實處。”對其他提案，全部形成電子稿，通過網絡分送各承辦單位，實現了提案網上交辦，提高了辦理速度和效率。創新提案督辦方式。堅持主席會議督辦重點提案制度，各副主席按照分工，加強與承辦單位的聯繫，及時掌握辦理情況，幫助解決實際問題，督促抓好提案落實。堅持宣傳與督辦相結合，利用新聞媒體，及時報道承辦單位的好經驗、好做法，引導承辦單位之間相互學習借鑑，提高了提案辦理質量。
二、服務大局，為推進重點工作獻計出力
十一屆三次全會期間，組織政協委員在充分調研的基礎上，重點圍繞“轉方式、調結構、惠民生”，發展高端、高質、高效產業和低碳經濟提出意見和建議。市政府主要領導對委員建議給予充分肯定，要求相關部門研究辦理。如針對發展低碳經濟的建議，市政府有關部門認真落實，加大招引環保項目力度，積極推進科技創新，大力發展生態農業。目前，膠州低碳產業初具規模，成
為經濟發展中的一大亮點。人民政協報以《膠州市政協提案兩成涉及低碳經濟》進行了報道。聯合日報以《膠州市政協圍繞“轉方式、調結構、惠民生”做好履職文章》為題，以頭版頭條進行了報道。
市政協領導班子成員積極參與全市重點工作，既堅持出主意、想辦法，又注重親歷、親為、親幹。兩名副主席擔任了“三河”整治拆遷指揮部副總指揮，圓滿完成了所包10個地塊的房屋評估、協議簽訂等工作。一名副主席擔任了社區建設領導小組副組長，認真抓好社區辦公和服務用房項目建設。一名副主席擔任了新農村建設領導小組副組長，參與開展了“五風”活動（潔淨之風、德孝之風、互助之風、學習之風、和美之風），提高了農村的文明程度。
鼓勵和引導政協委員，帶頭引進高新技術項目，帶頭推進科技創新，帶頭髮展壯大企業。上半年，企業界委員上繳税金2億多元，參與和引進到賬外資2014多萬美元，實際利用內資8億多元。50多家委員企業成立了研發中心，開發新產品200多個。
三、情繫羣眾，為促進民生改善貢獻力量
積極推進慈善工作。市政協主席擔任了市慈善總會的會長，兩名副主席擔任了副會長。在實踐中，形成了
“1135”慈善工作法，即樹立一個理念：傾注真心、弘揚善心、連接愛心、凝聚民心；搭建一個平台：“周行一善”救助活動；構建三級網絡：市慈善總會、鎮辦慈善分會、村居慈善愛心服務站，形成五大格局：助困、助醫、助學、助殘、助老。這一做法，上級認可，市委、市政府滿意，社會各界滿意，有力推動了膠州慈善事業的發展。進一步擴大救助範圍，上半年通過“周行一善”活動，救助特困家庭1428户，發放救助金198萬。進一步拓寬募集渠道，探索建立冠名慈善基金9個，冠名基金額達到2014多萬元；開展了以“慷慨助貧弱、真情憒社會”為主題的“慈心一日捐”活動，堅持“不強求、靠自願，獻愛心”的原則，突出“領導帶頭、組織到位、宣傳廣泛、典型帶動”四個環節，共募集善款1037萬元，其中捐款1萬元以上的企業和村居有290家，捐款超過1000元的個人有146人。積極將慈善網絡向基層延伸，建立村（居）慈善愛心服務站129家，形成了“橫到邊、豎到底、全覆蓋”的慈善工作網絡，使慈善救助更加及時、更加準確、更加完善。發揮中華慈善膠州醫院的作用，及時為特困羣體提供醫療救助，上半年收治特困羣眾1000多人次，減免醫藥費100多萬元。以鎮（辦）敬老院為載體，撥付善款60萬元，加強了慈善養老機構建設。撥付善款10
萬元，支持了青島孤殘兒童工療養護中心的發展。對膠州慈善工作，全國、省、青島三級慈善總會的主要領導給予了充分肯定，國家級媒體以《膠州市構築全方位慈善救助體系》進行了報道，推廣了膠州的經驗做法。
上半年，膠州市政協開展為民服務活動4次，為羣眾提供技術指導1000多人次、治病查體300多人次，為2014多名師生和企業職工講解了法律知識，幫扶貧困户300多户，資助貧困學生200多名，在委員企業中安排就業200多人。五月份，協助青島市政協開展了“送健康進村鎮”活動，向村民免費發放了治療藥物，進行了高血壓、糖尿病預防保健知識講座，醫療專家為村民進行了現場診治。
以上是我們工作中的一些做法和體會。這次讀書會後，我們將認真落實會議精神，認真向兄弟市（區）學習，更加有效的推進各項工作。
第四篇：中心組理論學習會上的發言材料
中心組理論學習會上的發言材料
（2014年7月30日在遂昌縣雲峯鎮）
陳劍鋒
各位領導：
大家好！
剛才前面幾位領導講的都很好，很深刻，使我很受學習、很受啟發。確實轉變工作作風重在抓落實，只有落實了我們的工作才能夠真正的推進，所以我覺得我們這次搞中心組理論學習是非常必要的，意義是非常深遠的。下面，我就結合自己農村片、移民等工作簡單談談我對“圍繞作風建設抓落實”的理解和看法。
我覺得農村片工作和移民工作(請繼續關注好 範文網)都一樣，都要一手抓發展、一手抓穩定。發展需要我們幹部去落實，穩定也需要我們幹部去落實。這就需要我們轉變工作作風，提高個人素質、能力，強化責任，採取有力措施，真真切切地把工作落實到實處。具體來説，我談如下幾方面：
一、 轉變工作作風 抓落實提高工作效率
作風是指一個人思想、工作、生活上一貫表現出的行為、態度。有什麼樣的世界觀就可能表現出什麼樣的態度、行為和風格。有時，我們在具體工作中存在思想上鬆懈、工作上缺乏開拓創新，紀律鬆弛、缺乏工作激情、缺乏團結協作和嚴謹負責的工作風格，工作效率較低，影響了工作的落實。那麼我們轉變作風提高工作效率首先要有責任心。不能負責就是失職，要敢於擔當，要有大局意識、全局觀念，牢固樹立“一盤棋”的思想，自覺承擔並做好份內的工作。比如説：上次的計劃生育工作社會撫養費的徵收，我們片在落後的
情況下，我通過努力，專程組織片裏去温州、去義烏等強制把指標跟上去。其次要有激情。激情是抓落實的原動力，抓好落實，就必須保持旺盛的精力、蓬勃的朝氣、無限的活力和幹事的激情。精神萎靡不振，整天渾渾噩噩的人是不能抓落實，也抓不好落實的。再者要有信心。當領導幹部這也怕，那也怕，畏首畏尾，是抓不好落實的。抓落實就要抓全程，不能容易的就抓，難抓的就放，“硬骨頭”就繞。要對照中心組的決策部署，自覺認領任務，確保自己分內的每一件事都要問、都要管、都要抓。抓落實還要一抓到底，把簡單的事情一次又一次地重複做好，才能克服工作中遇到的各種困難，把複雜的事情辦好，把難辦的事情辦成。如：振興移民電費徵收，數量多，任務重。通過努力取得了非常好的成效，總額達40000元特別是對振興小區吳建偉户強制停電之後，當天他就付清了3400多元的電費，此事對觀望的移民觸動比較大。
二、 轉變工作作風 抓落實提高領導能力
能力是領導力的核心，提高能力是工作落實的重要保障。一是要用科學理論來武裝頭腦。一個沒有正確理論武裝的人，就會失去政治方向，行動必然盲目，言行必然脱離社會大趨勢的軌道。二是要用服務意識來指導工作。大興求真實務之風，把好事做實，把實事做好，為羣眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事，只有這樣，才能與人民羣眾水乳交融、渾然一體。三是要用艱苦奮鬥來磨練意志。一個沒有艱苦奮鬥精神支撐的幹部，是難以做出符合人民利益的大業來的。要堅忍不拔、愈挫愈勇，不畏艱難、勇往直前，只有這樣，才能在克難奮進中豐富閲歷、增長才幹。四是要用謙虛謹慎來聽取意見。要聽取別人的意見，正確認識自己的水平，永不自滿，勇於進取，對成
績永不滿足，把一次取得的成績都當作新的起點，向更高的目標邁進。六是要用以身作則來影響他人。以身作則為羣眾作出榜樣，勇於承擔責任，增強風險意識、責任意識，不躲避困難，不迴避矛盾，不推卸責任。
三、轉變工作作風 抓落實推進項目建設
緊緊圍繞“民生和諧年”的各項目標，強力推進農村片和移民的項目建設。如：西部水廠工程、衞生院遷建工程、農村扶貧、移民來料加工、移民後期扶持等工作。做到“早”“緊”“細”。
抓“早”：各項工作都要搶先發之機、謀先發效應，早安排，早計劃，早落實，先人一步，快人一拍。
抓“緊”：工作只有充滿緊迫感，一環扣一環，分秒必爭，風風火火，雷厲風行，才能有序、快速、高效推進。
抓“細”：落實要抓好，目標要明確，措施要細化，細化能就具體化，具體化才能使落實容易化。
第五篇：中心組理論學習會上的發言材料
中心組理論學習會上的發言材料
陳華剛
各位同志：
大家好！
轉變工作作風重在抓落實，只有落實了我們的工作才能夠真正的推進，所以我覺得我們這次搞中心組理論學習是非常必要的，意義是非常深遠的。下面，我就結合我分管的工作簡單談談我對“圍繞作風建設抓落實”的理解和看法。
我覺得計生工作，要一手抓業務、一手抓服務。業務需要大家去熟悉，服務也需要大家去搞好。這就需要我們轉變工作作風，提高個人素質、能力，強化責任，採取有力措施，真真切切地把工作落實到實處。具體來説，我談如下幾方面：
一、 轉變工作作風 抓落實提高工作效率
作風是指一個人思想、工作、生活上一貫表現出的行為、態度。有什麼樣的世界觀就可能表現出什麼樣的態度、行為和風格。有時，我們在具體工作中存在思想上鬆懈、工作上缺乏開拓創新，紀律鬆弛、缺乏工作激情、缺乏團結協作和嚴謹負責的工作風格，工作效率較低，影響了工作的落實。那麼我們轉變作風提高工作效率首先要有責任心。不能負責就是失職，要敢於擔當，要有大局意識、全局觀念，牢固樹立“一盤棋”的思想，自覺承擔並做好份內的工作。其次要有激情。激情是抓落實的原動力，抓好落實，就必須保持旺盛的精力、蓬勃的朝氣、無限的活力和幹事的激情。精神萎靡不振，整天渾渾噩噩的人是不能抓落實，也抓不好落實的。再者要有信心。幹工作這也怕，那也怕，畏首畏尾，是抓不好落實的。抓落實就要抓全程，不能容易的就抓，難抓的就放，
“硬骨頭”就繞。要對照中心組的決策部署，自覺認領任務，確保自己分內的每一件事都要問、都要管、都要抓。抓落實還要一抓到底，把簡單的事情一次又一次地重複做好，才能克服工作中遇到的各種困難，把複雜的事情辦好，把難辦的事情辦成。
二、 轉變工作作風提高工作能力
提高工作能力是工作落實的重要保障。一是要用科學理論來武裝頭腦。一個沒有正確理論武裝的人，就會失去政治方向，行動必然盲目，言行必然脱離社會大趨勢的軌道。二是要用服務意識來指導工作。大興求真實務之風，把好事做實，把實事做好，為羣眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事，只有這樣，才能與人民羣眾水乳交融、渾然一體。三是要用艱苦奮鬥來磨練意志。一個沒有艱苦奮鬥精神支撐的幹部，是難以做出符合人民利益的大業來的。要堅忍不拔、愈挫愈勇，不畏艱難、勇往直前，只有這樣，才能在克難奮進中豐富閲歷、增長才幹。四是要用謙虛謹慎來聽取意見。要聽取別人的意見，正確認識自己的水平，永不自滿，勇於進取，對成績永不滿足，把一次取得的成績都當作新的起點，向更高的目標邁進。六是要用以身作則來影響他人。以身作則為羣眾作出榜樣，勇於承擔責任，增強風險意識、責任意識，不躲避困難，不迴避矛盾，不推卸責任。
2014年9月28日
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