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個人黨風廉政責任報告多篇

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個人黨風廉政責任報告多篇

【第1篇】個人黨風廉政建設責任制執行情況的自我檢查報告

一、關於協助黨組書記、局長貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況

建立黨風廉政建設責任制,是黨中央、國務院堅持實踐“三個代表”重要思想,保持黨的先進性和革命性以及加強黨風廉政建設的所採取的一項重大舉措。它對於從嚴治黨、從嚴治政、增強黨的凝聚力和戰鬥力,維護改革、發展和穩定的大局具有十分重要的意義。正是基於這一認識,今年5月,按照市委統一部署,我自覺與局黨組簽訂了2002年度黨風廉政建設責任書,明確了黨風廉政責任制的責任內容,並在工作實踐中認真加以貫徹落實。先後指導、督促辦公室制定了《黨風廉政建設制度》、《黨員個人重大事項報告制度》以及《黨風廉政建設月度報告》等一系列規章制度,築起了貫徹落實黨風廉政責任制的制度防線。為了協助黨組書記、局長認真抓好機關幹部的黨風廉政建設責任制的貫徹落實,並且具體做好職責範圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作,我還堅持從加強思想教育入手,將反腐倡廉,勤政廉政教育作為機關黨員幹部教育的一項長期任務常抓不懈,在每週四召開的全局幹部學習會上增加了反腐倡廉的內容、做到雷打不動。一年來,先後引導辦公室及全局幹部學習了中紀委、省紀委以及市委有關黨風廉政建設的有關規定10多萬字。黨的十六大後,結合貫徹十六大精神,又及時組織所分管的部門和人員學習了中紀委的工作報告,並展開討論,使大家進一步增強了對落實黨風廉政建設責任制的認識,從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線,有效推動了所分管領域廉政建設。到目前,我所分管的科室尚未發現有違法違紀案件和違反廉潔自律規定的行為發生。

二、關於及時解決分管科室反腐倡廉工作中的困難和問題情況

我們旅遊局是清水衙門,我所分管的辦公室更是如此,但是在實際工作中我從不因此而掉以輕心,有絲毫麻痺。今年,針對全市對我局開展行風評議,我多次帶領辦公室主任親臨行風代表所在單位,認真聽取意見,查看有無不良傾向和苗頭。由於注重實際,防微杜漸,行風代表對我們落實黨風廉政責任制給予了高度評價,也為後來我局通過行風代表的評議打下了較好基礎。

三、關於組織、領導職責範圍內的黨風廉政工作的檢查考察情況

檢查考核是督促所屬部門落實黨風廉政建設責任制的有效手段。為了保證檢查考核不走過場,在落實黨風廉政責任制的過程中,我在堅持親自聽取辦公室“黨風廉政建設月度報告”基礎上,還始終注意從上級單位、從兄弟單位、從基層單位收集信息,將其列入檢查考核的範圍。同時結合分管工作,認真把關。如今年 月,針對我局個別幹部違反有關規定與某個體户聯繫業務,並要我簽字付款,我堅決予以抵制。並以此為例,及時向局黨組提出了加強財務管理的建議,有效堵住了黨風廉政建設中可能出現的漏洞。由於注重檢查考核,我所分管的科室人員全部養成了守紀奉公、嚴格要求自己的習慣,做到了領導滿意、同事滿意和基層滿意。

三、關於廉潔自律,遵守黨風廉政法規制度的情況

全局幹部廉政自律,既是我們的一貫原則,又是反腐敗,加強黨風廉政建設的需要。因此,黨中央專門制定了《中國共產黨員廉潔從政若干準則(試行)》,全面系統地規定了我黨領導幹部廉潔從政的行為規範,要求領導幹部廉潔自律,自我要求,自我約束,同時還要求約束和管好自己的親屬、子女和身邊工作人員。實踐中,我基本做到了規定中的'“六個要”、“六個禁止”和“三十個不準”。具體講:

1、在用車、住房、住宅配備電腦、工程招標等方面,均不存在違法違紀問題。

2、配偶系商貿系統的一名普通職工,從沒從事可能與公共利益發生衝突的經商辦企業活動,更沒有利用職務之便,為其謀取任何私利。兒子現在市國家安全局工作,平時本人及其單位均能對其加強教育,嚴格要求,使他能夠在單位努力學習,積極工作,不敢有絲毫無違法違紀行為。本人也沒有需要向組織報告的事項。

3、在分管的工作和分管工作人員中均未發現不廉潔行為。

4、分管機關財務工作,能認真貫徹“過緊日子”的方針,在旅遊局經費緊缺的情況下,加強財務管理,嚴格財務制度,定期公佈財務帳目(報表一月一傳),合理利用經費,較好地保證了旅遊局正常工作的需要,使財務工作有效地服務於工作,為提高旅遊工作效率發揮了重要作用。

四、存在不足及今後努力方向

一年來,本人在貫徹落實黨風廉政建設方面做出了一定成績,但是還存在着一些亟待改進的地方。主要表現為政治學習不夠,在思想深處偶爾有與所謂的實權部門攀比的念頭。因此,自己今後要警鐘長鳴,不斷加強學習,加強黨性修養,在思想上築起拒腐防變的防線,牢固樹立立黨為公,勤政為民,清正廉潔的公僕形象,嚴於律已,自覺抵制腐敗思想的侵蝕。還要時時處處牢記黨風廉政準則,確保廉潔自律和各項規定落到實處,使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。

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個人黨風廉政建設責任制執行情況的自我檢查報告來自範文搜,僅供學習,轉載請註明出處。

【第2篇】個人黨風廉政建設責任制自查報告

對照黨風廉政建設責任制的有關規定,就個人黨風廉政建設和廉潔自律情況進行認真查擺,對黨性、黨風及工作方面存在的問題,進行了深挖根源,深刻剖析。

一、以往的思想、工作回顧

我做為一名街道工作人員,用鄧小平理論和 三個代表重要思想武裝自己的頭腦,在實際工作中,發揮好表率作用,自覺接受和服從,把堂堂正正做人,規規矩矩用權,清清白白為政作為自己的行為準則,擺正個人與集體的關係,

二、存在的問題

1、強調業務學習多,堅持政治理論學習少。我過去認為現在發展社會主義市場經濟,政府部門的領導幹部重要應把精力放到學習市場經濟和政策法規知識方面,而政治學習對工作影響不大。因而出現了注重業務學習多,注重市場經濟知識和政策、法律、條規學習多,對政治理論學習減少現象。

2、理論學習缺乏自覺性。自身形象如何,對幹部職工影響極大。平時,理論學習缺乏自覺性,總認為工作忙,沒時間,不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己,客觀理由多,主觀不努力。

3、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現在:一是對鄧小平理論缺乏全面理解;二是有時理論的動用採取實用主義的態度,對符合自己主觀願望的,就斷章取義,大講特講,用足用活,與自己想法不符的,就避而不談,或只是談而不落實,更不去思考,也不去探討研究。

4、在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風

5、工作佈置多,抓落實不夠。有很多工作想到了,看到了,也安排佈置了,但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題,對領導班子和股、所長的工作強調不夠,致使工作成效不明顯。

6、協調處理問題多,事務性工作多,整天忙忙碌碌,工作效率不高,缺乏綱舉目張的工作方法。

7、工作有急於求成和保守留退路思想。強調對領導的指示和工作急於求成,缺乏開拓創新的思想。一直認為只要把外部環境協調好,內部凝聚力增強好,維持好原來好的基礎,不求有功、但求無過。存在不貪不佔、不超不退、按步就班的思想。

8、總體較務實,但也有形式主義。如在注重樹立物價形象中,做了些表面文章,在迎接上級繁多的檢查中,也有不實事求是的現象。

三、今後的努力方向

(一)加強學習,努力提高自身素質

深入學習鄧小平理論,深刻領會三個代表的精神實質,重新審視自己的思想,樹立改革觀念創新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身的頭等大事。學習政治,增強政治敏鋭性;學習上級政策,把握好正確發展方向;學習業務知識,提高決策水平;學習外地經驗,促進開展工作。

(二)要講政治,始終保持政治頭腦的清醒和堅定

首先,要始終與黨中央保持高度一致,更加自覺、嚴格、認真地貫徹執行黨的路線、方針和政策,決不上有政策,下有對策。其二,要善於從講政治的高度上看問題,增強政治敏鋭性和政治鑑別力,始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發展、穩定三者之間的關係。其三,要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體,下級服從上級,做決策、辦事情要從大局着眼,服從大局,服務大局。

(三)加強廉政意識、防微杜漸

要按照黨風廉政建設責任制的要求規範,把增強班子團結作為幹好工作的基本保證,把個人關係和盛情作為工作的一種延伸自己的行為,樹立自身良好形象。更要加強自律意識,防微杜漸,堅持原則,做到一身正氣。

個人黨風廉政建設責任制自查報告範文

【第3篇】個人黨風廉政建設責任制自查報告

根據黨組分工,我主要分管局辦公室、政工及機關黨支部工作。一年來,在市委、市政府和局黨組的正確領導下,我始終堅持把貫徹黨風廉政責任制貫串到工作的全過程,不僅自己嚴格執行黨風廉政責任制的有關規定,帶頭做到清正廉潔,而且嚴格要求所分管科室人員以及家屬、子女也要模範遵守有關制度和規定,勤政廉政,確保自己及分管領域以及家屬子女沒有發生一起違反黨風廉政建設的問題,受到了局黨組的充分肯定。根據市委關於開展全市落實黨風廉政建設責任制工作檢查考核的要求,對照我與局黨組簽訂的目標責任狀,通過認真自查,我個人自查得分為98分。現將本年度個人執行黨風廉政建設責任制的情況報告如下:

一、關於協助黨組書記、局長貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況

建立黨風廉政建設責任制,是黨中央、國務院堅持實踐“三個代表”重要思想,保持黨的先進性和革命性以及加強黨風廉政建設的所採取的一項重大舉措。它對於從嚴治黨、從嚴治政、增強黨的凝聚力和戰鬥力,維護改革、發展和穩定的大局具有十分重要的意義。正是基於這一認識,今年5月,按照市委統一部署,我自覺與局黨組簽訂了XX年度黨風廉政建設責任書,明確了黨風廉政責任制的責任內容,並在工作實踐中認真加以貫徹落實。先後指導、督促辦公室制定了《黨風廉政建設制度》、《黨員個人重大事項報告制度》以及《黨風廉政建設月度報告》等一系列規章制度,築起了貫徹落實黨風廉政責任制的制度防線。為了協助黨組書記、局長認真抓好機關幹部的黨風廉政建設責任制的貫徹落實,並且具體做好職責範圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作,我還堅持從加強思想教育入手,將反腐倡廉,勤政廉政教育作為機關黨員幹部教育的一項長期任務常抓不懈,在每週四召開的全局幹部學習會上增加了反腐倡廉的內容、做到雷打不動。一年來,先後引導辦公室及全局幹部學習了中紀委、省紀委以及市委有關黨風廉政建設的有關規定10多萬字。黨的十六大後,結合貫徹十六大精神,又及時組織所分管的部門和人員學習了中紀委的工作報告,並展開討論,使大家進一步增強了對落實黨風廉政建設責任制的認識,從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線,有效推動了所分管領域廉政建設。到目前,我所分管的科室尚未發現有違法違紀案件和違反廉潔自律規定的行為發生。

二、關於及時解決分管科室反腐倡廉工作中的困難和問題情況

我們旅遊局是清水衙門,我所分管的辦公室更是如此,但是在實際工作中我從不因此而掉以輕心,有絲毫麻痺。今年,針對全市對我局開展行風評議,我多次帶領辦公室主任親臨行風代表所在單位,認真聽取意見,查看有無不良傾向和苗頭。由於注重實際,防微杜漸,行風代表對我們落實黨風廉政責任制給予了高度評價,也為後來我局通過行風代表的評議打下了較好基礎。

三、關於組織、領導職責範圍內的黨風廉政工作的檢查考察情況

檢查考核是督促所屬部門落實黨風廉政建設責任制的有效手段。為了保證檢查考核不走過場,在落實黨風廉政責任制的過程中,我在堅持親自聽取辦公室“黨風廉政建設月度報告”基礎上,還始終注意從上級單位、從兄弟單位、從基層單位收集信息,將其列入檢查考核的範圍。同時結合分管工作,認真把關。如今年月,針對我局個別幹部違反有關規定與某個體户聯繫業務,並要我簽字付款,我堅決予以抵制。並以此為例,及時向局黨組提出了加強財務管理的建議,有效堵住了黨風廉政建設中可能出現的漏洞。由於注重檢查考核,我所分管的科室人員全部養成了守紀奉公、嚴格要求自己的習慣,做到了領導滿意、同事滿意和基層滿意。

三、關於廉潔自律,遵守黨風廉政法規制度的情況

全局幹部廉政自律,既是我們的一貫原則,又是反腐敗,加強黨風廉政建設的需要。因此,黨中央專門制定了《中國共*產*黨員廉潔從政若干準則(試行)》,全面系統地規定了我黨領導幹部廉潔從政的行為規範,要求領導幹部廉潔自律,自我要求,自我約束,同時還要求約束和管好自己的親屬、子女和身邊工作人員。實踐中,我基本做到了規定中的“六個要”、“六個禁止”和“三十個不準”。具體講:

1、在用車、住房、住宅配備電腦、工程招標等方面,均不存在違法違紀問題。

2、配偶系商貿系統的一名普通職工,從沒從事可能與公共利益發生衝突的經商辦企業活動,更沒有利用職務之便,為其謀取任何私利。兒子現在市國家安全局工作,平時本人及其單位均能對其加強教育,嚴格要求,使他能夠在單位努力學習,積極工作,不敢有絲毫無違法違紀行為。本人也沒有需要向組織報告的事項。

3、在分管的工作和分管工作人員中均未發現不廉潔行為。

4、分管機關財務工作,能認真貫徹“過緊日子”的方針,在旅遊局經費緊缺的情況下,加強財務管理,嚴格財務制度,定期公佈財務帳目(報表一月一傳),合理利用經費,較好地保證了旅遊局正常工作的需要,使財務工作有效地服務於工作,為提高旅遊工作效率發揮了重要作用。

四、存在不足及今後努力方向

一年來,本人在貫徹落實黨風廉政建設方面做出了一定成績,但是還存在着一些亟待改進的地方。主要表現為政治學習不夠,在思想深處偶爾有與所謂的實權部門攀比的念頭。因此,自己今後要警鐘長鳴,不斷加強學習,加強黨性修養,在思想上築起拒腐防變的防線,牢固樹立立黨為公,勤政為民,清正廉潔的公僕形象,嚴於律已,自覺抵制腐敗思想的侵蝕。還要時時處處牢記黨風廉政準則,確保廉潔自律和各項規定落到實處,使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。

【第4篇】(市長)個人黨風廉政建設責任制報告

(市長)個人黨風廉政建設責任制報告

(市長)個人黨風廉政建設責任制報告

一年來,本人認真貫徹落實中央、省和齊市黨風廉政建設會議精神,按照“黨委統一領導,黨政齊抓共管”的部署,自覺履行政府抓黨風廉政建設第一責任人職責,帶頭執行廉政準則,深入開展糾風治亂,切實抓好政府班子和部門黨風廉政建設,較好地推進了黨風廉政建設責任制工作落實。在齊市廉政建設、優化經濟發展環境暨糾風工作會議上,我市做了典型經驗介紹。

一、恪守廉政勤政準則,切實抓好自身建設

為民、務實、清廉是領導幹部最基本的要求。我堅持把執政為民作為施政理念,把廉政勤政作為從政準則,強化黨性修養,提高思想境界,提升人格魅力,發揮表率作用。

一是注重理論武裝,不斷改造主觀世界。政治上的清醒與堅定來源於理論上的成熟與深厚。始終把學習作為終生職業,從思想上克服憑老本造、以幹代學、淺嘗輒止的傾向,勤於學習,善於學習,改造主觀世界,提高自身素質。系統研讀了黨的十六大、十六屆三中、四中全會和省市有關會議精神,強化了踐行“三個代表”、提高執政能力的責任感,政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致。堅持黨報黨刊必看、新聞聯播必看、上三級文件必看、基層報上來的報告和有關材料必看,吃透上情,掌握下情,力求做到對上負責與對下負責相統一。加強對黨風廉政建設責任制、“兩個條例”等內容的學習,時刻用牛玉儒、任長霞、“田韓兩案”等正反典型教育警示自己,堅定了把握方向、拒腐防變的意志。適應政府工作的需要,認真參加市長培訓,及時更新市場經濟、人才信息、財貿金融、城市建設等知識,樹立科學的發展觀,落實正確的政績觀,增強了履行職責、加快發展的能力。積極參加市委中心組學習,主動參加“兩風”建設學習,自覺參加所在黨支部政治學習,帶動了學習型政府建設。注重理論與實踐相結合,注重總結經驗、探索規律,今年共撰寫理論文章餘篇,在《奮鬥》、《活力》等報刊及相關網站上發表。

二是強化宗旨意識,始終做到勤政為民。萬事民為先。始終堅持以民為本原則,認真貫徹領導幹部“八個一”制度,真正做到思想上尊重羣眾,感情上貼近羣眾,生活上關心羣眾,工作上依靠羣眾。全年無節假日,經常到基層聽彙報、問情況、解難題,到城鄉重點建設項目施工現場檢查進度和質量,深入企業瞭解政府政策落實及企業運行情況,主動幫助包扶鄉鎮研究工作思路。全年深入基層現場辦公餘次,解決較大問題餘件。切實維護羣眾利益,高度重視羣眾反映的問題,接待羣眾有熱情,處理問題有原則,解決問題有速率。在財力十分有限的情況下,力主完成了路燈安裝、巷道改造等市政建設工程項,改造了所d級中國小校危房,上收了鄉鎮衞生院,解決了城鄉羣眾出行難、就學難、看病難等問題。多次到省市彙報、溝通,促成了國道盡快上馬。時刻把城鄉弱勢羣體的安危冷暖放在心上,通過積極爭取、紮實工作,全年發放社會救濟金,萬元,發放社會保險金,.萬元,,人實現了就業再就業,城鎮居民最低生活保障做到應保盡保,農村最低生活保障、醫療救助有序運行,全市户國有企業下崗職工納入並軌,萬多農民參加新型農村合作醫療。

三是弘揚求實精神,科學推進政府工作。實幹興邦。始終堅持科學的發展觀,落實正確的政績觀,科學審視市情,把推動經濟快速發展、促進社會和諧進步作為自己義不容辭的責任,夙興夜寐,真抓實幹,不搞勞民傷財的政績工程,不求曇花一現的轟動效應,不以花拳繡腿的假把式貽誤事業,把政府工作的最終成果體現在紮紮實實的抓法和幹法上,體現在實實在在的速度和質量上,體現在完完全全的羣眾實惠和利益上。通過整合人才、技術、資本要素,凝聚全市力量,實施特色立市、工業富市、商貿活市、科教興市、招商強市發展戰略,推進市場化、工業化、民營化、產業化、城鎮化進程,實現了經濟全面恢復、城鄉協調發展、綜合實力明顯增強的目標。年,全市各項經濟指標均實現了較大增長,全市國內生產總值增長,地方一般預算收入增長.,社會固定資產投資額增長.,社會消費品零售總額增長.,城鄉居民年末儲蓄存款餘額增長.,城鎮居民可支配收入增長.,特別是農村人均收入超過,元,是去年的倍多,創歷史新高。

四是樹立自律觀念,自覺接受社會監督。無欲則剛。始終把廉潔自律作為從政第一要旨,按照中紀委提出的“四大紀律、八項要求”,認真執行“兩風”建設規定,時刻自重、自醒、自警、自勵。耐得住艱苦,頂得住誘惑,把得住小節,不搞特殊化,從不受禮、不吃請,不搞錢權交易,下鄉輕車簡從,外出能儉則儉。嚴守幹部工作紀律,不以自己負責過幹部工作就先入為主,負責地管理幹部,公正地評價幹部,審慎地向市委推薦幹部,敢於指出幹部的缺點和不足,特別對搞不正之風、跑官要官者,不但深惡痛絕,而且不留情面,及時予以警醒、批評、誡勉。在政府涉錢、涉人、涉事等事項上,堅持工作原則,嚴格管理制度,頂住説情者、送禮者,尤其是能婉言拒絕 來求情的老領導、老同事、老部下。多年來,從未利用職權和職務上的便利為個人謀取私利,從未以任何名義經商辦企業,更從未利用職權影響干擾依法依紀查辦案件。嚴格要求自己的親屬、朋友和身邊的工作人員,不存非份之想,不借職務謀私利。自己的小妹妹幾次想調回訥河,儘管屬於正常調動範圍,但也被自己卡下了。主動向市委、人大彙報工作,經常向政協和社會各界徵求意見,開通市長熱線電話,設立市長電子信箱,積極參加民主生活會,推進政務公開,自覺將自身置於社會監督之下。

二、發揮責任主體作用,切實抓好政府班子建設

作為政府黨風廉政建設的第一責任人,積極發揮責任主體和實施主體的雙重作用,把帶好、管好政府班子作為主要工作來抓,不斷提升政府班子的整體功能,以政府班子的良好作風帶動政府部門黨風廉政建設深入開展。

一是講政治,靠學習教育推進思想統一。學習教育是加強黨風廉政建設的基礎。堅持關口前移,加大學習教育力度,帶頭堅持並認真組織班子成員開展政治理論、業務知識學習,提高認識,統一思想,凝聚力量,推動發展。經常與班子成員交流學習心得,暢談工作體會,提高班子成員對照要求查擺自身問題的能力,增強他們反腐倡廉的決心。對於政府班子在廉政建設方面存在的共性問題,毫不保留地指出來,並提出明確要求,形成整改意見,認真進行整改。對於班子成員存在的個性或苗頭性問題,本着對個人、集體和事業負責的態度,採取談心交流的教育方式,在相互溝通思想和工作的基礎上,區分問題性質輕重,或旁敲側擊、或直言不諱,共同增強廉政勤政的自覺性。

二是講職責,靠規範權力促進分工協作。規範權力是加強黨風廉政建設的關鍵。主動徵求市委、人大、政協幾個班子和政府組成人員的意見,將政府工作與黨風廉政建設責任同時進行分解,科學地進行了分工,既給任務、壓擔子,放手讓班子成員負責所分管的工作,又出點子、作後盾,及時對班子成員的工作給予理解和支持;對於需要兩個或兩個以上班子成員共同負責的工作,充分發揮統的功能,加強組織協調,共同把工作完成好;遇有較大中心工作,根據班子成員的特點,指定負責人與配合人,形成班子成員各司其職、各盡其責、相互支持、相互補位、千斤重擔大家挑的局面。在此基礎上,要求班子成員把黨風廉政建設與其分管工作緊密結合起來,同瞭解、同研究、同部署、同檢查、同落實,做到責任主體到位、責任分解到位、責任目標檢查考核到位、責任追究到位,構築了以上帶下、一級抓一級、一級帶一級、一級對一級負責的黨風廉政建設工作體系。

三是講民主,靠集思廣益實現科學決策。貫徹民主集中制原則是加強黨風廉政建設的根本。一貫堅持民主集中制原則,不憑主觀臆斷,不搞長官意志,不搞“一言堂”,從完善決策機制入手,並嚴格按照決策程序辦事,力求決策科學正確。一年來,凡是政府出台政策法規,涉及重大問題、重點項目、大額支出,都在充分調查研究、廣泛徵求意見的基礎上,召開市政府常務會、市長辦公會集體研究討論,重大問題提交市委常委會集體決定,需要人大表決的,及時提請人大通過。在決策前,充分發揮班子成員的作用,為其創造公正進言、參與決策條件,讓他們拿計策、出主意、提建議、糾偏差,以調動工作的主動性、創造性。對突發事件、緊急情況來不及集體討論的,事先也主動向分管領導通氣,向班子成員打招呼,儘量達成一致意見後再實施。

四是講紀律,靠完善制度提升整體功能。健全制度是加強黨風廉政建設的保證。加大治本力度,從完善制度入手,以嚴格落實制度為重點,嚴格約束班子成員從政行為。以構築反腐倡廉教育體系為重點,完善了談話誡勉、警示教育、廉政承諾等制度。以健全決策機制為重點,完善了調查研究、論證擇優、修正完善、責任追究制度。以實現權力制衡為重點,完善了目標考評、效能監察、資金審批、經濟責任審計等制度。以推進陽光政務為重點,完善了政務公開、政府採購、工程招投標等制度。以落實“四大紀律八項要求”、“兩個條例”為重點,完善了深入基層、來客招待、公務用車管理等制度建設,強化了廉潔自律的約束制度建設。通過健全制度,狠抓落實,較好地規範了權力運行,剷除了滋生腐敗的土壤。

三、全面履行政府職能,切實抓好政府自身建設

政風折射黨風。就政府而言,黨風廉政建設水平主要體現在政府自身建設水平上。因此,把抓好政府自身建設作為落實黨風廉政建設責任制的載體,以建設“開拓創新、優質高效、依法誠信、勤政務實、清正廉潔”政府為目標,通過召開政府自身建設會議、優化經濟發展環境會議,加大政府職能轉變和工作作風轉變力度,切實提高政府執政水平、決策水平和管理水平。

一是推進服務型政府建設。以為市場經濟主體提供優質服務為重點,將“六項制度”的落實列為“兩風”建設和“正行風、促發展”活動重要內容,通過問卷調查、派駐企業聯絡員、現場辦公等方式,完善了政府服務體系。實行領辦服務、現場服務、急事急辦和特事特辦服務、特殊領域先發證照、後補手續服務,創新了政府服務方式。設立了由家單位組成的行政服務中心,實行“一門受理、一站式服務、一個窗口收費”,全年代辦各種證照手續餘件,為客商協調有關事項件,提高了政府服務速率。設立了服務熱線,不到兩個月時間受理並解決羣眾反映的問題餘件。重新修訂招商引資優惠政策及獎勵辦法,拓展了政府服務領域。將土地、税費、審批、人才、技術、項目等優惠政策放到最寬,重點投資項目派專人或工作組全程跟蹤服務,尤其是為促成訥河市昌遠生物科技有限公司項目,政府投資萬元為企業籌建廠房,收到了築巢引鳳的良好效果。

二是推進誠信型政府建設。加強了社會信用體系基礎建設,營造了重諾守信的誠信環境。開展“信用訥河”創建活動,建立了政府部門及工作人員的失信懲戒機制,在民營企業設立工商聯絡員,立案查處起破壞經濟環境案件,保持了政府出台政策的相對穩定性,政府公信力明顯增強。全面實行政務公開,將政府決策、服務方式、辦事途徑通過各種媒介向全社會公開發布,擴大了民眾知情權、參與權、選擇權和監督權,政府行政權力運行更加透明。

三是推進法治型政府建設。針對《行政許可法》和《行政複議法》出台,對全市公務員進行了分批培訓、集會考試,強化了依法行政意識。開展以治理亂收費、亂罰款、亂檢查、亂攤派為內容的“四治”行動,以反梗阻、反拖拉、反刁難、反勒卡為內容的“四反”行動和以實現門好進、臉好看、話好聽、事好辦為內容的“四好”行動,在户重點企業推行“定費統收”,對重點企業實行掛牌保護,規範了依法行政行為。加強行政執法隊伍管理,清退自用執法人員,做到執法人員持證上崗。依法整頓和規範市場經濟秩序,針對土地年租金*案件,召開了聽證會,提高了依法行政水平。

四是推進效能型政府建設。以規範事項、簡化程序、公示流程為重點,深化了行政審批制度改革,行政審批事項已由過去的項減少到項。以完善監管措施、妥善處理投訴案件、強化後續監管為重點,設立行政效能監察舉報中心,發佈《訥河市行政效能監察工作暫行規定》、《訥河市行政效能責任追究辦法》和《關於規範行政審批行為加強審批監督管理工作的通知》,加強了行政效能管理。堅持經常與集中相結合,深入開展了糾風治亂活動,設立糾風熱線,在個部門開展“正行風,促發展”民主評議行風活動,促進了行風明顯好轉。

一年來,我在抓黨風廉政建設方面取得了一定成效,但仍存在一些不足。從個人看,在抓廉政工作力度、廣度和深度上不夠,處理問題有時還比較寬容。從全市看,在制度建設上還存在薄弱環節,個別部門和基層幹部還不同程度存在不廉潔行為。今後,我將認真對待這些問題,切實履行好政府班子一把手責任,真正發揮責任主體作用,紮實推進黨風廉政建設責任制的落實。=

【第5篇】自查個人黨風廉政建設責任制執行情況的報告

~年,在工委和局黨委的領導下,黨風廉政建設工作堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,認真貫徹黨的十六屆四中全會、xx《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》精神,按照管委會《~年黨風廉政建設目標管理責任書》的要求,全面加強黨風廉政建設,認真抓好黨風廉政建設工作的落實,增強黨的凝聚力和戰鬥力,增強黨員的先進性,使自己的黨風廉政建設工作更加適應先進性建設的需要。現就貫徹執行黨風廉政責任制的情況自查報告如下:

一、思想重視,率先垂範,切實落實廉政責任制度

落實局黨委對黨風廉政建設工作的要求,為全區社會事業的發展創造良好的政治環境和社會環境,年初就制定了黨風廉政工作由自己負責,並作為黨風廉政工作的第一責任人的制度,結合我局實際,研究制定了社會事業局~年度黨風廉政工作計劃,並組織實施。

作為局領導班子的第一責任人,自己嚴格按照《廉政準則》、四大紀律、八項要求等有關廉潔自律的規定,廉潔從政,潔身自好、遵紀守法,模範執行黨風廉政責任制,清正廉潔、依法行政,未在公務及其他活動中收受管理服務對象的現金和各種有價證券,為全局廣大黨員幹部做出了表率。

二、深化教育,組織落實黨風廉政責任制

一年來,自己深入學習和認真貫徹中紀委二次會議精神,堅持按照治國必先治黨,治黨務必從嚴的方針,研究部署了黨風廉政責任制落實工作,認真落實黨風廉政建設各項任務。

一是堅持預防為主,抓源頭、治根本、標本兼治,深化黨風廉政教育,把黨風廉政的宣傳教育工作放在首要位置。結合保持共產黨員先進性教育活動和工作實際,緊緊圍繞樹正氣、講團結、求發展這一主題,在全局開展黨紀法規學習教育活動,重點對黨員幹部加強理想信念教育和廉潔從政教育。全局認真組織黨員幹部通過集中學習和利用業餘時間自學等方式,學習《黨章》《廉政準則》、《行政監察法》、《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》,每季度組織一次考試,對學習的成果進行檢驗。通過學習教育,引導黨員幹部認清形勢,提高了廣大幹部職工的組織紀律意識、大局意識和依法行政意識,增強了黨員幹部自警自勵、拒腐防變能力,營造出了反腐倡廉的濃厚氛圍。

二是完善措施,俱全機制,積極推進黨風廉政建設責任制的落實。黨風廉政建設責任制是我黨加強和改進黨的作風建設,完善黨的監督機制的一項重要舉措。為將黨風廉政責任制落實到每一個黨員、幹部,我把責任制貫穿於業務工作的全過程,做到與業務工作同佈置、同檢查、同考核;推行黨風廉政工作責任到人,執行黨風廉政責任追究制;構建責任網絡,完善了黨風廉政建設責任的運作機制;加強檢查、考核,健全了黨風廉政建設責任制的監督機制;嚴格責任追究,強化了黨風廉政建設責任制的獎懲機制。

三是重視發揮廉政監督員監督作用。聘請農村黨委委員作為行風監督員對自己的工作進行監督,並在黨員先進性教育活動期間,通過召開座談會、談心會發放徵求意見表的方式,廣泛徵求社會各界對我分局選購建設的意見和建議。對徵求到的意見和建議,我都紮紮實實進行整改。這使全局的作風得到明顯轉變,有效杜絕了門難進、臉難看、話難聽、事難辦現象,密切了黨同人民羣眾的血肉聯繫,樹立了共產黨人立黨為公、執政為民的良好形象。

三、強化為農村經濟服務的意識,切實糾正行業不正之風

全局以保持共產黨員先進性教育為契機,要求每位黨員常思貪慾之言,常棄非份之想,常懷律己之心,常修從政之能,主要是做到了以下幾方面:一是堅持實事求是,認真落實首問首辦責任制、服務承諾制、一次説清制等,嚴禁辦事拖拉、推諉扯皮、吃、拿、卡、要。二是把措施定紮實、定具體,要結合《黨風廉政責任書》的具體內容加以落實,不搞那些操作性差無法落實的東西。三堅持走羣眾路線,切實轉變作風,在農村工作中,自己堅持做到以下幾點:查訪非公有制企業,知其情,做到促發展;訪市場,知其需,做到有事幫辦;訪項目,知其盼,做到雪中送炭;訪就業,知其難,做到作風轉變。

四、加強內部管理,落實各項制度

在認真執行區局各項工作紀律、收支兩條線的財務制度,《票據管理制度》的基礎上,結合工作實際,我們制定了局人事管理制度、學習(會議)制度、考勤制度等,同時,為強化黨風廉政建設工作,建立了局黨員幹部廉政檔案,把黨員幹部廉潔從政的情況,如:本人情況、工資收入、配偶、子女收入情況等都納入廉政檔案登記的內容,對黨員幹部的廉政信息進行跟蹤管理,實行幹部動態科學考核。