休息室管理制度 員工休息室制度【通用多篇】

休息室管理制度 員工休息室制度 篇一

小區會所休息室管理細則

1、使用休息室必須事先預定。

2、管理人員應熟練使用按摩椅。

3、對休息室內設備、設施的損壞，會所有權向使用者提出索賠。

4、使用休息室，請提前向會所前台預定，並在使用前進行登記；

5、業主/住户使用本室，收費標準為15元/按摩椅/小時；

6、保持室內環境的整潔，禁止在室內吸煙，吃帶皮、殼、核的食品；

7、請勿在室內大聲喧譁，以免影響他人；

8、未成年人進入本室，須有成年人陪同，並對其行為和安全負責；

9、愛護室內的設備、設施，請勿隨意挪動室內物品；使用時發現有何損壞，請立即通知會所工作人員；對人為損壞之物品，管理處有權向相關責任人索賠。

休息室管理制度 員工休息室制度 篇二

商城休息室管理規定

為維護良好舒適的員工休息環境，現制定休息室管理規定，望各員工遵守:

1、休息室僅在營業時間內開放，所有員工（含商户員工）均可以使用。

2、員工不得在休息室內逗留時間過長。

3、不得在休息室內打撲克或做其他遊戲。

4、不得在休息室內睡覺。

5、不得在休息室內吵鬧、喧譁。

6、注意保持環境衞生。

7、不得破壞休息室公共設施或物品。

8、不得在標有'禁止吸煙'的休息室內吸煙。

9、不得在休息室內堆放個人物品。

10、不得利用休息室幹私活。

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