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2022年審計工作報告多篇

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2022年審計工作報告多篇

2022年審計工作報告篇1

一年來,在公司領導的親切關懷和指導下,我在審計部經理的崗位上,帶領審計部的全體同仁嚴格按照年初制定的審計計劃,緊緊圍繞公司提出的"加大核查、審核、監管力度,確保各項制度深入落實"這一工作目標,用心主動地在公司內部開展了審計工作。經過全體同志們的共同努力,取得了必須成績,主要表此刻:1、從公司內審工作的開展上實現了由原先的淺層次、窄領域的簡單審計向多方位、寬領域的綜合審計的轉變,實現了從建立到各項工作得以健康發展的良性過渡。2、從個人的工作潛力發麪,實現了從最初的不瞭解、不熟悉,工作過分謹慎留意,甚至有些領域不敢介入,到此刻能大膽的、全面的開展工作的轉變。能夠説經過一年的努力,我此刻已經全部融入到了這個充滿活力、朝氣的大家庭中,但這與領導對我的期望和要求還存有較大的差距。但是我相信有公司領導的信任,有在座的各位部門經理的大力支持,再加上我們全體審計人員的勤奮工作,公司的內審工作必須能一年會比一年有起色。同時也會能得到公司領導和同志們的認可及歡迎。下方我從三個方面彙報工作:

一、20xx年的主要工作

1、嚴格審計的紀律和制度

審計部是一個新設部室,領導寄予我們厚望,同志們也關注着我們的發展,我深知職責重大。為了使內部審計工作在公司管理中得以順利開展,審計部在成立後的第一次全體會議上,就根據制定的年度工作計劃,並結合內部人員的具體業務潛力,本着既要明確各自崗位職責,還要堅持分工不分家的原則,進行了內部分工。並從工作紀律、工作作風、工作態度、工作形象和工作結果等五個方面提出了具體的要求。這些基礎工作的進行,為我們全年工作的順利展開打下了紮實的基礎。

2、用心開展對駐外分公司財務管理的監督和評價

臨沂獅瑪公司是我公司至今一家對外獨立開展經營業務的駐外分公司,年生產各種複合肥近40000噸,加上銷售總公司的肥料,xx年銷售收入已經突破了一億元,公司的資產總額也到達了1000多萬元。但是由於種.種原因,該公司一向沒有建立起完整、嚴密的內部核算管理制度,從而使會計信息的反映帶有很大的不真實性,也給總公司的財務管理帶來了必須的風險性。根據公司領導的要求,我們在對其會計核算進行檢查審核的同時,先後分兩個階段對該公司的財務管理進行規範、核查。第一階段是參照總公司的相關制度,幫忙該公司制定其內部的財務管理制度,建立健全倉庫管理的工作流程,健全會計核算的賬簿體系,規範會計核算程序,建立嚴格的、定期的會計報告制度。第二階段,對規範後的會計核算制度,實施正常的審計檢查,透過這一系列工作,規範了該公司核算制度的同時,也教育了會計人員,增強了他們做好工作的職責心,起到了很好的效果。

3、嚴格費用報銷規定,嚴格費用審核

今年是我公司各種費用報銷新規定出台的第一年,舊的報銷程序和標準對審計工作影響很大,突出反映在人們的認識上。審計是執行各種規章制度的前沿,審計人員就是把這個關口的,將不貼合規定的支出堵在這個關口之外,是我們審計人員的職責。我們從一開始的單純的業務費用審核逐步擴大到後勤的費用審核、生產車間工資的審核、裝卸費的審核、車間修理費的審核等,基本上包括了所有的支出。為了保證這一工作的質量,我們利用可利用的一切時間,組織學習公司出台發佈的新規定,新同志為了儘快提高自我的技能,主動請教老同志,並對要點及時做好筆記,所作的這一切都為做好這項工作打下了良好的基礎。一年以來,儘管我們對費用的審核量上不斷增大,但基本上沒有出現有問題的審核,從而有效的配合了公司的財務管理工作。

4、利用一切可利用的機會,為領導帶給市場監管信息

根據公司領導的安排,今年,我先後到河南和省內的幾個市場。針對市場反映出的問題,進行了核查,並結合核查進行了市場調研,這也是審計部200x年工作計劃的一項基本資料。核查中,我們晝夜兼程,為了把問題核查清楚,把市場調研準確,每到一處都用心地與客户溝通,多方收集市場信息資料,這一切都為我們後期報告的撰寫積累了豐富的第一手資料。先後兩次的市場走訪,構成了近萬字的報告,把問題找準了,推薦提對了,得到了公司領導的肯定和客户、業務人員的好評。

5、工業園區建設項目的結算工作已接近尾聲

根據工作計劃,並經公司領導批准後,組織了對工業園區建設項目施工單位報價的核對及園區設備計價等工作。園區項目建設跨度長、項目多、投資大、施工單位多、資料零散,我們透過努力一一克服了這些困難,截止到10月底這項工作已基本結束。此項工作的順利開展,既較好的維護了我們金正大公司的對外形象,也為公司取得了可觀的經濟效益。

6、應收賬款的回收工作進展順利

按照工作計劃,組織了應收賬款的回收工作。為了使這項工作做得紮實有效,在公司財務部的通力配合下,首先對截止到xx年12月31日之前的應收賬款進行了梳理,並根據內部的落實狀況編制了賬齡分析表。本着先清沒有問題的客户這一原則,組織實施了清查、清收工作。截止到今年10月底,共清收賬款176390元,較好的維護了公司的合法權益。

二、工作中存在的不足

1、審計工作還存在盲點,如對經濟合同的審查。

在企業經營活動中產生的各類經濟合同是企業經營管理的一項重要資料。實施有效的經濟合同審核也是內部審計的一項重要工作。早在審計部成立之初就制定出了要建立有效的的合同管理機制的工作計劃,提出了要全程參與施工合同、大型設備及物資採購合同的擬定、評審乃至簽訂的推薦和目標,並要求與有關科室、部門共同配合對合同的主要條款和要素進行評審、會籤,以到達簽訂的所有合同都滿足可行性、合法性、效益性的要求,並對合同的執行狀況進行全過程跟蹤監督。但是由於種.種原因,個性是我自身的努力不夠,這項工作至今也沒有開展起來,構成了審計工作的一個盲點。(今年我向公司提出了要成立合同管理領導小組的推薦)

2、審計工作還不夠深入、細緻

審計工作是一項政策性、專業性很強的工作。在內部審計工作當中,既要本部門用心主動,也需要其他科室部門的合作,更需要按公司計劃進行。但是一年來可能由於我對公司要求的理解方面還存在差距,導致了我們工作中經常表現出依靠性大、主動性差和開拓性不高的弱點。針對工作中反映出的三性,我又詳細的找出了工作中存在的二十個問題。

3、審計的職能有待加強

回顧一年來我們的審計工作,往往理順性、規範性的成分多,審計評價的成分少。之所以出現這種現象與我的思想認識有關,更與我開拓意識不強有關。我一向認為這只是剛開始,一切還不規範,審計工作頭緒比較亂,等理順好了以後的審計工作也就好開展了。正是這種思想的存在,使我們在工作中無形的淡化了審計的職能。

4、本部門的人員對公司開展的各項活動參與不夠用心

審計部成立之初,從對公司內開展內部審計工作項目存在不確定性及為公司節約人力資源的角度思考,組架不大。可這樣一來,在保證正常的費用審核和工資審核的前提下,再應對其他活動時,人員就顯得緊張了。個性是下半年園區建設工程結算核對工作開展以來,審計部內每名成員的工作都無形中加重了,再參加公司舉行的活動時就顯得力不從心了,所以對公司下半年個性是進入三季度後組織的活動,我表現得不是很用心,或多或少的影響了整體的活動效果。

三、xx年的工作計劃

xx年審計部的總體工作目標是:在200x年審計工作在公司經營管理中取得了重大突破的基礎上,用心主動地開展企業的效益審計,加強對公司財務管理及會計資料的審計,評價其真實性、合規性及效益性。充分發揮審計的監督職能、評價職能和管理控制職能。在具體的工作中,進一步調整工作思路,重點是要把審計工作的重心前移,將事後審計同事前、事中審計並重,努力使審計的批判性、保護性和建設性的作用得到程度的發揮。為公司的二次創業目標的實現做出應有的貢獻。

具體的工作有以下六個方面:

1、繼續做好費用及工資的審核

這項工作做好了,就體現了審計是企業經濟衞士的作用。200x年由於我們十分注重與財務部的交流與溝通,這項工作開展得還是比較順利的。個性是對車間及裝卸隊工資的審核結果上牆制度,既體現了審計的公正、公開、公平,也從某種程度上對管理者起到了警示作用。

2、重點對公司基建項目進行審計

企業的基建工程既是一個投資大的地方,也是一個容易出問題給企業造成損失的地方。參照200x三季度以來我們進行的工業園區基建項目的工程驗收、施工單位報價核對的工作,雖然過程很順利,也維護了公司的合法權益,但是這只是淺層次、簡單的、事後的審核,並不能很好的體現內部審計對投資項目的管理監督的作用。xx年我們要保證不僅僅從形式上,還要在資料上對基建項目進行全方位的整體監督審計,用心爭取總公司及相關部室的配合,努力做到從項目立項、工程投標、施工隊伍選取及具體施工合同的簽訂、施工過程中項目的變更籤證、建築材料的選定和價格的確定,直至竣工決算的全過程參與,為審計工作能深入細緻的開展打下基礎,絕不只做最後收方工作的隨從者。

2022年審計工作報告篇2

根據中支內審工作部署,20__年6月份和12月份分別在全行範圍內開展對內部控制管理風險的分析評價活動。依照內控評價方案,分“內部控制環境”、“風險識別與評估”、“控制活動”、“信息交流與反饋”、“監督評審”五個方面內容對支行內控制度進行評審,將定期風險分析評價工作滲透到全行每一個職能股室、每一個工作環節和每一個崗位。我們將評價的監督對象確定為一線營業人員和各級管理人員;以重點股室、關鍵崗位、薄弱環節的審計為主;有針對性地檢查監督各職能部門建立的各項制度,注意內控制度和管理上的漏洞和缺陷。拓展了評價範圍,提升了評價層次。通過審計評價,共發現重要崗位尚存在十多項風險隱患和薄弱環節,一一列出,分析存在問題的原因,提出合理的防範措施和建議,並書面報告市中支和支行領導,督促各項內部控制制度在全行得到嚴格落實。現將工作總結如下:

一、積極開展內部審計調查工作

我們根據本行的重點工作、簿弱環節及風險點確定審計調查項目二項。分別是《對瑞安支行集中採購管理情況的調查》、《對瑞安支行外匯法規、內控制度和業務操作規程執行情況的調查》。

今年8月份對支行集中採購管理情況進行了調查,發現一些管理上的欠缺和不規範的操作,提出了整改意見和建議。

今年11月份對支行外匯法規、內控制度和業務操作規程執行情況進行了調查,通過現場詢問、調閲部分檔案資料和觀察臨櫃操作情況,基本瞭解和掌握了瑞安支局外匯管理工作情況;從調查情況來看,瑞安支局能夠較好地執行外匯法規,及時貫徹落實外匯政策,建立了比較健全的內控管理制度,業務授權分責明確。並能根據上級局的內控要求,結合自身特點,對各項內控制度予以細化補充,及時修訂完善了各項外匯業務操作流程、外管股各崗位工作職責、外管股人員考核辦法,建立了《內控督導檢查辦法》。但也發現了不少一問題,根據問題的不同性質提出整改建議,基本得到整改落實。促進了外匯管理部門更好地貫徹和執行外匯法規政策,嚴格內部管理制度,規範業務操作。

今年我們通過審計調查,共發現了違規現象20餘項,提出整改建議20條,大部分已得到整改落實,分別撰寫的調查報告已呈報給支行行長和中支內審科。

二、積極開展審計發現問題“回頭看”活動

在行長親自督導下,我支行由內審牽頭,認真組織開展了對20__年度以來審計查出問題整改情況的檢查,做足做細“亡羊補牢”工作,強化了整改落實,鞏固了審計監督成效。

1、領導重視,強化整改意識。佈置安排對20__年度以來審計發現問題和整改情況進行檢查事宜。要求有關部門進一步落實責任,制定切實可行的措施;強化整改意識,主動查找風險隱患,堅決杜絕同類問題的再次發生。

2、精心組織,確保整改實效。安排專人對所有審計項目進行逐一梳理,認真排查問題整改情況;並要求各部門將自查情況、未整改原因及下一步具體整改措施報內審部門。內審在各部門自查的基礎上,組織人員進行了再檢查。

3、強化責任,落實整改措施。制定了瑞安支行內審整改責任追究制度,對檢查發現的問題經過直接責任人、部門負責人認定後,根據問題的原因、性質和情節等採取相應的責任追究措施,並給予經濟處罰。

4、嚴格督促,實現整改目標。針對個別未整改到位的問題,督促,制定下一步具體整改措施。通過開展審計發現問題整改情況的“回頭看”活動,真正實現了“整改促完善、整改促提高、整改促進步”的目標。

三、積極參加市中支內審項目檢查

根據中支內審科的統一安排,今年主要參加了對泰順縣支行的行政執法檢查、對樂清支行行長履職審計、對温州中心支局外匯依法行政審計,對參與的每一個項目檢查都能認真盡職地對待,保質保量完成任務。

2022年審計工作報告篇3

審計委員會各委員:

2016 年半年報報告期內,公司審計部開展了內部審計工作,現將有關的工作情況報告如下:

一、審計概況:

為了核查公司內部控制的執行情況和財務收支核算的真實性、完整性和真確性,我們對集團公司的財務收支情況以及涉及的相關內部控制活動進行了專項審計,旨在自我評價,並完善公司內部控制及財務核算,使之符合相關法規準則及公司內控制度的要求。我們的審計目標是測試與運營相關的內部控制方面是否存在漏洞,各關鍵控制點在實務工作中是否得到有效執行,財務收支會計核算是否符合會計制度的規定,會計憑證是否真實、完整,會計核算是否正確。審計涉及的期間是 2016 年 1 月 1 日至 2016年 06 月 30 日。審計的範圍包括 2016 年半年度財務報表。

二、審計依據:

我們在審計過程中按照《中國內部審計準則》和內部審計務指南以及公司內部審計制度的規定計劃和實施本項內部審計工作,並採用了我們認為應當採用的必要的審計程序,根據抽查結果,我們認為需要採用的充分、恰當的審計程序。

三、內部審計評價的依據

公司內部審計評價工作嚴格遵循《企業內部控制基本規範》、《企業內部控制配套指引》、《中國內部審計準則》及內部審計實務指南等法律法規的要求,結合公司內部控制制度和評價辦法,在內部控制日常監督和專項監督的基礎上對公司截至2016年06月30日內部控制設計與運行的有效性和公司的經營情況、財務成果進行評價。

四、內部審計運用的方法

內部審計是按照內部審計準則的規定實施,審計過程中,運用個別訪談、制度審閲、穿行測試、抽樣測試、實地查驗、比較分析和專題討論等方法,充分收集公司內部控制設計和執行是否有效的證據,財務收支憑證是否真實完整,財務審批手續是否完善,如實填寫審計工作底稿。公司內部控制評價採用的評價方法和審計程序是適當的,獲取的評價和審計的證據是充分的。

五、內部控制缺陷及其認定

公司確定的財務報告內部控制缺陷評價的定量標準如下:定量標準以利潤總額、資產總額作為衡量標準。內部控制缺陷可能導致或導致的損失與利潤表相關的,以營業收入指標衡量。內部控制缺陷可能導致或導致的損失與資產管理相關的,以資產總額指標衡量。

1、公司確定的財務報告內部控制缺陷評價的定性標準如下:

財務報告重大缺陷的跡象包括:

(1)董事、監事和高級管理人員存在舞弊行為;

(2)中高級管理人員和高級技術人員嚴重流失;

(3)重要業務缺乏制度控制或制度系統失效;

(4)公司審計委員會和審計部對內部控制的監督無效;

(5)外部審計發現當期財務報告存在重大錯報,而公司內部控制

在運行過程中未能發現該錯報。

(6)內部控制重大或重要缺陷未能得到及時整改。

財務報告重要缺陷的跡象包括:

(1)未依照公認會計准則選擇和應用會計政策;

(2)未建立反舞弊程序和控制措施;

財務報告一般缺陷:不構成重大缺陷和重要缺陷的內部控制缺陷。

2、非財務報告內部控制缺陷認定標準

公司確定的非財務報告內部控制缺陷評價的定量標準如下:

非財務報告內部控制缺陷評價的定量標準參照財務報告內部

控制缺陷評價的定量標準執行。

公司確定的非財務報告內部控制缺陷評價的定性標準如下:

(1)重大決策程序不科學;

(2)違反國家法律、法規或規範性文件;

(3)中高級管理人員和高級技術人員嚴重流失;

(4)媒體負面新聞頻現;

(5)重要業務缺乏制度控制或制度系統性失效;

(6)內部控制重大或重要缺陷未能得到及時整改;

(7)其他可能對公司產生重大負面影響的情形。

其他情形按影響程度分別確定為重要缺陷或一般缺陷。

六、內部審計結論

截至2016年06月30日,公司內部控制體系與相關制度能夠適應公司管理的要求和業務發展的需要,在所有重大事項上合理控制了各種風險,促進了公司整體業務的發展和目標的達成,保證了公司、債權人和廣大投資人的利益。

我們認為 2016 年半年度財務報表完整、真實、準確的反應了公司經營活動。財務報表的編制遵循了會計基本準則,能真實地反應交易和事項的經濟實質。

2022年審計工作報告篇4

各位領導、各位同志:

今年xx月,我很榮幸地到審計局工作。近一年來,在局長室和xx的領導下,在大家的熱心幫助下,我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,注重學習,踏實工作,愛崗敬業,嚴於律己,較好地完成了各項工作任務,在政治素質、理論水平、工作能力等方面都取得了新的進步。

一、加強學習,全面提高自身素質

面對審計這一全新的工作,我從零開始,把學習放在首位,始終堅持學政治、學業務,努力提高自己的政治素養、業務水平和工作能力。

一是加強政治理論學習,提高政治素養。除了參加局裏組織的各項學習活動外,平時注重學習上級文件和各級審計機關領導的重要講話,學習全國及省、市審計工作會議精神等,學習關於社會主義榮辱觀的重要講話,學習十八屆六中全會精神,努力提高自身的理論水平與政治素養,增強貫徹黨的基本路線、實踐“三個代表”重要思想、做好審計工作的自覺性和堅定性。此外,還注重學習時政,關心國內外大事,以增強自己判斷是非的能力。

二是加強審計基礎知識的學習,儘快熟悉業務。重點學習新《審計法》、審計署8號令等審計工作有關的法律法規,增長審計 業務知識,增強法律意識,以提高依法辦事的水平。認真學習行政機關公文處理辦法和審計公文處理指南,學習《審計幹部法律知識讀本》,學習我局制發的各類文件,閲讀審計專業報刊,迅速掌握必備的審計基礎知識,比較快的進入了工作狀態。

三是加強現代科技知識的學習,提高工作能力。我把掌握市場經濟知識、現代科技知識、行政管理和領導科學知識,以及現代辦公設備的應用方法,看作適應審計工作需要的必備條件,全力拓寬自己的知識面,學會了辦公軟件操作,掌握了一定的領導方法,提高了綜合工作能力和工作效率。

二、愛崗敬業,努力完成本職工作

近一年來,我能夠擺正位置,服從分工,當好配角,立足本職崗位,兢兢業業,勤奮努力,較好地完成了各項工作任務。

一方面認真做好文字工作。按照領導的安排,我負責文字工作和xx審計信息的編髮。今年以來,主要起草了報省審計廳的我局半年工作小結、全年工作情況、近三年精神文明工作總結、人民滿意機關彙報等,起草了結對幫扶特困xx、機關作風建設先進處室評選實施方案等文件,編髮xx審計信息xx期,完成了審計學會徵稿任務。日常工作中,堅持邊工作邊學習,不斷提高公文寫作水平。

另一方面積極做好服務工作。能夠全力支持、配合主任做好辦公室工作,積極做好本局重大活動的服務工作,及時做好各類會議的通知等,盡己所能為大家搞好服務。在局領導和辦公室主任的直接領導下,按照市政府政務信息公開的要求,認真做好“xx審計網站”內容的更新和政府門户網站上市民信箱的回覆處理。

三、嚴於律己,樹立審計機關人員的良好形象

近一年來,不論節假日和上下班,都能夠做到服從工作需要,遵章守紀,吃苦耐勞,紮實工作。一貫尊重領導,服從組織,與同志坦誠相處,團結和睦。生活上勤儉樸素,不鋪張浪費,不與別人攀比。按照局黨支部的要求,積極參加榮辱觀教育和人民滿意機關創建活動,堅持用共產黨員先進性標準要求自己,牢記宗旨,堅持為民、務實、清廉,遵守法律法規和社會公德,遵守黨紀條規各項規定。

回顧今年以來的工作,本人雖然取得了一些成績,但是對照領導的要求,與年初的工作目標和先進同志相比,還有較大的差距:

一是工作的創造性、主動性不夠。工作中習慣於參照老辦法、老路子,創新精神不強,工作成效不太明顯。對領導交辦的事項能積極完成,對其他工作顯得不太主動。

二是學習不夠深入,尤其是審計專業方面的知識還遠遠沒有能夠滿足工作需要。所有這些,都需要在今後的工作中加以克服和改進。

2022年審計工作報告篇5

我進入公司這個大家庭至今,在這緊張又忙碌的日子裏,我學習了很多專業及專業以外的知識。感謝公司,讓我在這個充滿希望的舞台上自由的成長與發揮;感謝領導,是你們的鼓勵與包容讓我感受到了公司這個大家庭的温暖;感謝同事,是你們無私幫助與關心,讓我各方面得到了全面的提升。時光匆匆,轉眼今年即將過去,回望這大半年來所做的工作,從最初的經歷挫折,風雨同舟,到後來的辛勤耕耘,初見成果,真的只有經歷過的人才能體會。

工程審計在工程項目全過程控制當中,是一個非常關鍵的崗位,為公司在工程上的每一分錢支出把好第一道關口,是一個涵蓋專業知識非常廣的工作,又是一項嚴謹細緻的工作,同時專業性很強,要求具有高度的責任心與使命感,準確的算出工程量及預算成本,完整的編制建築工程預算及對合同的執行過程管理,才能準確無誤的完成各類款項的審核工作;所以對於我來説必須時刻保持清晰的頭腦與良好的精神,因為每個工程都是新的機遇和挑戰。公司工程審計部人員缺省,我感覺壓力非常大,既要做到準確無誤,又要維持各專業間及總價控制的平衡,是在領導的鞭策下,我做到了兢兢業業,恪守職業操守。下面我就針對工程審計工作做以下總結:

一、工作紀律方面

1.做到積極維護企業榮譽,尊敬領導,與同事團結互助,儀表端莊,舉止文明。

2.在履行職責時勤奮、誠實、客觀、公正、嚴謹。

3.遵守國家法律法規及公司的規章制度。

4.尊重他人,在審核過程中做到有理有據有節。

5.保持工作的獨立性和客觀性,不參加有可能影響公正性的工作及活動,不以任何方式與被審核項目的各相關方有利益往來。

6.慎重地使用在履行職責過程中所獲得的信息,不利用機密信息謀取私利,在使用信息時不違反法律法規、公司規定。

7.服從主管領導安排,配合、支持其他專業人員,協調一致。

8.善於總結實踐中的經驗教訓,不斷學習、更新理論知識,以保持和提高工作能力和水平。

二、崗位責任方面本年度我這個崗位的主要工作有

1.負責工程項目的預算編制工作,做到考慮周全、數據嚴謹合理、價格及時準確。

2.參與招標方面工作,準確計量計價,為招標提供依據,做到公平、公正,合理降低招標項目造價節約成本,併為合同簽訂鋪墊;負責做好招標過程中相關文件的整理、歸檔並做好相應的表格記錄。

3.參與起草及審批合同,維持平等、自願、公平、誠實守信四個原則。

4.工程款審核工作,按照合同條款,對照預算嚴格把關,為竣工結算預留住相應的尾款。

5.起草、研討、審核工程聯繫單、簽證單,做到真實、有效。

6.參與隱蔽工程及現場丈量等不規則工程量的現場監督工作。

三、預算工作方面

主要完成有:xx物流園一期工程前期各棟樓的藍圖預算、二期在簽訂合同前完成藍圖預算,為合同中進度付款條款提供依據。在工作中,能夠積極地完成領導安排的各項工作及參加公司組織的各項活動,通過公司組織的學習如何提升員工的自身能力、如何提高團隊合作精神、與企業共命運、關於提高執行力等內容,使我對自己的工作有了更深的認識,團隊合作能力也進一步加強。

四、工作不足方面

1、計劃做得不到位。使我的工作比較被動。

2、與同事之間的交流還不夠深切,業務能力有待提高。

3、通過在審計部日常工作中發現,自己掌握的東西不夠全面具體,欠缺很對相應的知識,學習的主動性還不夠強。

今後,我會提前做好工作計劃,變被動為主動,努力管好自己,認真學習,積極交流,並將各項工作做得更好。

1.積極遵守公司的各項管理制度,進一步加強工作責任感,更嚴格的要求自己。

2.做好每個工程的工作計劃安排,認真完成相應的工作內容,努力把每一項工作內容做好。

3.利用工作之餘認真學習相關的專業知識,使自己的工作能力不斷提高,對於工作中存在的一些重要問題,及時地向領導彙報,使問題能夠及時有效的解決。

五、20xx年工作計劃

項目現在正處於一期項目收尾,二期項目功能改造收尾、e區正負零以上工程中旬基本完工。項目收尾階段是竣工決算的重點控制時期,各種爭議的焦點都集中到預算上來,因為決算的數額直接關係到公司的經濟效益;重點工作:

1、收集好相關資料,參加竣工圖審核,對各種修改按照依據準確核對。

2、對照各項依據嚴格把關,工程量細化仔細核對。

3、各分包項目的分類決算。