“不忘初心、牢記使命”主題教育“四個對照”、“四個找一找”民主生活會個人檢視剖析材料

“不忘初心、牢記使命”主題教育“四個對照”、“四個找一找”民主生活會個人檢視剖析材料

根據黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組辦公室《關於開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知》要求，聚焦“不忘初心、牢記使命”主題，在認真學習、談心談話、檢視問題、深刻反思的基礎上，按照習近平總書記關於“四個對照”、“四個找一找”的要求，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，聯繫自己的思想和工作實際，現對照檢查如下：

一、對照查擺的突出問題

 （一）認真對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面找差距

在政治理論學習上還不夠積極主動自覺、不夠深入系統，對習近平新時代中國特色社會主義思想體系的學習領會還不深不透，忽視了政治理論學習對黨性修養的作用。沒有以更高的站位和更寬廣的視野去理解習近平新時代中國特色社會主義思想體系的框架、邏輯和內涵，站位和理論視野不高。行動上還沒有把意識與工作緊密結合，形成高度的政治自覺。堅守初心的信念不夠牢，與實現使命結合不緊，特別是踐行理想信念實際工作結合不夠。

 （二）認真對照黨章黨規，在知敬畏、存戒懼、守底線方面找差距

在學習黨章、《準則》《條例》上，系統學習、深入學習還不夠。還不能把黨章及其他黨紀黨規、條例作為終身的必修課來對待，堅持原原本本學、聯繫實際工作學、帶着問題思考學，把學習與工作、生活結合做得還不夠。在貫徹落實黨章黨規上，把      的實際與落實全面從嚴治黨結合起來思考不深，措施辦法不多。從工作流程中、日常工作細節中把管黨治黨主體責任履行還不到位。對分管部門、分管領域的黨員黨章意識不強、不按黨章規定辦事的提醒不夠。在組織生活上，自覺帶頭參加雙重組織生活，以一名普通黨員參加黨支部生活會的意識還需進一步增強。在重大事項決策上堅持科學、民主、依法決策的能力和水平不高，對黨的紀律和政策法規研究不深入，有些認識還不清晰。在實際工作中，對有些問題的處理方法簡單，在規矩意識、紀律意識上還存在一定慣性思維。

 （三）認真對照人民羣眾新期待，在羣眾觀點、羣眾立場、羣眾感情、服務羣眾方面找差距

面對“一帶一路”、“交通強國”、“黃金水道建設”等國家戰略，如何提升    信息化公益服務水平和能力？同時如何推動      高質量發展？提升在行業和全國內河的影響力等問題，如何運用習近平新時代中國特色社會主義思想來指導解決人民羣眾新期待、服務對象的新期盼還不夠緊密。在新的歷史時期，觀察問題、分析問題、解決問題的能力還需要進一步增強，對信息化新技術的掌握還不能滿足現實工作的需要。在工作作風上，永葆共產黨員奮鬥精神的韌勁不夠足，深入基層、深入服務對象調研瞭解情況不多，數字的功能設計、系統的穩定性、 信息服務內容、服務方式等與服務對象的期盼還存在差距，對 業務的全面情況瞭解還需要更深。在關心職工上，對分管部門職工的工作需求、生活需求和利益訴求解決還不夠。

 （四）認真對照先進典型、身邊榜樣，在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面找差距

“時代楷模”張富清，他雖然戰爭年代作出了巨大貢獻，仍然不忘初心，不居功自傲，深藏功名幾十年，在祖國最需要、最艱苦的地方默默工作；“全國道德模範”吳天祥，幾十年如一日以公僕之心善待羣眾，畢生奉獻羣眾。相比而言，對照這些先進典型、身邊榜樣，無論是思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象都存在不小差距。黨性修養、政治能力、履職能力、黨員意識還不能滿足新時代現代化建設的要求，對分管業務指導和監督檢查創新方法不多，有累了歇歇腳的想法，衝勁不足，在黨性修養上還需要進一步錘鍊，在抓黨風廉政、職工作風形象建設上缺乏硬招、實招，舉措不多，履行“一崗雙責”的力度還需要加強。作為班子成員，對領軍人才的選樹培養不夠，特別是信息化建設方面創新性領軍人才培養選樹還需要加強。

二、需要説明的情況

（一）會前徵求意見和談心談話情況

民主生活會前，分別和班子成員、分管部門所在支部黨員開展了談心談話，廣泛徵求了意見，涉及本人歸納起來主要集中在以下幾個方面：（1）加大智能化新技術應用；（2）加大數字建設經驗宣傳並輻射其他；（3）加大信息化融合和數據開發利用力度。（4）加強科技創新和人才培養

（二）對照黨章黨規查擺問題情況

8月16日召開了對照黨章黨規檢視問題專題會，會上本人分別對照《黨章》5個方面、對照《準則》8個方面、對照《條例》5個方面自查，緊扣“18個是否”，對標對錶，把自己職責、把工作擺進去查找不足，在專題會上作了剖析，提出了努力方向和整改措施，形成了書面報告。

三、存在問題的原因分析

一是學習不深入，站位不高。忙於業務，自覺鍛鍊黨性不夠，有停留在過得去的思想。有時政治站位還缺乏高度，堅守初心的信念不夠牢。理論學習沒有系統性，對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解存在片面性，滿足於一知半解，對理論的內涵和基本要求理解不深不透。特別是學以致用，知行合一思考不夠，以新時代的工作標準要求聯繫實際改革建設發展的重大問題思考謀劃不全面。從謀深度、謀系統、謀長遠方面做的還不夠。

二是精神有所懈怠，創新不足。數字建設問題複雜，與開發公司、施工單位、區域及上級等各方協調處理難度大，企業、及其他用户羣體的服務要求各異。長期超負荷的工作，精神和身心疲憊，思想有所懈怠，有歇歇腳的想法，有時還習慣於經驗思維，存在主觀主義。在推進工作上，對出現的新情況、新問題、新形勢研究不多，勇於創新的膽識不足，害怕失敗的心理依然存在。

 三是深入基層不夠，服務不強。對堅持以人民為中心的發展思想在行動上還沒牢牢把握和踐行。由於聯通的任務繁重，投入其他業務的精力十分有限，作為班子成員深入其他基層單位不夠，特別是與基層測繪職工交心談心不多，瞭解他們的思想不深，指導他們的技術工作不多，有顧此失彼現象，全技術人員工作的積極性、主動性和創造性沒有完全激發出來。深入服務對象瞭解需求也不夠。

四、努力方向和整改措施

針對分析查擺的不足及徵求意見，下步努力方向和整改措施如下：

（一）加強思想政治學習，提高政治站位

按照 “不忘初心、牢記使命”主題教育要求，繼續深入學習貫徹黨的十九大精神，進一步加強對黨史、新中國史及習近平總書記有關黨史、新中國史的重要論述的學習，與習近平新時代中國特色社會主義思想結合起來，武裝頭腦，在學懂弄通做實上下功夫，牢固樹立“四個意識”、更加堅定“四個自信”，自覺做到“四個服從”和“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅定理想信念，錘鍊忠誠乾淨擔當的政治品格。以黨章為鏡，以《準則》為準繩，不斷提升自己的理論素質和政治站位，把錘鍊黨性作為畢生追求和要求。帶頭參加中心組學習、帶頭上黨課、積極參加所在支部活動，將所學知識化作切實可行的發展思路和工作舉措，推動分管工作。

（二）嚴格遵守黨紀黨規，增強規矩意識

認真貫徹落實《中國共產黨重大事項請示報告條例》、《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨紀黨規，嚴格執行請示報告制度，堅持個人重大事項報告，切實增強制度意識和程序觀念，自覺接受組織監督和紀律約束。落實民主集中制的各項制度，嚴格執行雙重組織生活制度，不斷增強黨內政治生活的嚴肅性、原則性，進一步增強規矩意識。

（三）加強作風能力建設，提高羣眾意識

繼續弛而不息改進工作作風，推進分管工作的成效。繼續督促職能部門加強“四不兩直”現場檢查、質量分析交流和對基層的科研指導。進一步樹立羣眾意識，服務意識，多深入基層，多深入用户單位和服務對象，調查研究，傾聽心聲，改進服務工作。

（四）加強人才培養，提高創新意識

注意培養技術骨幹，特別是領軍人才的培養，給他們壓擔子、壓任務，多提供與國內頂尖科研院所交流和學習的機會，進一步激發技術人員創新意識。加強單位科技創新和管理創新，主動作為，勇於擔當，攻堅克難。

（五）加強全面從嚴治黨，提升廉政意識

聚焦當前發展的新形勢、新任務、新要求，強化問題導向，主動全面把握黨的建設總要求，帶頭推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展。嚴格執行廉潔自律準則和中央八項規定精神，做到以上率下、率先垂範。堅持依法行政，依規辦事。

針對本人分管的工程建設和資金撥付這個領域腐敗易發、高發危險領域，我將藉助支部活動、組織生活會、主題黨日等活動的開展，加強對分管部門、分管領域關鍵崗位、重點人物的重點監督和宣傳教育，形成嚴抓嚴管新常態。嚴格落實“一崗雙責”，管業務、管廉政，注重日常熱點問題輿論引導，提振精氣神，凝聚正能量，切實推動    各項工作的圓滿完成和健康穩定發展。

總之，我將按照 “不忘初心、牢記使命”主題教育的要求，對照黨章黨規要求，經常不斷檢視自己差距，不斷整改，進一步增強“四個意識”，堅決做到“兩個”維護，不斷提升自己政治素質、思想素質和業務素質。

以上對照檢查，不足之處，請批評指正。