第一篇：軍官轉業安置處副處長競聘演講
文章標題：軍官轉業安置處副處長競聘演講
軍官轉業安置處副處長竟聘演講
我願做埋頭苦幹的人
我競爭的是軍官轉業安置處副處長職位。我的競崗優勢有五點：
一是有良好的政治素質。我從小生長在一個比較艱苦的環境裏，生活的艱辛培養了吃苦耐勞、腳踏實地的品質。大學期間擔任過學生會幹部，通過五年的基層工作和八年
的機關工作，在工作中堅持不斷認真學習馬列主義、毛澤東思想鄧小平理論和“三個代表”重要思想，使自己的理想和信念進一步堅定，政治修養進一步提高，經受住了各種複雜政治環境的考驗，始終保持政治上、思想上和行為上的清醒，始終保持了自己思想道德上的純潔。
二是有較強的敬業精神。我始終把本職工作作為事業來追求，從不馬虎。自97年調到軍官轉業安置處工作八年來，面對處里人手少(特別是近三年來，我處只有我一個辦事員)、安置任務重、情況複雜，為了保質保量地完成好工作任務，在安置工作期間，幾乎放棄了節假日和雙休日，平時加班加點是常事，很難顧及家庭。我的辛勤工作也得到了領導和同事們的肯定，在2014年和2014年的年終考核中，我連續兩年被評為優秀。
三是有較強的組織協調能力。我在峨山監獄二大隊三中隊代理中隊長期間，負責犯人的監管、改造和教育，複雜的工作環境鍛鍊了我的組織協調能力。後到學校從事教學管理工作，在教務、電教、招生等崗位上進一步得到磨練。特別是到軍官轉業安置處工作後，每年均要以省委、省政府名義召開全省軍轉安置大會，大量的會務工作一直是由我牽頭組織，每次都能圓滿地完成。多年來我同省委辦公廳、政府辦公廳、財政廳相關對口業務處室建立起良好的協作關係，為順利完成我省的軍轉安置任務打下了堅實基礎。
四是熟悉、熱愛軍轉安置工作。通過八年的軍轉安置工作實踐，我不僅全面瞭解和熟悉了安置工作政策，而且在為廣大軍轉幹部服務的過程中，與駐滇部隊建立了良好的協作關係，具備了較強的開展軍轉工作能力，也因此得到了上級機關和省政府的肯定和表彰。2014年我處由於連續十年在全國率先完成軍轉安置任務，被省政府給予記集體一等功，這其中也包含了自己多年辛勤工作的結晶。1998年我從事的檔案工作被省檔案局、省檔案館評為檔案移交先進單位。
五是具備開拓進取，勇於創新精神。為適應辦公自動化的需要，提高辦公效率，我結合工作實際，創造性地開展工作。如利用結餘資金，購置現代辦公設備，建立了辦公室局域網；自主研發了軍轉安置工作軟件，具有實用性強，便於工作等優點，從而有效地提高了工作效率，節約了資金和勞動力，此項創新在全國軍轉部門都處於領先水平，為我省能在全國率先完成安置任務奠定了技術基礎。
如果我得到各位領導和同事們的信任，賦予我副處長的職責，我將從四個方面履行好自己的職能，以幹好工作的實際行動回報組織、領導和各位同事的信任與厚愛。
一要擺正位置，盡心盡責。軍轉安置工作和企業軍轉幹部穩定工作，是直接關係軍隊穩定和建設，關係社會穩定、構建和諧社會的一件大事。作為軍轉安置部門的副職，我將按照職責要求處理好主角與配角的關係，加強請示彙報，搞好溝通，心往一處想，勁往一處使。工作到位而不越位，“幫”而有方，“助”而不亂，勇於擔當重任，敢於承擔責任，主動為處長分憂解難，多把矛盾化解在自己的工作範圍之內，多把難點問題解決在自己的職責中，與處長一道帶領全處同志把軍轉安置工作完成好。
二要搞好協調，努力工作。作為軍官轉業安置處的副處長，對上，要當好領導的參謀助手，做到彙報情況要準，反饋信息要實，理解政策要透，解決問題的措施要具體可行，不摻雜個人因素，提歪點子、出餿主意。對下，要加強檢查督導，對各州、市在安置、解困中遇到的困難和問題做到心中有數，共同尋求應對的辦法和措施。對左右，要發揚軍官轉業安置處的好傳統，充分發揮自己的主觀能動性，進一步搞好協調工作，繼續加強與廳內有關處室的協作，認真做好與接收單位的協調工作，以求得大家對軍轉安置工作的支持與配合，不斷優化我省的軍轉安置環境。特別是在當前企業軍轉幹部上訪多、維穩任務重的情況下，我將加強政策學習，依法妥善處理好這一艱鉅而複雜的工作任務。
三要加強學習，團結幹事。在今後的日子裏，我要繼續深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想，進一步熟悉安置政策。同時，協助處長搞好內部建設，在全處營造既講原則，又講友誼，既明確分工，又主動協作，相互支持，相互補台的氛圍。努力把軍官轉業安置處建設成為富有團隊精神，工作效率高，戰鬥力強的集體。
四要嚴格自律，清正廉潔。我深知，權力是一把雙刃劍。正確使用，能夠推動工作，成就事業；用得不好，不僅貽誤黨的事業，弄權者也將自食苦果。因此，我一定端正對軍官轉業安置處副處長職位的認識，時刻牢記“清清白白做官，踏踏實實做人，重官不弄官，重權不玩
權”的為官之道，在關係廣大軍轉幹部切身利益的問題上，做到感情服從原則，不拿原則做交易，不利用工作上的有利條件拉關係、做人情、謀私利。努力管住自己的工作圈，淨化生活圈，純潔交往圈，公平、公正地妥善安置好軍轉幹部、解決好企業軍轉幹部的生活困難問題而努力工作。
魯迅説過：“我們自古以來，就有埋頭苦幹的人，有拼命硬幹的人。”而我，願
做這樣的人。
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第二篇：軍官轉業安置處副處長競聘演講
文章標題：軍官轉業安置處副處長競聘演講
軍官轉業安置處副處長竟聘演講
我願做埋頭苦幹的人
我競爭的是軍官轉業安置處副處長職位。我的競崗優勢有五點：
一是有良好的政治素質。我從小生長在一個比較艱苦的環境裏，生活的艱辛培養了吃苦耐勞、腳踏實地的品質。大學期間擔任過學生會幹部，通過五年的基層工作和八年的機關工作，在工作中堅持不斷認真學習馬列主義、毛澤東思想鄧小平理論和“三個代表”重要思想，使自己的理想和信念進一步堅定，政治修養進一步提高，經受住了各種複雜政治環境的考驗，始終保持政治上、思想上和行為上的清醒，始終保持了自己思想道德上的純潔。
二是有較強的敬業精神。我始終把本職工作作為事業來追求，從不馬虎。自97年調到軍官轉業安置處工作八年來，面對處里人手少(特別是近三年來，我處只有我一個辦事員)、安置任務重、情況複雜，為了保質保量地完成好工作任務，在安置工作期間，幾乎放棄了節假日和雙休日，平時加班加點是常事，很難顧及家庭。我的辛勤工作也得到了領導和同事們的肯定，在2014年和2014年的年終考核中，我連續兩年被評為優秀。
三是有較強的組織協調能力。我在峨山監獄二大隊三中隊代理中隊長期間，負責犯人的監管、改造和教育，複雜的工作環境鍛鍊了我的組織協調能力。後到學校從事教學管理工作，在教務、電教、招生等崗位上進一步得到磨練。特別是到軍官轉業安置處工作後，每年均要以省委、省政府名義召開全省軍轉安置大會，大量的會務工作一直是由我牽頭組織，每次都能圓滿地完成。多年來我同省委辦公廳、政府辦公廳、財政廳相關對口業務處室建立起良好的協作關係，為順利完成我省的軍轉安置任務打下了堅實基礎。
四是熟悉、熱愛軍轉安置工作。通過八年的軍轉安置工作實踐，我不僅全面瞭解和熟悉了安置工作政策，而且在為廣大軍轉幹部服務的過程中，與駐滇部隊建立了良好的協作關係，具備了較強的開展軍轉工作能力，也因此得到了上級機關和省政府的肯定和表彰。2014年我處由於連續十年在全國率先完成軍轉安置任務，被省政府給予記集體一等功，這其中也包含了自己多年辛勤工作的結晶。1998年我從事的檔案工作被省檔案局、省檔案館評為檔案移交先進單位。
五是具備開拓進取，勇於創新精神。為適應辦公自動化的需要，提高辦公效率，我結合工作實際，創造性地開展工作。如利用結餘資金，購置現代辦公設備，建立了辦公室局域網；自主研發了軍轉安置工作軟件，具有實用性強，便於工作等優點，從而有效地提高了工作效率，節約了資金和勞動力，此項創新在全國軍轉部門都處於領先水平，為我省能在全國率先完成安置任務奠定了技術基礎。
如果我得到各位領導和同事們的信任，賦予我副處長的職責，我將從四個方面履行好自己的職能，以幹好工作的實際行動回報組織、領導和各位同事的信任與厚愛。
一要擺正位置，盡心盡責。軍轉安置工作和企業軍轉幹部穩定工作，是直接關係軍隊穩定和建設，關係社會穩定、構建和諧社會的一件大事。作為軍轉安置部門的副職，我將按照職責要求處理好主角與配角的關係，加強請示彙報，搞好溝通，心往一處想，勁往一處使。工作到位而不越位，“幫”而有方，“助”而不亂，勇於擔當重任，敢於承擔責任，主動為處長分憂解難，多把矛盾化解在自己的工作範圍之內，多把難點問題解決在自己的職責中，與處長一道帶領全處同志把軍轉安置工作完成好。
二要搞好協調，努力工作。作為軍官轉業安置處的副處長，對上，要當好領導的參謀助手，做到彙報情況要準，反饋信息要實，理解政策要透，解決問題的措施要具體可行，不摻雜個人因素，提歪點子、出餿主意。對下，要加強檢查督導，對各州、市在安置、解困中遇到的困難和問題做到心中有數，共同尋求應對的辦法和措施。對左右，要發揚軍官轉業安置處的好傳統，充分發揮自己的主觀能動性，進一步搞好協調工作，繼續加強與廳內有關處室的協作，認真做好與接收單位的協調工作，以求得大家對軍轉安置工作的支持與配合，不斷優化我省的軍轉安置環境。特別是在當前企業軍轉幹部上訪多、維穩任務重的情況下，我將加強政策學習，依法妥善處理好這一艱鉅而複雜的工作任務。
三要加強學習，團結幹事。在今後的日子裏，我要繼續深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習“三個代表”重要思想，進一步熟悉安置政策。同時，協助處長搞好內部建設，在全處營造既講原則，又講友誼，既明確分工，又主動協作，相互支持，相互補台的氛圍。努力把軍官轉業安置處建設成為富有團隊精神，工作效率高，戰鬥力強的集體。
四要嚴格自律，清正廉潔。我深知，權力是一把雙刃劍。正確使用，能夠推動工作，成就事業；用得不好，不僅貽誤黨的事業，弄權者也將自食苦果。因此，我一定端正對軍官轉業安置處副處長職位的認識，時刻牢記“清清白白做官，踏踏實實做人，重官不弄官，重權不
第三篇：財會處副處長競聘演講報告
競 聘 演 講 報 告
尊敬的各位領導、同志們：
大家好，首先，感謝行領導為我們提供這次挑戰自我的機會，我今年歲，大學本科學歷，年月參加工作，年光榮的加入了中國共產黨，現就職於省行財會處。我競聘的崗位是財會處副處長，希望能在這一崗位上充分施展自身的才華，為海南農發行的改革與發展作出更多貢獻。參加此次競聘，我具有以下五個方面的優勢：
一、具有專業的財會理論知識和豐富的財會工作經驗。我在大學期間主修財務管理專業，系統的學習了經濟專業知識，為從事財會工作打下了堅實的基礎。在財會處工作的10年時間裏，我積累了豐富的業務實際操作經驗，財會專業各類業務我都從事過，包括櫃枱記賬、複核、資產管理、基建管理、系統財務、會計結算、會計輔導等等，熟練掌握了各類財會業務的操作技能，全面系統的學習了各項業務的會計流程和處理方法。
二、有較強的計算機操作和管理能力，能將財會專業知識與計算機知識結合起來，創造性的開展工作。目前，通過行內局域網，各部門資源已經可以共享，部門之間的信息也可以快速交流。就財會工作而言，現在使用的綜合業務系統和大小額支付系統，我都能夠熟練的完成各類業務操作。在省行實施辦公自動化的過程中，我熟練掌握了各類辦公軟件，有效提高了工作效率。年，我利用業餘時間，參考大量資料編寫了收息月報表與相關會計報表核對程序，此程序的推廣大大減輕了報表統計人員的工作量，提高了報表正確率。
三、虛心好學，不斷提高自身綜合素質和開拓創新的進取意識。為了提高自己的知識層次，經過刻苦學習,我考取了的mba碩士研究生。年通過了全國經濟類中級職稱考試並被省行聘為中級經濟師，還通過了銀行業協會組織的全國銀行業從業資格證書公共基礎、風險管理、個人理財三門專業考試。到財會處工作後，我刻苦鑽研專業知識，努力把本職工作做到最好，使自己的操作技能與管理水平得到快速提高。年3次被評為省分行先進工作者，年還被總行評為青年崗位能手。
四、具備良好的職業道德。由於會計人員從事財務收支等經濟管理工作，這種工作性質的特殊性要求會計人員除了受到財會法律、法規的約束外，還必須受到職業道德和職業紀律的約束。在多年的財會工作中，我做到了敬業愛崗、依法辦事、客觀公正、保守祕密。嚴格按照規定程序進行會計工作，此外，我還嚴守我行的商業機密，確保所提供的會計信息真實完整。
五、勇於實踐，具有蓬勃向上的朝氣，精力旺盛，工作熱情高、幹勁足，具有高昂的鬥志。因為年輕，接受能力強，對新業務敏感，能夠創造性地開展工作，進入角色迅速；因為年輕，勇於實踐，敢想敢為；也是因為年輕，也就更渴望承擔更重的工作和責任。本人思想活躍，愛好廣泛，在做好本職工作的同時還積極參加工會、團委組織的各項活動，多次擔任省行各種知識競賽、演講比賽、聯歡會、歌詠比賽的主持人。年，因表現突出被總行評為優秀工會積極分子，還榮獲了總行青年風采大賽優秀獎、總行“我與農發行共奮進”演講比賽優秀獎。和銀行業協會成立十週年“以一流的業績創造一流的效
益”演講比賽優秀獎。 競聘是為了充分發揮自己的水平，體現自己的能力，實現自我價值。假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，從以下幾方面進入角色：
第一、廉潔自律、勤政為公。要加深對“三個代表”的學習和理解，淨化自己的靈魂，陶冶自己的情操，在行使權力中、在生活作風中、在人際交往中牢牢把握住自己，身先士卒、率先垂範。
第二，擺正位置，當好配角。在工作中我將維護本處處長的核心地位，配合處長做好分管工作，多通氣、多談心。正確看待自己的長處和短處，揚長避短，團結協作。做到：到位不越位，補台不拆台。第三，加強學習，提高素質。一方面要加強政治理論的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辨是非的能力。另一方面要加強業務知識和領導藝術的學習，堅持緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。
第四，紮實工作，鋭意進取。既要發揚以往好的作風，好的傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又要注重在工作中角色的轉換，摸索經驗。
如果競聘成功，我的工作思路是：堅決服從上級領導安排，以發展觀念為動力，以規章制度為標準，以提高工作質量為目標，當好領導的助手和參謀，求真務實，創造性地開展工作。
第一、提高會計臨櫃人員的業務素質。重點做好一線會計人員的崗位培訓，解決部分行操作員因為對綜合業務系統、大小額支付系統和綜合櫃員制模式下業務知識掌握不牢，在辦理業務過程中經常發生
的一些誤操作問題。
第二、積極穩妥做好綜合櫃員制的推廣工作。今年，由複核制轉換為綜合櫃員制是財會系統的一項工作重點，目前，我行已有個機構成功轉換，剩餘的個機構也將在月份進行。財會處要在一線會計人員培訓、必要用具和設備配備、櫃面風險控制以及配套的激勵約束機制方面做好工作，確保該項工作順利實施。
第三、充分發揮會計人員在信貸風險控制中的作用。當前，隨着我行信貸投放力度的不斷加大，不良貸款也在迅猛增加，這其中，少數信貸人員缺乏風險意識、違規放貸固然是主要原因，但個別財會人員未能切實起到監督與管理作用也是重要的因素。要在加強會計管理與監督，完善內控制度，規範會計行為作為着力點，努力防範和化解信貸風險。
各位領導、各位同志，我希望能得到大家的支持，能給我一個施展才華的舞台，實現工作設想的機會，能為海南農發行的事業做出更大的貢獻。但是，如果我不能競聘成功，説明自己的能力與組織的要求還有差距，我不會氣餒，因為通過此次競聘，我看到了省分行人事制度改革的新機制，感受到了省分行黨委對青年員工的重視，看到了海南農發行充滿希望的明天，我會充滿信心，立足本職，倍加努力，迎接下一次挑戰。
謝謝大家！我的演講完了。
第四篇：競聘編辦綜合處副處長演講
競聘編辦綜合處副處長演講
×競職演説
各位考官、各位領導、各位同仁：大家好！
我叫，今年歲，現任州編辦綜合處主任科員。很高興能有機會站在這裏參加這次競職演講。這次中層崗位內部競爭上崗是我們編辦有史以來第一次。所以説，這次競爭上崗活動是我們單位貫徹落實《深化幹部人事制度改革綱要》精神，推進幹部人事制度改革
的一項重要舉措。這對於提高州編辦幹部隊伍整體素質，促進幹部的成長和各項工作順利開展有着重要意義。我堅決支持和擁護這項活動。能參與這次活動，我深感榮幸。
我競職的崗位是事業編制管理處副處長。年州地體制變更，當時州編辦收發檔案工作沒有合適的人選，在領導為難的情況下，我主動請纓走上這個崗位，儘管我目前仍然乾的是收發、檔案、出納，每天應對的是繁雜瑣碎的事務性工作，但是豐富的基層工作經歷和善於積累、善於思考的特點，使我在競爭這個崗位上具有三大優勢：
優勢一是熟悉機構編制管理業務並且在工作中善於學習思考。我在某縣編辦工作了年，無論是機關行政機構編制業務還是事業單位機構編制業務以及事業編制核定、編制統計等都很精通，還自始至終參與了某縣年的黨政機構改革工作，比較熟悉機構編制工作政策，尤其是對事業單位機構編制管理有自己獨到的分析和見解。比如説，在今年年初全州開展的求真務實大討論中，儘管我不從事機構編制業務，但我卻從機構編制業務人員的視角，撰寫了《機構編制工作如何為某州經濟大發展服務》和《換個角度看某州機構編制工作所面臨的形勢、存在問題及解決對策》等文章，被(版權歸本站：)編辦領導看好，進行修改完善後，作為州編辦的調研分析報告提供給州領導參考。
優勢二是經歷過較多的工作崗位修煉了我良好的綜合職業素質這為我能在任何崗位上得心應手地工作創造了條件。我自年工作以來，先後在某縣水電局、某縣統計局、某縣編辦、某地區編辦的諸多崗位上工作過，原創：這就鍛鍊了我良好的組織協調能力、具備了一定的數字分析能力、積累了不錯的文字寫作能力。比如説在求真務實大討論中，我的一篇心得《公務員應該從五方面體現求真務實精神》被州大討論辦公室推薦給《某日報》刊登我寫的四篇反映某州機構編制工作情況的信息被國家編辦主辦的《中國機構》雜誌採用到目前為止，我還是某州機構編制系統被國家級刊物刊用作品最多的人另外到州編辦工作以來我參與了⒈年的機構編制統計工作，還主要負責完成了與自治區編辦核對我州行政編制和事業編制基數的工作，為我州機構改革的順利進行和事業單位編制核算管理奠定了基礎。
我的第三個優勢也是我個人認為最有利的優勢，就是十分注重自己的品德修養，工作態度端正，勤奮認真，幹一行愛一行鑽一行，合作意識強，大局意識強，創新意識強，大家可以從我下面要講的工作目標和措施、方法中充分感受到這幾點。也因為我具備了以上的優勢，所以在以往的工作崗位上都取得了不少成績，被組織是給予了諸多先進工作者、先進個人、優秀共青團員、共產黨員等榮譽，我在這裏不一一贅列，因為我認為它們再多也只代表着我過去的工作，我相信，憑着我這第三個優勢，在未來的工作中我能取得更大的成績，能得到更多的榮譽。
下面我將重點闡述我的主要工作目標、以及實現目標的方法和措施：
首先我要擺正自己是副職的位置，凡事要尊重處長和年長的老同志，工作中堅決支持處長、協助處長完成好各項任務。同時還要在關心同事、支持同事、指導同事、理解同事、重視同事上下功夫，做到以誠待人、以理服人，通過溝通，做到全處上下一條心，保證紮紮實實、井然有序的做好事業處的各項工作。
再就是我願意和事業處的同志們一道，在工作中努力實現三個目標。一是堅持做到“快、準、實、勤、深”，即：進入角色要“快”、提供信息要“準”、基礎工作要“實”、調查研究要“勤”、學習機構編制政策理論知識要“深”；二是通過搭建兩個平台，儘快實現事業單位機構編制的動態管理。第一是搭建一個和某州事業單位互動的平台，即改變過去那種大部分時間坐在辦公室裏辦公的習慣，深入到各事業單位中去，瞭解他們的機構編制運行情況和職責落實情況，通過定期出一份“某州事業單位動態”的資料，實現與事業單位的互動交流，為實現事業單位機構編制的動態管理打好基礎。第二是搭建一個與領導溝通的平台，即通過每個季度給領導提供一份“事業單位機構編制管理情況反映”，讓領導及時掌握事業單位運行動態和我們的調研結果等，使領導正確認識我州事業單位現狀和存在的問題矛盾以及解決問題的辦法，爭取讓領導在對事業單位機構編制實行動態管理上給予最大的支持；三是在工作中還要當好州編辦其它處室的“脣齒”，做好人事、財政、組織等有關業務部門的“聯手”。這就是説，我們州編辦所有處室和登記局是一個整體，無論工作上、業務上還是感情上都有很深的聯繫，缺一不可，大家是嘴脣和牙齒的關係，所以
一定要通力合作，否則就會脣亡齒寒。另外我們事業單位機構編制管理和人事、財政、組織等有關業務部門有很多聯繫和業務往來，所以要當他們的“聯手”，多溝通、多協調，使我們的工作開展得更順利。原創：
在未來的工作中，雖然也可能遇到壓力與困難，但我始終相信“誠能感人”、“勤能補拙”，只要我對黨和人民的事業忠誠
，只要我懷有一份敬業的精神和勤奮的動力，我相信自己能很快勝任崗位工作，並且在較短的時間內實現自己的工作目標。
以上就是我的競職演説，對於能否競職成功，我考慮並不多，因為在這方面擁有一顆平常心，是一個黨員最起碼的品德修養。我早已“一顆紅心、兩種準備”，無論在哪個崗位上，我都會認真做好本職工作。我相信在編辦領導英明正確的帶領下，在各位同事的大力支持下，無論在哪個崗位，只要我通過自身不懈的努力，每項工作都能邁上新的台階。
第五篇：銀行處副處長競聘演説稿
銀行處副處長競聘演説稿
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不越級越權 在職權範圍內充分發揮個人才能 我深信如果組織給我這次機會 我有信心、有能力幹好這份工作 一定不辜負領導和同志們的期望 竟聘不上 我仍一如既往的做好本職工作 謝謝大家 《銀行處副處長競聘演説稿》來源於文祕站 歡迎閲讀銀行處副處長競聘演説稿
各位領導、各位評委：大家好！
首先感謝組織提供這樣一個平等競爭的機會，使我有幸參加這次竟聘。
一、本人基本情況
我叫###，現年###歲，黨員，金融大專學歷，會計師，現任###處###員。我竟聘的職務是###處副處長。
我1986年畢業於###金融專業，工作後通過參加自學考試取得了金融大學專科學歷。 我的主要工作經歷是1986年7月在省中行###處從事非貿易票據託收業務經辦工作；1988年主動申請調入###支行，從事外匯存貸款業務、聯行業務複核工作；1989年10月任###支行外匯業務科副科長，主持工作；1993年初調入###支行任###科副科長，主持工作，先後從事過本外幣綜合核算、聯行業務、財務及綜合治理、計劃統計等工作，所負責的部門獲得過省行級“先進單位”；2014年通過竟聘擔任支行###部主任一職，負責支行###、綜合治理等，2014年被省行評為“綜合治理先進單位”；2014年1月調入省行###處，承擔###工作。
二、竟聘理由
1、具有較強的理論知識和業務能力。16年來我一直在基層從事###工作，對國家的金融政策、會計制度，銀行的各項財會政策、規章制度、業務流程都比較熟悉，會計知識、銀行業務、技能功底紮實，實踐經驗豐富，有較高的業務水平，具備了良好的業務素質。
2、具備相應的治理能力。我擔任基層行###部門的負責人十多年，積累了較豐富的治理經驗，具有較強的組織能力、治理能力、協調能力。
3、具有任勞任怨的黃牛精神，作風踏實，具有一絲不苟的敬業精神，認真工作，分毫不差，以一種“較真”的態度處理每一筆會計業務，不敷衍塞責。有很強的適應能力。
各位領導，如我能竟聘上這一職務，我將加倍努力，勤奮工作。下面，我談一下我的工作思路。
二、工作思路
###部門要拓深治理，以認真務實的精神，嚴格制度設計，嚴密組織治理，強化監督機制，細心檢查，細緻分析，認真改進，不斷提高會計工作水平。財會工作應以規範治理，防範風險為重點，加強制度建設，改進會計核算，完善內部控制，嚴格基建治理和固定資產治理，提高###人員的業務素質和工作質量，促進我行###工作上新台階。
1、集中全行的會計核算、資金清算、會計檔案治理等，達到集中風險控制，合理運用資源，提高效率的目的。
2、制定全行統一的會計核算和治理制度，並對全轄會計核算進行監督和檢查，要大力強化制度約束，使會計工作的各個崗位，各個環節都處於制度的嚴密控制之下。
3、制定各項業務內控制度，依據風險級別進行重點監控和治理，研究業務中存在的風險，結合業務實際提出風險監控報告。我行財會部門內部控制建設已有長足的發展，但是，面對人們日益複雜的思想、現象、行為，內控制度要從過去防範差錯轉向防範犯罪，保障資金安全方面。
4、加強全行會計核算合規性、合法性的治理。按照“分級負責”的原則嚴格實行違規查究，下級行要對上級行負責；營業部門要對會計部門負責；會計主管要對分管行長負責。發生問題，共同負責。會計監督檢查要做具體的紀錄，檢查部門和人員要對檢查結果承擔責任。只有這樣，才能促進會計制度的落實，才能保證會計核算的質量，才能提高會計治理的水平。
5、改革費用分配治理辦法。遵循效益最大化原則，將各行的費用分為基本費用和業務發展費用，業務發展費用與各行經營業績掛勾，經營業績越好費用越多。
6、加強財務治理的動態分析。對各項收支增減變動情況進行分析，深入研究各種因素與收支之間的內在聯繫，科學、合理的對未來收支情況進行猜測，
7、加強會計監督與檢查。會計監督檢查是保證制度執行,嚴格內控的重要手段。按照《會計法》的要求，會計檢查輔導中心承擔起對有會計核算業務部門所辦理的會計業務監督檢查的任務。會計檢查工作的重點是檢查各項財會制度落實情況、會計核算的真實性與合理性。包括：檢查信貸資產與貸款利息的核算；各項業務手續費的核算；741、842掛賬的合規性和真實性；各項財務指標的執行情況；聯行、清算資金的核算等。
8、加強會計人員的在崗培訓，提高會計人員業務素質。
9、積極配合處長，不越級越權，在職權範圍內充分發揮個人才能。
我深信假如組織給我這次機會，我有信心、有能力幹好這份工作，一定不辜負領導和同志們的期望。竟聘不上，我仍一如既往的做好本職工作。
謝謝大家！
迎接挑戰、繼續前進
各位領導、各位同事，上午好：
首先感謝各位領導和同事們能讓我擁有這個機會站在這個竟聘的演講台上，我感到萬分地榮幸，也十分激動，因為，這種面對面的挑戰，對我來説還是第一次，它將成為我生命中難忘的一幕，不管結果如何，我都坦然接受，有競爭才有壓力，有競爭才有動力，是一種責任感，一種進取心，促使我要堅持，不能放棄，我要與我的同事們平等地站在這裏，去競爭這樣一個崗位，去展現自己的才能，去放飛自己的理想，“天空沒有翅膀的痕跡，而鳥兒已經飛過”，是的，我更看重的是這個過程，只要我努力了，我將無怨無悔。
首先，我向大家簡單地作一下自我介紹：
本人於1993年7月分配到油田研究院財務科工作，先後在出納崗位，會計報銷崗位，材料、成本崗位，計算機報表崗位工作，有較強的工作責任心和實際操作經驗。1998年5月，石油賓館由行政事務部分離重組出來，應組織安排，本人於該年8月調入石油賓館財務部，負責核算建帳工作，年底，啟用中油財務軟件，實現由手工記帳向會計電算化的過渡本人目前在石油大廈集團某賓館負責財務部全面工作主要職責為組織本單位會計核算，審核每一筆經濟業務，組織本單位年初預算、年終決算、月、季、年財務報表及財務分析的編制上報，對內協調資金正常運作，對外協調指揮部財務計劃處、社區管理處以及當地税局等相關部門的業務關係。
本人在財務工作期間，兢兢業業，工作認真負責，堅持原則，嚴格按財經紀律辦事，做到公正廉潔，同時本人有較強的吃苦精神和求知慾，於1997年5月通過了全國助理會計師資格考試，1998年參加全國成人大學聯考，以較好成績考取了蘭州商學院函授班，2014年通過培訓
考試分別獲得全國旅遊業財務部經理崗位證書及新疆自治區計算機中級等級證書，另外，我很欣喜地告訴大家，今年我又以較好的成績通過了全國中級會計師資格考試，這是前天我從網上才查詢到的成績，可能過兩天指揮部就正式公佈成績了，如果我能如期地被聘為會計師，這將為我以後的工作更增添一份自信。
回首十年的財務工作歷程，真的讓我感慨萬千，這期間，有歡樂也有眼淚，有激動也有沮喪，當我第一次能獨立處理一筆經濟業務的時候，我是激動的，當我們反覆嘗試，終於甩掉手工記帳實行會計電算化的時候，當我們的會計報表得到指揮部的肯定和好評的時候，當我們收入年年遞增，能順利通過每一次年終決算的時候，我和財務部的同事們是何其的欣喜與激動，但當我為一筆往來帳款得不到妥善處理而夜不成寐的時候，當我為單位利益在相關業務部門奔走呼號而而毫無結果的時候，當我們流動資金嚴重短缺而單位又急需往外付款的時候，我真的感到深深的沮喪和無奈，但是，正因為昨天的種種希望與失望、成功與失敗才磨練和造就了今天的我，所以今天我才有勇氣和信心站在這裏，接受大家的監督與評判。
今天我竟聘的是財務部經理崗位，要想作為一名稱職的財務部經理，我認為應具備這樣的素質：第一、忠誠敬業的工作態度。第二、紮實的財務專業知識。第三、良好的職業道德。第
四、較強的資金運作協調能力。第五、較為全面的綜合素質。
是的，無論我們在什麼崗位，積極熱情的工作態度是至關重要的，只有熱愛，才有付出，只有踏踏實實的工作作風，才會有卓有成效的工作業績，其次，會計工作具有較強的專業性，國家不斷有新會計制度出台，新會計準則頒佈，工業、經濟、社會結構都在改變，這就要求我們要有紮實的財會專業知識和較強的政策研究水平，我們必須邊學邊付出，現學現用，成功不是一個定點，而是一段路程，你必須一段一段地往前走，一旦停於原地，你就會被社會所淘汰。
另外，作為財務管理人員，應有良好的職業道德，説通俗一點，就是要作一個正直的人，正直意味着有道德感並遵從自己的良知，正直意味着高標準地要求自己，正直意味着有高度的名譽感，正直意味着有勇氣堅持自己的信念，正直會讓我們勇敢、堅定不移、心地坦然，它與人的聲望、金錢、權利、以及任何世俗衡量標準毫不相干——如果你追求它並發現他的真諦，你就將成為一名清正廉潔的財會人員，
最後，作為一名稱職的財務部經理，還應具備較強的資金運作協調能力，同時兼備統計、税收、審計等相關業務知識。
以上這些要求，我覺得自己已基本具備，但要作為一名優秀的財務管理工作者，還需不斷地努力，不斷地提高自身的業務素質和管理水平，下面，我想談談假如我能竟聘為財務部經理，我的一些工作思路和財務管理目標。
宏觀上： 搞好財務預測， 財務預算，以及財務控制，財務分析。
微觀上，我將一如既往地帶領財務部的同事們搞好我單位的財務核算、財務監督及財務管理工作，主要作好以下幾點：
一、 認真貫徹執行黨和國家的方針、政策及上級主管部門的各項規章制度、規定和辦法，自覺維護財經紀律，同時根據本單位實際情況，建立健全財務內控制度，主要是在各部門之間建立相互的約束機制，相互牽制，相互監督，從制度上避免經濟違法行為的發生。
二、 根據賓館費用指標及本單位機構情況結合實際，分解收入費用指標，健全內部考核指標系統，指標層層落實，真正做到業績與效益掛鈎，我們也可以借鑑嘉興戴夢得大酒店的作法，應用gop指標考核賓館經營業績，促使經營者加強對成本費用的控制，千方百計提高經營管理水平，充分調動員工的積極性，充分發揮員工的主觀能動性，使企業充滿生機和活力，使賓館經濟效益達到最大化從而努力完成吐哈石油大廈集團公司下達的預算指標和各項生產經營指標。
三、 有效調度及合理使用資金，保證賓館資金的正常運行，提高資金的使用效率，定期或不定期開展經濟活動分析，提出增收節支措施。
四、 各收銀點實行計算機聯網，由收付實現制轉變為權責發生制，建立日審、夜審制度，每日出當天的收支平衡表，每日反映當天的盈虧狀況，確保一切收入全部納入核算。同時，加強債權債務的清理，採取帳齡分析及追蹤控制等有效措施加快資金的週轉，必要時專設信貸員，其清欠業績與本人工資獎金掛鈎，杜絕呆帳死帳的發生，對於應收帳款的管理，我們還可以採取走賓館——銀行——客户三家聯合操作的路子，這樣可以較快、較穩地回收資金，減少應收款管理成本。
五、 加強成本控制，尤其加強餐飲成本控制，制定出餐飲標準成本，同時把好原材料驗收質量關和數量關，嚴格廚房食品、半成品成本核算，實行餐飲毛利率控制，以最少的耗費獲取最大的經濟效益。
過去幾年，指揮部給我們的補貼是逐年減少，由於我們不斷創收，歷年基本能盈虧持平，完成指揮部的各項指標，這次改革重組，對我們單位來説又是一個新的起點，新的開端，我相信我們在石油大廈集團公司的正確領導下，進一步解放思想、轉變觀念，拓寬經營渠道，採取更加靈活的經營方式，利用現有的基礎，發揮優勢，揚長避短，在內部市場有限的條件下，努力擴大外部市場，以更加優質的服務，來滿足賓客的需要，不斷增加收入，爭取儘快實現我們年收入以20%的速度遞增，在2014年取消指揮部補貼，2014年達到收支持平，2014年力爭盈利，2014年有所發展的宏偉目標。雄關萬道真如鐵，如今邁步從頭越，歷史的車輪總是滾滾向前的，我願以滿腔的熱忱，去和我的同仁們一塊為石油大廈集團的輝煌明天而努力、而拼博！
我想，無論這次竟聘成功與否，對我來講，都是一次磨練與挑戰。當然，如果竟聘成功，那是領導多年來對我的教育和栽培的結果，我將決不辜負領導的信任和同事們的支持，盡職盡責，恪守諾言，實現上述工作目標；如果有更優秀的同事脱穎而出，我會找差距，補不足，一如既往努力工作，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，無論在任何崗位，我都會刻苦學習，追求上進，請領導和同事們繼續監督我，鼓勵我。最後，祝各位領導，同事們身體健康，工作愉快！謝謝！
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