某學院團學工作總結

在校黨委、校團委和建築工程學院黨總支的正確領導下，建工學院團總支認真貫徹落實上級團委的工作安排，堅持加強共青團員意識教育，以思想政治教育為先導，以提高共青團員素質為目標，各項工作穩步推進，積極開展各項工作並加強團總支建設，取得了較好的成績。現對本學度工作總結如下：

一、團總支基本情況

我院現有學生1012名，團員 838名，團青比82.8%，學生黨員及預備黨員23名。建築工程學院團總支共有團支部28個，團總支學生會下設主席團、紀檢部、文藝部、體育部部等10個部門。本年度對所有團員進行了學期註冊，對團籍進行了複審，對新生的團關係進行了轉入，收繳了全部團員的團費，團總支、學生會按時完成換屆工作，日常工作開展順利。

二、工作成績與經驗

　(一)工作成績

1、加大思想建設力度，深化青年團員思想教育。

這學年把理想信念教育作為共青團工作的重要切入點，積極構建理想信念教育載體，努力打造思想教育工作特色，不斷增強團員青年思想政治教育的針對性、實效性和科學性。

豐富思想教育活動內容，認真開展黨的十九大精神、思想路線和政策理論學習教育活動，切實履行團組織思想引領職能。充分發揮共青團組織團結教育團員青年的核心作用和育人功能，以理論學習社團為抓手，引導青年學生用中國特色社會主義理論武裝頭腦，形成了團總支主導、骨幹帶動、學生組織推進、基層團支部落實、團員青年參與的全方位、立體式的工作格局，不斷提高青年學生的理論修養。

2、認真抓好常規工作

圍繞長期以來致力於抓好在團總支建設基礎之上的常規工作。認真做好團員的註冊，團費收繳工作。爭取使每個團員的團證得到及時的註冊和組織的認可。認真對新入團或團組織關係轉入的各個團員的團檔案進行審核，做到材料齊全，程序準確，使各團員的團級檔案符合標準。按時收繳團費，切實保證每個團員都履行交納團費的義務，並及時上報給校團委。　　   

3、注重學生幹部的培養。

學生幹部對我院團學工作尤為重要。為提高我學院學生幹部素質，團總支對團學幹部思想素質、團隊意識、工作能力、服務意識進行了培訓指導，通過以德為先、擇優選取的原則，我們選送了一批優秀團員參加我院“第2期業餘黨校”，很好地完成了向黨組織輸送優秀分子的任務。團總支制定了一系列嚴格的幹部考核制度，對團學幹部進行監督和考核，團學幹部素質顯著提高，團學幹部隊伍不斷髮展壯大，逐漸形成了以“自我服務、自我學習、自我管理”為宗旨的團學幹部隊伍。

4、認真開展“評優、推優”工作

我們積極努力做好非團員的思想工作，鼓勵非團員積極向團組織靠攏。同時，依據學習成績、綜合測評“雙優”原則，評出了22名優秀團幹部，21名優秀團員，2個支部被評為“五四紅旗團支部”。

5、指導學生會、學生社團開展各具特色的活動

我院現在有18個學生社團，其中是7個專業學習類社團、9個體育運動類社團以及2個文學藝術類社團。每個社團每個學期都有活動安排。我們以“樹立品牌社團，打造品牌社團”為目標，深入挖掘社團的內聚力和向心力，結合大學生素質拓展訓練的內容，積極引導，科學設計“思想政治與道德修養、社會實踐與志願服務、學術科技與創新創業、文化藝術與身心發展、社團活動與社團工作、從業技能與職業素養”六大模塊的課外活動，為學生素質拓展提供舞台，不斷提升學生的道德素質和從業技能。

6、指導團總支、學生會開展社會服務、社會實踐及校園文體活動

　(二)經驗教訓

經過一年的努力，建工學院團總支對團學工作得到以下經驗：

1、必須把思想建設提升到一個高度，不重視思想建設工作，其他工作將舉步維艱。

2、完善團總支、各團支部的組織機構，對團學工作的開展尤為重要，有了健全的組織機構，每一項工作才能落實到具體的部門、機構、個人，開展工作才能有效、有序。

3、“沒有規矩不成方圓”，嚴密的、行之有效的管理制度對團學工作的作用不可小視。讓所有的工作在具體指導下開展，讓所有學生幹部、同學在制度下行動，團學工作才能正常進行。

4、加強學生幹部隊伍建設，培養學生幹部的工作能力、服務能力、起好學生幹部隊伍在學院和在廣大學生中間的橋樑紐帶作用。

5、團學工作的最終目標是協助學院管理學生、服務學生、所以，一切團學工作的出發點必須以學生為主，讓全體學生在團學工作中受益。

三、工作中存在的問題及改進方法:

1、在思想建設方面：雖然本學年在團支部，團學幹部，廣大青年團員思想建設方面花費了很大力氣，但是我們努力的結果和預期的效果還是存在一定差距。究其原因，很大一部分學生沒有從思想上高度重視，對先進理論、黨的方針與政策的學習流於形式，沒有內化掉，沒有在個人修養上有所昇華。

改進方法：在以後的工作中，我們要致力於轉變青年團員的思想意識，對廣大青年團員在提高思想認識的前提下進行思想教育。

2、在完善組織機構設置方面：我總支以及各支部經過長期的標準化建設，已經具有相對完善的組織機構，但是由一些部門、機構、幹部職位形同虛設，工作職責混亂，分工不明。

改進方法：今後將對各支部以及所有學生能夠幹部進行培訓，優化組織機構設置，讓每個職位都發揮琪應有作用，每個幹部都能各司其職，使整個組織運轉更加完美。

3、在常規工作方面：沒能做到非團員思想工作、動員其向團組織靠攏，團青比沒有顯著的提高;每週的團組織生活開展中，各支部對團組織生活認識不清，導致團組織生活娛樂化、枯燥化。

改進方法：做好非團員的思想工作，提高非團員思想覺悟，動員其向團組織靠攏;對各支部書記就團組織生活進行專題培訓，把團組織生活作為教育青年團員、學習團的基本知識、學習先進理論和黨的方針政策的課堂。

4、在開展活動方面：團總支學生會、學生社團在一年來開展了很多活動，學生的參與面也很廣，但是活動的質量不高，雖然學生參加了活動，可是這些活動沒有起到“鍛鍊自我，提升自我”的效果。

改進方法：今後將指導學生會、學生社團開展有創新性的、富有意義的、高質量的活動，豐富大學生課餘文化生活，為廣大學生提供鍛鍊平台。

5、在“評優、推優”方面：由於我總支有些制度還是不夠完善，在“評優、推優”中沒有做到最好。

改進方法：在今後工作中我總支將不斷完善各項制度，把制度和民意作為“評優、推優”的標準，確保“評優、推優”的“公平、公正、公開”。

通過對一時期以來團學工作的詳細客觀的總結，建工學院團總支對團學工作有了新的認識，在今後的團學工作中，我們將繼續加強先進理論的學習，按照團中央、團省委、校團委及建工學院黨總的指示認真開展工作，發揚團學工作中的優良傳統，改正已經發現的缺點和不足，使團學工作不斷走向正規化、合理化、制度化，讓我院團學工作蒸蒸日上，取得更好的成績！

建築工程學院團總支

2017年12月12日