英武國小第二學期工作總結

英武鎮英武國小第二學期工作總結

英武國小教師：代普金

時光荏苒，光陰如梭，一晃之間，本學期的教育教學工作就結束了。為了總結經驗，改進工作中的足，更好地服務於工作，就總結如下：

【一】工作職責：

一、辦公室主要工作職責：

1、收發上級下發的文件，並及時轉達到各個分管部門負責人的郵箱，並及時提醒各位負責人按照文件時間、節點，對標對錶完成相關文件的工作要求。

2、接待工作：根據開學初學校安排要求和分工，本學期接待領導、攝像和活動簡報的工作由吳豔老師完成。

3、會議安排和部署工作：根據學校要求，及時安排相關的校務會和臨時會議，並積極做好行政會議和校務會的會議記錄，必要時在學校校務會上進行公佈。

二、學校教師考勤工作：

本學期以來，辦公室嚴格按照學校考勤方案、制度，對學校教師考勤進行嚴格管理，對照考勤方案，進行月統計和週末統計，並進行了月統計和期末彙總，及時把考勤情況發佈在教師辦公微信羣進行公佈。

三、學籍管理工作：

根據上級學籍管理部分的要求，及時做好學生學籍註冊、轉入申請、審核轉出學生學籍、核對本校學籍人和籍是否同步，對“人在籍不在”和“人不在籍在”的情況進行統計，並進行相關操作，盡心盡力做好學生的學籍管理工作。

四、教育教學工作

本學期我主要人事四年級（2）班的語文教育教學工作，本班共有學生58人，其中學困生有10多人，有的甚至連簡單的作業都無法完成；本學期進行了5次較大的檢測，平均分在55分左右徘徊，上升空間不是很大。

【二】取得的成績或完成工作的情況：

１、辦公室工作：按照學校和上級主管部分的要求，及時完成了學校簡報的編撰和上報；學校郵件的接收和轉發工作；來校領導和來訪人員的接待；學校行政會和校務會的準備和召開會議及記錄、公佈；學籍管理中的註冊、轉入轉出； 學校教師的考勤等工作。

【三】今後改進的方向：

1、針對工作中存在個別教師對文件要求不能及時處理和安排的情況，今後將不斷加大督促和檢查力度，並將檢查結果作為期末量化和教師參加進崗進職的依據之一，從而更好地實現以制度管人的目的。

2、針對個別教師對學生學籍信息審查不夠仔細，導致學生學籍不能及時註冊的問題，同樣納入教師進崗進職的量化考核中，避免因個別人的失誤造成對學校的不良影響和對學生問題學籍所造成的嚴重後果。

3、針對學校教師考勤管理中，個別教師對考勤認識不到位（不能候課，遲到了心理還不平衡）、調課和護理假較多、外出活動帶隊人員較多（造成經費報銷較大）、病假不能及時提供有效證明等情況，今後建議通過開學初修改學校考勤制度的方式，來改進這些工作。

4、針對學生學習困難、成績提升較慢的情況，今後將採用優生教差生、合作學習小組互幫互助和重點幫扶的方法來提升學生學習成績，培養學生學習興趣。

總之，本學期在學校領導的正確領導下，辦公室圍繞學校中心工作和重點工作，積極主動地完成了各項工作；今後將進一步規範工作程序；繼續加強參謀職能；保障工作的正常開展；加強政治理論與業務理論學習和研究，加強和改善工作作風，進一步提高為學校領導、為教師服務的水平，為學校跨越式發展做出更大的貢獻。