區投資促進服務中心2021年工作總結和2022年工作思路

【概述】

結合當前工作需要，本站的會員“mengdiei”為你整理了這篇區投資促進服務中心2021年工作總結和2022年工作思路範文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑑作用。

【正文】

區投資促進服務中心2021年工作總結和2022年工作思路

一、2021年亮點工作

（一）分產業排摸，實現企業招引地圖化。圍繞傳統產業和戰新產業，分產業、分批次排摸龍頭企業名單，一期梳理四大傳統制造業和服務業企業205家，二期梳理生物醫藥產業企業1182家，三期梳理2021年全國新科技100強企業318家，四期梳理傳統和戰新產業前20強企業312家，五期梳理服務業、數字經濟、生命健康等產業企業283家。11月初，5批企業名單已裝訂成冊呈送區領導，併發至招商引智分中心，由分中心分頭對接、敲門招商。

（二）不定期研判，實現項目評審數字化。要求各分中心每週上報需研究的項目，每月或按照工作需要會同發改、經信、土地等單位召開視頻評審會，更快、更及時地對項目進行分析，做到對接一個評審一個。目前，已組織評審項目65個，其中重點推進項目9個。

（三）點對點交辦，實現項目推進清單化。建立洽談促簽約、簽約促開工、開工促竣工、總部項目、前期項目“五張清單”，明確節點任務要求，每月通報。針對重大、重點項目，逐個下達交辦指令單，每週通報，順利推動海派醫藥等17個產業項目開工入庫，引進“500強”項目3個，6家税收500萬元以上總部企業落地，完成税收3.17億元，利用外資5496萬美元。

（四）第三方參與，實現招商引智專業化。通過對接各地商會、甌中校友會、歐美同學會等，擇優邀請企業參加廈洽會、浙洽會、進博會，簽約中國生物產業園、恆升醫療、澤雅國家新能源開發合作等18個項目。並與深圳市億融創服、深圳精準招商網兩家中介機構簽約，着力依託第三方機構專業力量和資源、信息優勢，擴大招商範圍，提高招商成效。

（五）多形式培訓，實現素質提升常態化。線下每半月組織1次夜學，請相關部門業務骨幹就招商基礎業務工作進行培訓、交流，舉辦“三新”培訓暨招商引智專題培訓班，組織全體招商幹部約250餘人參加培訓，各分中心通過視頻連線共同參與。線上每月1課，依託招商引資線上學院，重點培訓專業招商業務和實務，如後疫情時代招商、總部經濟和樓宇經濟發展與招商、基金與資本招商實務等。

二、2022年工作思路

堅定不移實施招商引智“一號工程”，堅持“一切圍繞項目轉、一切盯着項目幹”，圍繞共同富裕目標，對標嘉興、吳興等地經驗做法，整合全區優勢資源，主攻重大項目對接，力爭實現20億元、50億元、百億元項目招引落地新突破。

重點做好以下工作：

（一）高質量謀劃，加強項目儲備。深入研究“8+3”主導產業、新興產業投資促進趨勢，結合甌海實際，謀深做實項目謀劃工作，儲備一批產業匹配度高、綜合效益好、帶動引領型項目。並強化前期攻堅，加快促成中國生物產業園、恆升醫療產業園等重大產業項目成熟落地。

（二）全員化招商，擴大招商範圍。落實全員招商機制，比如組織區四套班子領導常態化外出招商；全球招商引智八大分中心靶向招引央企國企、新經濟產業、現代服務業等產業項目、龍頭企業；發改、經信、商務等重點部門、鎮街、平台對照產業需求專班化招商，精準招引落地一批大好高項目、高能級企業、高精尖人才。

（三）閉環式管理，加快項目推進。實施“兩庫五單”閉環管理，即供給側資源庫、擬招引企業庫和前期項目清單、促簽約清單、促落地清單、促竣工清單、促達產清單。“供給側資源庫”和“擬招引企業庫”匹配後項目進入前期階段，之後根據項目推進情況，流轉進入促簽約、促落地、促竣工、促達產階段。不同階段交辦不同任務，承辦單位限時辦結，做到項目滾動推進、閉環操作。

（四）制度化保障，加快項目落地。實施《關於進一步強化招大引強工作的實施方案》，組建項目評審專家庫，第一時間研判項目去留。並建立實施重大項目派單交辦機制，加快解決項目在簽約、落地、開工、達產過程中遇到的難點堵點，暢通項目落地“快車道”。

（五）大數據監管，強化合同履約。制定實施招商合同聯審機制，完善合同起草、簽訂、履約、違約處置工作責任單位和具體任務。並配合司法局加快“招商雲”“合同釘”平台開發，全過程、節點化跟蹤合同履約情況，確保招商合同雙方按約定履約。