2021年黨風廉政建設情況彙報材料

2021年黨風廉政建設情況彙報材料

（2021年6月）

黨風廉政建設是部門全面履行職能、做好各項工作的重要保證，更是各項事業順利推進的堅實基礎。按照會議安排，現就黨風廉政建設工作彙報如下。

一、明責定責、夯實從嚴治黨“一崗雙責”的落實

年初以來，****始終按照《中共中央關於加強對“一把手”和領導班子監督的意見》的要求，牢固樹立主責主業意識，全體領導班子切實承擔起黨風廉政建設的“一崗雙責”責任，以紮實有力的工作舉措、崇嚴尚實的工作作風，抓住關鍵環節，引導黨員幹部增強紀律觀念、改進工作作風、規範公務行為、提振精神狀態。一是強化作風建設。嚴格執行《準則》、《條例》及各項規章制度，緊盯重點工作、重要環節，抓早抓小、防微杜漸。堅持嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，引導和督促黨員幹部自覺加強理論修養、提高黨性修養、弘揚良好作風、嚴格要求自律。與相關科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，切實構建廉政文化建設保障體系，做好“責任人”和“帶頭人”。二是強化廉潔教育。探索每週開展一次廉政教育、專題學會習會，抓好黨章、黨性黨風黨紀和廉政學習，引導幹部職工自覺加強道德修養，常修為政之德、常思貪慾之害、常懷律已之心，堅持權為民所用，情為民所繫，利為民所謀，牢固樹立黨章意識，自覺用黨章規範自己的一言一行，用身邊的事、身邊的人教育幹部職工，築牢拒腐防變的思想防線，形成廉潔從政的良好氛圍。三是強化重點監管。開展自查自糾，規範工作程序，着眼大局，以廉政建設為先導，狠抓可能存在的廉政風險點，有效防範風險，把落實黨風廉政建設責任制同步納入工作記實考核中，把考核結果作為幹部職工業績評定、獎勵懲處和選拔任用的重要依據，促進幹部職工目標更加明確，思路更加清晰，工作更加務實。

二、嚴格遵守黨的紀律作風底線，全面推進依法依規治校

本人堅持政治理論學習，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己頭腦，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅定自己的政治信念，提高自己的政治敏鋭性和政治鑑別力。一是強化思想引領，把“新思想”的學習擺在首位。我始終堅持政治理論學習，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅定共產主義理想信念。堅持以問題為導向，以尊崇黨章、遵守黨規為基本要求，推動黨風廉政教育常態化制度化。把理論學習作為黨委中心組、黨支部、職工大會重點學習內容，今年上半年共組織召開學習會10餘次。將新理論學習納入幹部教育培訓重要內容，送教上門，開展宣講教育20餘場次，受眾1500餘人次。二是突出政治引領，強化抓黨建促發展的核心地位。**是黨的政治機關，抓牢抓實黨的建設偉大工程。我始終把“黨建工作責任制”放在重要位置。強化問責制度，形成黨委抓、書記抓，一級抓一級的黨建工作格局，加強基層黨組織建設，建好建強黨支部，增強組織優勢，貫徹執行民主集中制，落實全面從嚴治黨責任；創新開展“微型黨課”“主題黨日”“機關黨建+農村黨建”等活動形式。三是堅持抓好黨風廉政進課堂。在所有主體培訓班次中開設黨風廉政建設教育相關內容。截止2021年6月，我校以完成外訓班71期，培訓學員3000餘人，主題班7期，培訓學員647人。確保反腐倡廉警鐘長鳴，增強教育的針對性、有效性，使廣大幹部牢固樹立“清廉光榮、貪腐可恥”從政理念。

三、推動監督常態化，嚴抓自律促廉做表率

建立完善懲防體系，推行廉政風險防控管理。認真做好廉政風險防控管理工作，積極構建權責清晰、流程規範、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的廉政風險防控機制。帶頭執行規範領導幹部配偶、子女及其配偶經商辦企業行為規定，為全校作出示範。校委狠抓相關規定落實，營造風清氣正的政治生態。管住管好自己的家屬親友，決不允許他們利用本人職權斂財謀利，防止居心不良者對家庭成員進行“圍獵”。

在此，我鄭重承諾：將以更加堅定的決心、更加有力的舉措、更加務實的作風，堅決貫徹省州關於廉政建設的各項決策部署，落實好“一崗雙責”，切實做到黨風廉政建設抓常抓細，進一步健全完善內控制度，嚴格加強內部管理，同時關心幹部職工工作生活，多做自我批評，自覺引導好、維護好部內風清氣正的廉政環境。