【公安局長中心組研討發言】“四個融合”鍛造過硬公安隊伍

2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是省市區各級公安機關“隊伍建設攻堅年”。公安機關責無旁貸，需要對思想政治工作方法進行優化調整，堅持“四個融合”，鍛造出更具活力和戰鬥力的公安隊伍。

思想融合聚焦育警鑄魂提升向心力

要圍繞組織設置、班子建設、支部運轉、組織生活、黨員管理、陣地建設等方面，深化公安黨建，確保支部戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用得到高度重視和充分發揮，保障公安隊伍的內驅力源源不斷。要堅決把意識形態教育貫穿公安隊伍建設始終，主動掌握民警思想動態。要深化黨建品牌、黨員先鋒崗創建和書記項目申領工作，在警種專業部門打造“創新型”支部、在派出所服務部門打造“滿意型”黨支部，推行“流動黨小組”“臨時黨支部”制度，讓常態化凝心聚力真正覆蓋全體民警。

資源融合聚焦暖警凝心提升戰鬥力

要積極探索“黨建+提振精氣神”“黨建+規範化管理”“黨建+警務能手培養”等做法，推動“季度星級民警”“年度最美民警”和公安機關“兩優一先”等評優評先活動，有效彌補專項授功嘉獎的資源不足，將警察的職業榮譽內化於心、外化於行。要制定全警積分畫像細則，積極開展“開門評警羣眾評議”等實踐活動，全方位分析是否符合能崗匹配、人崗相適的基本原則，通過全面、客觀、公正的評價適時進行崗位調整和職務任免。要完善日常關愛慰問工作機制，多措並舉解警困紓警難，讓“有困難找組織”真正成為民警輔警的第一選擇。

訓教融合聚焦強警提能提升執行力

要結合公安中心工作，從基層基礎、公安實戰的角度出發，分警種、分專業、分層級制定訓練大綱，做到“幹什麼、學什麼，缺什麼、補什麼”，豐富訓練形式，大力推行案例教學、現場教學和研討交流，按片區開展業務技能、最小單元、警種專業比武，全面提升警種專業、實戰協同、基礎技能水平。要結合“市縣主戰、派出所主防”實戰理念，進一步“做精機關、做優警種、做強基層、做實基礎”，聚焦派出所“一室兩隊”勤務機制改革，完善基層所隊的職責定位，推動警力下沉，提高警力配置精準度，提升基層警務效能。

監督融合聚焦勵警正風提升公信力

要全面落實黨風廉政建設責任制，壓緊壓實黨委主體責任，紀委監督責任，黨委書記第一責任以及班子成員一崗雙責責任，紮實開展隊伍警示教育活動，強化專題教育、自查自糾、問題整改，及時排查“四風”問題的隱形變異動向及相關風險點，全力築牢拒腐防變的思想道德防線。要加強政工、督察、法制、信訪、審計的監督合力，建立完善隊伍問題投訴、受理、調查、處理工作機制，構建具有公安特色的大監督格局；探索建立家屬、社會人士、羣眾與單位的“防腐圍欄”，緊盯重點領域、重點部門、重要事項，對羣眾反覆舉報、投訴的人、事組織聯合調查、深挖根源，開展覆盤式檢討反思，及時發現和整改隊伍管理中存在的漏洞，在治庸、治散、治慢、治拖上取得更大突破。