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目標執行自查報告多篇

欄目: 自查自糾報告 / 發佈於: / 人氣:2.52W

目標執行自查報告多篇

【第1篇】藥監局上半年目標執行情況自查報告

藥監局上半年目標執行情況自查報告

根據省局《關於報送20xx年上半年目標執行情況的通知》(川食藥監辦〔20xx〕14號)要求,我局按照《四川省食品藥品監督管理系統目標管理工作實施辦法》(試行)(川食藥監辦〔20xx〕8號)的規定,對照省局年初下發的20xx年度工作目標(川食藥監發〔20xx〕15號),對20xx年上半年目標執行情況進行了認真自查,現將自查情況報告如下:

一、業務目標目標一:

1、積極推進中藥飲片、醫用氧氣生產企業gmp認證工作;

2、開展合理用藥宣傳活動1次;

3、按省局《醫療機構製劑許可證》、《藥品生產許可證》換證要求,做好核證資料初審、許可內容核對工作。完成情況:

1、推進中藥飲片、醫用氧氣生產企業gmp認證工作已完成,轄區內4家中藥飲片生產企業中3家飲片廠和1家醫用氧氣生產企業參加了20xx年3月在成都舉辦的中藥飲片和醫用氧氣生產企業gmp培訓班,醫用氧氣生產企業——達州自立氣體有限責任公司已請省化工設計院進行設計規劃,力爭年底通過gmp認證;

2、合理用藥宣傳活動已完成省級目標,與達州電台繼續聯辦了“藥監之聲”專欄、與《達州晚報》聯辦了《醫藥衞生》專版,從年初開始系統地進行合理用藥知識宣傳和法律法規宣傳,兩欄目已刊(播)出150餘期,宣傳合理用藥知識50餘次,擬於7月1日進行街頭宣傳,目前已完成宣傳資料準備工作;

3、《醫療機構許可證》、《藥品生產許可證》換證工作按省局要求年底完成。目標二:

1、繼續實施藥品放心工程,推動藥品安全信用體系建設,企業信用檔案建檔率85;深化和鞏固農村“兩網”建設,98以上的縣完成農村監管網絡建設、90以上的縣實現藥品配送到鄉、70以上的行政村建立藥品供應網點;

3、推進藥品分類管理,各地藥品分類管理覆蓋面達75;

4、完成縣以下藥品經營零售企業g認證;

5、完成省局下達的藥品、醫療器械抽驗任務。完成情況:

1、實施藥品放心工程,推動藥品安全信用體系建設,企業信用檔案建檔工作全面啟動,全市藥品經營企業基礎數據已收集核對整理完畢,錄入工作已全面展開;

2、90以上的鄉已完成農村監管網絡建設,各種監管體系檔案、管理制度、工作程序正逐步完善,90以上的縣實現藥品配送到鄉,70的行政村健全了藥品供應網點;

4、縣以下藥品經營零售企業g認證工作已全面啟動,印發了縣以下藥品零售企業g認證工作方案,召開了縣(市)分管局長、綜合股長以及相關企業負責人會議加以貫徹,已完成認證企業的資料核對工作,力爭在年底全面完成認證工作;

5、結合新型藥品抽樣模式改革,完成藥品抽樣1322批次,完成檢驗910批次(其中不合格109批次),已超額完成全年計劃抽驗任務,完成了國家局、省局下達的醫療器械監督抽查抽樣任務,共抽驗5個品種了34個批次,完成藥品快檢1100批次。目標三:

1、建立藥品註冊品種檔案及藥品品種數據庫;

2、做好藥品標準執行情況檢查;

3、制定ⅰ類醫療器械產品註冊審批程序;

4、督促企業做好淘汰普通天然橡膠塞(包括醫療機構製劑口服液所用的膠塞)工作。完成情況:

1、藥品註冊品種檔案及藥品品種數據庫已基本建立完成,4家藥品生產企業中2家企業藥品註冊品種檔案及藥品品種數據庫已全部完成,福瑞藥業和地奧天府藥業公司尚有部份品種擬在9月底前完成;

2、藥品標準執行情況的檢查按省局要求進行,擬在年底前完成;

3、制定了ⅰ類醫療器械產品註冊審批程序,並於4月18日上報省局;

4、淘汰普通天然橡膠塞工作已通知安排轄區內生產企業和醫療機構自查。目標四:

1、加大打擊製售假劣食品、藥品、醫療器械違法行為的力度,全年開展7項(次)專項整治工作;

2、加強農村藥品監管,對縣以下涉藥、涉械單位監督檢查數應占被檢查單位的70;

3、做好違法案件的查處工作,結案率達90;

4、對羣眾舉報投訴,處理率達90。完成情況:

1、加大打擊製售假劣藥品、醫療器械違法行為的力度,結合達州實際,確定了10項(次)專項整治工作,制定了切實可行的方案認真加以落實。

2、加強農村藥品監管,監督檢查縣以下涉藥涉械單位3592家次,佔應被檢查單位數的57。

3、全市上半年立案查處案件56件,現場處罰271件,結案320件,結案率達99。

4、共受理羣眾舉報投訴42件,處理42件,處理率達100。目標五:

1、認真貫徹《全面推進依法行政實施綱要》,全面落實行政執法責任制,大力推進政務公開;

2、加強行政執法監督檢查,重點組織對縣局執法文書、執法案卷質量的檢查,檢查覆蓋面達30;

3、進一步規範行政許可行為,建立健全行政複議相關制度,切實做好行政複議工作。完成情況:

1、深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》,制定了20xx年依法行政工作計劃和五年規劃,做好“四五”普法的檢查總結工作,修訂完善並認真落實行政執法責任制和責任追究制;大力推行政務公開,將行政許可實施機關、職能、辦事程序、條件、時限、收費項目等在政府公眾網和機關2塊政務公開欄進行了公示。

2、加 強行政執法監督檢查,對照省局印發的執法檢查情況通報,對存在的7個方面的問題進行了認真整改;對縣局執法文書、執法案卷質量的檢查工作上半年未開展,主要原因是辦公室人少事多,法制工作人員為兼職,已安排在下半年進行,力爭檢查覆蓋面達50。

3、進一步規範行政許可行為,對照行政許可法開展了行政許可、規範性文件、收費項目的清理,嚴格執行規範性文件制定與備案制度,加大審核力度;加強對行政許可的過程監督控制,做到受理有登記、審批有監督、送達有回執。制定了行政複議相關制度和程序,為做好行政複議工作奠定了基礎。

目標六:貫徹國家和省政府食品安全工作《決定》,落實食品安全監督管理責任制和責任追究制;建立食品安全協調工作制度,做好當地食品安全綜合監督和組織協調工作;及時上報食品安全信息。完成情況:雖然市州尚未成立食品藥品監管局,但我局已完成了有關調研工作,並派專人協助市整規辦(我市食品安全歸口管理部門)做好食品安全工作,協助迎接了省政府對我市食品安全執法情況的檢查工作。

目標七:

1、規範國有資產管理,完善資產管理制度,及時準確上報資產統計表;

2、加強預算管理,對預算執行情況進行檢查,檢查面100;加強財務收支審計,對下一級的內部審計和財務檢查面不低於25。完成情況:

1、規範國有資產管理,修訂完善了資產管理制度,及時準確地上報了資產統計表,協助省局完成了對我市藥監繫統11個單位的資產負債清核工作。

2、加強預算管理,提前完成了20xx年部門預算的分解下發工作,安排在下半年進行預算執行情況的檢查,確保檢查面達100。

3、加強財務收支審計,今年計劃對下一級的內部審計和財務檢查面不低於50;已完成對3個縣主要領導離任經濟責任審計的準備工作,發出審計通知書3份,組成了審計小組,學習了審計相關業務知識和紀律規定。目標八:

1、目標管理領導重視,有專人負責,目標責任分解落實,目標管理資料齊全規範並按時報送各類材料和報表;

2、強化新聞宣傳,抓好政務信息的組織、採編、報送工作,全年政務信息被省局採用12條;

3、落實值班制度,確保政令暢通。完成情況:

1、目標管理領導重視,成立了目標管理考核領導小組和目標管理辦公室,有專人負責,目標責任分解細化到了每個縣(市)局、所和市局各科室;建立了《目標管理督查制度》,定期督查考核,確保目標的執行和落實,目標管理資料齊全,卷宗規範,按時上報了各類材料和報表。

2、強化新聞宣傳,制定了《新聞宣傳管理辦法》,與達州電台聯辦了“藥監之聲”欄目、與《達州晚報》聯辦了《醫療衞生》專版,每天系統宣傳藥監法律法規和合理用藥知識,宣傳藥監工作動態,加強政務信息的組織、採編、報送工作,上半年報送信息29期43條,被省局採用9條,市委辦採用1條,市政府辦採用1條,《四川黨建》採用,《達州機關黨建》採用,《達州日報》、《達州晚報》共採用。

3、落實值班制度,加強領導帶班,對值班情況進行抽查考核獎懲,確保了政令暢通。

二、保證目標(目標內容略)完成情況

(一)思想政治作風建設

1、深入學習實踐“三個代表”重要思想,認真落實黨的十六屆四中全會、省委八屆四中全會精神,紮實開展創建“學習型、法治型、服務型”機關活動,成立了創建“三型”機關活動領導小組,領導班子中明確專人抓創建活動,制定了切實可行的創建方案,與先教活動相結合,狠抓“學習型”機關建設,開展了創建“三型”機關征文活動,以制度建設、作風建設和貫徹《依法行政實施綱要》為重點推動創建“法治型”、“服務型”機關。機關學習氛圍濃,上半年組織中心組學習4次5天,科級幹部參加5天79人次,做到學習人員、時間、內容、效果“四落實”。

黨組成員認真開展調查研究,年初班子成員分別帶隊分赴各縣(市)藥監局和縣以下藥品市場調研,收集意見和建議21條,並召開專題會研究對策,形成調研文章,找到了全年工作的切入點。此項目標中上半年中心組學習時間差1天,原因是上半年先教活動學習多,計劃下半年多安排中心組學習,確保完成全年目標任務;班子成員調研報告均安排在下半年完成。

2、以保持共產黨員先進性教育活動和創建“三型”機關活動為契機,通過集中學習、形式教育、上黨課、正面典型演講和播放警示教育片等形式,加強幹部思想政治工作。紮實開展羣眾性精神文明創建活動,在去年市級文明單位的基礎上,開展了創最佳文明單位活動。

做好統戰和羣團工作,改選健全了工會領導班子,開展了2次積極向上、健康為益的工會活動。加強機關文化建設,在閲覽室、活動室增添了書、刊、報和跳棋、羽毛球等,開展了一次棋牌、球類友誼賽,努力營造團結和諧、奮發進取的良好氛圍。

3、抓好市、縣級食品藥品監管機構改革前的調研工作,就達州市局科室、編制、職位設置等問題向省局提出了建議意見,為省局科學決策提供了參考意見。深化幹部人事制度改革,加大幹部交流力度,制訂《補充選拔科級領導幹部工作方案》和《幹部交流辦法》,針對各縣(市)局班子結構和系統現有人才資源狀況,首次啟動“兩推一陳述”和差額考察辦法進行幹部選拔,縣(市)局“一把手”選拔、交流面達50,補充選拔科級幹部達20以上,班子結構進一步優化。

加大幹部培訓力度,建立幹部培訓制度,制定培訓計劃,領導帶頭學、黨員帶頭參加培訓,引導幹部職工參加業務知識、現代管理知識學習培訓,不斷提高綜合素質和依法行政能力,擬在下半年開展一次崗位練兵、法規業務知識競賽活動。

(二)基層組織建設

1、按照中央、省、市委保持共產黨員先進性教育活動總的部署,以“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民羣眾、促進各項工作”為目標,紮實開展保持共產黨員先進性教育活動,共開展集中學習27次,平均每位黨員參加集中學習、自學74學時,寫心得體會,記學習筆記50000餘字;對第二階段查擺出的黨風、政風、行風方面存在的問題,制定了整改方案,對羣眾關心的重點、難點、熱點問題進行掛牌整改,已幫助羣眾、行政相對人和基層縣局辦實事7件,通過開展先教活動,達到了黨員受教育、羣眾得利益的目的。

2、按照學習創新、民主團結、勤政為民、清正廉潔的要求,深化“四好”活動,制定了“四好”活動創建規劃,以提高執政能力為重點制定了7條具體措施推動“四好”活動的開展,為“建一流班子、帶一流隊伍、創一流業績”打下良好基礎。建立落實了機關黨建工作責任制,上半年黨組專題研究創“四好”和機關黨建工作1次,就重大問題作出安排佈置2次。

3、加強基層黨組織和黨員隊伍建設,在局機關黨支部、離退休黨支部、藥檢所黨支部繼續開展以“三個代表”重要思想為主題黨員示範活動和“黨員先鋒工程”活動,堅持“三會一課”制度,機關支部發展預備黨員2名,藥檢所支部培養入黨積極分子1名,為黨組織增添了新鮮血液。上半年黨員領導幹部參加組織生活5次,召開黨支部組織生活會8次。

(三)黨風廉政建設

1、認真組織學習《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和黨內監督、黨紀處分、黨員權利保障三個條例,充分認識學習貫徹《實施綱要》的重要意義,增強抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的自覺性。全面貫徹黨風廉政建設責任制。

一是市、縣局黨組分別成立了以黨政“一把手”為組長、班子成員及各科(股長)為成員的黨風廉政建設工作領導小組;二是分別制定了黨風廉政建設和反腐敗工作意見;三是將10個大項、19個小項的工作任務,層層分解到人,形成主要領導抓“總”,分管領導“管線”、牽頭部門抓“塊”,職能部門“包項”,紀檢監察“組織協調”的責任體系。

2、嚴格遵守“四大紀律”和“八項要求”,落實領導幹部廉潔從政各項規定,切實搞好“四股歪風”專項治理。一是簽訂廉政承諾書,對各縣(市)藥監局,縣、市藥檢所中層以上幹部、市局中層以上幹部共71人分別簽訂了廉政承諾書;二是對四個縣(市)藥監局的班子成員11人進行了廉政談話;三是對中紀委五次全會作出的“四項規定”組織幹部職工進行了認真學習,並進行了專項清理整頓;四是認真貫徹執行了中紀委三次全會提出的“四大紀律、八項要求”;五是認真進行了“四項專項治理”工作,召開了專題民主生活會。

3、加大對違法違紀案件的查處力度,強化行政監察,切實糾正部門和行政不正之風,重點治理“三亂”、“三不”等問題。一是加強對行政審批事項監督,將審批事項、條件、時限、收費項目、收費標準公開公示,張貼上牆,增加了透明度;二是對藥品醫療器械案件加強了監督,做到了公開公正,重大案件能提交案審領導小組集體研究;三是對財務加強了監督,做到了收支兩條線,財務審計工作加大了力度,正着手對所屬四個單位財務審計的準備工作;四是對人事工作加強了監督,做到公平、公正、公開選拔幹部;五是對物資採購加強了監督,做到單位採購物品,辦公室拿出計劃,提交辦公室研究,辦公室組織人員採購;六是印發《廉政回執卡》加強對行政行為的監督,共印發《廉政回執卡》600餘份。

治理“三亂”有待進一步加強。

4、進一步整頓和改進機關作風,切實解決羣眾和基層反映強烈的問題。一是領導班子帶頭深入基層調研,瞭解掌握羣眾和基層的意見和建議,並召開辦公會專題研究解決方案,對羣眾和基層提出的21條建議進行了逐個解決;二是結合先教活動,對羣眾反映強烈的藥品廣告等問題進行了掛牌督辦,專項治理,得到了羣眾好評;三是以四項專項治理為重點開展了為期1個月的幹部作風集中整頓,全系統幹部職工的政治思想素質得到了提高,工作積極性、組織紀律性明顯增強,依法行政、廉潔從政意識明顯增強。

【第2篇】縣食藥監局度計劃生育目標執行情況自查報告

縣食藥監局度計劃生育目標執行情況自查報告

根據《**縣度衞生和計劃生育目標考核辦法的通知》(滎衞計發〔〕84號)文件要求,為進一步強化計劃生育工作職責,確保計生工作各項目標的完成,我局結合工作職能,將計生工作納入日常工作之中,認真加以落實。現將度計劃生育目標執行情況自查報告如下:

一、加強組織領導,狠抓責任落實

我局高度重視計生工作,成立了由局主要負責同志任組長,分管同志任副組長,局辦公室工作人員和兼職計生專幹為成員的人口計生工作領導小組。建立並落實了計生工作崗位責任制,形成了一把手親自抓,分管領導直接抓,計生專幹具體抓的工作格局,把計生工作與日常監督管理工作同安排、同部署、同落實、同檢查。依法落實計劃生育的各項獎勵政策,落實國家法律、法規的生育假政策和男方的護理假政策,對辦有獨生子女證的退休職工,本站範文網待遇按政策落實到位。同時,認真履行齊抓共管、綜合治理、統籌解決計生問題的職責,在本部門幹部職工提拔、調動、考核、職務晉升、評先評優中審核執行計劃生育政策的情況,單位育齡婦女落實了長效避孕措施,無大月份引產,全局無違法計生政策的行為發生。

二、結合職能,開展避孕套專項檢查

為加強避孕套質量安全管理,助力**縣計生工作,我局認真組織監督管理員開展了避孕套專項檢查和日常巡查工作,共計出動檢查人員129人次,執法車輛28台次,檢查了轄區內避孕套經營企業43家,檢查內容包括以下五點:一是按照《醫療器械經營監督管理辦法》等法規要求,對轄區內避孕套經營企業依法實施備案登記,企業必須取得醫療器械備案憑證方能經營;二是加強經營過程管理,確保採購的避孕套來源合法,嚴禁從無證生產經營企業採購或採購無證的避孕套,按照醫療器械經營質量管理規範的要求建立經營管理制度並保證經營條件和經營行為,認真執行購進驗收制度,對購進的避孕套進行登記制度,建立並執行銷售記錄制度,重點檢查了計劃生育技術服務機構進貨渠道是否合法合規,是否具有產品合格證明文件等;三是進一步加強監督巡查,對重點企業,失信企業和存在安全隱患的企業實施督查和責任約談,加強監督檢查頻次,對不合格產品採取有效防控措施;四是建立健全投訴舉報制度,暢通投訴舉報渠道,做到“事事有落實,件件有回覆”,嚴查無註冊證、不符合強制性標準和不符合註冊產品要求的避孕套產品;五是加大懲處力度,對違法違規行為堅持露頭就打,嚴查嚴辦,讓違法分子無處藏身,讓失信企業付出高昂的代價,有針對性的建立長效監管機制,進一步保障避孕套產品質量安全,確保人民羣眾用械安全有效。

三、加大宣傳力度,提高法律意識

結合職能,加大科普宣傳力度,通過“法律七進”、醫療器械經營店led展示等豐富多彩的形式和渠道廣泛開展科普宣傳,為廣大羣眾講授計生政策、法律、法規、婦幼保健知識,引導人民羣眾正確選購和使用避孕套,使晚婚晚育、少生優生、生男生女都一樣、女兒也是傳後人、少生快富等婚育新風吹入了千家萬户,解除了多子多福、男尊女卑,婚事大操大辦的陳規陋習,改變了育齡羣眾婚育觀念,使廣大育齡羣眾走上了少生快富的幸福之路。

四、積極配合,做好聯繫鄉工作

範文內容地圖我局落實了聯鄉包村工作責任制,由分管領導具體抓,且安排專人協助聯繫鄉開展計生工作,積極配合聯繫鄉和計生部門開展流動人口管理和服務工作,加大對計生特殊家庭的關懷,協助縣衞計局查處違法生育工作,全年來,被幫扶户中無計劃外生育等違反計劃生育政策的行為。同時,結合脱貧攻堅工作,充分發揮駐村工作組和第一書記的作用,開展靈活多樣的幫扶活動,着力政策幫扶,落實幫扶項目,制定幫扶措施,兑現幫扶資金,創新幫扶形式,拓展幫扶內涵,在政策、資金、技術、信息、項目等方面予以傾斜,保證幫扶對象幫一個,富一個,富一個,帶一片。

這篇內容涉及到計生、工作、落實、避孕套、幫扶、政策、檢查、開展等方面,覺得好就按(ctrl+d)收藏下。

【第3篇】關心下一代工作目標執行情況的自查報告

根據中共**市委辦公室 **市人民政府辦公室《關於對關心下一代工作實行目標績效管理的通知》(萬委辦〔〕50號)文件精神要求,我鄉對照文件細則認真進行自查總結,現將自查情況報告於後:

一、黨政重視支持(總分25分,自查得分25分)

鄉黨委、政府領導高度重視,及時把關工委工作納入重要議事日程,召開工作會議2次,研究部署關心下一代工作,結合實際及時調整專人負責我鄉關心下一代工作的各項日常事務,統籌協調組織開展關心下一代工作,切實做到“牌子、印章、辦公地點、活動經費、專(兼)職人員“五落實。

二、健全機構,落實責任。(總分20分,自查得分20分)

年初進一步調整關工委工作機構,黨委副書記周維銀同志任關工委主任,退休老同志邱賢德擔任常務副主任:鄉團委周志雄同志、婦聯主席康月蓮同志、學校負責人苟奭為關工委成員,黨政辦工作人員王雪蓮同志為專職人員。

三、落實場所,健全制度。(總分25分,自查得分25分)

領導小組辦公室下設在鄉黨政辦,建立掛牌辦公運行機制,年初結合實際制定工作計劃,年底作好工作總結。建立健全關工委班子的學習、工作、會議制度,並定期將關工委組織的職責、任務、機構設置等內容上牆公示。

四、“五老“隊伍建設(總分10分,自查得分10分)

切實抓好“老幹部、老戰士、老專家、老教師、老模範“隊伍建設,發動羣眾推“五老”,約請領導薦“五老”,組織“五老”邀“五老”,組織聚“五老”,不斷擴大、充實“五老”隊伍;“五老”人員佔離退休總人數的10%以上;關工委組織中的“五老”人員佔關工委組織總人數的40%以上;及時填寫上報“五老”志願者花名冊,頒發《“五老”志願者證書》,保證了“五老”隊伍的生機與活力。

五、開展關愛活動(總分20分,自查得分15分)

認真組織開展以黨政中心工作、服務工作大局為主題的關愛活動2次。開展助學、助殘、助孤、助貧、助困等活動,將活動內容、相關數據做好記錄。有序開展“五失”青少年關愛活動,做到了有人員統計、工作有記錄、活動有實效。