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機關單位好丈夫模範範本 模範丈夫事蹟(精彩多篇)

欄目: 先進事蹟材料 / 發佈於: / 人氣:2.63W

機關單位好丈夫模範範本 模範丈夫事蹟(精彩多篇)

機關單位好丈夫模範 篇一

以創建學習型機關中,我局採取學理論、聽報告、看發展、談體會等形式,緊密結合自身實際,認真開展“三抓”活動,有效促進了機關工作作風和思想觀念轉變。

一是抓觀念轉變,增強服務意識。傳統後勤觀念認為,機關事務管理局管錢、管物、管車,是機關的“大管家”,其主要職責就是“管理”,造成後勤管事的多,做事的少,後勤工作很被動。我們緊扣機關後勤改革與發展實際,明確機關後勤功能定位和發展方向,提出服務是後勤部門的天職,是立局之本;二是在提高服務的同時,節支增收。強化成本管理,各項經費支出同比下降5%;加強經營管理,局屬經營單位營業額、利潤分別增長10%以上。

二是抓素質培養,提高整體形象。兩年來,我們按照區建設學習型機關實施意見精神,每年在年初制訂局建設學習型機關年度活動計劃,開展全員素質建設,通過下發文件、組織學習、崗位培訓、查崗教育等形式和措施,加強對員工的學習和教育,轉變思想、工作作風,提高後勤隊伍政治思想和業務素質。我們組織局全體員工在學習日學習了“三個代表”重要思想、《中國入世報告》、十六大報告等政治理論的學習、討論和教育,舉辦了《與時俱進,堅持共產黨員先進性》專題講座,實施了電工、檔案管理、人事管理等崗位業務培訓。同時,針對局崗位多,人員多的特點,組織中層幹部在同一時間分批對局各個崗位進行了查崗,查人員是否在崗,查在崗工作情況:態度是否熱情、服務是否到位等,並對查崗情況通報,對存在問題進行分析、教育。通過學習教育,全局幹部職工思想上有了明顯提高,政治上有了明顯進步,作風上有了明顯轉變,紀律上有了明顯增強。

三是抓制度建設,促進規範運轉。我局在抓基礎建設、建章立制的基礎上,進一步完善制度,規範程序,做到按規章辦事,按工作程序辦事,按職責要求辦事,優質高效地做好區級機關後勤服務管理工作。制訂了《節支、創收考核獎勵意見》,把節支創收指標進行了目標分解,明確了各科室的支節創收任務與責任、考評的內容和標準。修訂了《武進賓館、新苑賓館經濟責任制考核辦法》、《機關商場考核獎勵辦法》,把賓館、商場的獎金與量化的經濟指標掛鈎,樹立效益優先觀念。修訂《倉庫管理規定》進一步規範了物品出入庫程序和倉庫管理。還制訂了《電話費管理辦法》、《門診報銷補充規定》等制度。同時,我們堅持以前制訂的制度的執行和落實。堅持以《崗位責任制》明確工作職責,做到事事有人管,件件有落實;堅持以《服務承諾制》明確後勤管理和服務的要求,提高工作質量;堅持以《首問負責制》優化服務環境,方便羣眾辦事。

十六大報告指出“創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力,也是一個政黨永葆青春的源泉”。我們機關後勤工作如何與時俱進,用什麼辦法提升後勤服務,關鍵在創新,創新是發展的動力。我局在抓創建學習型機關過程中,不斷開拓新的工作思路。我們圍繞工作重點,積極從抓食堂、綠化、貴賓接待廳等服務窗口的“點創新”,延伸到抓後勤服務隊伍的“線創新”,從而實現全面提升服務質量、全面提高滿意率的“面創新”。

我們樹立了機關食堂不能“只算經濟帳,不算政治帳”,要千方百計讓機關幹部職工吃好、吃滿意的理念,改變以往一味“把家”,不能虧本的思想和做法,在這種觀念的指引下,機關食堂每週都精心編制菜單,確保菜餚品種的合理搭配並降低菜餚價格,把葷菜最高價從每份3元降到2.2元,蔬菜從每份0.8元降到0.6元。同時,增加食堂硬件設施的投入,更換了枱布、快餐盤,餐桌上增加了面巾紙、牙籤,安裝了餐廳紗窗。在綠化管理方面,我們將行政中心近1/3的綠化收歸自己管理,在我們的精心養護、管理下,已種植了7年的高羊茅草坪經受住了今年持續高温,氣候的考驗,依然長得葱綠茂盛(高羊茅草一般壽命在5-6年,今年高温建設苑的高羊茅草坪全部死亡),連句容農校的專家都稱之不容易,是創了奇蹟;由於草坪地面高低不平,影響綠化效果,吸取上海等地草坪鋪黃沙的好的做法,在草坪上鋪設了厚約3.5釐米,共3萬噸黃沙,使草坪更平整更漂亮;針對行政中心綠化色調單一的不足,我們參照昆明世博園鮮花種植方法,在1號樓門前廣場及旗壇周圍種植了鮮花,為不斷變化鮮花色塊造型,達到更好的視覺效果,我們積極摸索,從第一次沒有經驗的單調色彩組合,到通過電腦創作,形成不斷變化的複雜的幾何造型。

針對政府貴賓接待廳設施陳舊的現狀,我們把工作做在領導提出之前,我們在參觀學習上海國際會議中心貴賓接待廳的裝璜佈置的基礎上,精心改造了區政府貴賓接待廳,並按四星級賓館的標準,改造了貴賓廳廁所及二樓會場廁所,提升了政府形象,得到了區領導的認可。

在後勤服務隊伍的建設上,我們在設備科試點開展了崗位技能比武活動,設備科水、電、暖三個班組結合日常工作,結合崗位特點分別進行了技能操作比賽和業務理論考試,並將比武結果與員工年終獎金分配掛鈎,與今後技術等級評聘掛鈎,產生了積極效果,引起了較大反響,職工隊伍精神面貌有了明顯改觀。

我局按照“為領導服務,為機關服務,為機關工作人員服務”的要求,從領導、機關、機關幹部職工最關心的焦點、難點入手,克服困難,多辦實事,努力把實事辦好,把好事辦實。具體為:在新苑賓館餐飲二樓開闢了區領導用餐區,更好地保障了區領導的中午用餐。在“非典”期間,擔當起行政中心防範“非典”、確保安全的重任,對食品、餐具、餐廳及辦公大樓公共部位進行嚴格消毒;對大樓各層面的新風機、空氣過濾網進行清洗消毒;對機關班車進行每日兩次的消殺工作。安裝了行政中心大型電子顯示屏,並加強管理,為機關各部門發佈信息、標語提供服務。協調做好了行政中心聯通客户手機信號覆蓋盲區工程。調整了部分機關班車的線路,解決了居住湖塘地區機關工作人員上下班交通問題。在行政中心各幢辦公樓的外牆醒目位置安裝樓號牌、各單位分佈示意圖,以方便基層羣眾到機關辦事。在行政中心設立洗車場,為機關提供洗車服務。對行政中心消防設施進行了系統的更換和改造,並通過了達標驗收,更有力地保障了消防安全。實施縣北新村管網改造,解決縣北新村自來水管網老、管損大、水費高的老大難問題,解除居住在縣北新村的機關工作人員的後顧之憂。

由於領導重視,措施紮實,我局創建學習型機關活動取得較好成效。今年,我局將以黨的十六大會議精神為指導,以全區經濟建設和社會事業發展為中心,圍繞局“一個確保、兩個爭創、三個實施”總體工作目標,深入開展創建學習型機關活動,主要採取和落實以下四條措:

1、抓政治理論的學習。為使學習不流於形式,學出成效,我們將首先從抓學習台帳開始,採取“查、看、問”的辦法,確保學習真正落到實處。

2、抓業務知識的學習。各科室要根據科室、崗位特點,分類實施書面考試和操作技能比賽。

二、認真開展“勤政、廉潔、三服務”活動。

繼續深入開展“勤政、廉潔、三服務”活動,成立工作領導小組,制訂紮實有效的活動實施方案,全面落實黨風廉政建設責任制,建設清正廉潔的後勤幹部隊伍,更好地樹立機關後勤新形象。

我局將在不斷強化全體員工服務保障意識的基礎上,着重樹立5種觀念:

1、節約支出和經費包乾的觀念。我們將首先在行政科實施綠化養護經費包乾。

2、有償使用和實施收費的觀念。對縣北新村集體宿舍的用水用電和行政中心電子顯示屏的使用實行收費。

3、服務工作跟上時代要求的觀念。隨着社會經濟的快速發展和機關工作人員生活水平的提高,機關對後勤服務的期望值不斷增大,後勤服務必須跟上時代的要求,以更高的標準來做好各項服務工作。如在衞生工作方面進一步提高檔次(實行物業化管理),更新機關食堂顯示屏,為集體宿舍安裝空調及電話等。

4、工作精益求精的觀念。

5、建立現代企業管理制度的觀念。

1、實施局xx年度工作考核制。根據各科室的好建議、金點子,制訂更為完善、更加合理的xx年度考核意見,按考核意見嚴格實施考核。

2、探索實施工具消耗定額制。在實施材料領用記帳制的基礎上,探索實施工具消耗定額制。

3、嚴格執行請銷假逐級審批制。

4、嚴格實行外來人員施工審批制。

機關單位好丈夫模範 篇二

深入學習貫徹黨的羣眾路線教育實踐活動,緊緊圍繞我區農業農村工作目標要求,從理論學習、作風建設、業務開展等方面,大力加強內部管理,全面夯實黨總支部各項基礎工作,團結帶領廣大黨員幹部職工,開拓創新,積極投身到社會主義新農村建設的具體實踐中,認真做好黨建的各項工作,真正發揮了黨組織戰鬥堡壘作用,現將情況總結如下:

一、加強理論學習,增強黨員隊伍整體素質

抓好“學習型”機關建設,重點加強幹部職工的政治理論、業務知識、法制知識等教育培訓,提高幹部職工的整體素質。一是加強學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》等黨紀條規;學習《__屆中央政治局關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的八項規定》、《貫徹落實實施辦法》、省紀委《關於整治庸懶散奢等不良風氣,切實改進工作作風的意見》,市委辦公室、市府辦公室《關於印發__市“正風肅紀”行動工作方案的通知》,《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等黨內法規,進一步提升黨員隊伍的整治理論水平,增強黨員隊伍的政治意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念。二是深入學習黨和國家的各項路線、方針、政策,研討領會其中的深刻內涵,認真學習貫徹區委領導講話和有關會議精神,提高全體黨員規範宣傳執行黨和國家政策的能力。三是深入學習農業法律、法規,現代農業科技應用以及農村經濟管理等業務知識,提高全體黨員的業務水平。20__年,區農業局黨總支部共組織黨員學習活動10次,集中學習篇目達22篇,參加學習黨員人數達500多人次。同時,堅持集中學習與自學相結合,嚴肅學習紀律,嚴格學習考勤,對重要內容組織分組討論,確保了學習實效。通過學習,大大提高了黨員幹部的思想政治覺悟,堅定了共產主義理想信念,黨員隊伍的整體素質得到明顯提升。

二、加強作風建設,提升黨員隊伍為民辦事能力

一是持之以恆地推動創先爭優活動深入紮實開展。如開展以“為民、務實、清廉”為主要內容的“機關聯繫基層、幹部聯繫羣眾”主題教育實踐活動,以“下基層、進農户、辦實事”為載體,問政於民、問計於民、問需於民,切實發揮黨員幹部服務中心、服務大局、服務人民的重要作用;開展了以“嚴紀律、正作風、促廉潔”為主題的紀律教育學習月活動,對黨員幹部開展理想信念教育、作風紀律教育、政治品質和道德品行教育,夯實黨員幹部和公職人員廉潔從政的思想基礎,引導黨員幹部弘揚優良作風,解決突出問題,保持清廉本色;開展民主評議政風行風活動,通過問卷、網上調查、上門走訪、開座談會等各種方式及區直行評團幫查找的形式,多渠道收集服務對象和社會各界的意見建議,深入查找我局政風行風建設存在的問題,精心研究制定整改方案,並狠抓方案落實,切實改善我局的政風行風。通過各項活動的開展切實轉變工作作風,提高服務基層、服務農村、服務羣眾的水平和效率。

二是加強民主集中制建設。做到分工負責,又注重團結協作,大事講原則,小事講風格,不斷增強黨員領導集體的凝聚力、戰鬥力。

三是建立健全工作管理制度。修訂完善包括黨風廉政建設責任制實施細則、廉政談話制度、行政事務管理若干規定、公務用車制度、財會管理制度、機關及事業單位人事管理若干規定、政務公開制度、信訪工作制度、計算機網絡安全保密制度、關於加強本單位計劃生育工作的若干規定、檔案綜合管理制度、領導幹部_責任制的規定、民主評議政風行風工作制度等19項內部規章制度,堅決用制度管權、管人和管事,同時大力抓好黨員幹部職工的教育,提高他們執行制度的自覺性,使各項工作逐步規範化、制度化。

四是大力加強黨風廉政建設。嚴格黨員教育管理,通過對省內外重大反腐倡廉正反典型案件事例的剖析學習以及區紀委暗訪組暗訪發現我局幹部職工存在的上班遲到、吃早餐現象通報學習,廣泛開展了黨員警示教育活動,認真分析查找我局黨員幹部目前在廉政自律、工作作風和工作紀律執行上存在的問題,並深入分析其背後的原因,使黨員特別是黨員領導幹部做到了自省、自重、自勵、自警。五是重點加強了對入黨積極分子和發展對象、預備黨員的教育管理工作,按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的新時期黨員發展工作方針,嚴把黨員“入口關”,正確處理黨員數量和質量的關係。今年,黨支部新發展了預備黨員一名。

三、加強業務開展,紮實做好各項農業農村工作

我局黨總支部帶領廣大黨員幹部職工忠實履行全心全意為人民服務的宗旨,深入學習實踐科學發展觀,積極發揮模範帶頭作用,深入基層、深入農村,立足本職,開拓創新,全面貫徹落實中央一號文件精神以及中央、省、市、區的一系列“三農”工作部署,積極開展生態文明村建設,不折不扣落實各項強農惠農政策,着力加快現代農業發展,認真抓好扶貧“雙到”工作,紮實推進農業農村各項工作,促進了全區農業農村經濟持續穩定發展,為建設美麗幸福新__作出了積極貢獻。

(一)穩定發展糧食生產,切實保障農產品有效供給。

一是嚴格落實糧食生產責任制。認真落實市確定的各項目標任務,確保糧食播種面積和產量穩定。今年,我區糧食播種面積預計14.18萬畝,總產預計5.75萬噸;蔬菜種植面積預計2.8萬畝(含複種)總產預計6.44萬噸;經濟作物(花生)種植面積預計1.37萬畝,總產預計0.25萬噸;水果作物種植面積預計6.3萬畝,總產預計4.35萬噸;花卉園藝預計種植面積預計0.38萬畝。

二是抓好糧食高產示範創建活動。抓好“六領導”辦點示範活動,早、晚造落實水稻示範點五個,面積2萬畝,總產1.02萬噸;同時,繼續抓好省級水稻高產創建項目,在腰古鎮創建1萬畝的水稻高產示範片,總產0.52萬噸。

三是抓好強農惠農政策落實。嚴格落實種糧補貼、良種補貼政策,20__年,我區種糧補貼共3.75萬户,受益農民人數達15.45萬人,補貼金額1120.22萬元。良種補貼面積14.69萬畝,補貼金額217.8萬元;認真抓好農機購置補貼工作,今年申請農機購置補貼的農户有62户,使用中央購機補貼資金7.51萬元;深入開展涉農亂收費專項治理,規範各項涉農收費制度,減輕農民負擔。四是抓好政策性水稻保險工作。20__年,我區政策性水稻保險實現全覆蓋,承保户數44625户,承保面積75362畝,完成上級任務的100﹪。通過該項工作開展,大大減少農户因災損失,促進農村和諧穩定。

(二)大力推進農業產業化,加快發展現代農業。

一是農業家庭規模經營逐年增加,生產基地漸成規模。目前,我區共有農村家庭規模化經營户3476户,省級現代農業園區2個,一村一品專業村2個,優勢特色農產品基地,已漸成規模並逐年擴展,全區城郊型農業基地總面積達到29萬畝。

二是新培育了一批農業產業化組織。今年,新增農民專業合作社13個,目前,共有農民專業合作組織47個,農民專業合作經濟組織註冊資金達1660萬元,擁有固定資產1268萬元,輻射帶動農户12090户;3家市級農業龍頭企業正抓緊申報,目前,全區區級以上農業龍頭企業共有33家,市級以上農業龍頭企業9家,農業龍頭企業擁有固定資產總值7000多萬元,年銷售收入1.8億元,帶動農户12500户。

三是大力發展和實施農業無公害生產和農業標準化生產。在推進農業產業化發展中,注重“精品、”戰略。目前,有無公害農產品認證14個,綠色食品認證1個,有機食品認證2個,省級無公害農產品基地8個;新建成__區綠色蔬菜標準化示範區1個,並計劃在思勞鎮建設一個面積600畝的芥蘭標準化示範區。

(三)積極開展生態文明村建設,進一步推動農村加快發展。

一是大力發展農業產業轉型升級,優先發展無公害、綠色、有機農產品,積極培育優勢產業和特色產業,通過建立“一鎮一業”和“一村一品”,讓農村經濟可持續發展;二是積極籌集建設資金,將村級公益事業建設一事一議財政獎補項目的資金統籌安排到生態文明村建設中,今年,全區申報的139個的一事一議項目建設符合一事一議財政獎補範圍,涉及63個村委會,受益人口49543人;三是根據各鎮各村的實際情況,加大技術支持和資金扶持,大力推廣户用沼氣池建設,為農村提供清潔能源,淨化村居環境。

(四)加大市場監管力度,提高依法護農水平。

一是加強農產品質量安全監管。圍繞國家農產品質量安全監管示範縣創建工作,經常性地開展以種子、肥料、農藥為主的專項整治行動,今年以來共出動執法人員360人(次)檢查農資經營門店153間(次)查處違法經營肥料、農藥店3間,挽回經濟損失3萬元;同時加強對蔬菜水果生產基地、農產品交易市場的蔬菜水果農藥殘留檢測,共抽檢蔬菜樣本2353份,合格率99.79%。二是加強農機執法。認真開展農機“打非治違”專項行動,同交警聯合執法2次,檢查拖拉機15台,查處違規拖拉機4台,糾正違規拖拉機4台;認真開展農業安全生產“百日行動”,結合拖拉機、聯合收割機年檢審、登記和發證等工作,進一步強化農機管理,促進農機安全生產,今年,拖拉機、聯合收割機註冊登記、換髮牌證共83台。

(五)加快科普推廣步伐,着力普及先進實用技術

一是加大科技培訓力度。利用市級水稻病蟲害綠色防控示範區項目、基層農技推廣建設項目、“水肥一體化”灌溉施肥技術示範與推廣項目等項目,積極為農民充電,提高農民依靠科技致富的能力,真正把服務送入農村,把技術帶到田間地頭。共培訓13場次,培訓1014人次,發放技術資料2536份冊。

二是加大新技術推廣力度。推廣良種良法,全區種植優質、高產、高抗病蟲的水稻主推品種“兩優”的面積達95%,軟盤育苗拋秧面積達75%,化學除草面積達95%;推廣應用測土配方施肥,在全區設立測土配方施肥示範片10個,示範面積4500畝,推廣配方施肥面積65000畝。

三是加大機械化推廣力度。積極指導和引導農民購買適合先進的農業機械,已辦理各類機具63台(套)。四是加大發展無公害生產和農業標準化生產力度,全區無公害蔬菜面積已增加到6300畝,水果標準化生產示範種植面積達3500畝。五是加大疫情防控力度。通過建立1萬畝水稻綜合防治示範區,組建應急防治專業隊,編寫農作物重大病蟲害發生防治信息等,指導農民使用新技術並及時防控疫情,確保農業生產安全。

(六)加大項目爭取力度,努力改善農業發展環境。

今年,我局大力爭取中央、省、市各類項目資金,狠抓各類項目的貫徹落實,改善了農業發展環境。主要工作包括:

1.實施20__年基本農田整治項目,面積500畝,項目總投資50萬元,在__區安塘街大雲村委會實施,項目已基本完成。

2.實施20__年度農田水利基本建設(小陂頭)項目,灌溉面積600畝,總投資15萬元,在__區腰古鎮黃崗塱村實施,項目已基本完成。

3.實施20__年度農田水利基本建設(農田整治)項目,整治面積600畝,總投資60萬元,在__區腰古鎮永昌村實施,項目已基本完成。

4.抓好__區腰古鎮20__年度高標準基本農田建設項目,建設規模4000畝,項目總投資600萬元。(其中省級資金480萬元、區級資金120萬元)到目前止,已完成項目立項、招投標工作,爭取今年12月份動工。

5.抓好__區20__年熱作標準化生產示範園項目申報工作。

6.實施好市級水稻病蟲害綠色防控示範區項目,項目總投資20萬元,建立了總面積1萬畝的綜合防治示範區,示範區中心區面積連片3000畝,帶動輻射面積3萬畝。

7.做好省級財政農業科技推廣“水肥一體化”灌溉施肥技術示範與推廣項目。省級補助專項資金25萬元,在我區都楊鎮的火龍果果場進行“水肥一體化”灌溉施肥技術示範推廣,示範面積300畝,推廣面積20__畝。目前,該項目已完成示範展示工作,現進入技術推廣階段。

8.做好20__年基層農技推廣服務體系補助項目,項目總投資44萬元。到目前為止,項目已完成總任務的60%,力爭在20__年1月份完成我縣20__年基層農技推廣服務體系建設項目建設。

9.做好20__年度中央基層農技推廣體系改革與建設補助項目,項目總投資80萬元。目前,該項目3方面的工作正按項目實施方案有序進行中,已完成補助農用物資的投標採購和發放工作,農技人員培訓和下鄉補助也正開展落實中。補助資金使用32.16萬元,資金使用率40.2%。

10.抓好沼氣服務網點和大中型沼氣池建設工作。__區祥順養殖場的大中型沼氣建設項目,該項目正有序展開,已完成沼氣池主體建設工作,力爭在20__年12月份進行設備安裝;__區良基生態養殖場的大中型沼氣建設項目、__區農村沼氣鄉村服務網點建設項目,目前正在進行項目的初步設計或項目招投標工作。

(七)抓好扶貧“雙到”,確保相關工作順利開展。

一是認真做好了我區貧困村迎接省對20__-20__年度扶貧“雙到”三年幫扶考核驗收工作,全區8個貧困村順利通過了省的考評驗收,取得了好成績,全區貧困村和貧困村的貧困户達到100%脱貧。

二是做好了市對我區20__-20__年度88個非貧困村的考核驗收,全區1962户貧困村外的貧困户全部達到脱貧目標,同時組織開展了我區對全區非貧困村20__-20__年度三年幫扶的考核驗收工作。

三是做好了上報省、市扶貧“雙到”先進單位和先進個人的推薦評選工作。完成了區扶貧”雙到”工作推薦表彰先進單位和先進個人的工作,區扶貧辦被市委、市政府授予__市扶貧開發“雙到”工作“先進單位”。

四是制定了新一輪全區扶貧“雙到”工作方案,在全區全面開展新一輪扶貧開發工作。

五是全面開展全區農村低收入住房困難户住房改造建設工作,省下達我區今年任務共260户,到目前已全部竣工完成,完成年度任務的100%。六是認真做好20__年度“大禹杯”競賽項目的實施建設工作,20__年省共下達我區“大禹杯”競賽項目共2個,每個30萬元。目前項目已建設完成。七是20__至20__年我局扶貧雙到對口幫扶安塘紅營村委,三年間,我局累計共投入幫扶資金超過43萬多元,56户貧困户20__年人均年收入達7415元,比幫扶前增長4920元,增幅達197%,脱貧率達100%,20__年6月我局被區委區政府授予“扶貧雙到工作先進單位”稱號。八是我局新一輪扶貧雙到的對口幫扶村是腰古鎮黃崗塱村委,相關工作正在有序開展。

(八)抓好創國衞工作,確保國家衞生城市創建成功。

按照市委、市政府的總體工作部署和市、區創衞辦的總體要求,我局作為牽頭責任單位掛鈎高峯社區創國衞工作。自創國衞工作開展以來,我局高度重視,精心籌備,迅速開展行動。一是加強愛國衞生組織管理。成立高峯社區創衞工作領導小組,負責部署、指導、督辦高峯社區的創衞工作,並出台《高峯社區創衞工作方案》,明確各網格化單位在創衞工作中的具體責任,提升社區衞生管理水平;二是加強健康教育和宣傳動員工作。多次深入社區(村)商鋪進行健康教育活動以及做好宣傳發動工作,呼籲大家共同參與創衞,提高了羣眾參與創衞的自覺性;三是加強社區衞生專項整治和管理工作。針對社區存在的問題及時進行整改,安排幹部職工每天做好各責任地段的輪值工作,並聘請20多名保潔人員做好社區的保潔,同時組織各網格化單位定期開展“創國衞環境衞生清潔大行動”,通過多方努力,高峯社區環境衞生面貌得到較大改觀。

四、存在問題及下一步工作設想

我局黨總支部雖然做了大量工作,也取得一定成效,但是在實際工作中仍存在許多問題和不足,主要有:一是理論教育缺乏深度,存在聯繫實際不夠實、形式不夠新、方法不夠活。二是思想上缺乏闖勁,工作中開拓創新不夠。三是業務開展過程中仍有許多做得不夠到位的地方,如農業基礎設施仍需進一步加大建設投入和管護力度;農業龍頭企業和農民專業合作組織量少質弱,集約化程度低,輻射帶動能力不強;扶貧開發工作的長效機制有待進一步建立和完善;農業行政執法工作缺乏專項資金等。

今後我局要繼續圍繞中心,服務大局,以更高的標準和要求抓好黨建工作:一是進一步抓好學習型黨組織建設,認真落實局黨總支部學習中心組理論學習制度和理論學習領導責任制,黨員領導幹部要帶頭學、親自抓,堅持一級抓一級,加強督促檢查,在理論聯繫實際上下功夫,大力營造機關濃厚的學理論、學知識的氛圍。二是進一步抓好工作作風建設,重點加強黨員隊伍的觀念轉變,培養實幹精神和勇於創新的勇氣,堅持把人民的利益放在位置,重點關注和着力解決羣眾反映最突出的問題,切實轉變工作作風,努力做到科學決策、合理規劃、精心組織、狠抓落實、保證實效。三是在業務開展過程中要毫不動搖地堅持以科學發展觀為指導,科學統籌城鄉發展,重視長效機制建設,想方設法解決農業農村發展深層次矛盾,全面推進現代農業發展和新農村建設,確保農業增效和農民持續增收,充分運用有限資源,爭取的實效。