第一篇：創業帶頭人事蹟材料
xxxx年以來，xxx同志紮實圍繞培訓技能，增強就業、轉移農民、富民強縣的工作目標，卓有成效地開展工作，去年他受到了國家陽光辦和農業部領導的好評，主要工作做法：
一、積極向上爭取技能培訓指標，為盱眙農民增加培訓就業機會。根據盱眙農村勞動力資源豐富的特點，多次跑省去部彙報情況，爭取勞動力轉移陽光工程培訓指標。2014年盱眙縣農村勞動力轉移培訓陽光工程指標列全省前茅（全縣5000人）。
二、紮實苦幹，創新培訓機制，農民技能水平得到提高。該同志帶領陽光辦的全體工作人員，腳踏實地深入每個培訓單位檢查指導，嚴格執行陽光工程“五種制度”，並且創造性開展工作，把課堂教學與學習相結合，把實習與就業合同相結合，做到學校、實訓基地、企業單位三掛鈎，全面開展訂單培訓，由此大大提高了培訓學員的技能水平，增強了學員創業機會。
三、注重培訓質量，提高就業率，農民增收顯著。技能培訓質量是關鍵，一年來，該同志能夠親臨每一個培訓班，核查辦班教學計劃、教師備課筆記、學員實訓記錄等，嚴把培訓質量關，並實地考察用工企業的就業能力，實實在在地為學員着想。
xxxx年，他嚴格按照省農民培訓工程實施方案開展培訓。針對盱眙東片、河西、山區不同的農業生產特點和產業結構，組織講師團成員製作了52道培訓菜單，圍繞主導品種和主推技術，編寫了62種直觀易懂、操作性強的農業實用技術明白紙，自編了5套培訓教材，還在所裏訂購農民培訓工程系列教材7000多冊，供學員使用，同時建立了四個農民科技書屋。為切實提高農業從業人員的科技文化素質，引導村委會根據本村農業主導產業和農民普遍需要自主選擇培訓專業，組織縣農廣校根據各村需要安排講師團成員佩帶胸牌進村開辦講座，實施面對面、手把手培訓，不拘培訓場地，在田埂、在林裏、在塘邊，怎麼有效，怎麼方便就怎麼講授。在授課同時，擠出更多時間，深入基地現場解決在生產中遇到的問題，並把所講內容以印有諮詢電話號碼的明白紙形式發給參訓農民，要求他們張貼上牆，確保受訓農民每人有一套技術資料，能接受2次以上集中培訓，掌握1-2項農業實用技術，全年發放技術明白紙和農資提醒卡近10萬張，張貼到1.5萬户。還多次邀請農業專家，淮安生物工程高等學校教授來盱授課，增加培訓的含金量，讓農民真正得到實惠。同時，結合農村勞動力轉移培訓陽光工程項目實施，認真開展示範性培訓，通過指標確定培訓單位，規範培訓管理，創造性地建立“三辦一局”管理考核機制，提高培訓效果，全年共培訓5000人。
xxxx年全縣陽光工程實際培訓5080人，轉移就業4896人，就業率達95%，舉辦創業培訓班8期，培訓學員1360人。通過培訓就業給農民帶來實惠。
第二篇：青年創業帶頭人事蹟材料
先生從一個地方郵政局的普通職工到千萬身家，用了僅十年的時間。1997年從室內裝飾工程起步，經過艱苦的創業，企業規模不斷的發展，成立了武漢集團，現在集團下屬企業達數餘家，投資涉及房地產開發、建築裝飾工程、通信貿易、酒店管理、水電開發、生物科技等，截至底，集團企業總資產達到2億元以上。
一、創業之路——因勢制宜快速行動
九
十年代，經濟改革的浪潮把一個年青人推到了風口浪尖。這個年青人憑自己良好的素質和驚人的膽識，搏擊風雲，鑄就了不可磨滅的輝煌。他就是。
一個人要想成就自己的事業，實現自身的價值，除了有過人的膽識外，就是要能敏鋭的覺察到創業的時機和善於利用自身的資源。認識到在創業初始階段，最現實、最經濟、最有保障的發展，就是圍繞現有資源進行整合與延伸。有了資源才有生財點和增長點。
1993年從部隊復員到縣郵電局做一名普通的職工，由於不滿足於現狀，開始謀求創業，看到郵電局要裝修營業廳，就向局領導提出了承包營業廳裝修工程的想法，但是被領導否決了。在郵電系統鼓勵成立勞動服務公司創辦第三產業的整體氛圍下，主動放棄穩網定的工作，在局領導的支持下創辦了郵發裝飾公司。開始承接郵電系統內的裝飾工程，並以優良的質量獲得了局裏的一致好評。
“吃得苦中苦，方為人上人”，這是過去鼓勵讀書人發奮圖強的一句俗語。創業也是一樣，只有把勤勞當作一種資本，比別人在身心上付出得更多，才會取得更大的收穫。創業的艱辛只有自己能夠體會，為把握好商機，嚴把品種質量關，一人既是老闆又是員工；既是會計又是出納；既是採購員又是材料員；既是質量監督員又是施工員，為了能按時保質完成工程，經常和工人一起吃住在工地。堅持了軍人所特有的“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰鬥”的精神。每年約有二分之一的時間在火車、汽車上、旅館中和工地上度過的。
在家鄉闖出一片天地後，開始思考如何走出去，如何才能壯大自己的事業？經過認真的思考後，1997年放棄在家鄉優越的生活和較好的事業基礎，孤身一人來到武漢，在武漢承接了青島路中銀大廈的室內裝飾工程項目，但是由於業主資金組織的原因，工程剛剛進行就被迫停止，前期的大量投入均付之東流。但是並沒有氣餒，哪兒跌倒了就從哪兒站起來，99年又在武漢開起公司，這次吸取了上次的經驗教訓，經朋友介紹和自身的實力，在武漢承接了中國銀行網點室內裝飾工程。隨後成立了武漢世紀星裝飾工程有限公司，通過兩年的艱苦努力，武漢世紀星裝飾工程有限公司成為中國銀行、華夏銀行、建設銀行在武漢網點裝飾的主要合作伙伴。並且業績開始向大型工程裝飾發展，先後承接了海口金燕賓館、天津海關大樓、武漢海關，山西汽車運輸集團交通大廈、省泰華大廈、省東湖大廈等幾十項大、中型建築裝飾與設計工程，並依靠雄厚的設計力量、精湛的施工技術、先進的設備材料和全員的精品意識贏得了用户的信賴和有關部門的好評，工程質量合格率100%，優良率90%以上，數項工程獲省、市優質工程獎。個人資產也達到數百萬元以上。
二、立業之道——管理創新誠信為本
在完成了資金的原始積累和事業的穩步發展以後，在創業過程中深深認識到好的思路、產業及項目不僅要有發展的基礎，更要有管理的支撐和機制的保障，管理與創新永遠是企業永恆的主題。企業要發展壯大就必須不斷創新項目建設運營程序及管理模式。
在的努力下武漢世紀星裝飾工程有限公司建立了科學規範的現代企業管理體制和工程質量監控體系，在項目管理上，實行項目經理負責制，實行嚴格的質量控制體系。並於通過iso9001-國際質量體系認證。
大部分老闆喜歡安排自己的親戚、老鄉來管理公司的要害部門，但是並不是這樣，公司裏沒有自己的親戚和家人，而是實行能者居之。公司吸引了一大批優秀的人才，其中高級職稱的有16人，中級職稱的有32人，國家一、二級項目經理10人；擁有數支設備先進、訓練有素的專業施工隊伍；一流水平的電腦繪圖系統，實現了圖紙設計高標準、國際化。公司在北京、太原等地建立了分公司。
誠信既是為人處世之根本，更是辦事創業之根本。必須把“誠實守信、優質服務”放在第一位。在加強公司管理的同時，在公司大力倡導誠信為本，提出先做人，再做事。經常教導員工，不僅要公司與員工之間、同事與同事之間，要講誠信，還要在與客户，與同我們打交道的每一個人都要講誠信，這是做人的基本原則。一個失信的人是不可能在社會上立足的。
正式依靠一系列嚴格周密的管理制度與現代管理手段以及誠信經營，使企業充滿活力，樹立了良好的企業形象。公司不僅取得了客户的信任，還多次獲得了主管機構的嘉獎。連續多年被評為市場行業“十佳信譽單位”、武漢市質量管理協會“質量誠信授信單位”、省統計學會“質量誠信服務滿意率三優”企業。
在客户和夥伴的支持下，從起一直擔任省工商聯常委。
三、興業之源——謀劃整合資源版圖
在武漢站穩腳跟，管理好裝飾公司之後，開始思考如何使自己的事業做大做強。商場的數年沉浮，使認識到資源是資源型企業生存和發展的客觀物質基礎，誰擁有資源，誰就擁有未來。在產業佈局穩定發展的基礎之上，起開始謀劃了一系列的資源整合與併購，組建了武漢百靈生物科技有限公司和武漢佳新通信設備有限公司，將業務擴張到生物科技和通信貿易。為項目
大規劃、產業大布局、企業大發展做好了充分的物質準備。
機遇總是給有準備的人。中國聯通正式推出cdma服務項目，武漢佳新通信設備有限公司準確抓住這一商機，整合相關資源。與中國聯通和中國銀行以及諾基亞、三星、摩托羅拉等主要的手機生產廠家聯合推出存款送cdma手機活動。該項目累計為武漢佳新通信設備有限公司實現了上千萬的利潤，同時密切了武漢佳新通信設備有限公司與中國聯通以及諾基亞、三星、摩托羅拉等主要的手機生產廠家的關係，公司先後取得了上述廠家的省級銷售代理權。公司業績逐年攀升，成為武漢市通信貿易行業的佼佼者。
在工程裝飾和通信貿易行業取得良好成績的時候，為了進一步擴大自己的事業，拓展公司的業績，更好的整合現有的資源，底，將自己控制的企業組合起來，成立了武漢投資集團有限公司。集團的成立是事業的一個重要旅程杯，因為對資源的成功整合，使企業取得了長足發展。
集團成立後，開始涉足房地產行業。由於房地產行業是一個高風險行業，同時由於房地產公司需要有較強的資源整合能力。開始與他人合作在武漢開發了幾個小型項目後，武漢投資集團開始獨立進行項目運作。成功在武漢市新洲區中心城區取得36畝土地的使用權開發建設紅旗廣場，紅旗廣場集精品住宅、大型購物中心、商業步行街、酒店以及休閒娛樂於一體，於正式開業，因成功與全國零售百強企業中商集團聯姻，打造了10000平方米的中商平價新洲購物廣場，而成為了新洲區新的經濟和休閒娛樂中心。在紅旗廣場項目規劃設計期間，長期和規劃設計院的設計師在一起，經常討論方案到深夜，在工程建設期間，大部分時間都在工地，監督工程施工方的工程質量和工程進度，確保了項目的成功。
根據項目的需要和新洲區經濟發展的要求，在新洲累計投資4000萬元建成了新洲大酒店，新洲大酒店按三星級酒店標準建造，集住宿、餐飲、會議、休閒娛樂於一體，是武漢市周邊城區最好的酒店之一。
新洲紅旗廣場的開發建設累計吸收投資8千萬元，為當地帶動税收1000萬元以上，提供崗位達1000個以上。
，隨着國家經濟的發展，對能源的需求將越來越大，發現了其中的商機，投資在十堰市竹溪縣進行水電開發。該項目已經基本完成項目論證和報批工作。預計將成為集團未來的主要利潤來源之一。
敏鋭的發現工業地產的發展前景，在武漢陽邏經濟開發區成功拿下近600畝的工業用地的開發權並在此基礎上成立了武漢鑫瑞置業有限公司投資建設陽邏標準廠房項目，預計總投資將達到2億元以上，該項目將在正式動工。
四、成業之感——謀勢借勢造勢創勢
只有巧妙地利用各種條件來發展壯大自己，借外在的力量完成發展的擴張；“先謀於事”，借勢造勢，才能以最優的配置整合更多的資源，以最快的速度創造最佳的機遇，以最少的投入創造最大的利潤。
朋友多了，合作的夥伴多了，擁有的信息量就大。這些“熟人經濟”中藴藏着巨大的金礦，只要善於挖掘、巧於利用、長於合作，就會創造出雙贏的良好局面，就能為企業帶來巨大的收益。因此，認為市場經濟下的企業必須是開放式的，企業有多少朋友夥伴，就會有多少信息儲量，就會佔有整合多少有效的社會資源為我所用。
為了更好的整合資源，為大家提供商機，底開始籌劃成立武漢商會，為在武漢的商人提供一個團結互助、更快發展的平台。
正式由於以其獨有的人格魅力，誠信待人，才結交了大量的朋友，大量的信息會集起來就帶來了大量的商機，才能使企業有效的迴避風險，取得長足發展。集團在陽邏的工業地產項目、周邊城市的商業地產項目以及正在洽談中的武漢中心城區的幾個住宅開發項目均成為集團新的利潤增長點。計劃用5年的時間將集團打造成武漢、全省乃至全國的知名企業。先做人後做事再創業
第三篇：xx鎮農民創業帶頭人先進事蹟材料
xx鎮農民創業帶頭人先進事蹟材料ｘｘｘ同志系ａａ縣麒麟鎮梅花村人，男，現年37歲，現任梅花村委會副主任，又是有名的種田大户。從1997年開始承包團結圩內村集體耕地400畝，開展種植單季優水稻。十年來，他刻苦鑽研，勤奮耕耘，科學種田，不僅使自己走上了勤勞致富之路，而且心繫村鄰，不計報酬的幫扶、帶動本村56户農户走上致富之路，年人均增收1000元，贏得了本村村民的廣泛讚譽。2014年，種糧面積400畝，年產優質雜交稻600000斤，實現銷售收入48萬元，上繳税費2萬元，年純收入16萬元，參與生產經營的農户人均增收2014元。
ｘｘｘ同志居住在菜籽湖畔梅花團結圩邊，站在門前，放眼望去，廣闊的萬畝圩田盡收眼簾；稍略觀看，河水清澈，圩田土質肥沃。就是在這塊“風水寶地”之上，滋生了種糧大户農民創業帶頭人ｘｘｘ。原先，ｘｘｘ是個地地道道的農民，但他文化程度較高，頭腦靈活，不安於現狀，大膽嘗試，敢於創新，由此走上了一條創業致富之路。
1997年，適逢改革開放中期，雖然當時糧食價格不斷回落，但剛從學校走上社會幾年的ｘｘｘ敢於突破，大膽承包了麒麟鎮梅花團結圩400畝村集體耕地，並簽訂了十年長期承包合同，一次性拿出承包租金11.3萬元，開始進行單季優質稻種植，當年就取得了較好的收益，獲純利5萬元。經過數年的辛勤耕耘，不斷積累，ｘｘｘ已成為全鎮有名的種糧大户、致富能人。
小富不驕，富而思進。2014年，中央出台一號文件，制定了一系列惠農政策，增加了種糧補貼，規定了最低保護價收購糧食，ｘｘｘ吃透政策，瞄準市場及時更新了水稻優質品種，400畝耕地全部種上了兩優培九優質雜交稻，他還加大了種植業方面的投入，投資10多萬元，添置了一台大馬力旋耕機、一台拖拉機、機械噴藥機、水泵等家用機械，季節性僱傭短工60餘人，甩開膀子大幹了四年。近四年來，由於糧食產量不斷提高，糧食價格連年攀升，每年純收入都在16萬元以上，短短几年時間，使他成為資產50萬元的致富能人。
十年求索，十年奮鬥，使ｘｘｘ成為種糧大户、創業能人，2014年，他被村民高票選舉為梅花村委會副主任。當上村委會副主任後，他更加熱情待人，樂於助人，不斷向其他種糧大户傳授種植水稻經驗。當其他種糧大户因秧苗受損不足時，他主動上門詢問，並無償地提供；當種植户遇到技術難題
時，他總是詳細詢問，耐心講解，多方指導；他還自費請來農業專家和農技人員到田頭，對圩內水稻實行統一管理，集中進行水稻病蟲害防治，僅此一項每年為周圍種植農户每畝節省開支50元；他自訂報刊，廣泛收集水稻良種信息，並及時向其他種糧大户推薦和統一訂購優質高產水稻良種，使水稻單產由原來的1300斤/畝，提高到現在的1500斤/畝；他還多方聯繫，全面收集省內各糧食主要收購市場的行情，並及時向其他種糧大户提供糧價最新消息，促進增產增收。幾年種植，他使參與其生產經營的農户人均增收2014元，幫助周邊56户農民走上了致富之路；在他的示範帶動下，承包經營土地發展糧食生產在當地蔚然成風，土地資源得到了有效地開發利用和培植，梅花村先後湧現出二十多位種糧大户，他們也都獲得了可觀的經濟收入。ｘｘｘ走上了一條帶頭創業、致富一方、帶動一方的成功之路，他致富後不忘回報社會，自己平時省吃儉穿，但樂於助人，關愛弱勢人羣，關注社會公益事業。幾年來，他堅持接濟本村的困難户和孤寡老人，逢年過節到他們家中看望，送接濟物1萬多元；梅花村修建村級公路、建造教學樓、團結圩防汛等，他都一一捐錢，捐助公益事業累計達5萬餘元。
如今，梅花團結圩經過歷時三年的土地整理及復墾建設，圩口萬畝良田更加平整劃一，ｘｘｘ信心十足，充滿激情，他正在與村裏領導洽談，牽頭十多位種糧大户，準備簽訂田地承包合同，整體承包圩內耕地，進一步擴大種糧面積，開創能人創業新篇章
第四篇：青年創業致富帶頭人事蹟材料1
青年創業致富帶頭人事蹟材料1
張少勇是**鎮白馬湖村的一名青年村民，現任白馬湖村副書記、村兩委委員，2014年至今在寧夏大學繼續教育學院中寧函授站深造大專學歷。
張少勇是一名思想解放，頭腦靈活的新農民，在別人都不太認發展果樹種植業的時候，他早早便開始了規模化的棗樹、蘋果樹種植業。目前，他擁有農田約30餘畝，其中果樹面積20餘畝，近10畝水稻，年產紅棗5萬多斤，年產蘋果10萬斤，每年收入在20-35萬元之間。張少勇多次獲得縣、鎮各種表彰獎勵。2014-2014年連續三年被評為優秀共產黨員，2014年被評為**鎮優秀村委會主任等。
張少勇不斷地解放思想，大力發展棗樹、蘋果樹種植業。白馬湖村是傳統的棗樹、蘋果樹種植村，村民們都是守着老經驗老傳統在種樹。但是張少勇卻覺得要想將果樹種植髮展的更好，必須學習新技術，引進新品種，總結新經驗。在引進新技術和新品種過程中，他收到了不少阻力。新品種的銷路和受益不確定，新技術的使用和成效是未知的，但新品種、新技術的使用成本確實很高的，如果引進不善，則果樹會成長受到影響，甚至減產死亡。可是他卻是一個思想解放，敢想敢幹的一個人。他充分利用全縣大力調整種植業結構的有利時機，藉着全縣大力發展種植業和各種惠農富農政策的實施契機，他自掏腰包，到其他地方學習先進的技術和經驗，率先帶頭學習新技術，引進新品種，總結新經驗，為全村農民帶了個好頭。果樹種植投入很高，通常都要3-4年的時間才會有收益，而且每到果子成熟時候，勞動強度都很高，用人成本也很大，他總是不怕苦、 1
不怕累、不怕風吹日曬，努力嘗試新技術，呵護新品種，探索提高果樹(我們一定會做的更好)產量和收入的各種方法和途徑。功夫不負有心人，新技術很有成效，新品種的果子品質和產量都比較高，經過他的認真總結，也有了更好的果樹種植經驗，產量和收入節節攀升。
張少勇不斷總結和傳授種植經驗，努力為村民提供服務。通過幾年的不斷努力，如今，他已經是白馬湖村的種植大王，青年致富的領頭雁。致富的同時，他沒有忘記為鄉親們做些實實在在的事情。如本村的幾家種植户的樹木全由他免費指導和修剪，本村和外村的種植户來求他幫忙，他總是很熱心地幫助他們，並無償地提供技術服務。幾年來，共為羣眾講解技術問題近百次，到村民家中提供服務四十多次，及時進行果樹病蟲害防治，做到及時準確，堅決防止病蟲害導致的減產。在這方面，鎮黨委給予了他大力支持，鎮農業服務中心工作人員經常到他的家中和果園無償提供技術諮詢，使病蟲害防治工作及時準確，保護了種植户的經濟利益。他的果樹種植業做好了，他也不忘記本村其他村民，他主動積極的指導其他村民的果樹種植，免費將自己學到的新技術、新經驗傳授給其他村民，還替他們免費嫁接新品種，帶動其他村民一同增收致富。在他的帶動下，村民們也開始主動積極的學習果樹種植技術課程，張少勇也經常指導指導村民技術問題。為了更好地解決自己和村民們的紅棗、蘋果的銷路問題。他積極聯繫客户，發佈信息，尋求鎮領導幫助，提高了果樹的經濟收益，收到了村民的一直誇讚。在鎮領導大力支持下，他通過貸款和土地利用方面的好政策，進一步擴的了種植面積，成為當地青年創業致富第一人。現在，他擁有棗樹16畝，畝產3500斤，蘋果樹5畝，畝產2萬多斤，水稻7畝，畝產1000餘斤，每年收入在20-35萬元之間。
張少勇是一個懂得感恩、懂得奉獻、有強烈責任心的人，他主動積極參加鎮村各項活動， 到村任職後，任勞任怨，主動奉獻，為民服務，現在他是白馬湖村村支部副書記、村兩委委員。在工作中，他一直本着吃苦耐勞、恪盡職守、愛崗敬業、任勞任怨的宗旨，在自己的崗位上默默的奉獻着自己的青春和熱情。對待村民，他總是熱心誠懇，同時遇到困難，他總是積極伸出援手。一直以來，他與村民相處甚是融洽，深得村民信任，被大家當作知心人，貼心人，誰碰到困難都願意找他傾訴，讓他幫忙解決。
張少勇一直都非常重視知識和技術的更新和學習，他一直相信，知識改變命運。他不斷加強思想道德素質培養，在黨組織開展的各項文化活動和理論學習活動中，他積極上進，努力向黨組織靠攏，積極參與黨組織的各項主題活動，自覺履行團員的義務，遵守各項規章制度，完成黨組織交給的任務，發揮黨員的模範作用，盡到一個黨員應盡的責任。認真學習黨的十七屆四中、五中、六中全會和“兩會”精神，不斷提高自己，充實自己，堅定政治立場，牢固組織觀念，改進思想作風。特別是通過參加“愛黨愛國、明禮誠信、鄰里和睦、尊老愛幼”等民風建設活動、創先爭優活動、3.5學雷鋒青年志願者服務活動等，更進一步提高了奉獻意識和責任意識，加強了對中華民族優良傳統和作風的繼承和發揚，加深了對團組織工作的宗旨的認識，進一步提升了自身的道德修養，不僅成為了一名優秀的共產黨員，而且也起到了模範帶頭作用。他還通過自身努力學習，自2014年開始，在寧夏大學繼續教育學院中寧函授站深造大專學歷。
第五篇：青年創業致富帶頭人事蹟材料2
青年創業致富帶頭人事蹟材料2
本人馬治虎，男，漢族，出生於1970年。1988年畢業於關帝中學高中部，現為**鎮倪丁村支部副書記、村兩委委員。
馬治虎的父親是一輩子“面朝黃土背朝天”、“日出而作，日落而息”的老實農民，家裏兄弟六人，家境苦困，兄弟六人如果都像父親那樣一輩子做一個老實本分的傳統農民的話，那麼他們都將重複父親的生活，貧寒交迫，甚至更加困窘。對他們兄弟六人來説，這將是一個艱難的抉擇，是繼續老輩們幾十年幾百年走過的路，還是開拓創新，趟出一個自己的新天地呢？馬治虎經過認真的考慮，率先做出了一個大膽的決定，發展種植業。其他幾位兄弟經過深思熟慮後決定支持他，馬治虎開始了他艱難的創業致富之路。
最開始決定種樹的時候，村裏的人們都很不看好，成本高、成活率低、經濟效益差，連他的父親都擔心，反對他種樹，本來就沒有什麼積蓄，東挪西湊的幾千元錢，要是再虧了，不僅不能有收益，還會欠一堆債務。但馬治虎堅信，植樹造林，保護環境，創造生態綠色農村，是一個不可逆轉的大趨勢，不僅會有好的經濟收益，還能造福村民，造福子孫。但最初的兩年，由於缺乏銷路，缺乏市場經濟觀念，收益並不好，還欠了不少債務。陷入困境中的馬治虎並沒有退縮，他積極的想點子、找出路，在生態中寧、宜居中寧建設的大環境下，在**鎮黨委的幫助和指導下，馬治虎改變了思路，開始承包景觀綠化帶綠化植樹工程，這不僅解決了樹苗的銷路問題，還因減少了中間購樹環節而節省了成本。馬治虎認真完成接到的每一個景觀帶綠化工程，不偷工減料，不弄虛作假，樹木成活率高。他的工程受到了企事業單位的一致認可，接到的工程也從幾千元的 1
小工程擴大到100多萬的大工程，工程涉及地域也從**鎮擴大到了中衞市。隨着馬治虎種植業和綠化帶工程越做越好，他的兄弟們也在他的帶動下，開始創業致富，他們兄弟六人也開始聯合起來，擴大了種植面積，所承包的工程也越來越大。在他的帶動下，很多村民甚至鄰近村的村民也開始在他的工程隊打工，增加了農民的非農業收入。不少青年村民也開始努力闢蹊徑、拓路子創業致富。他成了村裏名副其實的創業致富帶頭人。
他是一個有責任心，懂得感恩的人。日子越過越好後，他主動積極參加鎮村各項活動，1996年至今，從一般村隊幹部到村支部副書記、村兩委委員，在工作中，他一直本着吃苦耐勞、恪盡職守、愛崗敬業、任勞任怨的宗旨，在自己的崗位上默默的奉獻着自己的青春和熱情。對待村民，他總是熱心誠懇，同時遇到困難，他總是積極伸出援手。一直以來，他與村民相處甚是融洽，深得村民信任，被大家當作知心人，貼心人，誰碰到困難都願意找他傾訴，讓他幫忙解決。他一直勤勤懇懇的為村務工作默默奉獻，先後多次獲得了各種市、縣、鎮級獎勵和榮譽。
在創業和致富的道路上，他深深明白知識的重要性，他不斷加強思想道德素質培養，在黨組織開展的各項文化活動和理論學習活動中，他積極上進，努力向黨組織靠攏，積極參與黨組織的各項主題活動，自覺履行團員的義務，遵守各項規章制度，完成黨組織交給的任務，發揮黨員的模範作用，盡到一個黨員應盡的責任。認真學習黨的十七屆四中、五中、六中全會和“兩會”精神，不斷提高自己，充實自己，堅定政治立場，牢固組織觀念，改進思想作風。特別是通過參加“愛黨愛國、明禮誠信、鄰里和睦、尊老愛幼”等民風建設活動、創先爭優活動、3.5學雷鋒青年志願者服務活動等，
更進一步提高了奉獻意識和責任意識，加強了對中華民族優良傳統和作風的繼承和發揚，加深了對黨組織工作的宗旨的認識，進一步提升了自身的道德修養，不僅成為了一名優秀的共產黨員，而且也起到了模範帶頭作用。他還通過自身努力學習，於2014年取得了寧夏設施種植學校中專學歷，進一步提高了學歷水平。
他是一個普通農民的兒子，但他也是一名共產黨員，共產黨員的奉獻精神，開拓精神，已深深植根於他的心中；他艱苦創業，帶動了一方羣眾的致富奔小康，成為人見人誇的能人；他富不忘本，帶動更多的村民發家致富，增加經濟收入，過上好日子；他是一個平凡的人，是一個靠勞動致富的千千萬萬個農民的傑出代表。
蒙田範文網