一、目的：
為加強對公司圖書的管理，提高圖書利用率，鼓勵職工多讀書、讀好書，公司特制定本制度。
二、圖書範圍：
專業技能、企業管理、市場營銷、人力資源等各類書籍資料。
三、圖書室開放對象、時間：
1、圖書只供內部職工使用，不對外開放；
2、圖書借閲時間8:00—17:30，其他時間概不受理（特殊情況另行 處理），借書需到圖書管理員借閲處登記。 四、借閲方式及規定：
1、每人每次借閲圖書不可超過1本，借閲期限7天，到還書日期 應及時歸還（逢休息或假日順延至下一上班日）；若未讀完需續借者，應提前與圖書管理員聯繫，確認沒有其他職工借閲此書後，進行續借（續借一次為限）。若到還書日期後三個工作日仍未歸還者，記警告一次，累計警告三次暫停其借閲資格一個月（從圖書還清日開始計算）；
2、與公司簽訂勞務合同的。職工方可借閲；
3、圖書借出時，應當面檢查，如發現有錯號、破損、污漬等現 象，應立即向工作人員聲明。如還書時被發現圖書損壞，要按所借圖書的3倍以上賠償。
4、圖書只限本人使用，不得轉借他人，到還書日期由借閲人本人 歸還，不得讓他人代借、還圖書；
5、圖書的借閲、歸還、續借都需到圖書管理員處進行登記，未經圖書管理員同意，任何人不得私自帶走圖書室圖書；
6、借閲、歸還、續借圖書都需登記於《圖書借閲登記表》。
7、所有離職人員必須查核《圖書借閲登記表》，若有未歸還圖書， 應與圖書管理員聯繫儘快歸還，若不歸還圖書也不執行圖書賠償規定者公司將在當月工資中扣除圖書的3倍金額作為圖書賠償金，並不予辦理離職手續。
8、公司職工所借圖書，如遇清點或公務上需參考時，應隨時通知 收回，借閲人不得拒絕。
9、電子圖書，禁止複製、傳送，只能在圖書室內本機上閲覽。
五、圖書損壞賠償的規定：
讀者要愛護圖書，妥善保管，不得遺失、撕毀、污損塗寫等，違者照章賠償。圖書若遺失或嚴重損毀時，借閲人應依下列方式於一周內辦妥賠償手續：
1、借閲者自行購買原版數據或其更新版，不得以翻版數據或影印 本抵償；
2、以購回相同書籍賠償，若因套書無法單本購買，則買同等價錢 的圖書賠償；
3、損壞輕微，可以修護復原的，其修護費由借閲人負擔。
六、圖書室管理：
圖書室開放期間讀者可根據圖書目錄選取讀物，切勿圍觀與圖書架前，不得將果皮紙屑帶入圖書館、高聲喧譁並自覺遵守圖書館的各項規章制度，服從工作人員管理。為職工續借圖書方便，公司將圖書管理員的聯繫方式進行公佈，如有需要續借的圖書借閲人應在還書日期前與圖書管理員進行聯繫，在得到圖書管理員的確定並同意後，方可繼續借閲圖書。
七、其它，以上規定請圖書管理人人及閲覽人認真執行，如有違反每次考核責任人20—500元。
提倡廣大職工多讀書、讀好書，鼓勵廣大職工多學習，把學到的理論知識應用到實際工作中；多瞭解，拓寬知識面，提高自身綜合素質，讓我們的企業文化在每個職工心中紮根。
一、目的
為加強對公司圖書的管理，提高圖書利用率，鼓勵管理多讀書、讀好書，特制定本制度。
二、範圍
企業管理、職場、成長、成功勵志、經濟營銷、生活情感、期刊及其他類別書籍。
三、圖書館開放對象 本公司內部所有員工。 四、借閲規定
（一）借書時間為每週一至五的日常工作時間。
（二)每人每次借閲圖書不可超過2本，借閲期限為10天(逢休息或假日順延至下一上班日）。到期應歸還，未讀完需續借者，務必辦理續借手續，但以續借一次為限。若逾期未歸還，按0.5元/天計算，在工資中扣除（最高不超過書的原價）。
（三）借書時，請填寫《借閲單》後向管理員取書，管理員將圖書交予借書人後，將《借閲單》妥為保管；
（四）借書人還書時應將所借圖書交予管理員驗收，管理員將《借閲單》歸還借書人作廢，並將圖書放回書架內；
（五）讀者要愛護圖書，妥善保管，不得遺失、撕毀、污損塗寫等，違者照章賠償。借閲資料若遺失或嚴重損毀時，借閲者得依下列方式於一周內辦妥賠償手續：
1、借閲者自行購買原版數據或其更新版，不得以翻版數據或影印本抵償；
2、以購回相同書籍賠償，若因套書無法單本購買，則買同等價錢之書籍賠償；
3、損壞輕微，可以修護復原者，其修護費由借閲者負擔。
（六）所借圖書，如遇清點或公務上需參考時，應隨時通知收回，借書人不得拒絕。
五、圖書管理
（一）由辦公室負責圖書室的日常管理，包括指定購買計劃、整理、盤點，並由採購部配合，負責圖書的購買等；
（二）每週五進行盤點；
（三）新購圖書除按順序編號外，應將書名、作者、冊數、出版日期、購買日期、金額及其他有關資料詳細登記於圖書管理系統中的《圖書室登記總簿》。
六、保護書籍
（一）用書籤夾住閲覽的頁次，不可摺頁、不可做記號；
（二）借閲之圖書不可亂畫或撕毀。
七、圖書交流及捐贈
鼓勵捐贈閒置圖書，捐贈圖書歸入圖書室。
八、本辦法自發布之日起執行
為豐富員工業餘生活，提高全員素質，特建立公司圖書館，以滿足員工的學習需求。具體相關制度規定如下：
一、借還規定
1、借閲人僅限於公司在職員工，離職應將借用圖書全部歸還，否則將按所借閲圖書的成本價格在工資中扣除；
2、所有借閲人必須在規定時間內借書，其他時間不予借閲。借閲時間暫定為每天XX:XX至XX:XX;
3、需借閲人員必須在圖書管理部門（暫定為人力資源部）辦理書面借閲手續；
4、每位借閲人每次借閲本數不得超過2本，單次借閲時間最長不得超過40天；
5、每位借閲人必須按規定及時還書，在最長期限後2天內，未能及時歸還圖書的借閲人，需向圖書管理部門做出書面説明；
6、在借閲過程中，借閲人應當注意愛護圖書，不得撕頁、圈點、注字、摺疊、剪裁等；
7、圖書借閲的過程中，借閲人不得私自將圖書轉借給其他人，如需轉借，必須到圖書管理部門辦理轉借手續。如因任何轉借原因發生的書籍損壞等損失，由第一借閲人負全面責任。
二、維護保養規定
1、公司圖書由人力資源部負責管理，並於每年7月下旬、1月上旬各清點一次；
2、圖書管理部門必須保持圖書的整潔、整齊，發現破損，要及時裝訂、裱糊；
3、圖書管理部門必須按規定做好相應的防護措施，如防塵、防潮、防火、防黴、防蟲、防盜等；
4、新購圖書除按順序編號外，應將新書名、出版社名稱、作者、冊數、出版日期、購 買日期、金額及其他有關資料詳細登記於《圖書登記檔案（電子版）》中；
三、報損/申購規定
1、由於自然災害等非責任事故造成的丟失損壞，確係無法修補，責任無法明確時，由圖書管理員請示有關領導，申請報損；
2、圖書管理部門負責按規定填寫《培訓資料減損憑單》，並及時進行帳目核算；
3、當書籍損壞無法修補時，圖書管理部門應及時向領導提出報告，進行重新補購；
4、由≮≯人力資源部及時收集員工相關信息，並負責對員工需求書籍的申購、採購工作。
四、捐書規定
1、為了能更好的建設公司圖書庫，進一步提高員工的素質，開拓自身視野，公司提倡員工個人捐書；
2、個人所捐書籍由圖書管理部門統一編入公司書庫，統一保管，提供給公司全體員工借閲；
3、個人所捐書籍必須經過圖書管理部門審核，確認有可捐的必要性時，方可辦理捐書手續，編入公司書庫，公司對捐書人做出一定獎勵；
4、如員工個人有觀賞性、學習性較強的書籍，願意大家共同學習，而又不願捐贈時，也可臨時借給公司進行資源共享 ，待一定週期後歸還借書人。
五、附則
1、本制度適合公司全體員工；
2、本圖書借閲制度自頒佈之日起執行；
3、本制度最終解釋權歸公司所有。
蒙田範文網