健身教練工作職責（共14篇）

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篇1：健身教練工作職責

1.幫助會員熟悉並且正確的使用健身器材。

2.幫助會員瞭解和認清自身的身體狀況。

3.以專業的知識在最短時間內幫助會員達到目標。

4.指導會員執行長期的健身計劃，幫助會員保持良好的身材。

5.熱愛健身運動，具有一定健身基礎理論知識;

篇2：健身教練工作職責

1、指導會員正確的鍛鍊，為會員制定健身計劃，有效轉化成私教課程;

2、指導會員正確使用健身器械，確保會員在健身時段的安全，做好會員的健身記錄;

3、熟悉健身器械設備及康體項目運作程序，對健身器械不定時的進行保養及維護。

篇3：健身教練工作職責

1、熱愛健身，對健身行業有初心;

2、熱情開朗，積極向上;

篇4：健身教練工作職責

1. 根據會員的需求一對一給會員量身定製私人健身課程;

2. 課前準備教室，課程結束後對客户上課狀況進行總結整理;

3. 健身器材的日常維護，配合工作室保潔維持整潔;

4. 定期進行訓練和學習，保持均勻體態和良好的身體形象，不斷提高業務水平;

5. 熱愛健身運動，具有健康基礎理論知識;

6.保證高標準的服務品質，遵循“以客户為主”原則

篇5：健身教練工作職責

1、幫助顧客獲得健康,給與來健身的顧客科學的健身指導,並以此獲得身體的健康;

2、瞭解會員的飲食狀況、工作性質、睡眠質量，指導會員們健康的健身方法;

3、幫助新會員熟悉並且正確的使用健身器材;

4、定期跟進快到期的會員續卡。

篇6：健身教練工作職責

1、幫助會員熟悉並正確使用健身器械 ;

2、為會員做體側分析，根據其自身情況制定專業的訓練方案 ;

3、為會員宣傳相關的健身知識，做正確健身示範，提供營養健康等方面的建議 ;

4、積極與會員交流心得，定期學習，提升自己，提高業務水平;

5、完成每月私教任務 ;

6、做好巡場工作服務工作 。

篇7：健身教練工作職責

1、嚴格遵守公司及部門制定的各項規章制度。

2、負責對新會員進行健身介紹讓新會員瞭解相關場地，器械和設備的使用方法，並解答新會員的健身問題與其建立個人聯繫;

3、熟悉所有俱樂部器械的使用操作規程，監督使用人員的操作方法，發現問題及時糾正避免設施的不必要損耗;

4、能夠使用規範語言和動作為客人講解和示範，並對來會所體驗的客人，瞭解情況對其進行指導跟進;

5、每日做好營業前一切本職崗位的準備工作，包括衞生工作;

6、定期向教練部統計歸納所教授的會員數量對會員的鍛鍊情況進行歸納總結，並適量進行調整;

7、定期對會場的設備設施進行保養及維護，維持設備的良性運轉確保正常使用並協助維持健身房的整潔;

8、營業前結束後要對本區域內衞生和保管物品進行整理與清理工作;

9、會員及賓客建立良好的關係，利用自己與客人服務關係的特殊性，及時將客人的意見建議反饋給上級領導，創造會所良好的形象;

10、定期進行訓練及學習，保持良好的身體形象，提高業務水準。

篇8：健身教練工作職責

1. 具有健身教練國家職業資格證書(上崗時需要出具相關證書)。

2. 最少兩年以上健身房相關工作經驗。

3. 責任心強，着裝得體，誠信守時，服從安排與調配。

4. 無任何犯罪紀錄。提出查看時，需要提供相關證明。

篇9：健身教練工作職責

1.熱愛健身行業

2.有相關教練資質證書或者運動營養證書。

3.服務意識好、品行端正、能吃苦耐勞、溝通能力較強。

4.訓練之外要協調處理好學員的其它生活等合理需求。

5.能適應户外相關運動，需要帶隊不定期進行户外登山、拓展、海岸線穿越等徒步課程。

6.訓練後的相關身體恢復及拉伸。

篇10：健身教練工作職責

1. 熱愛健身行業

2. 由俱樂部分配資源並對私教會員做體測體態評估

3. 關注會員需求，為會員提供優質服務;

4. 為會員制定好訓練，營養計劃維護好跟會員之間的關係

5. 完成管理層安排的其他工作

篇11：健身教練工作職責

1.負責健身區域的日常巡視，確保健身人員的安全;

2.進行會員體測，制定訓練計劃;

3.指導會員怎樣正確健身，並銷售私人教練課程;

4.對已購買私人教練課程的會員做針對性的訓練計劃與飲食計劃，幫助會員塑造形體健康。

篇12：健身教練工作職責

1、協助巡場。糾正會員運動中的錯誤動作，進行有效運動保護，耐心講解、指導會員正確使用器械，並示範正確的動作，防止會員運動損傷;

2、健身設施設備的巡查、管理。發現故障及時保修;

3、訪客及會員接待，介紹器械及達標課程。為會員做入會體測，對數據做專業講解。

4、記錄會員及訪客意見建議，及時反饋;

篇13：健身教練工作職責

一: 一對一私教，為會員根據自身情況制定合理的健身計劃，康復計劃，孕產飲食計劃等，並督促完成。

二：在工作中不斷改變自己，提高自己，發掘自己的潛力。

篇14：健身教練工作職責

1. 由俱樂部分配資源並對私教會員做體測體態評估

2. 關注會員需求，為會員提供優質服務;

3. 為會員制定好訓練，營養計劃維護好跟會員之間的關係

4. 完成管理層安排的其他工作