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管理崗位職責【通用多篇】

欄目: 實用文精選 / 發佈於: / 人氣:3.12W

管理崗位職責【通用多篇】

管理崗位職責 篇一

崗位職責:

1、執行並優化圖檔管理制度;

2、負責項目圖紙簽發、曬圖、圖紙歸檔等圖紙管理工作;

3、根據設計工作需要,收集項目資料、標準、樣本等,並進行編輯、分類、歸檔;

4、配合方案、初步設計、概算等成品的加工工作,如材料準備、裝訂成冊等;

5、負責公司資質審查、設計人員職稱管理及註冊師資格證書管理。

任職要求:

1、全日制大專以上學歷,檔案學等相關專業者優先;

2、2年以上圖檔管理及資質、職稱管理經驗

3、做事細緻,條理性清晰,有較強的執行力與責任心。

管理人員工作職責 篇二

1、負責行政部的複印、文件收發等行政工作。

2、負責公司行政文件、資料的檔案管理工作。

3、負責公司辦公設備,如計算機、傳真機、簽字長途電話、複印機的具體使用和登記,名片印製等工作。

4、負責公司郵件和報刊的收取、分發工作。

5、負責人員來訪的接待工作。

6、負責部門會議的記錄及整理。

7、完成領導臨時交辦的其他任務。

管理人員崗位職責 篇三

1、在安全經理/主管的領導下,做好施工現場安全管理工作、安全教育工作;

2、負責新工人、特種作業人員、變換工種人員的安全技術、安全生產法律法規培訓、考核工作;

3、現場安全總體策劃,能根據項目情況,制定危險源相關管理措施及方案,並進行監督、落實;

4、對不符合安全生產要求的提出相關整改措施或建議,確保現場施工人員、機械、設備等均能安全;

5、負責工程施工現場的安全、文明施工工作管理,對現場安全、文明施工開展情況進行監督檢查;

6、參與制定有關安全生產管理制度的安全技術規程,檢查執行落實情況,做好檢查記錄;

7、編制安全技術交底措施計劃,組織進行現場安全生產施工交底。

門衞管理崗位職責 篇四

在辦公室主任的領導下,負責工廠門衞的警衞工作。

1、嚴格執行工廠人員及車輛出入廠管理制度,堅持原則,一視同仁。

2、入廠車輛要進行登記、填表;送貨車輛及出廠物資車輛需交出門證;對外來送貨車輛出廠進行檢查。下班後禁止無送貨任務車輛出廠,特殊情況應開廂檢查,經值班人員同意方可出廠,並做好記錄。

3、外來人員來訪,先登記後通知具部門,得到允許後,方可進入;有拜訪董事長或總經理的人員,通知辦公室主任,安排具體接待工作。

4、負責工廠外來的文件、報紙等的收發工作,做到及時無誤,需要登記的做好記錄。

5、忠於職守,做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。

6、夜間每兩小時巡查一次,發現廠區內水、電、門窗、消防設施等有不安全因素,應及時採取補救措施,並於次日報告辦公室處理。

7、熟悉工廠治安環境情況,熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。門衞職責消防設備到保質期,應提前一個月提出更換建議。

8、指揮入廠的自行車、摩托車停放在指定位置,要求先下車,後入廠;指揮工廠內部及外來辦事小型車輛按指定位置停放,停放整齊;出租車禁止入內。

9、負責搞好門衞室內及廠區大門前的環境衞生。

10、工作時間集中精力,不幹私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂活動,更不能把傳達室當作娛樂場所。

11、除上下班時間早:5:006:30分,晚4:005:30分外,其它時間車間人員出廠必須交車間主任簽發的請假條,進廠必須通知車間主任現場確認領入。門衞職責特殊情況車間主任提前通知門衞人員。

12、禁止任何人員私自攜帶公物出廠。

人員管理崗位職責 篇五

1、總經理受董事長的授權,主持公司日常生產經營管理工作;全面執行和落實董事會所做出的公司發展規劃及各項決定;如今和主持總經理辦公會議,檢查、督促和協調各部門的工作;簽署日常行政、業務文件。

2、主持擬訂公司的經營發展戰略,並提交董事會審議。

3、根據董事會的發展戰略決議,主持擬訂公司未來幾年的業務目標、業務計劃、預算計劃,並得獎董事會審議。

4、主持編制公司年度經費預算計劃、經營目標、經營計劃,經董事會審定後,將目標和計劃進行分解,組織各部門實施,並對實施過程進行監控,確保目標和計劃實現。

5、負責組織擬訂公司組織架構、職能部門設置方案,經董事會批准後組織實施。

6、負責組織制定、初審,並不斷完善公司的各項規章制度,經董事會批准後組織貫徹執行。

管理人員崗位職責 篇六

1、負責潔淨車間的管理,按照生產任務,安排人員進行生產,並監督生產情況,發現問題及時上報領導。

2、按照公司規定,定期組織人員對車間進行清潔、消毒。

3、對潔淨車間相關設備及設施進行日常維護和保養。

4、對潔淨車間相關記錄隨時檢查,確保記錄完整、準確、有效。

5、協助車間檢驗人員,對車間進行週期監測和驗證。

6、上級領導安排的其他任務。